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文檔簡介
勞務(wù)派遣合同樣本6第一篇范文:合同編號:__________
甲方(派遣單位):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(用工單位):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì),乙方需要一定數(shù)量的勞動者為其提供勞務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同標的
1.甲方將符合乙方用工需求的勞動者派遣至乙方工作。
2.派遣勞動者數(shù)量:____人。
3.派遣勞動者工作地點:____________________。
二、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿后,如雙方無異議,可自動續(xù)簽。
三、派遣勞動者工資及福利待遇
1.派遣勞動者工資按照乙方所在地的最低工資標準執(zhí)行。
2.派遣勞動者福利待遇按照乙方現(xiàn)行福利制度執(zhí)行。
3.甲方負責(zé)為派遣勞動者繳納社會保險和住房公積金。
四、工作內(nèi)容
1.派遣勞動者在乙方的工作內(nèi)容為:____________________。
2.派遣勞動者應(yīng)遵守乙方的各項規(guī)章制度。
五、合同解除與終止
1.甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)乙方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,要求甲方解除合同;
(2)派遣勞動者嚴重違反乙方規(guī)章制度;
(3)派遣勞動者患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;
(4)派遣勞動者被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)甲方未按照約定派遣勞動者;
(2)甲方派遣的勞動者不符合乙方要求;
(3)甲方違反合同約定,損害乙方利益。
3.合同解除或終止后,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付派遣勞動者經(jīng)濟補償。
六、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
七、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方派遣勞動者名冊;
2.乙方規(guī)章制度;
3.乙方工資及福利待遇制度。
甲方(蓋章):
乙方(蓋章):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(派遣單位):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(用工單位):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
丙方(第三方服務(wù)機構(gòu)):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì),乙方需要一定數(shù)量的勞動者為其提供勞務(wù),丙方作為第三方服務(wù)機構(gòu),提供勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同標的
1.甲方將符合乙方用工需求的勞動者派遣至乙方工作。
2.派遣勞動者數(shù)量:____人。
3.派遣勞動者工作地點:____________________。
二、丙方責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負責(zé)為甲方提供符合用工需求的勞動者,并對其資質(zhì)進行審核。
2.丙方有權(quán)對派遣勞動者的工作表現(xiàn)進行評估,并提出改進建議。
3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方需求,對派遣勞動者的工作內(nèi)容進行調(diào)整。
三、甲方責(zé)任與權(quán)利
1.甲方負責(zé)與乙方簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,并支付丙方服務(wù)費用。
2.甲方有權(quán)要求丙方提供符合用工需求的勞動者,并對勞動者的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督。
3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方需求,要求丙方調(diào)整派遣勞動者的工作內(nèi)容。
4.甲方有權(quán)在以下情況下解除與丙方的協(xié)議:
(1)丙方未按照約定提供符合用工需求的勞動者;
(2)丙方派遣的勞動者嚴重違反乙方規(guī)章制度;
(3)丙方違反合同約定,損害甲方利益。
四、乙方責(zé)任與權(quán)利
1.乙方負責(zé)接收甲方派遣的勞動者,并為其提供必要的工作條件。
2.乙方有權(quán)對派遣勞動者進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對勞動者進行獎懲。
3.乙方有權(quán)在以下情況下解除與甲方的勞務(wù)派遣協(xié)議:
(1)甲方未按照約定派遣勞動者;
(2)甲方派遣的勞動者不符合乙方要求;
(3)甲方違反合同約定,損害乙方利益。
五、違約責(zé)任
1.丙方未按照約定提供符合用工需求的勞動者,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為服務(wù)費用的____%。
2.丙方違反合同約定,損害甲方利益,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.乙方未按照約定接收派遣勞動者,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為服務(wù)費用的____%。
4.乙方違反合同約定,損害甲方利益,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、限制條款
1.甲方不得將派遣勞動者轉(zhuǎn)派至其他單位。
2.乙方不得要求派遣勞動者承擔(dān)不屬于其工作職責(zé)的風(fēng)險責(zé)任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方派遣勞動者名冊;
2.乙方規(guī)章制度;
3.乙方工資及福利待遇制度;
4.丙方服務(wù)協(xié)議。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業(yè)服務(wù),甲方可以更專注于核心業(yè)務(wù),同時降低勞務(wù)派遣過程中的風(fēng)險。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為派遣單位,擁有更多的權(quán)利和利益保障,能夠更好地維護自身權(quán)益,確保勞務(wù)派遣的順利進行。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(勞務(wù)派遣公司):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(用工企業(yè)):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
丙方(人力資源外包服務(wù)公司):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于乙方需要一定數(shù)量的勞動者為其提供勞務(wù),甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì),丙方作為人力資源外包服務(wù)公司,提供勞務(wù)派遣及人力資源外包服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同標的
1.甲方將符合乙方用工需求的勞動者派遣至乙方工作。
2.派遣勞動者數(shù)量:____人。
3.派遣勞動者工作地點:____________________。
二、丙方責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負責(zé)為甲方提供符合用工需求的勞動者,并對其資質(zhì)進行審核。
2.丙方有權(quán)對派遣勞動者的工作表現(xiàn)進行評估,并提出改進建議。
3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方需求,對派遣勞動者的工作內(nèi)容進行調(diào)整。
4.丙方有權(quán)收取乙方支付的人力資源外包服務(wù)費用。
三、乙方責(zé)任與權(quán)利
1.乙方負責(zé)接收甲方派遣的勞動者,并為其提供必要的工作條件。
2.乙方有權(quán)對派遣勞動者進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對勞動者進行獎懲。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供符合用工需求的勞動者,并對勞動者的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督。
4.乙方有權(quán)在以下情況下解除與甲方的勞務(wù)派遣協(xié)議:
(1)甲方未按照約定派遣勞動者;
(2)甲方派遣的勞動者不符合乙方要求;
(3)甲方違反合同約定,損害乙方利益。
四、甲方責(zé)任與權(quán)利
1.甲方負責(zé)與乙方簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,并按照約定派遣勞動者。
2.甲方有權(quán)要求丙方提供符合用工需求的勞動者,并對勞動者的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督。
3.甲方有權(quán)在以下情況下解除與丙方的協(xié)議:
(1)丙方未按照約定提供符合用工需求的勞動者;
(2)丙方違反合同約定,損害甲方利益。
五、違約責(zé)任
1.甲方未按照約定派遣勞動者,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為服務(wù)費用的____%。
2.甲方違反合同約定,損害乙方利益,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.丙方未按照約定提供符合用工需求的勞動者,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為服務(wù)費用的____%。
4.丙方違反合同約定,損害乙方利益,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、限制條款
1.乙方不得要求派遣勞動者承擔(dān)不屬于其工作職責(zé)的風(fēng)險責(zé)任。
2.甲方不得將派遣勞動者轉(zhuǎn)派至其他單位。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方派遣勞動者名冊;
2.乙方規(guī)章制度;
3.乙方工資及
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