安全生產(chǎn)變化條件特別技術(shù)管理制度例文12篇合稿_第1頁
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專業(yè)文檔,歡迎下載! 安全生產(chǎn)變化條件特別技術(shù)管理制度例文12篇合稿安全生產(chǎn)變化條件特別技術(shù)管理制度安全生產(chǎn)變化條件特別技術(shù)管理制度1、安全生產(chǎn)變化條件就是指頂板、斷層、失陷柱、巷道全線貫通,生產(chǎn)工藝、預(yù)防水、通風(fēng)系統(tǒng)機(jī)電設(shè)備更改以及主要生產(chǎn)系統(tǒng)變化等情況。2、各專業(yè)科室針對(duì)每天安全生產(chǎn)、次日變化預(yù)測(cè)等情況搞好記錄,例如情況緊急,可以實(shí)行規(guī)程復(fù)查形式,制訂有效率可信的技術(shù)措施,分散會(huì)審。例如條件容許,應(yīng)當(dāng)精心安排基本建設(shè)有關(guān)安全技術(shù)措施,非政府會(huì)審后實(shí)行。3、九大生產(chǎn)專業(yè)科室負(fù)責(zé)管理各分管系統(tǒng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理會(huì)同精心安排規(guī)程復(fù)查或基本建設(shè)安全技術(shù)措施,并非政府會(huì)審,在精心安排規(guī)程復(fù)查或基本建設(shè)安全技術(shù)措施時(shí),必須及時(shí)通告總工籌辦,總工黨委政府在同一時(shí)間向公司總工籌辦報(bào)告。4、嶄新基本建設(shè)的安全技術(shù)措施因時(shí)間很緊,也必須搞好現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研工作和自學(xué)貫徹落實(shí)工作。5、安全技術(shù)措施基本建設(shè)完后,由主管科室負(fù)責(zé)管理招集有關(guān)審核人員展開會(huì)審,各審核人員嚴(yán)禁扯皮。6、嚴(yán)格執(zhí)行《漳村煤礦作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全技術(shù)措施基本建設(shè)、審核、貫徹落實(shí)及繼續(xù)執(zhí)行的管理制度》。機(jī)運(yùn)科科長安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任制(麥地殿中煤礦)機(jī)運(yùn)科科長就是煤礦機(jī)電、運(yùn)輸管理的主要負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)管理煤礦機(jī)電、運(yùn)輸安全運(yùn)轉(zhuǎn)管理工作,對(duì)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防工作正數(shù)管理責(zé)任或輕易責(zé)任。必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防的專業(yè)知識(shí)并依法經(jīng)過培訓(xùn)、獲得安全資格證。

一、崗位職責(zé)

1.貫徹落實(shí)國家有關(guān)煤礦安全的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范等規(guī)定,負(fù)責(zé)管理制訂職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。

2.負(fù)責(zé)管理機(jī)運(yùn)科直屬區(qū)隊(duì)各項(xiàng)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防業(yè)務(wù)工作,檢查機(jī)電運(yùn)輸崗位工種拒絕接受培訓(xùn)和上崗上崗情況。

3.監(jiān)督檢查礦井提高、運(yùn)輸系統(tǒng)和礦井供電系統(tǒng)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

4.審查礦井提高、運(yùn)輸、供電系統(tǒng)技術(shù)改造方案;審查大型設(shè)備加裝、拆毀安全技術(shù)措施,創(chuàng)建機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備臺(tái)帳。

5.辨認(rèn)出有關(guān)人員不適合出任有關(guān)崗位的工作時(shí),必須及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)。

6.制訂全面落實(shí)極端天氣條件下礦區(qū)供電安全確保措施,監(jiān)督檢查機(jī)電運(yùn)輸崗位人員按章操作方式情況,參予嚴(yán)肅查處機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)違章作業(yè)、違章統(tǒng)一指揮、違背勞動(dòng)紀(jì)律犯罪行為。

7.辨認(rèn)出存有故意損毀煤礦機(jī)電、運(yùn)輸安全設(shè)備、設(shè)施的或影響至正常安全生產(chǎn)管理的犯罪行為時(shí),機(jī)運(yùn)科科長必須立即阻止,并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

8.協(xié)調(diào)有關(guān)科指揮中心,展開設(shè)備的發(fā)貨環(huán)評(píng),確保訂貨的設(shè)備符合規(guī)定建議。

9.根據(jù)煤礦的生產(chǎn)計(jì)劃,精心安排對(duì)設(shè)備展開檢修等,確保礦井安全生產(chǎn)。

10.定期排查煤礦在機(jī)電、運(yùn)輸范圍內(nèi)的安全風(fēng)險(xiǎn)、安全隱患及職業(yè)病危害預(yù)防存有問題,制訂有效率的整改措施。

11.對(duì)制訂的規(guī)程、措施展開審查時(shí)必須嚴(yán)格把關(guān),確保其合乎有關(guān)規(guī)定建議。

12.經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng),參予安全生產(chǎn)小檢查、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化檢查;全面落實(shí)機(jī)電運(yùn)輸安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化檢查。

13.參予審查機(jī)電運(yùn)輸崗位安全培訓(xùn)計(jì)劃,參予積極開展機(jī)電運(yùn)輸崗位工種業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

