學習會學習部工作總結(jié)

1、第 頁學習會學習部工作總結(jié)一、團隊建設 本學期我們共招募了29名新成員，經(jīng)過了一段時間的沉淀以后，最終形成了一個23個人的新團體。新成員的加入為我們的部門注入了簇新的血液，也使得我們這個大家庭更加壯大、團結(jié)。對于工作大家都堅持仔細負責的看法，日常的工作如部門例會、檢查晚自習等，學習部的大多數(shù)成員都嚴格遵守要求，主動完成工作任務。在本學期的評獎評優(yōu)結(jié)果中，因為工作表現(xiàn)突出，學習部中有三人被評為優(yōu)秀部員，榮譽的背后包含著大家的努力，也說明我們的工作得到了大家的認可。 同時，依據(jù)部門內(nèi)部出現(xiàn)的部員之間不熟識的問題，進行了一次拓展訓練和部門的內(nèi)部聚會，消退了隔膜，使大家真正的像兄弟姐妹一般，相互關切，

2、幫助。信任這樣和諧的氛圍能夠推動學習部的工作更進一步。 二、活動舉辦 在本學期十月下旬到十一月中旬，舉辦了第七屆“智在必得”學問競賽。此活動由信管系學生會主辦，學生會學習部承辦，以學生的日常生活為主題，以學問競賽為紐帶，使同學們更加了解我們的學校，我們的生活，并拓寬了視野?；顒臃譃槌踬?、復賽、決賽三場實行，雖然時間跨度比較長，活動以其獨特的魅力吸引到了大量選手參賽，跨越班級，跨越系別，得到了較好的反饋和熱情的反響。 三、簡報撰寫 在本學期的工作中，學習部參加撰寫了十佳歌手，挑戰(zhàn)主持人，智在必得，舞林盟主，學生會生日等活動的簡報，撰寫了“三禁止三整頓”檢查，四六級備考，期末誠信考試等工作的簡報，

3、可謂是工作量巨大。但是學習部的部員和部長合理安排工作任務，調(diào)整工作時間，并在其他各部的主動協(xié)作下圓滿的完成了工作任務，思想?yún)R報專題使我們的工作和活動擴大影響，做好了工作的普及和競賽的賽后宣揚。與此同時，我們也在老師的指導下，針對簡報撰寫工作中出現(xiàn)的問題進行解決，完善了簡報從撰寫到匯報，涉及模板以及格式的工作流程。 四、其他工作 （一）晚自習檢查也是學習部的日常工作之一，本學期學習部主動協(xié)調(diào)其他各個部門，合理安排，仔細地做好了晚自習的檢查工作，并且剛好匯報反饋11級同學晚自習狀況。 （二）本學期從新設計了例會制度，將以往一味地由部長總結(jié)布置工作改為由部員參加匯報工作，并提出看法。這就增加了部長與

4、部員之間的溝通與互動，在縮短例會時間的同時，能夠剛好發(fā)覺問題，解決問題。 以上是學習部本學期的工作總結(jié)。學期末，來年又是新的紀元，始終以來學習部都像是一個和諧的大家庭，彼此之間相互關愛。在工作上大家同心協(xié)力，共同奮斗。同時通過參加和組辦各項活動，我們積累工作閱歷，同時也切實地相識到自身的不足，在將來的工作中，我們會不斷虛心學習，做到完善學習部，服務更廣闊同學。 學習會學習部工作總結(jié)2 時間飛逝，一學期像一輛汽車從你眼前疾駛而去一樣，不過在學習部的點點滴滴都印在我的腦海里。在這期間我嘗試了很多以前沒有做過的事情，剛起先覺得有些事情很瑣碎，覺得收獲甚微，但現(xiàn)在細細回味一下，無形之中感覺到自己成長了

5、許多，也學到了許多：學會了擔當責任，對工作負責、盡自己最大的努力完成，學會有自己的觀點，學會如何去舉辦一個活動等等許多，但自己也有許多不足和須要學習有待提高的地方。 我覺得在這一學期我真的付出了許多，每場活動我都至少提前到半個小時。 1、優(yōu)秀學長學習閱歷溝通會：在溝通會上給我印象最深的兩個人就是學姐和深深地體會到了那種成熟、那種鎮(zhèn)靜。在這次會議上，我們存在許多不足，首先我們應當支配好優(yōu)秀學長的上場的依次，讓演講比較生動的學姐學長和演講水平稍差一點的學姐學長交叉上場，這樣觀眾就會更情愿聽這場溝通會。其次，會場中場由于曹大勇學長個子比較高導致話筒出現(xiàn)故障，我們干事應事先充分了解一下設備運用狀況，假

