安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核辦法范本

第頁(yè)共頁(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核辦法范本第一章總則第一條：為了加強(qiáng)對(duì)單位在安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)方面的管理和監(jiān)督，確保人員生命財(cái)產(chǎn)安全和環(huán)境健康，制定本辦法。第二條：本辦法適用于各類單位的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)考核。第三條：?jiǎn)挝话踩a(chǎn)和環(huán)境保護(hù)考核的目的是評(píng)估單位在安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)方面的管理水平，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和隱患，推動(dòng)單位持續(xù)改進(jìn)。第四條：安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)考核結(jié)果將作為單位組織機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員晉升、績(jī)效考核和政府行政許可等方面的重要依據(jù)。第二章考核范圍和內(nèi)容第五條：?jiǎn)挝话踩a(chǎn)考核主要內(nèi)容包括：（一）安全管理制度的完善和執(zhí)行情況；（二）安全生產(chǎn)責(zé)任制度的落實(shí)情況；（三）安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況；（四）事故隱患排查和整改情況；（五）員工安全教育培訓(xùn)情況；（六）事故應(yīng)急預(yù)案的制定與演練情況；（七）事故調(diào)查與經(jīng)驗(yàn)總結(jié)情況。第六條：?jiǎn)挝画h(huán)境保護(hù)考核主要內(nèi)容包括：（一）環(huán)境影響評(píng)價(jià)和排污許可證的取得情況；（二）環(huán)境管理體系的建立和運(yùn)行情況；（三）環(huán)境污染防治設(shè)施的建設(shè)和運(yùn)行情況；（四）環(huán)境監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性；（五）事故應(yīng)急預(yù)案的制定與演練情況；（六）環(huán)境事故調(diào)查與經(jīng)驗(yàn)總結(jié)情況。第三章考核程序第七條：安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)考核實(shí)行年度考核制度。第八條：?jiǎn)挝粦?yīng)于每年1月份前，組織相關(guān)部門和人員提供安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)考核材料。第九條：考核由專門的考核機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施，考核機(jī)構(gòu)由單位外聘或者組建內(nèi)部考核組織。第十條：考核機(jī)構(gòu)對(duì)單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，并填寫相關(guān)檢查表格，記錄問題和建議。第十一條：考核機(jī)構(gòu)應(yīng)在6月份前完成考核報(bào)告的編制。第十二條：考核機(jī)構(gòu)應(yīng)將考核結(jié)果報(bào)送上級(jí)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)監(jiān)管機(jī)構(gòu)，同時(shí)將考核報(bào)告復(fù)印件發(fā)送被考核單位。第四章考核結(jié)果和獎(jiǎng)懲措施第十三條：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格四個(gè)等級(jí)。第十四條：考核結(jié)果將以書面形式通知被考核單位。第十五條：優(yōu)秀單位將被予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，合格單位將被指導(dǎo)完善管理，基本合格單位將被要求改進(jìn)，不合格單位將被予以懲戒。第十六條：對(duì)于多年連續(xù)不合格的單位，將被暫?；蛘叩蹁N相關(guān)許可證，并予以公開通報(bào)。第十七條：對(duì)于多次被評(píng)為優(yōu)秀單位的單位，將給予相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)，并享受一定的政府支持。第五章附則第十八條：本辦法自發(fā)布之日起施行。第十九條：?jiǎn)挝豢筛鶕?jù)自身情況，酌情調(diào)整本辦法的實(shí)施細(xì)則。第二十條：對(duì)于違反本辦法的單位及相關(guān)責(zé)任人員，將依法追究法律責(zé)任。第二十一條：本辦法的解釋權(quán)歸本單位所有。附件：考核表格模板（請(qǐng)參照實(shí)際情況填寫）安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核辦法范本（二）第一章總則為了加強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理和環(huán)境保護(hù)工作，確保員工的人身安全和環(huán)境的健康，制定本考核辦法。第二章考核內(nèi)容1.