14.每旬至少應(yīng)當(dāng)非政府1次煤礦機(jī)電、運(yùn)輸安全設(shè)備、設(shè)施及職業(yè)病危害防水設(shè)施的大檢查,及時(shí)消解設(shè)備(設(shè)施)安全隱患。

15.參予大型固定設(shè)備的安全保護(hù)裝置、提高鋼絲繩等的試驗(yàn)、檢查、熔接、測(cè)量等工作。

16.出席有關(guān)安全生產(chǎn)會(huì)議,監(jiān)督檢查機(jī)電運(yùn)輸管理制度、安全技術(shù)措施全面落實(shí)情況。

17.參予基本建設(shè)“雨季三嚴(yán)防”、“冬季三嚴(yán)防”等計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)行。

18.每年至少出席1次機(jī)電運(yùn)輸事故應(yīng)急救援演練。

19.負(fù)責(zé)管理煤礦機(jī)電、運(yùn)輸安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的檢查、評(píng)選。

20.積極主動(dòng)在煤礦推展機(jī)電、運(yùn)輸安全生產(chǎn)新技術(shù)、嶄新設(shè)備,積極開展安全生產(chǎn)科研科技攻關(guān)。

21.參予事故搶修救援,協(xié)調(diào)事故調(diào)查;按職責(zé)權(quán)限全面落實(shí)事故防范措施。

22.必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。安全生產(chǎn)技術(shù)管理制度第1節(jié)作業(yè)規(guī)程基本建設(shè)、審核、貫徹落實(shí)、復(fù)查及評(píng)選制度

作業(yè)規(guī)程就是盾構(gòu)生產(chǎn)技術(shù)管理的基礎(chǔ)文件,就是現(xiàn)場(chǎng)施工的法規(guī),為進(jìn)一步規(guī)范作業(yè)規(guī)程的基本建設(shè)、審核、貫徹落實(shí)、繼續(xù)執(zhí)行等各環(huán)節(jié)管理,提升作業(yè)規(guī)程的嚴(yán)密性、科學(xué)性、權(quán)威性,二要充分發(fā)揮作業(yè)規(guī)程的技術(shù)指導(dǎo)、安全確保促進(jìn)作用,進(jìn)一步增強(qiáng)礦井安全風(fēng)險(xiǎn)防控能力,提升安全高效率生產(chǎn)水平,根據(jù)上級(jí)有關(guān)技術(shù)文件建議,融合我礦實(shí)際情況,特制訂盾構(gòu)作業(yè)規(guī)程基本建設(shè)、審核、貫徹落實(shí)、復(fù)查補(bǔ)足及評(píng)選辦法,以便更好地指導(dǎo)生產(chǎn),服務(wù)于生產(chǎn)。

第一條盾構(gòu)作業(yè)規(guī)程的基本建設(shè)

1、嶄新施工的盾構(gòu)工作面,必須根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全技術(shù)操作規(guī)程》、《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本建議及評(píng)分方法(實(shí)施)》及有關(guān)技術(shù)政策規(guī)定,必須嚴(yán)苛按照“一工程、一規(guī)程、一變化、一措施”的原則基本建設(shè)作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施,嚴(yán)禁延用套用規(guī)程措施,不得并無規(guī)程措施非政府施工。

2、作業(yè)規(guī)程在動(dòng)工前一個(gè)月,由礦會(huì)同科室下發(fā)基本建設(shè)通知單(通知單必須明晰計(jì)劃動(dòng)工時(shí)間),有關(guān)科室及單位在動(dòng)工前25日提供更多基本建設(shè)作業(yè)規(guī)程的有關(guān)技術(shù)資料。

3、盾構(gòu)作業(yè)規(guī)程基本建設(shè)前25日,理應(yīng)地測(cè)部門明確提出詳盡的地質(zhì)說明書、盾構(gòu)平面圖和煤層頂上底板柱狀圖,并由總工程師校對(duì)核準(zhǔn)做為基本建設(shè)作業(yè)規(guī)程的依據(jù);施工中碰到地質(zhì)變化,有關(guān)科室技術(shù)人員及時(shí)至現(xiàn)場(chǎng)會(huì)審,會(huì)審意見做為基本建設(shè)補(bǔ)足安全技術(shù)措施的依據(jù)。

4、安全技術(shù)措施必須參考作業(yè)規(guī)程的基本建設(shè)、審核、貫徹落實(shí)程序展開,并嚴(yán)苛全面落實(shí)。

5、基本建設(shè)的專項(xiàng)安全技術(shù)措施必須按照先后順序展開編號(hào),做為盾構(gòu)工作面作業(yè)規(guī)程的附件。

6、作業(yè)規(guī)程由生產(chǎn)區(qū)隊(duì)的工程技術(shù)人員負(fù)責(zé)管理基本建設(shè),并努力做到層次分明、內(nèi)容齊全、格式規(guī)范,語言必須通俗易懂精確,圖表滿足用戶生產(chǎn)須要,使用規(guī)范圖例,內(nèi)容和標(biāo)示齊全、比例恰當(dāng),圖面準(zhǔn)確并按章節(jié)順序編號(hào),計(jì)量單位通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)整制度1、礦井通風(fēng)系統(tǒng)阻力必須合乎AQ1028—2006規(guī)定。

2、每月初由通防技術(shù)人員對(duì)井下各用風(fēng)地點(diǎn)的風(fēng)量展開核算。

3、井下水泵面構(gòu)成后,必須展開需風(fēng)量計(jì)算,合理建筑通風(fēng)設(shè)施。

4、各冶煉工作面施工前須要基本建設(shè)通風(fēng)設(shè)計(jì)及安全措施,杜絕不符合規(guī)定的串聯(lián)通風(fēng)、蔓延通風(fēng)。

