農(nóng)貿(mào)市場辦公室管理制度范本

農(nóng)貿(mào)市場辦公室管理制度范本第一章總則第一條為規(guī)范農(nóng)貿(mào)市場辦公室的日常管理工作，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，制定本管理制度。第二條農(nóng)貿(mào)市場辦公室是指農(nóng)貿(mào)市場管理機構(gòu)的職能部門，負責協(xié)調(diào)管理農(nóng)貿(mào)市場的各項事務(wù)。第三條農(nóng)貿(mào)市場辦公室的工作原則是公平、公正、公開、高效。第四條農(nóng)貿(mào)市場辦公室的職責包括但不限于：市場管理規(guī)章制度的起草、執(zhí)行；市場信息的收集、分析和發(fā)布；市場經(jīng)營者登記管理；市場秩序的監(jiān)督檢查；市場投訴處理；市場改革和發(fā)展規(guī)劃的研究等。第二章辦公室組織結(jié)構(gòu)第五條農(nóng)貿(mào)市場辦公室的組織結(jié)構(gòu)包括：辦公室主任、副主任、科室負責人、科員等。第六條辦公室主任由市場管理機構(gòu)主要負責人任命，負責農(nóng)貿(mào)市場辦公室的日常管理和決策工作。第七條辦公室副主任由辦公室主任任命，協(xié)助辦公室主任進行工作分管和協(xié)調(diào)。第八條科室負責人由辦公室主任任命，負責本科室的日常工作和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。第九條科員是辦公室的基層工作人員，根據(jù)工作需要由辦公室主任任命。第三章工作職責第十條辦公室主任的職責包括但不限于：組織制定和實施農(nóng)貿(mào)市場辦公室的工作計劃和年度工作報告；協(xié)調(diào)各科室工作，推進市場管理工作的落實；組織研究決策事項；協(xié)調(diào)解決重大問題和突發(fā)事件；領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常工作等。第十一條辦公室副主任的職責包括但不限于：協(xié)助辦公室主任完成工作任務(wù)；分管市場信息收集和發(fā)布、市場經(jīng)營者登記管理等工作；負責市場改革和發(fā)展規(guī)劃的研究等。第十二條科室負責人的職責包括但不限于：負責本科室的日常工作和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；組織制定和執(zhí)行本科室的工作計劃和年度工作報告；協(xié)調(diào)解決本科室的重大問題和突發(fā)事件等。第十三條科員的職責包括但不限于：按照辦公室的工作要求，認真履行本崗位職責；協(xié)助科室負責人完成本科室的日常工作；參與市場信息收集和發(fā)布、市場經(jīng)營者登記管理等工作。第四章工作流程第十四條辦公室的工作流程包括但不限于：收集和整理市場信息；起草和執(zhí)行市場管理規(guī)章制度；組織市場經(jīng)營者登記管理；監(jiān)督檢查市場秩序；處理市場投訴等。第十五條收集和整理市場信息的流程包括：收集市場相關(guān)的信息資料；分析和整理市場信息；及時發(fā)布市場信息。第十六條起草和執(zhí)行市場管理規(guī)章制度的流程包括：根據(jù)市場管理的需要，起草市場管理規(guī)章制度；組織討論和修改；經(jīng)市場管理機構(gòu)批準后執(zhí)行。第十七條組織市場經(jīng)營者登記管理的流程包括：建立市場經(jīng)營者登記管理制度；組織市場經(jīng)營者的登記和管理；定期進行審核和更新。第十八條監(jiān)督檢查市場秩序的流程包括：制定監(jiān)督檢查計劃；組織實施監(jiān)督檢查；發(fā)現(xiàn)問題及時整改和處理。第十九條處理市場投訴的流程包括：接受市場投訴；調(diào)查核實；及時處理和反饋。第五章工作考核和獎懲第二十條辦公室的工作考核和獎懲按照市場管理機構(gòu)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十一條對于工作表現(xiàn)突出的個人和集體，可給予獎勵和表彰。第二十二條對于工作失職、違紀違規(guī)的個人和集體，將依法依規(guī)進行處理。第六章附則第二十三條本辦公室管理制度的解釋權(quán)歸農(nóng)貿(mào)市場管理機構(gòu)所有。第二十四條本辦公室管理制度自頒布之日起執(zhí)