




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
新員工公司級(jí)安全教育公司級(jí)安全教育安全,是對(duì)人生命的最基本也是最重要的要求。安全重于泰山,企業(yè)的管理基礎(chǔ)源自安全。安全是企業(yè)永恒的主題,沒(méi)有安全,企業(yè)就沒(méi)有效益,安全是企業(yè)最大的效益,是職工本人最大的福利。安全是父親的囑托;是母親的叮嚀;是妻子/丈夫的目光;是孩子的微笑。
------平安才是幸福
公司級(jí)安全教育要我安全我要安全我懂安全我會(huì)安全我能安全安全教育目的公司級(jí)安全教育安全生產(chǎn)方針XXXXXXXXX
XXXXXXX集團(tuán)公司方針國(guó)家的安全生產(chǎn)方針安全第一、預(yù)防為主、綜合治理----《中共中央關(guān)于制定“十一五”規(guī)劃的建議》公司級(jí)安全教育員工安全的權(quán)利、義務(wù)及職責(zé)享受工傷保險(xiǎn)和傷亡求償權(quán)危險(xiǎn)因素和應(yīng)急措施的知情權(quán)安全管理的批評(píng)檢控權(quán)拒絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)權(quán)緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權(quán)權(quán)利義務(wù)遵章守規(guī),服從管理的義務(wù)佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品的義務(wù)接受培訓(xùn),掌握安全生產(chǎn)技能的義務(wù)發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告的義務(wù)公司級(jí)安全教育認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違反勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè),對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,做好各項(xiàng)記錄。交接班必須交接安全情況。正確分析、判斷和處理各種事故隱患,把事故消滅在萌牙狀態(tài)。如發(fā)生安全生產(chǎn)事故,要正確對(duì)待,及時(shí)、如實(shí)地向車間主管報(bào)告,并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),作好詳細(xì)記錄。按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告。正確操作,精心維護(hù)設(shè)備,保持作業(yè)環(huán)境整潔,搞好文明生產(chǎn)。上崗必須按規(guī)定著裝,妥善保管和正確使用各種生產(chǎn)工具。積極參加公司舉辦的各種有關(guān)安全方面的活動(dòng)。有權(quán)拒絕生產(chǎn)過(guò)程中違章作業(yè)的指令,對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。員工安全的權(quán)利、義務(wù)及職責(zé)職責(zé)公司級(jí)安全教育各部門/班組安全員對(duì)本部門嚴(yán)把安全關(guān),對(duì)部門的安全工作進(jìn)行監(jiān)督檢查?,F(xiàn)在在公司內(nèi)部是人人講安全、人人懂安全、人人會(huì)安全、形成一個(gè)自上而下的安全管理網(wǎng)絡(luò)。XXXXXX部
具體負(fù)責(zé)公司日常安全管理工作。監(jiān)督檢查各部門安全生產(chǎn)工作落實(shí)情況,負(fù)責(zé)對(duì)各部門、各車間日常的安全工作的指導(dǎo),并聯(lián)和人力資源部、安全保障部門對(duì)新進(jìn)行員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)工作,以及事故調(diào)查分析的工作。XXXXXXX公司安全生產(chǎn)委員會(huì)各中心各部門的總監(jiān)參加安全生產(chǎn)委員會(huì),全面領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)工作,制定公司的安全管理目標(biāo),貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)。安全管理組織結(jié)構(gòu)三級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò)公司級(jí)安全教育《安全生產(chǎn)責(zé)任制》
《安全管理規(guī)定》
《安全教育制度》《安全標(biāo)識(shí)管理規(guī)定》《勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)定》
《事故事件調(diào)查和處理程序》《機(jī)動(dòng)車出入管理規(guī)定》《特殊崗位的職業(yè)健康安全管理規(guī)定》《動(dòng)火安全管理規(guī)定》《消防系統(tǒng)管理規(guī)定》
