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文檔簡介

直播賣珠寶員工合同協(xié)議?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動者):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方從事直播賣珠寶業(yè)務,乙方具備相關工作能力和經(jīng)驗,雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事直播賣珠寶相關工作,具體工作內(nèi)容包括但不限于:參與珠寶直播活動的策劃與執(zhí)行,負責向觀眾展示和介紹珠寶產(chǎn)品,解答觀眾關于珠寶的咨詢,促進珠寶產(chǎn)品的銷售等。2.工作地點乙方的工作地點為甲方指定的直播場地或甲方安排的其他與直播賣珠寶業(yè)務相關的地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工時制度,如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標準工時制:乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間的,按照國家有關規(guī)定支付加班工資。不定時工作制:乙方的工作時間根據(jù)甲方業(yè)務需要靈活安排,不執(zhí)行標準工時制度下的加班加點規(guī)定,但甲方應保證乙方的休息休假權(quán)利。綜合計算工時工作制:乙方的工作時間按照周、月、季、年等為周期綜合計算,但其平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。甲方在綜合計算周期內(nèi)安排乙方加班的,按照國家有關規(guī)定支付加班工資。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應按照國家規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)益。四、勞動報酬1.工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、績效工資和提成工資組成?;竟べY為每月____元,于每月____日以貨幣形式支付??冃ЧべY根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果確定,每月績效工資金額不低于____元,于每月____日與基本工資一并支付。提成工資按照乙方促成的珠寶產(chǎn)品銷售金額的一定比例計算,提成比例為____%。提成工資于每月____日結(jié)算支付,結(jié)算周期為上月____日至上月____日。2.工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績及市場行情等因素,有權(quán)對乙方的工資進行調(diào)整。工資調(diào)整的通知應提前____日以書面形式告知乙方。3.加班工資如甲方安排乙方加班,甲方應按照國家有關規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)按照乙方正常工作時間的工資標準確定。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規(guī)定承擔個人應繳納的社會保險費用,甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利、培訓機會等。六、雙方權(quán)利和義務1.甲方權(quán)利和義務權(quán)利按照本合同約定,要求乙方按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工資待遇。按照國家和地方有關規(guī)定,制定和執(zhí)行公司的規(guī)章制度。義務按照本合同約定,按時足額支付乙方工資及其他福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方的人身安全和健康。按照國家和地方有關規(guī)定,為乙方繳納社會保險。對乙方進行必要的業(yè)務培訓和指導,提高乙方的工作能力和業(yè)務水平。依法維護乙方的合法權(quán)益,不得歧視、虐待、侮辱乙方。2.乙方權(quán)利和義務權(quán)利按照本合同約定,獲得工資及其他福利待遇。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。依法享受休息休假、社會保險等權(quán)利。參加甲方組織的業(yè)務培訓和學習,提高自身素質(zhì)和業(yè)務能力。對甲方違反法律法規(guī)、規(guī)章制度或本合同約定的行為,有權(quán)向有關部門投訴、舉報或申請勞動仲裁。義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。按時、按質(zhì)、按量完成工作任務,遵守職業(yè)道德和職業(yè)操守。保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),不得泄露甲方的客戶信息、產(chǎn)品信息、銷售數(shù)據(jù)等機密內(nèi)容。積極維護甲方的形象和聲譽,不得從事有損甲方利益的行為。配合甲方進行業(yè)務培訓和學習,不斷提高自身的工作能力和業(yè)務水平。七、保密條款1.保密范圍乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、產(chǎn)品信息、銷售數(shù)據(jù)等均屬于保密范圍。2.保密期限本合同履行期間及合同終止或解除后____年內(nèi),乙方應履行保密義務。3.保密措施乙方應妥善保管甲方提供的涉及保密內(nèi)容的文件、資料、數(shù)據(jù)等,不得擅自復制、傳播或泄露給第三方。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在任何場合使用或提及甲方的保密信息。乙方離職時,應將所有涉及保密內(nèi)容的文件、資料、數(shù)據(jù)等歸還甲方。4.違約責任如乙方違反保密條款,應向甲方支付違約金____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)追究乙方的法律責任。八、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍乙方在離職后____年內(nèi),不得在與甲方從事相同或類似業(yè)務的單位工作,不得自己經(jīng)營與甲方有競爭關系的業(yè)務。2.競業(yè)限制期限本合同履行期間及合同終止或解除后____年內(nèi)。3.競業(yè)限制經(jīng)濟補償甲方在乙方離職后,按照每月____元的標準向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償,支付期限為____個月。競業(yè)限制經(jīng)濟補償于乙方離職后的每月____日前支付。4.違約責任如乙方違反競業(yè)限制條款,應向甲方支付違約金____元,并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟補償。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)追究乙方的法律責任。九、培訓與服務期1.培訓內(nèi)容甲方根據(jù)乙方的工作需要和發(fā)展規(guī)劃,為乙方提供相關的業(yè)務培訓,培訓內(nèi)容包括但不限于珠寶知識、直播技巧、銷售策略等。2.服務期約定乙方接受甲方提供的培訓后,應按照本合同約定繼續(xù)為甲方工作____年。如乙方在服務期內(nèi)提前離職,應按照未履行服務期的比例向甲方支付違約金,違約金的計算方式為:未履行服務期月數(shù)×(培訓費用÷服務期總月數(shù))。培訓費用包括培訓期間的學費、差旅費、教材費等實際發(fā)生的費用。3.服務期內(nèi)的工資待遇乙方在服務期內(nèi)的工資待遇按照本合同約定執(zhí)行,但甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績調(diào)整工資待遇。十、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。2.合同解除協(xié)商解除:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。乙方解除:乙方提前____日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。但乙方在試用期內(nèi)提前____日通知甲方即可解除本合同。乙方違反本合同約定或法律法規(guī)規(guī)定解除本合同的,應向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方解除:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的;乙方被依法追究刑事責任的;本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更本合同達成協(xié)議的;甲方依法進行經(jīng)濟性裁員的。甲方解除本合同,應當提前____日以書面形式通知乙方,但有前款第(一)項、第(二)項、第(三)項、第(四)項、第(五)項、第(六)項規(guī)定情形的除外。甲方違反本合同約定或法律法規(guī)規(guī)定解除本合同的,應向乙方支付賠償金,賠償金的標準為經(jīng)濟補償標準的二倍。3.合同終止有下列情形之一的,本合同終止:本合同期滿的;乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;甲方被依法宣告破產(chǎn)的;甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.經(jīng)濟補償有下列情形之一的,甲方應當向乙方支付經(jīng)濟補償:甲方與乙方協(xié)商一致解除本合同的;乙方因甲方未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件、未及時足額支付勞動報酬、未依法為乙方繳納社會保險費、甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定損害乙方權(quán)益等原因解除本合同的;甲方依照本合同第八條約定解除本合同的;甲方依照本合同第十條第2款第(七)項規(guī)定解除本合同的;本合同期滿,甲方不同意按照原合同約定條件續(xù)訂本合同,而終止本合同的;甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散,而終止本合同的。經(jīng)濟補償?shù)臉藴蕿椋阂曳皆诩追焦ぷ髅繚M一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。十一、違約責任1.如一方違反本合同約定,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元,并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反本合同約定的保密條款、競業(yè)限制條款或培訓與服務期條款,應按照本合同相關條款的約定承擔違約責任。十二、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

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