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單位勞務(wù)合同協(xié)議書(shū)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):公司名稱:[甲方公司名稱]地址:[甲方公司地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]郵箱:[甲方聯(lián)系郵箱]乙方(勞務(wù)提供者):姓名:[乙方姓名]身份證號(hào):[乙方身份證號(hào)]地址:[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]郵箱:[乙方聯(lián)系郵箱]第二章:勞務(wù)內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.勞務(wù)內(nèi)容:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任[具體勞務(wù)崗位]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。2.工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)],甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)服從甲方的工作安排,不得拒絕。第三章:勞務(wù)期限1.起始日期:本勞務(wù)合同自[起始日期]起生效,有效期為[具體勞務(wù)期限]。2.結(jié)束日期:本勞務(wù)合同于[結(jié)束日期]終止。如雙方需要繼續(xù)合作,應(yīng)提前[提前通知期限]協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)合同。第四章:勞務(wù)報(bào)酬及支付方式1.勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn):乙方的勞務(wù)報(bào)酬為[具體勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)]元/月(或按小時(shí)計(jì)算:[具體勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)]元/小時(shí))。勞務(wù)報(bào)酬包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效,按時(shí)支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬。2.支付時(shí)間和方式:甲方應(yīng)在每月[支付時(shí)間]前以[支付方式](如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等)向乙方支付上月的勞務(wù)報(bào)酬。如遇法定節(jié)假日或休息日,支付時(shí)間應(yīng)提前至最近的工作日。第五章:工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間為每周[工作天數(shù)]天,每天[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),合理安排乙方的工作時(shí)間。如因工作需要,甲方有權(quán)要求乙方加班,乙方應(yīng)服從甲方的安排。2.休息休假:乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定,為乙方安排休息休假時(shí)間。乙方應(yīng)按照甲方的要求,提前申請(qǐng)休息休假,并辦理相關(guān)手續(xù)。第六章:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn):甲方應(yīng)為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定,提供相關(guān)證件和資料,協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。2.福利待遇:乙方享有甲方公司規(guī)定的福利待遇,包括節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。甲方應(yīng)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn),適時(shí)調(diào)整福利待遇。第七章:勞務(wù)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞務(wù)保護(hù):甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞務(wù)保護(hù)用品,如安全帽、安全鞋、手套等。乙方應(yīng)正確使用勞務(wù)保護(hù)用品,遵守勞務(wù)保護(hù)規(guī)定,保證自身安全。2.勞動(dòng)條件:甲方應(yīng)為乙方提供良好的勞動(dòng)條件,包括工作場(chǎng)所、辦公設(shè)備、通訊工具等。乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)勞動(dòng)條件,保持工作場(chǎng)所的整潔和衛(wèi)生。3.職業(yè)危害防護(hù):甲方應(yīng)采取有效的職業(yè)危害防護(hù)措施,預(yù)防和減少職業(yè)危害的發(fā)生。乙方應(yīng)遵守職業(yè)危害防護(hù)規(guī)定,定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查,如發(fā)覺(jué)職業(yè)健康問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方。第八章:合同的解除和終止1.雙方解除合同的情形:(1)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本勞務(wù)合同。(2)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,甲方可以解除本勞務(wù)合同。(3)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,甲方可以解除本勞務(wù)合同。(4)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的,甲方可以解除本勞務(wù)合同。(5)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難或者不可抗力等原因需要裁減人員的,可以解除本勞務(wù)合同。2.合同終止的情形:(1)本勞務(wù)合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同終止。(2)乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,合同終止。(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,合同終止。(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的,合同終止。(5)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的,合同終止。第九章:保密和競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù):乙方對(duì)在勞務(wù)過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密和工作秘密負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得向任何第三方披露、泄露或使用這些秘密。乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的文件、資料和物品,不得擅自復(fù)制、傳播或損毀。2.競(jìng)業(yè)限制:乙方在勞務(wù)期間及勞務(wù)合同終止后的[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi),不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。乙方應(yīng)遵守競(jìng)業(yè)限制約定,如違反約定,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。第十章:違約責(zé)任1.雙方違約的情形及責(zé)任:(1)甲方未按照本勞務(wù)合同的約定支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[違約金比例]向乙方支付違約金。(2)乙方未按照本勞務(wù)合同的約定履行勞務(wù)義務(wù)的,甲方有權(quán)扣除乙方的勞務(wù)報(bào)酬,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。(3)乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。違約金的數(shù)額為[違約金金額]或按照甲方因乙方違約所遭受的實(shí)際損失計(jì)算。2.違約金的支付:如雙方發(fā)生違約行為,應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。違約方應(yīng)在收到對(duì)方要求支付違約金的通知后[支付期限]內(nèi),將違約金支付給對(duì)方。第十一章:爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式:本勞務(wù)合同的履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,或者向人民法院提起訴訟。2.管轄法院:如雙方選擇向人民法院提起訴訟,應(yīng)由[具體管轄法院]管轄。甲方(蓋章):
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