裝飾公司設(shè)計師勞動合同協(xié)議書樣本10篇

裝飾公司設(shè)計師勞動合同協(xié)議書樣本10篇篇1甲方（公司）：_________裝飾有限公司地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方（設(shè)計師）：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________鑒于甲方需要雇傭乙方為其進行裝飾設(shè)計工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及要求1.乙方需按照甲方的裝飾設(shè)計方案，進行具體的設(shè)計工作。2.乙方應(yīng)確保設(shè)計方案的合理性和可行性，并盡可能滿足甲方的需求。3.乙方需在設(shè)計過程中，與甲方保持密切溝通，及時反饋設(shè)計進展和遇到的問題。4.乙方應(yīng)確保設(shè)計成果的質(zhì)量符合甲方的要求，并盡可能減少錯誤和瑕疵。二、工作時間和地點1.乙方的工作時間為每周一至周五的上午9點至下午6點，中午12點至13點為午餐時間。2.乙方的工作地點為甲方的辦公室或指定的其他地點。3.乙方需按時上下班，并遵守甲方的規(guī)章制度。三、薪酬和福利待遇1.乙方的月薪為_____元，具體數(shù)額根據(jù)乙方的資歷和經(jīng)驗而定。2.乙方在設(shè)計完成一個項目后，根據(jù)項目的規(guī)模和難度，可獲得相應(yīng)的項目提成。3.甲方將按照國家法定節(jié)假日的規(guī)定，為乙方安排帶薪休假。4.乙方在甲方工作期間，將享受相應(yīng)的社會保險和福利待遇。四、保密條款1.乙方需對甲方提供的所有商業(yè)信息和技術(shù)資料保密，不得向第三方泄露。2.乙方在設(shè)計過程中，不得將設(shè)計成果泄露給甲方以外的任何第三方。3.乙方在離職后，仍需對甲方提供的商業(yè)信息和技術(shù)資料保密，不得在離職后泄露給第三方。五、違約責任1.甲方如未按照合同約定向乙方支付薪酬或提供福利待遇，需承擔相應(yīng)的違約責任。2.乙方如未按照合同約定向甲方提供設(shè)計服務(wù)，需承擔相應(yīng)的違約責任。3.乙方在合同期內(nèi)擅自離職的，需承擔相應(yīng)的違約責任。4.甲方在合同期內(nèi)擅自解除合同的，需承擔相應(yīng)的違約責任。六、合同期限和解除1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，合同期限為_____年。2.雙方如需解除本合同，應(yīng)提前_____天書面通知對方，并協(xié)商解除相關(guān)事宜。3.在合同解除后，乙方需將甲方提供的商業(yè)信息和技術(shù)資料歸還給甲方，并不得在離職后泄露給第三方。4.在合同解除后，甲方需向乙方支付相應(yīng)的工資和福利待遇，并不得在離職后向第三方泄露乙方的個人信息和商業(yè)秘密。七、其他約定事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商，協(xié)商不成的，可提交仲裁機構(gòu)進行仲裁或向人民法院提起訴訟。在爭議處理過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他約定事項。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。篇2甲方（用人單位）：XXXX裝飾公司地址：XXXX路XXXX號法定代表人：XXXX乙方（勞動者）：XXXX性別：XXXX年齡：XXXX身份證號碼：XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同，以共同遵守。一、勞動合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方同意在甲方從事設(shè)計師工作，甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位。乙方應(yīng)按甲方要求的工作內(nèi)容，按時完成工作任務(wù)，并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。工作地點為甲方公司所在地。三、工作時間和休息休假甲方實行每日工作XX小時，每周工作XX天的工時制度。因工作需要加班的，甲方應(yīng)提前通知乙方并支付加班費。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年休假，具體辦法按甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬和保險福利待遇甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為稅前人民幣XXXX元。試用期工資為稅前人民幣XXXX元。甲方根據(jù)乙方的崗位和工作表現(xiàn)，視情況給予乙方一定的獎金或晉升工資。乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的各種社會保險和福利待遇，按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費。五、勞動紀律和合同解除乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。乙方如有違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方可根據(jù)公司規(guī)定給予相應(yīng)的紀律處分。有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；2.乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；3.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；4.乙方被依法追究刑事責任的。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1.甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；2.甲方未及時足額支付勞動報酬的；3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；4.甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；5.乙方因不可抗力致使勞動合同不能履行的。六、其他事項1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。2.本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。甲方（蓋章）：XXXX裝飾公司法定代表人（簽字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（用人單位）：XXX裝飾公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（勞動者）：XXXXXX性別：XXXXXX年齡：XXXXXX身份證號碼：XXXXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限本合同為固定期限勞動合同，合同期為XXXXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任設(shè)計師崗位，具體工作內(nèi)容包括但不限于設(shè)計、選材、預(yù)算編制等。2.乙方的工作地點為甲方公司所在地，根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，甲方可安排乙方出差或外派工作。三、工作時間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行標準工時工作制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。2.甲方為乙方提供帶薪年休假、病假、婚假等休息時間，具體標準按照公司規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的工資由基本工資和績效工資組成，具體數(shù)額根據(jù)乙方的崗位等級和績效評定結(jié)果確定。