……《應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)控制程序》《觸電事故應(yīng)急預(yù)案》《交通事故應(yīng)急預(yù)案》《火災(zāi)爆炸事故應(yīng)急預(yù)案》《化學(xué)品泄漏事故應(yīng)急預(yù)案》《物體打擊、機(jī)械傷害事故應(yīng)急預(yù)案》……
安全管理制度《行車安全操作規(guī)程》《叉車安全操作規(guī)程》《Variomatic全自動(dòng)組合機(jī)床安全操作規(guī)程》《沖壓機(jī)床安全作業(yè)指導(dǎo)書》《注塑機(jī)操作規(guī)程》《車床安全操作規(guī)程》《自動(dòng)裝配作業(yè)指導(dǎo)書》《維修電工安全操作規(guī)程》……操作規(guī)程管理制度應(yīng)急預(yù)案公司級(jí)安全教育根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司生產(chǎn)實(shí)際,將各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、工程技術(shù)人員、崗位操作人員在安全生產(chǎn)方面應(yīng)該做的事及應(yīng)負(fù)的責(zé)任加以明確規(guī)定的一種制度。它是公司最基本的安全制度,是安全規(guī)章制度的核心,安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)質(zhì)是“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”其目的:
1.明確了單位的主要負(fù)責(zé)人及其他負(fù)責(zé)人、各有關(guān)部門和員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中應(yīng)負(fù)的責(zé)任。2.在各部門及員工間,建立一種分工明確、運(yùn)行有效、責(zé)任落實(shí)的制度,有利于把安全工作落到實(shí)處。3.使安全工作層層有人負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn)責(zé)任制安全管理制度公司級(jí)安全教育目的是“規(guī)范管理,明確職責(zé),保障受傷員工及時(shí)治療和處理,最大限度地控制事故發(fā)生?!眴T工發(fā)生工傷事故,事故所在單位應(yīng)及時(shí)組織搶救并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),1小時(shí)內(nèi)口頭報(bào)告工會(huì)、人力資源部、一體化管理部,24小時(shí)內(nèi)提交書面的事故事件調(diào)查報(bào)告至一體化管理部,一體化在收到報(bào)告后組織事故事件調(diào)查小組對(duì)事故進(jìn)行核實(shí),確認(rèn)后并將事故事件報(bào)告提交人力資源部進(jìn)行備案。安全管理制度安全教育管理制度事故事件調(diào)查和處理程序企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員的安全培訓(xùn)全員的經(jīng)常性安全教育事故發(fā)生后的對(duì)事故責(zé)任人和相關(guān)人員的安全教育三級(jí)安全教育為了強(qiáng)化員工的安全意識(shí),切實(shí)提高員工的安全知識(shí)和技術(shù),以達(dá)到加強(qiáng)安全管理、有效保障員工個(gè)人、公司的生命財(cái)產(chǎn)的目的?!八男隆苯逃氯肼氝M(jìn)行生產(chǎn)崗位操作人員(包括學(xué)徒工、合同工、實(shí)習(xí)生)及變化工作崗位、新調(diào)入班組的員工。公司(廠)級(jí)部門(車間)級(jí)班組(崗位)級(jí)新產(chǎn)品新工藝新設(shè)備新材料對(duì)操作人員進(jìn)行安全技術(shù)教育考核合格后方可進(jìn)行生產(chǎn)。公司級(jí)安全教育事故和事故管理事故必然由違反規(guī)章造成,但違章有時(shí)不一定就會(huì)發(fā)生事故。違章作業(yè)不出事故是僥幸、偶然的,出事故卻是必然的。原因分析90%10%設(shè)備、設(shè)施、工具、附件缺陷強(qiáng)度、剛度不夠,外露運(yùn)動(dòng)件防護(hù)缺陷,無(wú)防護(hù)或防護(hù)不當(dāng)運(yùn)動(dòng)物傷害,拋射、飛濺、墜落易燃易爆、腐蝕、有毒物品噪聲、振動(dòng)、輻射、粉塵、高/低溫地面濕滑、不平,場(chǎng)所狹窄、雜亂采光、空氣不良,溫濕度不適接觸危險(xiǎn)部位,帶電、運(yùn)轉(zhuǎn)、高/低溫使用不安全設(shè)備、工具,手代替工具造成安全裝置失效有分散注意力行為攀、坐不安全位置機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)修理、檢查、調(diào)整、清掃未用或未正確使用勞保用品身體狀況異常,飲酒、疲勞、生病物的不安全狀態(tài)人的不安全行為事故生產(chǎn)安全事故是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的造成人身傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。