5、每月對(duì)礦井的有效率風(fēng)量率為展開排序,每年至少1次對(duì)礦井的外部漏風(fēng)率為展開1次測(cè)量,發(fā)生變化隨時(shí)測(cè)量。

6、對(duì)礦井瓦斯噴出情況展開分析,合理調(diào)整通風(fēng)系統(tǒng)。采空區(qū)災(zāi)害環(huán)境治理工程安全生產(chǎn)管理制度編訂前言

為促進(jìn)三星煤礦采空區(qū)災(zāi)害環(huán)境治理工程規(guī)章制度的貫徹落實(shí),現(xiàn)將工程項(xiàng)目部制訂的安全生產(chǎn)有關(guān)制度、管理辦法、規(guī)定整理頒布編訂書稿,并使其在繼續(xù)執(zhí)行中更加科學(xué)化、規(guī)范化,本編訂適用于于災(zāi)害環(huán)境治理工程各項(xiàng)管理工作。

本編訂有關(guān)內(nèi)容存有與國家法律、法規(guī)二者相沖突之處,以國家有關(guān)法律、法規(guī)為依據(jù)。

三星煤炭有限責(zé)任公司采空區(qū)災(zāi)害環(huán)境治理工程項(xiàng)目部

二0一三年七月

目錄

總則-8-

第一部分管理制度-10-

安全生產(chǎn)委員會(huì)-12-

安全生產(chǎn)事故調(diào)查委員會(huì)-12-

安全檢查制度-13-

職工安全技術(shù)培訓(xùn)管理制度-17-

安全目標(biāo)管理制度-19-

安全隱患排查、環(huán)境治理和報(bào)告制度-22-

事故統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)告制度-26-

安全生產(chǎn)例會(huì)制度-28-

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)值班制度-31-

重點(diǎn)部位巡查檢查制度-32-

操作方式監(jiān)護(hù)管理制度-33-

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)值守制度-34-

交接班制度-35-

應(yīng)急預(yù)案管理制度-37-

事故調(diào)查處置制度-39-

安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度-40-

生產(chǎn)調(diào)度管理電焊工崗位敘述熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)至生產(chǎn)服務(wù)公司車間檢查指導(dǎo)工作!我就是電焊工XXX,專門從事本崗位工作XXX年,所持證件齊全有效率(同時(shí)展開證件展現(xiàn))。下面我就本崗位工作展開敘述

一、本崗位其經(jīng)的法律法規(guī)

《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《礦山安全法》、《勞動(dòng)法》、《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《煤礦安全技術(shù)操作規(guī)程》等有關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度。

二、崗位職責(zé)

1、秉持安全生產(chǎn)方針,踐行安全第一的思想,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,固守工作崗位,按章操作方式。

2、熟練掌握電氣焊安全技術(shù)操作規(guī)程,熟識(shí)焊接設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、操作方式、保護(hù)等方面的科學(xué)知識(shí)。

3、負(fù)責(zé)管理工作范圍內(nèi)的龍福加工等工作。

4、愛惜焊接設(shè)備,按規(guī)定得當(dāng)維護(hù),及時(shí)維護(hù)保養(yǎng)。

5、保質(zhì)保量順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

三、設(shè)備描述

電焊機(jī)根據(jù)其應(yīng)用領(lǐng)域相同分成很多種類,主要存有交流弧焊機(jī),用作厚度為2.5mm以上的普通鋼材沖壓;氬弧焊機(jī),沖壓2mm以上的合金鋼;直流焊機(jī),沖壓生鐵及有色金屬;二氧化碳維護(hù)弧焊機(jī),用作2.5mm以下的鋼材沖壓。正常工作時(shí),通過調(diào)節(jié)電焊機(jī)的電流,挑選最合適的焊條,展開沖壓。

四、崗位作業(yè)流程

出席班前會(huì)→申領(lǐng)工作任務(wù)→佩戴不好勞保用品→檢查電焊機(jī)、焊把、儀表、把線、接地線等→步入工作場(chǎng)所→挑選焊條→調(diào)整電流→配戴不好防水用具→已經(jīng)開始工作→檢查沖壓質(zhì)量→展開下個(gè)沖壓→關(guān)閉電源拆毀電源線、把線、接地線→清掃雜物→物件裝箱→噴水消塵。危險(xiǎn)源預(yù)控管理(一)危險(xiǎn)源存有的主要項(xiàng)目