2.甲方每月XX日以貨幣形式支付乙方工資，如遇節(jié)假日或休息日，則提前或順延支付。3.乙方在合同期內(nèi)因工負傷或死亡的，甲方按照國家有關(guān)規(guī)定支付工傷待遇或死亡賠償金。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，具體險種包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在合同期內(nèi)因病或非因工負傷的醫(yī)療待遇，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供以下福利待遇：提供工作餐、年度體檢、團隊建設(shè)活動等。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)病防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。2.甲方對乙方進行安全教育和職業(yè)培訓(xùn)，乙方應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程。3.乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守職業(yè)病防治的有關(guān)規(guī)定，防止職業(yè)病的發(fā)生。七、勞動紀律1.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時上下班，不得遲到、早退或曠工。2.乙方在工作中應(yīng)服從甲方的管理，聽從指揮，不得擅自離職或從事與工作無關(guān)的活動。3.乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，不得損壞或挪用公物。八、勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同的內(nèi)容。2.勞動合同的解除和終止按照《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.乙方在解除或終止勞動合同時，應(yīng)歸還甲方提供的物品和資料，并配合甲方完成工作交接。九、其他事項1.甲乙雙方可另行簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.本合同未盡事宜，可另行協(xié)商解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：XXXXXX裝飾公司法定代表人（簽字）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日篇4甲方（用人單位）：XX裝飾公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（勞動者）：XXXXXX性別：XXXXXX年齡：XXXXXX身份證號碼：XXXXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。第二條工作內(nèi)容及工作地點乙方同意在甲方所在地從事裝飾公司設(shè)計師工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于：1.負責與客戶溝通，根據(jù)客戶需求提供設(shè)計服務(wù)；2.負責設(shè)計方案的制作和修改；3.負責與施工隊溝通，確保設(shè)計方案的順利實施。第三條工作時間和休息休假甲方安排乙方每日工作時間不超過XX小時，每周工作時間不超過XX小時。具體工作時間安排如下：1.每日上午XX點至XX點，下午XX點至XX點；2.每周雙休日；3.法定節(jié)假日休息。第四條勞動報酬甲方按月支付乙方工資，每月工資為人民幣XXXX元。工資發(fā)放日為次月XX日。甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費，具體繳納比例和方式由甲乙雙方另行約定。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。第五條社會保險和福利待遇甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費，具體繳納比例和方式由甲乙雙方另行約定。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方提供福利和待遇，具體內(nèi)容和標準由甲乙雙方另行約定。第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件，保障乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定對乙方進行職業(yè)危害防護培訓(xùn)，并配備必要的職業(yè)危害防護措施。具體內(nèi)容和標準由甲乙雙方另行約定。第七條勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容；2.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方因個人原因需要解除本合同的，應(yīng)提前XX日書面通知對方；3.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方因個人原因需要終止本合同的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定進行經(jīng)濟補償。具體補償標準和方式由甲乙雙方另行約定。第八條爭議解決因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：XXXXXX法定代表人（簽字）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（公司）：____________________地址：_____________________________法定代表人：_____________________聯(lián)系方式：_______________________乙方（設(shè)計師）：___________________住址：_____________________________聯(lián)系方式：_______________________鑒于甲、乙雙方有意愿建立勞動關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，達成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)在甲方指定的地點從事裝飾公司設(shè)計師工作。2.乙方的主要工作職責和任務(wù)是設(shè)計裝修方案、與客戶溝通、完成裝修項目等。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利。四、薪酬和福利待遇1.乙方的薪資標準為________元/月。2.甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營業(yè)績、乙方工作表現(xiàn)及能力，調(diào)整乙方的薪資。3.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。4.其他福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動保護和勞動條件甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的健康與安全。六、勞動紀律和保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息。七、違約責任如甲、乙雙方任意一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔違約責任，包括支付違約金、賠償損失等。八、合同的變更、解除和終止1.本合同的變更、解除和終止應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。3.甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。4.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。5.