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銀行各崗位員工績效考核表評價因素對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)秀良好合格不合格遵紀情況A．遵守公司的各種規(guī)章制度。B．工作時不離崗，不坐崗，不結(jié)伙聊天。C．平安意識強，有自我保護意識。D．遵守工作時間，不遲到，不早退。1086108610861086工作業(yè)績A．勤儉節(jié)約，保護公共財物。B．工作中熟練程度和技能提高較快。C．能保證所負責區(qū)域衛(wèi)生的達標狀態(tài)。D．認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的突擊任務(wù)。1086108610861086工作效率A．工作速度快，任務(wù)完成出色。B．工作方法合理，時間和勞開工具的使用有效。C．工作處理得當，經(jīng)常保持良好成績。D．工作中沒有半途而廢造成后遺癥的現(xiàn)象。1086108610861086工作態(tài)度A．嚴格遵守工作制度，有效利用工作時間。B．忠于職守、堅守崗位。C．服從領(lǐng)導(dǎo)，配合同事。D．對工作持積極態(tài)度。10861086108610861.通過以上各項的評分，該員工的綜合得分是分。2.你認為該員工應(yīng)處于的等級是：A.110分以上B.110分～90分C.90分～70分D.70分以下3.考核者意見：考核者簽字：年月日管理員評語管理員簽字：年月日

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