(關(guān)于生產(chǎn)安全事故認(rèn)定若干意見問(wèn)題的函)事故是一種發(fā)生人身傷害、健康損害或死亡的事件。(職業(yè)健康安全管理體系要求)定義公司級(jí)安全教育事故和事故管理常見的違章心理作業(yè)人員在工作過(guò)程中,有時(shí)存在僥幸心理。認(rèn)為在現(xiàn)場(chǎng)工作時(shí),嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行太過(guò)于煩瑣或機(jī)械,未嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行或執(zhí)行沒(méi)有完全到位,不是違章行為。況且認(rèn)為即使偶爾出現(xiàn)一些違章行為也不會(huì)造成事故。僥幸心理惰性心理也稱為“節(jié)能心理”,是指在作業(yè)中盡量減少能量支出,能省力便省力,能將就湊合就將就湊合的一種心理狀態(tài),也是懶惰行為的心理依據(jù)。惰性心理一次“違章”未導(dǎo)致事故,多次做也無(wú)問(wèn)題,我行我素。麻痹心理老員工帶新員工的過(guò)程中,將一些習(xí)慣性違章行為也傳授給新員工,然而新員工如果不加辯識(shí),全盤接受,不僅成為習(xí)慣性違章行為的傳播者,同時(shí)極可能成為因違章造成事故的責(zé)任者或受害者。盲從心理公司級(jí)安全教育工傷基本知識(shí)認(rèn)定為工傷
認(rèn)定依據(jù)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;患職業(yè)病的;因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。視同工傷故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自殘或者自殺的。不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷《工傷保險(xiǎn)條例》第14、15、16條。公司級(jí)安全教育特種設(shè)備作業(yè)和特種作業(yè)特種設(shè)備指涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂(lè)設(shè)施和場(chǎng)(廠)內(nèi)專用機(jī)動(dòng)車輛。公司主要的特種設(shè)備:行車、叉車、鍋爐、電梯等。特種設(shè)備作業(yè)人員須依照國(guó)家相關(guān)法規(guī)規(guī)定,考核合格取得《特種設(shè)備作業(yè)人員證》,方可從事相應(yīng)的作業(yè)或者管理工作。
公司級(jí)安全教育必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格,取得《中華人民共和國(guó)特種作業(yè)操作證》后,方可上崗作業(yè)。特種作業(yè)指容易發(fā)生事故,對(duì)操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。如:電工作業(yè)、電焊氣割作業(yè)、危險(xiǎn)品作業(yè)。公司主要的特種作業(yè)有電工、電焊等。特種作業(yè)人員人員培訓(xùn)
培訓(xùn)申請(qǐng)由部門提出,XXXX負(fù)責(zé)審核,XXXX負(fù)責(zé)組織安排。特種設(shè)備作業(yè)和特種作業(yè)公司級(jí)安全教育安全色禁止標(biāo)志:禁止人們不安全行為的圖形標(biāo)志。其基本型式為帶斜杠的圓形框。圓環(huán)和斜杠為紅色,圖形符號(hào)為黑色,襯底為白色。警告標(biāo)志:提醒人們對(duì)周圍環(huán)境引起注意,以避免可能發(fā)生危險(xiǎn)的圖形標(biāo)志。其基本型式是正三角形邊框。三角形邊框及圖形為黑色,襯底為黃色。安全色和安全標(biāo)志禁止警告指令提示圖形文字圖形文字嚴(yán)禁煙火禁止入內(nèi)禁止戴手套禁止佩戴心臟起搏器者靠近當(dāng)心高溫當(dāng)心觸電當(dāng)心叉車當(dāng)心吊物當(dāng)心滑到當(dāng)心火災(zāi)安全標(biāo)志公司級(jí)安全教育指令標(biāo)志:強(qiáng)制人們必須做出某種動(dòng)作或采用防范措施的圖形標(biāo)志。其基本型式是圓形邊框。圖形符號(hào)為白色,襯底為藍(lán)色。提示標(biāo)志:向人們提供某種信息的圖形標(biāo)志。其基本型式是正方形邊框。圖形符號(hào)為白色,襯底為綠色。其他標(biāo)志圖形文字必須戴防護(hù)手套必須戴護(hù)耳器必須戴防塵口罩必須戴防護(hù)眼鏡必須穿防護(hù)鞋圖形文字避險(xiǎn)處可動(dòng)火區(qū)緊急出口安全色和安全標(biāo)志公司級(jí)安全教育勞保用品公司級(jí)安全教育1.揉細(xì)
整個(gè)耳塞,使之成為光滑的圓柱體狀2.向后上方拉耳朵
