2025年全球勞動力調(diào)配合同范文

2025年全球勞動力調(diào)配合同范文甲方（以下簡稱“甲方”）：地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____乙方（以下簡稱“乙方”）：地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____鑒于甲方為一家跨國公司，需要在全球范圍內(nèi)進(jìn)行勞動力調(diào)配，乙方具備為甲方提供全球勞動力調(diào)配服務(wù)的經(jīng)驗和能力，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就以下事項達(dá)成一致，特訂立本合同。一、合同背景1.1甲方為實施全球化戰(zhàn)略，提高經(jīng)營效率，需在全球范圍內(nèi)進(jìn)行勞動力調(diào)配。1.2乙方作為專業(yè)的勞動力調(diào)配機構(gòu)，具備為甲方提供全球勞動力調(diào)配服務(wù)的經(jīng)驗和能力。二、合同條款2.1服務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，為甲方在全球范圍內(nèi)提供以下勞動力調(diào)配服務(wù)：（1）招聘：乙方負(fù)責(zé)在全球范圍內(nèi)為甲方招聘合適的員工，包括但不限于招聘廣告發(fā)布、簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查等。（2）培訓(xùn)：乙方負(fù)責(zé)為甲方新招聘的員工提供必要的培訓(xùn)，確保其能夠勝任工作。（3）薪酬福利：乙方負(fù)責(zé)為甲方員工制定合理的薪酬福利方案，并根據(jù)甲方要求進(jìn)行調(diào)整。（4）勞動法律咨詢：乙方負(fù)責(zé)為甲方提供勞動法律咨詢服務(wù)，確保甲方在全球范圍內(nèi)的勞動力調(diào)配符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)。2.2服務(wù)期限本合同自____年____月____日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.3服務(wù)費用（1）乙方為甲方提供全球勞動力調(diào)配服務(wù)的費用為____萬元（幣種），甲方應(yīng)在合同簽訂后____日內(nèi)支付。（2）乙方為甲方提供勞動法律咨詢服務(wù)的費用為____萬元（幣種），甲方應(yīng)在合同簽訂后____日內(nèi)支付。（3）其他費用：如乙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的差旅費、住宿費等，甲方應(yīng)予以報銷。2.4權(quán)利義務(wù)（1）甲方權(quán)利義務(wù)：甲方應(yīng)向乙方提供全球勞動力調(diào)配的相關(guān)信息，包括但不限于公司情況、職位需求、薪酬福利等；甲方應(yīng)按照約定時間支付服務(wù)費用；甲方應(yīng)遵守本合同約定的各項條款。（2）乙方權(quán)利義務(wù)：乙方應(yīng)按照甲方要求，及時、準(zhǔn)確地完成全球勞動力調(diào)配工作；乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合甲方要求，并對服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任；乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的信息。2.5違約責(zé)任（1）如乙方未能按照本合同約定完成全球勞動力調(diào)配工作，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。（2）如甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)暫停本合同項下的服務(wù)，并要求甲方支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費用的____%。（3）如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。2.6爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。三、其他約定3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份