6、如出現(xiàn)這種狀況，我們就可以自己調(diào)一下，或許話筒就可以重新運用。 2、班徽設計大賽 這次競賽雖然沒能做成主持人，但我覺得付出了許多。整場競賽中我感覺特別踏實，競賽中我體驗了如何整理評分結(jié)果并與主持人保持良好的聯(lián)系，使競賽結(jié)果整齊有序地整理出來，使流程更加順暢。并且競賽中的事情完全是我自己主動找的，我發(fā)揮了自己的想象，完全依據(jù)自己的想法去統(tǒng)計結(jié)果，最終使參與活動的班級更多地獲得獎項。 3、辯論賽 辯論賽上看著機靈活潑的辯手，骨子里充溢的是傲氣，表現(xiàn)的是霸氣，雖然競賽就要分出輸贏，但他們都是贏家，他們站在講臺上，就是他們最大的志氣，我很佩服他們。同時我也學到了許多東西。首先，我嘗試著做了一回主持人，

7、雖然操作計時軟件時出了點小問題，但主持過后感覺心潮澎湃，有還想主持下一場的想法；其次，辯論賽上我們干事自主性比較強，我們要打算賽場，想象辦活動中可能出現(xiàn)的各種突發(fā)狀況，如何支配流程使活動更吸引觀眾。舉辦競賽過程中我向其他干事提出了自己的想法并探討可行性。相比第一次辦活動，覺得進步了許多。我沒有像第一次只是聽別人的看法或是完全聽從別人的支配。其次，在最終一場辯論賽中，我參與了節(jié)目表演，這應當是我人生第一次在眾人面前表演，而且表演的還可以。穿著西服，望著臺下的觀眾，腦海里想著臺詞。雖然節(jié)操碎了一地，回想起來，這種感覺蠻好的。而且為了這場辯論賽，我們付出了許多時間、精力，但這都是值得的。作為新干事的

8、我們也存在許多問題： 1、借用競賽教室時是考慮不周，導致電腦無法操作軟件而且場地擺不開桌子 2、主持人聲音有點小 3、頒獎嘉賓上臺頒獎依次出了錯，頒獎人和獎項都要從低到高。這些問題在以后的活動中都要盡量避開。 4、策劃案 我寫過一次完整的策劃案，雖然不怎么好，但讓我有一種成就感，這終歸是自己的勞動成果，現(xiàn)在我正在醞釀一份創(chuàng)新策劃，希望它能被接受。 5、海報 雖然沒學過畫畫，但不要輕易地否定自己，只要你專心，只要你敢于嘗試，結(jié)果就會出人意料。第一次畫海報時，我就特殊輕視自己，總感覺這畫出的海報太難看了，但堅持就是成功，堅持畫下來，還真的蠻好看。 6、氛圍 我覺得學生會是一個家文化，各個部門就是兄

9、弟姐妹。學習部的每一位干事和學姐學長更是如此，對于遠在異鄉(xiāng)的我來說，在這里真的感覺很親切，很有家的味道。 7、溝通 正如副主席所說，我們和學長學姐的溝通少了點，同樣，我覺得干事之間的溝通也少了點。干事之間應當相互溝通辦每場活動中每個人犯的錯誤或不足、須要，改正的地方，這樣其他干事就會避開類似的事情發(fā)生。還有人際關系是我們每個人都要面對的，良好的人際關系能夠促進我們成長。在學生會學習部我相識了很多學姐學長，還有很多同學。在人際交往方面有了顯著提高。中學時我只把學習放在第一位，幾乎不重視其他任何事，而高校，學習與交往應同時發(fā)展，學習雖然是最主要的，但它與許多東西并駕齊驅(qū)。 8、反思 雖然在學習部學