1、未按規(guī)定佩戴勞動(dòng)保護(hù)用品

2、電焊機(jī)漏電、焊把及纜線不較完整

3、未安裝嚴(yán)防淬火裝置

4、氧氣瓶、乙炔瓶USB未套管不好

5、氧氣瓶、乙炔瓶距離比較

6、周圍環(huán)境存有易燃物

(二)消解危險(xiǎn)源的煤礦機(jī)電管理制度編訂(74種制度)煤礦機(jī)電管理制度編訂

目錄

一、機(jī)電管理非政府機(jī)構(gòu)1

二、機(jī)電管理制度2

(一)機(jī)電設(shè)備管理規(guī)定2

(二)電纜管理制度5

(三)配件管理制度6

(四)機(jī)電設(shè)備安全檢查檢查管理制度9

(五)電氣試驗(yàn)制度10

(六)電氣設(shè)備定期試驗(yàn)轉(zhuǎn)換制度11

(七)干部上崗查崗制度11

(八)設(shè)備的殺菌管理制度11

(九)機(jī)電科考核制度12

(十)機(jī)電安全活動(dòng)制度12

十一機(jī)電科長崗位責(zé)任制20

十二機(jī)電技術(shù)員崗位責(zé)任制21

十三電氣設(shè)備管理員崗位責(zé)任制21

十四機(jī)械設(shè)備管理員崗位責(zé)任制21

十五電纜管理員崗位責(zé)任制22

十六安全檢查檢查員崗位責(zé)任制22

十七軟件資料管理員崗位責(zé)任制22

十八廢舊庫管理員崗位責(zé)任制23

十九潤滑油管理員崗位責(zé)任制23

二十車間主任崗位責(zé)任制24

二十一車間副組長崗位責(zé)任制24

二十二殺菌工、維修工和司機(jī)的崗位責(zé)任制24

三、機(jī)修車間管理制度25

(一)懇請(qǐng)消假制度25

(二)車間設(shè)備的管理制度25

(三)車間工作制度25

(四)設(shè)備檢修制度26

(五)材料管理領(lǐng)有用制度26

四、機(jī)電設(shè)備管理制度26

(一)機(jī)電設(shè)備購買復(fù)置制度26

二機(jī)電設(shè)備環(huán)評(píng)檢查制度27

三機(jī)電設(shè)備加裝環(huán)評(píng)制度27

四機(jī)電設(shè)備轉(zhuǎn)交環(huán)評(píng)管理辦法28

五機(jī)電設(shè)備調(diào)配制度30

六機(jī)電設(shè)備進(jìn)出井制度30

七井上下中劇電阻定期測(cè)試制度31

八冶煉工作面雜散電流的定期測(cè)試制度31

九絞車維護(hù)試驗(yàn)制度31

十風(fēng)機(jī)保護(hù)裝置試驗(yàn)制度33

十一大型設(shè)備技術(shù)測(cè)量制度34

十二機(jī)電事故管理制度35

十三機(jī)電事故查案分析制度38

十四事故隱患排查制度39

十五機(jī)修車間檢修制度41

十六設(shè)備包機(jī)制度41

十七巡回檢查制度42

十八設(shè)備瑕疵管理制度42

十九設(shè)備定期檢修制度42

二十油脂管理制度43

二十一小型電器管理制度43

二十二防爆設(shè)備入井加裝環(huán)評(píng)制度44

二十三設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)維護(hù)保養(yǎng)制度44

二十四工程塑料電纜環(huán)評(píng)制度44

二十五盾構(gòu)隊(duì)組機(jī)電設(shè)煤礦井下安全檢查電氣設(shè)備領(lǐng)有用、入井、加裝、轉(zhuǎn)交環(huán)評(píng)和采用修理制度煤礦井下安全檢查電氣設(shè)備領(lǐng)有用、入井、加裝、轉(zhuǎn)交環(huán)評(píng)和采用修理制度

一、安全檢查電氣設(shè)備的領(lǐng)用

1、安全檢查電氣設(shè)備的領(lǐng)用,必須嚴(yán)苛按照《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦礦井機(jī)電設(shè)備較完整標(biāo)準(zhǔn)》展開環(huán)評(píng)。努力做到入井前的安全檢查電氣設(shè)備必須存有“產(chǎn)品合格證”、“安全檢查合格證”、“煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志”和安全檢查性能可信。

2、安全檢查電氣設(shè)備的領(lǐng)用(包含五小電器、安全檢查電機(jī)車),礦基層采用單位必須布局專職或全職的安全檢查電氣設(shè)備管理員,設(shè)備管理員應(yīng)當(dāng)由責(zé)任心弱、熟識(shí)安全檢查電氣設(shè)備較完整技能的人員分擔(dān)。

3、安全檢查電氣設(shè)備管理員必須嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,嶄新至礦供應(yīng)科庫房經(jīng)地面檢修的安全檢查電氣設(shè)備和從井下返回地面檢修不好的安全檢查電氣設(shè)備,都必須由機(jī)修廠和供應(yīng)科等有關(guān)人員一起對(duì)領(lǐng)用的設(shè)備展開環(huán)評(píng)。環(huán)評(píng)合格后,由供應(yīng)科非政府出席環(huán)評(píng)的人員在防爆設(shè)備檢修驗(yàn)收單上蓋章和核發(fā)入井許可證,采用單位設(shè)備員辦理設(shè)備領(lǐng)有用相關(guān)手續(xù),就可以派發(fā)。

二、安全檢查電氣設(shè)備入井

1、安全檢查電氣設(shè)備取回本單位后,入井前要按照安全檢查標(biāo)準(zhǔn)調(diào)集加裝時(shí)所須要的零部件,并將領(lǐng)回去的設(shè)備計(jì)入本單位臺(tái)帳管理,全面落實(shí)入井運(yùn)輸責(zé)任人。

2、安全檢查電氣設(shè)備的入井必須存有入井許可證,入井許可證應(yīng)當(dāng)標(biāo)明設(shè)備的名稱、規(guī)格、型號(hào)、編號(hào)、采用單位和電檢檢驗(yàn)人姓名,入井許可證應(yīng)貼放在該設(shè)備的最合適邊線。井口把鉤人員必須嚴(yán)格執(zhí)行憑證入井制度,逐臺(tái)(件)收信入井許可證,無牌不得入井。

