職工終止合同補(bǔ)償協(xié)議

職工終止合同補(bǔ)償協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（職工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方與甲方簽訂了勞動合同，現(xiàn)因[具體終止原因]，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方終止與甲方的勞動合同相關(guān)補(bǔ)償事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及勞動合同基本情況1.甲方為依法設(shè)立并合法存續(xù)的用人單位，具有獨(dú)立的法人資格，與乙方簽訂了[勞動合同起止時間]的勞動合同，乙方在甲方擔(dān)任[具體工作崗位]。2.乙方在甲方工作期間，遵守甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，為甲方的發(fā)展做出了相應(yīng)貢獻(xiàn)。二、終止勞動合同的原因及時間1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意于[終止日期]終止雙方簽訂的勞動合同。2.終止原因：[詳細(xì)說明終止勞動合同的原因，如企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員、雙方協(xié)商一致等]三、補(bǔ)償內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。在勞動合同終止的情況下，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。甲方按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方工作年限為[x]年[x]個月，月工資為[具體金額]元。經(jīng)計算，甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額為[具體金額]元。上述月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。2.代通知金若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方解除勞動合同，還應(yīng)按照《中華人民共和國民法典》第五百八十四條規(guī)定，賠償乙方因此造成的損失。在此情況下，甲方需向乙方支付代通知金，金額為[具體金額]元。代通知金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方上一個月的工資。3.其他補(bǔ)償甲方同意按照法律法規(guī)及政策規(guī)定，為乙方辦理社會保險減員手續(xù)，并協(xié)助乙方辦理失業(yè)登記等相關(guān)手續(xù)。若因甲方原因?qū)е乱曳轿茨芗皶r享受失業(yè)保險待遇，甲方應(yīng)按照失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)賠償乙方相應(yīng)損失。乙方在職期間如有未休年假，甲方應(yīng)按照《職工帶薪年休假條例》的規(guī)定，支付乙方未休年假工資報酬。經(jīng)核算，乙方未休年假天數(shù)為[x]天，未休年假工資報酬為[具體金額]元。四、支付方式及時間1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[x]個工作日內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金及其他補(bǔ)償款項一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________2.乙方應(yīng)在收到上述款項后，向甲方出具收款憑證。五、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于歸還工作文件、資料、工具等。對乙方工作交接情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付各項補(bǔ)償款項。在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。如實(shí)向乙方說明乙方的工作表現(xiàn)、工資待遇、社會保險繳納等情況。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定支付各項補(bǔ)償款項。要求甲方依法為其辦理社會保險減員手續(xù)及失業(yè)登記等相關(guān)手續(xù)。2.義務(wù)按照甲方要求在[規(guī)定時間]內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，交接內(nèi)容包括但不限于：工作文件、資料：將本人保管的所有與工作相關(guān)的文件、資料（包括但不限于合同、報告、圖紙、客戶信息等）整理齊全并歸還甲方。工作工具：歸還借用甲方的各類工作工具，如電腦、辦公設(shè)備、交通工具等，并確保工具完好無損，如有損壞應(yīng)照價賠償。工作事項：向甲方指定的人員詳細(xì)說明尚未完成的工作任務(wù)、進(jìn)展情況及后續(xù)處理建議。保證所提供的個人信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如有虛假信息，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息，在離職后[保密期限]內(nèi)不得向任何第三方披露或使用。六、保密條款1.乙方應(yīng)對在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在離職后以任何方式向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的上述機(jī)密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額支付補(bǔ)償款項，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。同時，甲方還應(yīng)繼續(xù)履行支付義務(wù)，并賠償乙方因此遭受的損失（包括但不限于利息損失、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用等）。2.若乙方未按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)或未履行保密義務(wù)，甲方有權(quán)暫扣應(yīng)支付給乙方的部分或全部補(bǔ)償款項，并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失（包括但不限于商業(yè)秘密泄露導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失、因工作交接不清給甲方造成的運(yùn)營損失等）。乙方應(yīng)在甲方要求的合理期限內(nèi)完成工作交接或采取補(bǔ)救措施消除違約行為，否則甲方有權(quán)通過法律途徑追究乙方的違約責(zé)任。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方