安全生產(chǎn)考核內(nèi)容：（1）安全生產(chǎn)制度和管理規(guī)定的制定與落實(shí)情況；（2）安全生產(chǎn)工作機(jī)構(gòu)設(shè)置情況；（3）安全設(shè)施和防護(hù)裝備的維護(hù)和更新情況；（4）安全培訓(xùn)和教育的開展情況；（5）事故隱患排查和整改情況；（6）事故應(yīng)急預(yù)案的制定和實(shí)施情況；（7）工作場(chǎng)所衛(wèi)生和消防設(shè)施的維護(hù)情況；（8）重大危險(xiǎn)源的管控和措施落實(shí)情況；（9）安全設(shè)備和設(shè)施的日常維護(hù)情況；（10）事故調(diào)查和分析的及時(shí)性和深度情況；2.環(huán)境保護(hù)考核內(nèi)容：（1）環(huán)境保護(hù)制度和管理規(guī)定的制定與落實(shí)情況；（2）環(huán)境影響評(píng)價(jià)報(bào)告的編制和實(shí)施情況；（3）污染物排放監(jiān)控和達(dá)標(biāo)情況；（4）廢棄物的分類收集和處理情況；（5）環(huán)境監(jiān)測(cè)和報(bào)告的開展情況；（6）環(huán)境應(yīng)急預(yù)案的制定和實(shí)施情況；（7）環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)控制情況；（8）生態(tài)環(huán)境保護(hù)和資源利用情況；（9）環(huán)境保護(hù)設(shè)施和設(shè)備的維護(hù)情況；（10）環(huán)境管理和修復(fù)的措施落實(shí)情況。第三章考核原則1.綜合考核：綜合考核安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)工作，不單獨(dú)考核。2.定期考核：定期進(jìn)行考核，一般按年進(jìn)行，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。3.全員參與：考核對(duì)象為所有相關(guān)人員，包括企業(yè)管理人員、技術(shù)人員和普通員工。4.考核結(jié)果公示：考核結(jié)果應(yīng)及時(shí)公示，接受廣大員工和社會(huì)監(jiān)督。第四章考核程序1.制定考核計(jì)劃：每年初制定安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)考核計(jì)劃，明確考核內(nèi)容、對(duì)象、時(shí)間等。2.考核指標(biāo)制定：根據(jù)考核內(nèi)容，制定相應(yīng)的考核指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。3.數(shù)據(jù)收集和整理：考核主管部門負(fù)責(zé)收集相關(guān)數(shù)據(jù)，企業(yè)按要求提供相關(guān)資料。4.專家評(píng)審：由專家組組成專家評(píng)審組，對(duì)考核數(shù)據(jù)進(jìn)行評(píng)審。5.考核結(jié)果公示：將考核結(jié)果通過企業(yè)內(nèi)部公告和門戶網(wǎng)站公示，接受員工和社會(huì)監(jiān)督。6.異議處理：對(duì)考核結(jié)果有異議的，可向考核主管部門提出申訴，由主管部門進(jìn)行重新評(píng)定。第五章考核評(píng)分安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)考核采用定量評(píng)分和定性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方法，具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行制定。1.定量評(píng)分：根據(jù)考核指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)每個(gè)指標(biāo)進(jìn)行打分，累加得出總分。2.定性評(píng)價(jià)：對(duì)考核中存在的問題和不足進(jìn)行定性評(píng)價(jià)，提出改進(jìn)建議。第六章考核結(jié)果運(yùn)用1.考核結(jié)果公示：考核結(jié)果應(yīng)及時(shí)公示，接受員工和社會(huì)監(jiān)督。2.績(jī)效考評(píng)：考核結(jié)果作為企業(yè)績(jī)效考評(píng)的重要依據(jù)。3.獎(jiǎng)懲措施：對(duì)于考核結(jié)果優(yōu)秀的企業(yè)，予以獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于考核結(jié)果差的企業(yè)，予以懲處。第七章考核監(jiān)督和整改1.考核監(jiān)督：考核主管部門負(fù)責(zé)對(duì)考核實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督，確?？己顺绦虻墓院蜋?quán)威性。2.整改措施：對(duì)于考核中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，企業(yè)應(yīng)及時(shí)制定整改措施，并在規(guī)定的期限內(nèi)完成整改。第八章附則本考核辦法自頒布之日起實(shí)施，考核辦法的解釋權(quán)歸考核主管部門所有。（以上為參考模版，具體辦法可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。）安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核辦法范本（三）第一章總則第一條為了加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)的管理和監(jiān)督工作，提高企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)水平，確保員工及社會(huì)公眾的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，保護(hù)環(huán)境，特制定本辦法。