有下列情形之一的，勞動合同終止：（1）勞動合同期滿的；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（3）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；篇6甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（勞動者）：[設(shè)計師姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]身份證號碼：[身份證號碼]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條：本合同期限自[合同起始日期]起至[合同終止日期]止，期限為[合同年限]年。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條：乙方同意在甲方擔任[設(shè)計師職位]職位，主要負責[職位描述]工作。工作地點位于[工作地點]。三、工作時間和休息休假第三條：甲方安排乙方執(zhí)行[工作時間制度]工作制，乙方每日工作時間不超過[每日工作時間]小時，每周工作時間不超過[每周工作時間]小時。甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，但不得超過本款規(guī)定的上限。第四條：甲方在乙方加班時，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定支付加班費。第五條：乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。四、勞動報酬和保險、福利待遇第六條：甲方每月支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。具體工資數(shù)額雙方另行商定。第七條：甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，為乙方辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險等社會保險手續(xù)，并承擔相應(yīng)的社會保險費用。社會保險費的繳納以雙方協(xié)商確定的比例進行分攤。第八條：乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇，按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，為乙方辦理工傷、醫(yī)療等社會保險手續(xù)，并承擔相應(yīng)的社會保險費用。乙方因工傷或非因工負傷的醫(yī)療待遇，按照社會保險機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動紀律和獎懲第九條：乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。乙方如有違反規(guī)章制度的行為，甲方可以根據(jù)其違規(guī)行為的嚴重程度，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部的規(guī)章制度給予相應(yīng)的處分，直至解除本合同。六、勞動合同的變更、解除和終止第十條：在合同期內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更后的勞動合同文本應(yīng)由雙方簽字認可。第十一條：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；2.乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；3.乙方因病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，甲方認為另行安排工作乙方也不能勝任的；4.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。5.甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位，乙方的崗位變動符合甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要且不降低乙方的工資待遇。但如乙方不能勝任新崗位的工作，甲方有權(quán)解除本合同。6.甲方因業(yè)務(wù)萎縮或經(jīng)營方式調(diào)整而裁員，乙方屬于被裁減的人員之一。但甲方在裁員時應(yīng)當優(yōu)先考慮與乙方解除勞動合同。7.其他符合法律法規(guī)規(guī)定的情形。第十二條：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1.甲方未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；2.甲方未及時足額支付勞動報酬的；3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；4.甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；5.因甲方原因?qū)е乱曳讲荒芾^續(xù)履行勞動合同的；其他符合法律法規(guī)規(guī)定的情形。第十三條：在解除或終止勞動合同時，甲方應(yīng)向乙方出具解除或終止勞動合同的證明文件，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。甲方依法應(yīng)當向乙方支付經(jīng)濟補償金的，在乙方辦結(jié)工作交接手續(xù)時支付。七、其他事項第十四條：甲乙雙方另行簽訂的協(xié)議作為本合同的補充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第十五條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字之日起生效。甲方應(yīng)自本合同生效之日起十五日內(nèi)為乙方辦理社會保險登記手續(xù)。社會保險費的繳納以雙方協(xié)商確定的比例進行分攤。社會保險費的繳納以雙方協(xié)商確定的比例進行分攤。篇7甲方（用人單位）：XX裝飾公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（勞動者）：XXXXXX性別：XXXXXX年齡：XXXXXX身份證號碼：XXXXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方同意在甲方從事設(shè)計師工作，工作地點為甲方公司所在地。甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從安排。三、工作時間和休息休假甲方實行每日工作XX小時，每周工作XX天的工時制度。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及探親假、婚假、喪假等假期。四、勞動報酬乙方試用期的工資為每月XX元，試用期滿后，基本工資為每月XX元，另有業(yè)績提成。甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月XX日為發(fā)薪日。乙方加班的，甲方應(yīng)按規(guī)定支付加班費。五、社會保險和福利待遇甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險手續(xù)，繳納社會保險費用。乙方因工負傷或死亡的，甲方應(yīng)按規(guī)定辦理工傷認定、評殘及待遇手續(xù)。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件，保障乙方的安全和健康。甲方應(yīng)按規(guī)定配備安全消防設(shè)備，并指導(dǎo)乙方掌握使用方法。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，服從甲方的管理。七、勞動紀律乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。乙方違反勞動紀律的，甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度給予紀律處分，直至解除本合同。