雇傭育兒嫂合同

雇傭育兒嫂合同

甲方（雇主）：_____________________

乙方（育兒嫂）：_____________________

鑒于甲方需要雇傭育兒嫂提供家庭服務，乙方愿意為甲方提供育兒服務，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，為期____個月。

第二條工作內容

1.乙方負責甲方家庭中嬰兒的日常照料，包括但不限于喂養(yǎng)、洗澡、換尿布、哄睡等。

2.乙方應保證嬰兒的安全和健康，及時觀察嬰兒的身體狀況，發(fā)現(xiàn)異常應及時通知甲方并采取相應措施。

3.乙方應根據嬰兒的年齡和發(fā)育情況，合理安排嬰兒的日常生活和活動，促進嬰兒的健康成長。

4.乙方應保持嬰兒居住環(huán)境的清潔衛(wèi)生，定期清洗嬰兒衣物和床上用品。

5.乙方應遵守甲方家庭的規(guī)章制度，尊重甲方家庭成員的生活習慣和隱私。

第三條工作時間和休息

1.乙方每周工作____天，每天工作____小時，具體工作時間由甲方根據實際情況安排。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，如遇節(jié)假日需工作，甲方應支付乙方相應的加班費。

3.乙方如需請假，應提前____天向甲方提出，并征得甲方同意。

第四條報酬和支付方式

1.甲方每月支付乙方報酬為人民幣____元（￥____），支付時間為每月的第____日。

2.如乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可視情況給予乙方獎金或加薪。

3.甲方支付乙方的報酬應通過銀行轉賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。

第五條社會保險和福利

1.甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。

2.乙方享有國家規(guī)定的工傷、醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老和生育保險待遇。

3.甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。

第六條甲方的權利和義務

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和指導。

2.甲方應按時支付乙方的報酬，并為乙方提供必要的工作條件。

3.甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方進行侮辱、體罰或變相體罰。

4.甲方應保護乙方的合法權益，不得無故解除合同。

第七條乙方的權利和義務

1.乙方有權獲得甲方支付的報酬和國家規(guī)定的社會保險待遇。

2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責。

3.乙方應保護甲方家庭成員的人身和財產安全，不得泄露甲方的隱私。

4.乙方在工作期間，不得從事與工作無關的活動，不得擅自離開工作崗位。

第八條合同的變更、解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

-嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-被依法追究刑事責任的；

-連續(xù)曠工超過____日或一年內累計曠工超過____日的；

-經甲方提出，拒不改正的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

-未按照約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

-以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

-侮辱、體罰、變相體罰乙方的。

4.合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。

第九條違約責任

1.甲方未按時支付乙方報酬的，應按未支付金額的____%向乙方支付違約金。

2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

第十條爭議解決

雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十一條其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（簽字）：__