2025年個(gè)體銷售員勞動(dòng)合同范文（2篇）

2025年個(gè)體銷售員勞動(dòng)合同范文一、甲方甲方身份為（甲方單位名稱）的法人代表，其法定代表人為（甲方法定代表人姓名），注冊(cè)地為（甲方注冊(cè)地址），聯(lián)系方式為（甲方聯(lián)系電話）。二、乙方乙方個(gè)人詳細(xì)如下：姓名：（乙方姓名）出生日期：（乙方出生年月）居住地：（乙方住址）身份證號(hào)：（乙方身份證號(hào)碼）聯(lián)系方式：（乙方聯(lián)系電話）鑒于雙方秉持平等、自愿、公正和誠(chéng)實(shí)的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就甲方聘用乙方從事銷售工作，達(dá)成以下勞動(dòng)合同：第一條工作職責(zé)甲方雇用乙方從事銷售工作，具體任務(wù)包括銷售甲方生產(chǎn)的產(chǎn)品及完成甲方指定的銷售目標(biāo)。乙方須按照甲方的合理指示，執(zhí)行與銷售相關(guān)的職責(zé)。第二條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天8小時(shí)。實(shí)際工作時(shí)間和休假安排將根據(jù)甲方的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)一步商定。第三條薪酬乙方的薪酬將根據(jù)其完成的銷售任務(wù)，以銷售提成的形式支付。具體的提成比例將依據(jù)甲方的銷售政策，雙方在簽署本合同前將達(dá)成一致意見。第四條保密條款1.乙方同意在任職期間及離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和相關(guān)信息保持保密，不得向任何第三方透露。2.甲方將保護(hù)乙方所接觸的商業(yè)秘密，防止用于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。第五條勞動(dòng)保護(hù)與工傷1.乙方在工作期間將享受國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的工傷保險(xiǎn)和福利。2.如乙方因工受傷或患職業(yè)病，需立即通知甲方，并按要求提供工傷鑒定材料。第六條解除合同1.出現(xiàn)以下情況之一，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)定；（2）嚴(yán)重失職；（3）無法勝任工作。2.如出現(xiàn)以下情況之一，乙方有權(quán)解除合同：（1）侵犯乙方合同權(quán)益；（2）違反國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)。第七條合同變更與終止雙方經(jīng)協(xié)商一致，可對(duì)本合同進(jìn)行變更或終止。變更或終止需書面形式并由雙方簽字確認(rèn)。第八條爭(zhēng)議解決如雙方發(fā)生合同爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商無果時(shí)，乙方有權(quán)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。第九條合同生效與期限1.本合同自雙方簽字之日起生效。2.本合同期限為一年，自生效之日起計(jì)算。第十條補(bǔ)充條款對(duì)于本合同未涉及的事項(xiàng)，雙方可另行協(xié)商并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（單位蓋章）：乙方簽字：日期：日期：2025年個(gè)體銷售員勞動(dòng)合同范文（二）本協(xié)議由雇主方（以下稱“甲方”）與雇員方（以下稱“乙方”）共同簽訂。雙方秉持友好協(xié)商原則，就乙方擔(dān)任甲方個(gè)體銷售員的工作事宜達(dá)成以下條款：一、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.1乙方同意擔(dān)任甲方的個(gè)體銷售員，負(fù)責(zé)銷售甲方產(chǎn)品，并提供相關(guān)售后服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作安排，認(rèn)真執(zhí)行工作職責(zé)，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。1.3乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的【特定地點(diǎn)】。二、工作時(shí)間與休假2.1工作時(shí)間為每周【特定工作日數(shù)量】天，每天工作【特定工作時(shí)間】小時(shí)，具體時(shí)間安排以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。2.2乙方有權(quán)享受法定的帶薪年假及其他假期，具體安排遵循甲方的規(guī)章制度。三、薪酬與獎(jiǎng)金3.1乙方的基本月薪為【特定金額】（稅前），年薪總計(jì)【特定金額】（稅前），支付方式為【特定支付方式】。3.2達(dá)成甲方設(shè)定的銷售目標(biāo)后，乙方將獲得相應(yīng)銷售提成，提成比例為【特定比例】。3.3每月【特定發(fā)放時(shí)間】為乙方工資和獎(jiǎng)金的發(fā)放日期，發(fā)放方式由甲方?jīng)Q定。四、勞動(dòng)保護(hù)與福利4.1甲方將按照國(guó)家法律法規(guī)，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和福利待遇。4.2乙方有權(quán)享受法定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利，甲方將依法按時(shí)繳納相關(guān)費(fèi)用。五、勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德5.1乙方在工作期間應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)定，不得違反國(guó)家法律法規(guī)及道德規(guī)范。5.2乙方應(yīng)尊重并保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和利益，遵守職業(yè)道德，不得從事與甲方利益沖突的活動(dòng)。六、合同有效期與終止6.1本合同自【特定開始日期】起生效，有效期為【特定時(shí)間】。期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。6.2出現(xiàn)以下情況之一時(shí)，任一方有權(quán)提前解除本合同：（1）乙方連續(xù)____個(gè)月未達(dá)到甲方設(shè)定的銷售目標(biāo)，經(jīng)甲方書面通知；（2）乙方未經(jīng)許可擅自離職；（3）乙方涉嫌違反法律法規(guī)或職業(yè)道德，經(jīng)調(diào)查證實(shí)。6.3乙方如需提前解除合同，需提前【特定提前解除期限】通知甲方，并說明解除原因。七、違約責(zé)任7.1如一方違反合同約定，另一方有權(quán)要求違約方賠償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。7.2因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)，如戰(zhàn)爭(zhēng)、自然災(zāi)害等，雙方可免于承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決8.1合同執(zhí)行中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商無果時(shí)，可通過法律途徑解決。8.2解釋合同及解決爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律。九、其他條款9.1對(duì)本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，每份均具有同等法律效力。甲方（雇主）：乙方（