一只手繞過(guò)頭頂,輕輕地將耳朵頂部向后上方拉起3.插入
將耳塞充分插入耳道內(nèi),頂住耳塞維持一段時(shí)間,直至其膨脹充滿耳道后再松手耳塞的正確使用方法:公司級(jí)安全教育可燃物助燃物點(diǎn)火源燃燒三要素滅火基本方法(切斷燃燒之任一要素)隔離中斷可燃物供給、分隔燃燒三要素窒息阻止氧化劑補(bǔ)充,降低空氣含氧量冷卻吸收燃燒生成熱,降低著火物溫度到燃點(diǎn)以下化學(xué)抑制滅火劑參與燃燒的氧化反應(yīng)而使反應(yīng)終止火災(zāi)種類和滅火器選型A類火災(zāi)固體物質(zhì)火災(zāi)(木材、塑料、棉麻等)水型、泡沫、干粉B類火災(zāi)液體物質(zhì)火災(zāi)(汽油等溶劑)干粉、二氧化碳、泡沫C類火災(zāi)氣體火災(zāi)(煤氣,天燃?xì)獾龋└煞?、二氧化碳D類火災(zāi)金屬火災(zāi)(鉀、鈉、鎂等)金屬專用滅火劑或干泥砂掩蓋E類火災(zāi)帶電火災(zāi)干粉、二氧化碳水,起冷卻作用泡沫滅火劑,起隔離作用干粉滅火劑,起化學(xué)抑制作用二氧化碳滅火劑,起窒息作用滅火劑滅火作用及適用范圍火災(zāi)的基礎(chǔ)知識(shí)公司主要配備的是干粉滅火器和消防栓。公司級(jí)安全教育逃生:火勢(shì)擴(kuò)散無(wú)法控制時(shí),應(yīng)確保自身身安全,從最近的逃生口撤離。逃生時(shí)不要亂跑,應(yīng)沿著煙氣不濃、大火尚未燒及的通道逃生。濃煙過(guò)大時(shí),口鼻蒙濕毛巾后俯臥爬行?;馂?zāi)應(yīng)急報(bào)警:發(fā)生火情,第一發(fā)現(xiàn)人應(yīng)高聲呼喊,使附近人員能夠聽到或協(xié)助撲救,同時(shí)通過(guò)撥打電話等方式向部門領(lǐng)導(dǎo)、安保部和其他相關(guān)部門報(bào)告?;鹁娫?19,公司內(nèi)部火警電話6119。報(bào)警時(shí),不要緊張,簡(jiǎn)要說(shuō)清火災(zāi)地點(diǎn)、燃燒物質(zhì)、火勢(shì)大小。滅火:初起火災(zāi)發(fā)現(xiàn)(或現(xiàn)場(chǎng))人員應(yīng)主動(dòng)招呼附近人員就近取得滅火器材滅火。公司級(jí)安全教育滅火器的使用火災(zāi)應(yīng)急不要逆風(fēng)噴射不要離火源太近避免燒傷。注意事項(xiàng)公司級(jí)安全教育危險(xiǎn)化學(xué)品危險(xiǎn)化學(xué)品:具有毒害、腐蝕、爆炸、燃燒、助燃等性質(zhì),對(duì)人體、設(shè)施、環(huán)境具有危害的劇毒化學(xué)品和其他化學(xué)品。1爆作品2壓縮氣體和液化氣體3易燃液體4易燃固體、自燃物品和遇濕易燃物品5氧化劑和有機(jī)過(guò)氧化物6毒害品和感染性物品7放射性物品8腐蝕品9雜類公司級(jí)安全教育成分危險(xiǎn)性保護(hù)措施和行為準(zhǔn)則消防措施急救措施:廢棄物處理燃爆性、毒性性、腐蝕性,等;對(duì)眼睛、皮膚、呼吸道、消化道的影響等;皮膚、眼鏡接觸的急救措施;吸入、食入的急救措施;泄漏的應(yīng)急措施。行為規(guī)范:工作場(chǎng)所是否要求禁止煙火、禁止飲食等;接觸:是否需要避免吸入、食入、皮膚接觸等;保護(hù)措施:是否需要佩戴眼鏡、手套、口罩、工作
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025《江寧建筑勞務(wù)合同》
- 2025自然人借款合同模板
- 2025家庭電路改造合同協(xié)議書
- 2025年建筑用木料及加工木材組件項(xiàng)目合作計(jì)劃書
- 2025物業(yè)管理簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同說(shuō)明及范本
- 2025廣告策劃委托合同樣本格式
- 2025附條件購(gòu)買合同范本
- 2025年鉻系鐵合金項(xiàng)目合作計(jì)劃書
- 2025年防洪設(shè)施管理服務(wù)項(xiàng)目建議書
- 2025辦公家具買賣合同范本
- GB/T 24894-2025動(dòng)植物油脂甘三酯分子2-位脂肪酸組分的測(cè)定
- 2025-2030中國(guó)北京市寫字樓租售行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展前景預(yù)測(cè)報(bào)告
- 乙型肝炎病人的健康教育
- 人教版道德與法治八年級(jí)下冊(cè)6.3《國(guó)家司法機(jī)關(guān)》聽課評(píng)課記錄
- 管理溝通知到智慧樹章節(jié)測(cè)試課后答案2024年秋華東交通大學(xué)
- 分離式蜂蜜飲品生產(chǎn)線項(xiàng)目可行性研究報(bào)告寫作模板-備案審批
- 2025年春新人教版數(shù)學(xué)一年級(jí)下冊(cè)課件 歡樂(lè)購(gòu)物街 2.買賣我做主
- 2025年廣東省煙草專賣局招聘筆試參考題庫(kù)含答案解析
- GB/T 27697-2024立式油壓千斤頂
- 《健康成年人身體活動(dòng)能量消耗參考值》
- GB/T 44967-2024飼料用酶制劑通則
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論