3、安全檢查電氣設(shè)備在入井運(yùn)輸過程中,運(yùn)輸責(zé)任人必須努力做到重拎鉗子,不得野蠻裝卸,搞好設(shè)備的防染塵、嚴(yán)防損壞工作,確保安全桑利縣地運(yùn)往加裝地點(diǎn)。

4、安全檢查電氣設(shè)備運(yùn)往加裝地點(diǎn),運(yùn)輸責(zé)任人和加裝責(zé)任人展開轉(zhuǎn)交環(huán)評(píng)。確認(rèn)完好無損、安全檢查性能符合要求后才準(zhǔn)許加裝。

三、安全檢查電氣設(shè)備的加裝

1、加裝責(zé)任人環(huán)評(píng)合格后,必須嚴(yán)苛按照《煤礦井下機(jī)電設(shè)備較完整標(biāo)準(zhǔn)》展開加裝,按技術(shù)員核定的整定值整定,保證安全檢查電氣設(shè)備安全維護(hù)、防護(hù)裝置齊全、靈敏可信,努力做到更添自爆。

2、安全檢查電氣設(shè)備加裝工作順利完成后。屬于日常生產(chǎn)補(bǔ)足或更改的設(shè)備,由本單位機(jī)電技術(shù)員非政府加裝責(zé)任人和采用責(zé)任人展開轉(zhuǎn)交環(huán)評(píng)。屬于加裝工程由礦選定有關(guān)單位非政府轉(zhuǎn)交環(huán)評(píng),確認(rèn)安全檢查性能符合要求后才準(zhǔn)許投入使用。

四、安全檢查電氣設(shè)備采用修理

1、安全檢查電氣設(shè)備環(huán)評(píng)合格在加裝完投入使用前,必須對(duì)設(shè)備展開轉(zhuǎn)讓管理,標(biāo)志牌應(yīng)當(dāng)核對(duì)設(shè)備型號(hào)、設(shè)備用途、設(shè)備容量、設(shè)備T5800定值、設(shè)備責(zé)任人。努力做到實(shí)際T5800定值與標(biāo)志牌T5800定值吻合,控制器、五小設(shè)備必須按照標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)定,努力做到上架上板。

2、安全檢查電氣設(shè)備的采用修理由經(jīng)過培訓(xùn)考核合格的井下電工分擔(dān),并上崗上崗,負(fù)責(zé)管理設(shè)備的保護(hù)檢修,熟識(shí)掌控安全檢查電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、較完整標(biāo)準(zhǔn)和檢修標(biāo)準(zhǔn),搞好日常的保護(hù)檢修工作,并使設(shè)備經(jīng)常維持較完整狀態(tài),殲滅電氣設(shè)備失爆。

3、嚴(yán)苛按照規(guī)程規(guī)定搞好安全檢查電氣設(shè)備過流維護(hù)、中劇維護(hù)、漏電維護(hù)的整定、設(shè)置工作,保證電氣三小維護(hù)齊全、靈敏、可信。

4、存有計(jì)劃地對(duì)設(shè)備展開巡回檢查,嚴(yán)格執(zhí)行日檢、周檢、月檢、季檢計(jì)劃,并深入細(xì)致搞好檢查、檢修記錄,辨認(rèn)出問題主動(dòng)匯報(bào)處置。

5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,特別就是停在供電制度,嚴(yán)苛按照安全技術(shù)操作規(guī)程管住用不好安全檢查電氣設(shè)備。

6、例如安全檢查電氣設(shè)備喪失安全檢查性能,必須停止使用。郭屯煤礦機(jī)修廠班長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制郭屯煤礦機(jī)修廠班長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

第一條在生產(chǎn)廠長和生產(chǎn)調(diào)度人員的統(tǒng)一指揮下,協(xié)同本組各崗位、各環(huán)節(jié)的生產(chǎn),制訂月度工作計(jì)劃,保證本組各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

第二條介紹本組機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行狀況,狠抓本組的機(jī)電設(shè)備的定期檢查、修理、維修保養(yǎng)工作,合理采用設(shè)備,對(duì)設(shè)備發(fā)生的問題,及時(shí)匯報(bào),搞好事故記錄,以保證所屬設(shè)備的主硅。

第三條積極主動(dòng)協(xié)調(diào)技術(shù)員把本組職工的崗位培訓(xùn)工作全面落實(shí)不好,努力做到每個(gè)職工專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),上崗上崗。

第四條負(fù)責(zé)管理本組產(chǎn)品質(zhì)量的掌控,掌控不合格品的出現(xiàn)。

第五條具備環(huán)保和節(jié)能環(huán)保意識(shí),津津樂道和分辨本組的危險(xiǎn)源、環(huán)境因素以及控制措施,對(duì)職工展開質(zhì)量、職業(yè)身心健康安全、環(huán)境保護(hù)的意識(shí)教育。

第六條負(fù)責(zé)管理本組安全設(shè)施的完善和采用,提升本組職工作業(yè)環(huán)境,杜絕重傷以上事故的出現(xiàn)。

第七條融合經(jīng)營機(jī)制情況,負(fù)責(zé)管理本組內(nèi)部市場(chǎng)化正常運(yùn)轉(zhuǎn),努力做到日清日結(jié)。

