安全生產責任追究制度

安全生產責任追究制度第一章總則為加強安全生產管理，明確安全生產責任，保障員工生命安全和身體健康，確保企業(yè)生產活動的順利進行，根據國家及地方政府相關法律法規(guī)，結合本單位實際情況，制定本制度。安全生產責任追究制度是為落實安全生產主體責任、強化責任追究、促進安全生產工作的重要保障。第二章目標本制度的目標是：1.明確各級管理人員及員工在安全生產中的責任與義務。2.建立安全生產責任追究機制，確保事故責任者受到相應的懲處。3.提高全員安全意識，促進安全文化的建立與發(fā)展。4.通過責任追究，推動安全生產制度的有效實施，降低事故發(fā)生率。第三章適用范圍本制度適用于本單位所有部門及員工，包括：1.各級管理人員、職能部門負責人。2.參與生產、施工、維護等一線員工。3.外包單位及臨時雇傭人員。第四章法律依據本制度依據以下法律法規(guī)制定：1.《中華人民共和國安全生產法》2.《生產安全事故報告和調查處理條例》3.《企業(yè)安全生產責任制規(guī)定》4.其他相關法律法規(guī)及行業(yè)標準。第五章管理規(guī)范第1節(jié)責任分工1.公司董事會：負責對安全生產工作進行全面部署和監(jiān)督，確保安全生產責任制的落實。2.安全生產管理部：負責日常安全生產管理工作，制定安全生產規(guī)章制度，組織安全培訓和演練。3.各部門負責人：對本部門的安全生產工作負主要責任，組織落實安全生產制度，定期開展安全檢查。4.一線員工：必須遵守安全生產規(guī)章制度，及時報告安全隱患和事故，積極參與安全培訓。第2節(jié)責任追究標準1.事故責任：發(fā)生安全生產事故時，按照事故責任的性質和后果，追究相關責任人的責任，明確責任等級。2.失職責任：對于因失職、瀆職或違反安全生產規(guī)章制度導致事故的，按照相關規(guī)定追究責任，包括警告、罰款、降職或解雇等。3.隱患責任：對于未能及時發(fā)現和整改安全隱患的責任人，視情節(jié)輕重給予相應的處罰。第六章操作流程第1節(jié)事故報告流程1.事故發(fā)生后，現場負責人應立即組織搶救，并向上級報告。2.安全生產管理部接到報告后，立即派人進行現場調查，收集證據。3.對事故進行初步分析，形成初步報告。第2節(jié)責任認定流程1.成立事故調查組，依據相關法律法規(guī)及本單位制度進行調查。2.收集證據，訪談目擊者，查閱相關資料，形成調查報告。3.依據調查結果，明確事故責任人，并提出責任追究的建議。第3節(jié)處罰流程1.安全生產管理部將調查報告提交公司董事會審議。2.根據審議結果，決定對責任人的處理措施，并及時通知相關人員。3.處理結果應在公司內部公示，確保透明度。第七章監(jiān)督機制1.內部審計：定期對安全生產責任制的落實情況進行審計，發(fā)現問題及時整改。2.監(jiān)督檢查：安全生產管理部應定期組織安全生產檢查，發(fā)現隱患及時整改，并追究相關責任。3.投訴和反饋：設立安全生產投訴渠道，鼓勵員工舉報安全隱患和違規(guī)行為，確保責任追究的公正性。第八章附則1.本制度由安全生產管理部負責解釋。2.本制度自發(fā)布之日起實施，原有相關規(guī)定與本制度不符的，以本制度為準。3.如需修訂，需提交公司董事會審議通過后方可實施?？偨Y安全生產責任追究制度的制定與實施，是確保企業(yè)安全生產的重要舉措。通過明確責任、規(guī)范操作流程、建立監(jiān)督機制，可