10、到了許多東西，但是自己仍舊存在許多不足。正如副部所說，我們要敢于嘗試，不要以自己沒有做過、或做不好為借口，只有嘗試了，你才知道原來我也可以。還有自己現(xiàn)在養(yǎng)成了不好的習慣：做事情總喜愛推，只有到了不得不做的時候才做，就像寫這份工作總結(jié)一樣一推再推。所以，我要盡量做到：做事應趁早，做事應風行。 9、安排 1、創(chuàng)新策劃：我安排在寒假時制定一份細致具有較強可行性的策劃，而且要生動。 2、學習：學習部的目的在于營造良好的學習氛圍，提高學生的學習樂趣，使我院成果昂然領先。作為學習部的我們要以身作則，努力學習。其次，我要向?qū)W姐超爺學習現(xiàn)在我很佩服她，首先是她的人際關系，一個晚上借了六套西服，而且請了許多大二

11、的學長參與活動。還有她做事從沒有埋怨過。 3、嘗試：我自己要勇于嘗試像常軒一樣，更放開自己一些。 在這一學期我變更了許多，學會了擔當，學會成長在接下來的時間我會接著努力，提高自己的實力，把自己的工作做好，更好地服務于同學。我也特別感謝學生會給了我這個展示自己、熬煉自己的平臺。也感謝部長和副主席對我工作的指責與指正。 學習會學習部工作總結(jié)3 進入學生會學習部工作已經(jīng)有一個多學期了，慢慢的適應了這種生活。從起先生疏，到現(xiàn)在的了解，已經(jīng)慢慢的融入了這個大家庭。 本學期，學習部接管了體育部每日例行的查操，接管了自律部的查佩戴首飾的工作，工作剛起先并不順當，但是在學校的嚴格要求和支持下，漸漸的中級工的同

12、學都有很大的改觀，這次工作開展的還算順當。 在六月初，學生會還組織了出游活動，整個活動并沒有預期宣揚的那樣好，工具帶了不少，但是沒有一個目標和目的，純粹的玩，玩的很瘋，其他部門大部分都下水了，而學習部可能真的是性格所致，大部分都在岸上看書，閑聊，活動很散漫，并且在許多細微環(huán)節(jié)上沒有首先站在學校的立場上，和學校的社會形象上考慮，正如開會中歷亞松部長說的那樣，這次活動很失敗，雖然有些人的確在玩，但同樣的，我的感覺是，奢侈了一個下午的時間。這讓我忽然想起了臨開學的學生會成員的訓練，其中的趣味性，還有在輕松開心的氣氛中培育了團隊意識，讓我們相互信任，主動思索，彼此從生疏到熟識。相比之下，此次學生會自主

13、舉辦的活動，就是不言而喻的失敗了。 通過學習部的各項工作，我還慢慢的發(fā)覺了以下幾個問題： 1.每周五校服不合格的人數(shù)較多。 2.平房的班級，雖然是新生，但午休太過吵鬧，影響到對面宿舍同學休息。 3.高級工的工作較難開展，無論是上操不穿校服還是佩戴飾物都是比較不協(xié)作，并且屢教不改。 4.早讀的時候有些班級太過散亂，xx級較為嚴峻不管是中級高級。 5.中午午休許多班級開空調(diào)，說了后雖然關閉，但等檢查人一走，便故態(tài)復萌。 6.在上大課時，xx級網(wǎng)絡班較為混亂。 7.xx多媒體班早讀檢查從班主任到同學都很不協(xié)作，使每日例行工作有很長一段時間完全無法進行。 我深刻的覺得，假如不穿校服只是單單的記名，扣分

14、，并沒有多少的實際意義，有的同學就是抱有扣分就扣分吧，記名就記名吧，廣播我就當沒聽見，反正我也無所謂的看法，來對待每天的檢查。這使我們的工作和學校的一些規(guī)章制度就沒有意義。 其實，我覺得上面的6個問題，都與班主任有干脆的聯(lián)系，假如我們每次去和同學溝通這上面的問題的時候，有的同學就會說，我們班主任都不管，你管什么? 所以，下學期的工作重點，我們就會放在與班主任溝通，以及和其他部門，多開展一些培育學生凝合力的活動。這樣，同學的凝合力有了，班級體榮譽感也就有了。這些問題就會很少很少。 這學期，立刻就要結(jié)束了，下學期又有了新的挑戰(zhàn)，除了上面所提到的，我對以后的安排是： 一、做好學習部常規(guī)工作 二、和其