第八條負(fù)責(zé)管理本組材料配件計(jì)劃性采用,厲行節(jié)約,修舊利廢,減少本組生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)用。

第九條按礦有關(guān)廢棄物處置規(guī)定搞好本組廢棄物處置。神寧集團(tuán)白芨溝煤礦生產(chǎn)技術(shù)科礦井技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條在科長、分管副科長及總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)技術(shù)科礦井技術(shù)工作和礦井安全管理工作。

第二條幫助冶煉副科長基本建設(shè)長遠(yuǎn)規(guī)劃、月度計(jì)劃。

第三條幫助主管科長做好礦井工作面的unclear及生產(chǎn)準(zhǔn)備工作工作。

第四條非政府礦井隊(duì)技術(shù)員基本建設(shè)《作業(yè)規(guī)程》及施工技術(shù)方案、初采初擺、收尾、過老巷等措施,確保安全生產(chǎn)。

第五條深入細(xì)致井下施工現(xiàn)場(chǎng)辨認(rèn)出和解決問題,做好本專業(yè)的技術(shù)管理工作,幫助礦井隊(duì)做好安全生產(chǎn),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)。

第六條推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,提升礦井經(jīng)濟(jì)效益,提高安全系數(shù)。

第七條出席礦非政府的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,安全小檢查工作,參予礦井工作面各類事故查案,幫助科領(lǐng)導(dǎo)分析各類事故原因,總結(jié)事故教訓(xùn)。

第八條負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)呈報(bào)上級(jí)有關(guān)部門和礦內(nèi)有關(guān)部門建議的各類有關(guān)報(bào)表及數(shù)據(jù)。

第九條協(xié)調(diào)礦壓觀測(cè)小組做好頂板來壓預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作。主運(yùn)隊(duì)安全績效考核制度主運(yùn)隊(duì)安全績效考核制度

一、安全績效的考核分成二個(gè)層次,包含隊(duì)考核班組,班組考核班組成員,考核結(jié)果匯總整理后,由考核單位明確提出獎(jiǎng)懲意見報(bào)隊(duì)審核。

二、考核的內(nèi)容為公司的安全生產(chǎn)方針、安全目標(biāo)、工作標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)、公司安全管理制度等的繼續(xù)執(zhí)行情況。

三、安全績效推行季度考核、年中考核和年終考核結(jié)合的辦法。

四、考核等級(jí)測(cè)評(píng)、等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)分成五級(jí),分別為出眾、優(yōu)良、常態(tài)、須要改良和不當(dāng)。

五、績效獎(jiǎng)懲

按考核結(jié)果,制訂出來獎(jiǎng)懲意見報(bào)隊(duì),批準(zhǔn)后展開獎(jiǎng)懲處置,從而達(dá)至維持和加強(qiáng)恰當(dāng)?shù)陌踩缸镄袨椋瓶睾拖獠划?dāng)?shù)陌踩缸镄袨榈哪康?。煤礦安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)制度煤礦安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)制度

為了進(jìn)一步強(qiáng)化職工的日常安全教育培訓(xùn),提升職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和安全意識(shí),培養(yǎng)按章作業(yè)遵章守紀(jì)的習(xí)慣,保證我礦安全生產(chǎn)目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn),特制訂本制度。懇請(qǐng)各單位認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行。

一、員工日常安全教育培訓(xùn)制度

(一)各單位應(yīng)當(dāng)充分利用班前會(huì)和政治安全自學(xué)日,深入細(xì)致非政府職工自學(xué)規(guī)程、措施、各類安全科學(xué)知識(shí)和公司、礦有關(guān)安全規(guī)定。

(二)安全科學(xué)知識(shí)日常自學(xué)時(shí)間:

1、每天:早班6:10—6:40,中班14:10—14:40,夜班22:10—22:40

2、每周:周四上午9:00--11:00,下午16:30--18:00

(三)安全自學(xué)記錄本:建議必須努力做到職工人手一本,由礦統(tǒng)一出售派發(fā)。

(四)安全自學(xué)記錄本封面:必須載明單位、姓名、工種、職務(wù)及所在班組。

(五)安全自學(xué)記錄本的派發(fā)、看管:各單位應(yīng)當(dāng)精心安排專人負(fù)責(zé)管理,按班組統(tǒng)一建檔管理。職工不許將記錄本送回宿舍、家中,不許在記錄本上口誤亂畫,不許搖晃記錄本,一經(jīng)辨認(rèn)出,每次罰責(zé)任人10元;遺失記錄本,每本判罰責(zé)任人50元。

(六)安全自學(xué)記錄:安全自學(xué)內(nèi)容必須由職工親自記錄,不許他人代筆,一經(jīng)辨認(rèn)出,每次罰責(zé)任人(包含代筆者)10元。

(七)安全自學(xué)記錄建議:應(yīng)當(dāng)按時(shí)間的先后順序記錄,每次自學(xué)應(yīng)當(dāng)標(biāo)明時(shí)間、班次、主持人、自學(xué)內(nèi)容。工休或假期時(shí),必須在記錄本上標(biāo)明。