八、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。2.因不可抗力致使本合同無法履行的，可解除本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可解除本合同：（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的；（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的；（4）被依法追究刑事責任的。4.甲方有下列情形之一的，乙方可解除本合同：（1）未及時足額支付勞動報酬的；（2）未依法為乙方繳納社會保險費用的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；（4）因甲方原因致使勞動合同無效的；（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。5.合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。甲方應(yīng)在合同期滿后X日內(nèi)辦理終止勞動合同手續(xù)。九、其他事項1.雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。2.本合同未盡事宜，按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有關(guān)主管部門申請裁決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同條款與法律法規(guī)相抵觸的，以法律法規(guī)的規(guī)定為準。篇8甲方（用人單位）：XXXX裝飾公司乙方（勞動者）：XXXX設(shè)計師根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、合同期限1.合同簽訂日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同結(jié)束日期：XXXX年XX月XX日二、工作內(nèi)容和地點1.乙方在甲方擔任裝飾公司設(shè)計師的工作。2.乙方的工作地點為甲方的辦公場所。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周五天，每天八小時。具體工作時間為上午XX點至下午XX點。2.乙方享有法定節(jié)假日、年假等休息權(quán)利。具體休息安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的工資組成為基本工資加提成?；竟べY為每月XX元，提成根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)成果確定。2.甲方每月XX日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。3.乙方在甲方工作期間，甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險費。五、勞動保護和勞動紀律1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施。2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，不得擅自離崗、遲到、早退等行為。六、保密義務(wù)1.乙方在甲方工作期間，對甲方的商業(yè)機密和客戶信息負有保密義務(wù)。2.乙方不得將甲方的商業(yè)機密和客戶信息泄露給第三方。七、合同變更和解除1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當向乙方支付經(jīng)濟補償金后，才可以解除勞動合同：（1）患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；（2）患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前XX日以書面形式通知甲方，并按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)。5.乙方在離職時，應(yīng)歸還甲方的工作用品、文件資料等財物。如有損壞或遺失，應(yīng)按規(guī)定賠償。6.甲方在解除勞動合同后，應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。篇9甲方（用人單位）：XX裝飾公司地址：XX市XX區(qū)XX路XX號聯(lián)系方式：XXX-XXXX-XXXX乙方（勞動者）：XXX性別：男/女身份證號：XXXXXXXXXXXXXX住址：XX市XX區(qū)XX路XX號聯(lián)系方式：XXX-XXXX-XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。一、合同期限1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，試用期為XX個月。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方從事裝飾設(shè)計師工作。2.乙方的工作地點為XX市XX區(qū)XX路XX號。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作8小時，每周工作5天，每周保證乙方至少休息XX天。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)支付加班工資或調(diào)休補償。四、勞動報酬1.乙方在試用期內(nèi)的工資為每月XXXX元，試用期滿后，乙方的基本工資為每月XXXX元，甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，可適當調(diào)整乙方的工資。2.甲方每月XX日左右通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月工資。五、社會保險和福利1.甲方為乙方繳納社會保險費，具體包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在甲方工作期間，可享受帶薪休假、年度旅游、節(jié)日慰問等福利待遇。六、勞動保護和勞動紀律1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施，確保乙方在安全可靠的環(huán)境中工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。七、保密義務(wù)1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)機密和客戶信息，不得擅自泄露或利用這些信息謀取私利。2.乙方離職后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方宣布解密為止。八、違約責任1.甲方違反本合同約定，未按時支付勞動報酬或提供必要的工作條件，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.乙方違反本合同約定，擅自離職或從事其他有競爭性的工作，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。九、其他約定1.雙方協(xié)商約定的其他事項：XXXXXXXXX。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可通過仲裁或訴訟解決。3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：XX裝飾公司日期：XXXX年XX月XX日聯(lián)系方式：XXX-XXXX-XXXX地址：XX市XX區(qū)XX路XX號郵箱：[info@](mailto:info@)網(wǎng)址：[]()開戶行及賬號：XXX銀行XXX支行，賬號XXXXXXXXXXXX稅務(wù)登記證號：XXXXXX-XXXXXX組織機構(gòu)代碼證號：XXXXXX-XXXXXX社會保險登記證號：XXXXXX-XXXXXX統(tǒng)計登記證號：XXXXXX-XXXXXX工商注冊號：XXXXXX-XXXXXX法定代表人：XXX電話：XXX-XXXX-XXXX傳真：XXX-XXXX-XXXX郵政編碼：XXXXXX微信號：XXXXXX