第二條本辦法適用于所有企事業(yè)單位，包括國(guó)有、集體、私營(yíng)等所有所有制形式的企業(yè)。第三條安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核是對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作情況進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)督的一種管理手段。第四條安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公平、公正、公開、透明的原則。第五條安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核應(yīng)當(dāng)與企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)的目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任、措施等相適應(yīng)，并與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相結(jié)合。第六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核制度，明確各項(xiàng)責(zé)任，并進(jìn)行監(jiān)督和檢查。第二章安全生產(chǎn)考核第七條安全生產(chǎn)考核應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：（一）企業(yè)安全生產(chǎn)的組織結(jié)構(gòu)、管理制度、安全管理措施和技術(shù)措施的建立和完善情況；（二）安全防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和維護(hù)情況；（三）事故隱患排查和治理情況；（四）應(yīng)急演練的開展和應(yīng)急救援能力的建設(shè)情況；（五）事故處理和隱患整改情況；（六）員工安全培訓(xùn)和職業(yè)健康情況；（七）安全生產(chǎn)責(zé)任的履行情況。第八條安全生產(chǎn)考核方法包括但不限于以下幾種：（一）定期檢查和評(píng)估；（二）自查報(bào)告和自評(píng)；（三）部門評(píng)議和考核；（四）外部專家評(píng)估；（五）安全生產(chǎn)事故案例分析。第九條安全生產(chǎn)考核應(yīng)當(dāng)按照一定的考核指標(biāo)進(jìn)行，考核指標(biāo)應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。第十條安全生產(chǎn)考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)向企業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)部門通報(bào)，并根據(jù)考核結(jié)果采取相應(yīng)的措施，加強(qiáng)安全管理。第三章環(huán)境保護(hù)考核第十一條環(huán)境保護(hù)考核應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：（一）企業(yè)環(huán)境保護(hù)的組織結(jié)構(gòu)、管理制度、環(huán)境管理措施和技術(shù)措施的建立和完善情況；（二）廢物處理和排放控制情況；（三）環(huán)境影響評(píng)價(jià)的開展情況；（四）環(huán)境監(jiān)測(cè)與報(bào)告情況；（五）環(huán)境保護(hù)投入和效果情況；（六）環(huán)境違法行為的處理情況。第十二條環(huán)境保護(hù)考核方法包括但不限于以下幾種：（一）定期檢查和評(píng)估；（二）自查報(bào)告和自評(píng)；（三）部門評(píng)議和考核；（四）外部專家評(píng)估；（五）環(huán)境監(jiān)測(cè)和報(bào)告。第十三條環(huán)境保護(hù)考核應(yīng)當(dāng)按照一定的考核指標(biāo)進(jìn)行，考核指標(biāo)應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家有關(guān)環(huán)境保護(hù)的法律法規(guī)和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。第十四條環(huán)境保護(hù)考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)向企業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)部門通報(bào)，并根據(jù)考核結(jié)果采取相應(yīng)的措施，加強(qiáng)環(huán)境管理。第四章考核評(píng)價(jià)第十五條安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)被當(dāng)作企業(yè)各項(xiàng)考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。第十六條安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)公布，并公開接受員工和社會(huì)公眾的監(jiān)督。第十七條根據(jù)考核結(jié)果，企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的糾正和改進(jìn)措施。第十八條根據(jù)考核結(jié)