九、每日一題,由各單位技術(shù)員出題,職工應(yīng)當(dāng)規(guī)范地記錄在安全自學(xué)記錄本上,并深入細(xì)致答題。

(八)每月一托福,由各單位技術(shù)員根據(jù)相同職務(wù)工種Champa,全員參加考試,試題內(nèi)容范圍為《煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)》、上級(jí)及本礦安全生產(chǎn)管理制度、文件指示精神、煤礦三小規(guī)程等,試題類型分成其經(jīng)、王奶貴兩部分,每一部分至少規(guī)定一道必會(huì)題,凡必會(huì)門額一題答對(duì)或搞不懂,該試卷為零分。

(九)政工部、勞資科、安監(jiān)處等部門對(duì)各單位安全教育自學(xué)情況展開不定時(shí)的突擊檢查,對(duì)不能深入細(xì)致非政府自學(xué)的單位必須全礦通報(bào)批評(píng),對(duì)不能積極主動(dòng)、按時(shí)全面落實(shí)本規(guī)定的單位和個(gè)人展開行政處罰。

(十)各單位應(yīng)當(dāng)制訂出來安全科學(xué)知識(shí)自學(xué)計(jì)劃和職工安全科學(xué)知識(shí)掌控程度考核辦法,并于每月末,將上月職工安全科學(xué)知識(shí)自學(xué)情況、考核結(jié)果和下月自學(xué)計(jì)劃,報(bào)送至培訓(xùn)籌辦審查。

二、嶄新工人崗前培訓(xùn)制度

(一)新招工人在正式宣布培訓(xùn)前,必須經(jīng)過勞資科審查,審查合格后培訓(xùn)部門方可展開培訓(xùn)。

(二)嶄新工人必須拒絕接受礦非政府的入井安全教育培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間不少于72學(xué)時(shí)。

(三)培訓(xùn)人員必須以《中華人民共和國礦山安全法》規(guī)定的礦山企業(yè)對(duì)職工安全教育、培訓(xùn)的內(nèi)容為主要依據(jù),融合我礦的各項(xiàng)規(guī)章制度,深入細(xì)致向嶄新工人搞詳盡的傳授。

(四)新招工人在培訓(xùn)期間,學(xué)員必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)部門制訂的有關(guān)規(guī)章制度。學(xué)員曠課一天罰款30元,遲到早退者一次罰款10元,本期曠課三天以上者,中止考試資格。

(五)培訓(xùn)完結(jié),必須對(duì)嶄新工人展開考試,并經(jīng)考核合格后,方準(zhǔn)入井,否則不得任何人員入井。

(六)嶄新工人入井經(jīng)礦培訓(xùn)部門培訓(xùn)考核合格后,必須與該連隊(duì)老工人簽訂師徒合同,在老工人的率領(lǐng)、傳教下展開進(jìn)修和操作方式,不得單一制作業(yè)。

(七)師帶徒屆滿后,生產(chǎn)科、機(jī)運(yùn)科、安監(jiān)處等有關(guān)科室對(duì)嶄新工人必須經(jīng)過再次考核,合格后方可以單一制工作。

(八)對(duì)未經(jīng)過安全教育培訓(xùn)及安全技術(shù)規(guī)程貫徹落實(shí)的新工人或培訓(xùn)不合格人員,一律不許入井工作。

三、服兵役或復(fù)崗上崗前培訓(xùn)制度

(一)員工崗位出現(xiàn)了對(duì)調(diào)或黃繼妍三個(gè)月以上再次上崗的,必須展開服兵役或復(fù)崗培訓(xùn),考試合格后,方可上崗。

(二)地面崗位對(duì)調(diào)專門從事井下崗位。培訓(xùn)時(shí)間不高于24學(xué)時(shí),培訓(xùn)合格后,按照師帶徒管理辦法簽訂師徒合同。井下崗位對(duì)調(diào)專門從事地面崗位:培訓(xùn)時(shí)間不高于8學(xué)時(shí)。

(三)對(duì)專門從事特定工種崗位的員工,其培訓(xùn)嚴(yán)苛按特定工種培訓(xùn)制度繼續(xù)執(zhí)行。

(四)講課教師必須認(rèn)真負(fù)責(zé),保證培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)質(zhì)量。

(五)出席培訓(xùn)的人員,認(rèn)真聽講,做好記錄,按時(shí)上被迫辭職,無故嚴(yán)禁缺席,在培訓(xùn)期間曠課1天以上者,嚴(yán)禁給與考試。

四、班組長培訓(xùn)制度

(一)參培范圍:各單位正副班組長。

(二)按照培訓(xùn)計(jì)劃每季度積極開展一期班組長業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)2天,具體內(nèi)容時(shí)間根據(jù)礦整體工作精心安排臨時(shí)通告。

(三)各單位按照通告時(shí)間,非政府人員按時(shí)出席培訓(xùn),對(duì)未按建議非政府人員出席培訓(xùn)的,甩責(zé)任單位考核分后2分后,并行政處罰單位負(fù)責(zé)人100元。

(四)各單位參培人員必須辦妥筆記本和筆,認(rèn)真聽講搞好筆記。

(五)講課教師深入細(xì)致準(zhǔn)備工作講課內(nèi)容,并構(gòu)成書面教案。

(六)培訓(xùn)完結(jié)后,展開班組長月度考試,對(duì)未參加考試的行政處罰100元,考試不及格的行政處罰50元。

(七)班組長送來外培訓(xùn)的,按照送來外培訓(xùn)管理制度繼續(xù)執(zhí)行。

五、班組自學(xué)培訓(xùn)制度

為了不斷提升崗位班組員工的安全業(yè)務(wù)素質(zhì),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,培育員工的實(shí)際操作能力,提升理論水平,特制訂班組自學(xué)培訓(xùn)制度。

(一)本著學(xué)以致用的原則,不斷對(duì)班組成員展開存有計(jì)劃存有目的的自學(xué)培訓(xùn),確保自學(xué)時(shí)間,提升自學(xué)質(zhì)量,進(jìn)一步增強(qiáng)自學(xué)的針對(duì)性和實(shí)效性,努力提高班組員工的理論和技術(shù)水平,爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型班組。

(二)各單位負(fù)責(zé)管理非政府各班組成員的培訓(xùn)與自學(xué),并負(fù)責(zé)管理制訂班組成員的自學(xué)計(jì)劃、自學(xué)內(nèi)容、自學(xué)活動(dòng)時(shí)間、考核辦法,監(jiān)督和追蹤自學(xué)活動(dòng)的實(shí)效。

(三)培育員工愛崗敬業(yè)精神與不斷創(chuàng)新精神,積極開展思想道德、誠信意識(shí)方面的教育。

(四)培訓(xùn)員工對(duì)工藝流程的津津樂道,生產(chǎn)原理和設(shè)備原理的介紹。使其明白“一清二甜三會(huì)四懂得”。一明:工藝流程清;二甜:生產(chǎn)原理甜、工藝條件甜;三可以:可以采用、可以維護(hù)保養(yǎng)、可以排除故障;四懂得:懂得操作方式、懂得結(jié)構(gòu)、懂得用途、懂得性能。

(五)對(duì)新技術(shù)、新工藝、嶄新設(shè)備、新材料的應(yīng)用領(lǐng)域前必須對(duì)崗位員工展開深入細(xì)致的培訓(xùn)與自學(xué)。

(六)對(duì)嶄新入員工、服兵役人員都必須展開上崗前再培訓(xùn)教育。

(七)培訓(xùn)自學(xué)實(shí)行多種形式,實(shí)行集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、培訓(xùn)班、技能交流等方式展開,必須充分利用周四、班前會(huì)時(shí)間展開自學(xué),原則上不影響正常的工作。

(八)必須秉持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,化解操作過程中遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

六、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)制度

(一)特定工種作業(yè)人員上崗工作前,必須展開與本工種相適應(yīng)的,專門的安全技術(shù)理論自學(xué)和實(shí)際操作訓(xùn)練,經(jīng)考核成績合格,由培訓(xùn)部門簽發(fā)《特定工種操作證》。

(二)根據(jù)集團(tuán)公司文件有關(guān)規(guī)定,我礦特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)推行外培和本礦辦班兩種形式。

(三)培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)管理本礦特種作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃的制訂和培訓(xùn)非政府落實(shí)工作,負(fù)責(zé)管理本礦特種作業(yè)人員參培檔案資料的搜集和《特種作業(yè)操作方式資格證》的看管工作。

(四)培訓(xùn)部門融合我礦安全生產(chǎn)的實(shí)際須要,制訂特種作業(yè)人員年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,并根據(jù)年度計(jì)劃制訂月度水解計(jì)劃。

(五)各單位應(yīng)當(dāng)定期如實(shí)向培訓(xùn)部門上報(bào)特種作業(yè)人員實(shí)際現(xiàn)狀和培訓(xùn)市場(chǎng)需求情況,并按照培訓(xùn)部門下發(fā)的月度水解培訓(xùn)計(jì)劃,積極主動(dòng)非政府本單位人員出席培訓(xùn)。

(六)各單位出席培訓(xùn)人員,經(jīng)培訓(xùn)獲得的《特種作業(yè)操作方式資格證》,由培訓(xùn)部門統(tǒng)一看管。

(七)特定工種外康人員出席培訓(xùn)前,必須先至培訓(xùn)部門放假,簽訂《出外培訓(xùn)安全承諾書》,申領(lǐng)介紹信,方可至培訓(xùn)中心放假。培訓(xùn)期間,必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度和行為規(guī)范;凡曠課、違規(guī)者,罰款200元;遲到早退的,每辨認(rèn)出一次罰款50元。

(八)月度培訓(xùn)計(jì)劃一經(jīng)下發(fā),凡不及時(shí)精心安排人員出席的,每失一人次,對(duì)單位負(fù)責(zé)人罰款100元;由此導(dǎo)致崗位員工數(shù)量嚴(yán)重不足,影響安全生產(chǎn)的,將追責(zé)單位負(fù)責(zé)人行政責(zé)任。

(九)每期培訓(xùn)完結(jié),學(xué)員都必須經(jīng)過統(tǒng)一考試,考試不合格或未獲得《特種作業(yè)操作證》的,嚴(yán)禁上崗,其培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)自私;出席參加考試的,補(bǔ)考費(fèi)自私。

(十)特定工種外康人員培訓(xùn)完結(jié)后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)將參培情況和有關(guān)學(xué)員檔案資料等證明材料上報(bào)培訓(xùn)部門備案。

七、送來外培訓(xùn)制度

(一)各部門須送外培訓(xùn)人員,必須以當(dāng)年達(dá)竹公司人才培養(yǎng)計(jì)劃為依據(jù),沒列為計(jì)劃的工種(項(xiàng)目)自行培訓(xùn)的,應(yīng)當(dāng)書面提出申請(qǐng)Hisham竹公

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