15、它各部一起做好迎新工作 三、主動協(xié)作各部的工作，如幫助體育部搞好各種競賽 四、協(xié)作校學生會的工作，和學校同步前進，不拖學校后腿 在以往的疏漏中,我不斷總結(jié)閱歷教訓,取長補短.我堅信,我在學習部的工作會做得更好。 學習會學習部工作總結(jié)4 在即將過去的一學期，學習部作為學生會的一份子，在系團委的領導下，努力培育“自我管理，自我教化，自我約束”的意識。主動探究，勇于實踐的工作都不同程度上提高了自身修養(yǎng)，增加了個人素養(yǎng)，熬煉了自我實力。我們努力服務同學，提高了自身價值。工作成果得到大家的確定。 下面分四點來總結(jié)我們學習部本學期的工作特點： （一）管理嚴格，保證實力 在學生會的統(tǒng)一下，學習部于10月初開

16、展了招錄新干事的活動，摒除了只重形式的弊病。實行了報名，面試，進入適用期的嚴格程序。保證干事素養(yǎng)，為學生會注入了簇新血液，同時為高校新生供應了展示自我，熬煉自我的平臺。每次活動過后總結(jié)工作，并部署下一步工作，總結(jié)閱歷，吸取教訓。通過加強管理來提升素養(yǎng)和實力。 （二）激勵機制，培育一絲不茍的工作看法 學習部負責院及系的活動，這學期的活動，主要包括：整理與統(tǒng)計學生證的分發(fā)，參觀學校組織的四六級英語溝通會,我們對活動都進行了仔細檢查和具體記錄。協(xié)作各部門辦好活動，協(xié)作院里安排的任務。我們部門的工作還包括：成立學習愛好小組等 此外，我們主動參與學生會辦公室的值班。整理檔案，簽收安排和總結(jié)，加強溝通，打

17、掃衛(wèi)生。高效率地完成工作并且主動反饋工作狀況。 （三）團結(jié)一樣，努力學習，爭做楷模 學生會對學生工作者的要求是得才兼?zhèn)?，高水準，高素養(yǎng)，這種要求也成為增加學生工作者向心力的動力。使各成員努力學習，相互溝通，親密協(xié)作 以學生會的章程為指導，時刻以一名先進者的要求嚴格激勵自己，力爭讓廣闊同學滿足，讓領導滿足，讓自己滿足。 回顧和總結(jié)一學期以來的工作歷程，我們深深感動，此外，我們的工作還離不開每位成員的才智與汗水，離不開和我們同舟共濟的各部門，更離不開賜予我們真誠理解和大力支持的同學們。 一學期的工作更強化了我們一心一意為同學服務的宗旨。代表學生，服務學生，為同學服務是我們義不容辭的責任。在以后的日

18、子里，我們必將進一步升華自己，建設學習型校內(nèi)，開展豐富的活動，為我院的學術建設和校內(nèi)文化作出更為精彩的貢獻，為學院，學生會還有我們自己贏得更多信任。 最終，我要感謝電信系學工部老師和學生會同仁們對學習部工作的支持，也同樣感謝我部們的干事和我這兩個多月來的竭誠合作。正如學習部的宣言所說的一樣：“享受學習的樂趣，品嘗理性的生活，我們始終走在通往勝利與輝煌的路上?！毙湃谓窈笪覀儠龅母?！ 學習會學習部工作總結(jié)5 隨著期末接近，學生會本學年的各項工作也已接近尾聲.學習部作為管院學生會的重要分支機構，一年來在院團委和學生會主席團的領導下，在學習部各位部長委員的齊心努力下，在其他各兄弟部門的大力支持下

19、，各項工作順當進行，部門建設進一步完善，人員素養(yǎng)進一步提高，但是由于時間精力和組織成員個人實力等各方面因素的制約，學習部本學年的各項工作中依舊存在諸多問題.現(xiàn)將學習部本學年工作總結(jié)如下，以期服務于學習部今后發(fā)展: 一、全年工作概況 (一).工作開展 1.XX級新生入學之初，為活躍文化氛圍彰顯管院特色，我部舉辦了“管理學院其次節(jié)專業(yè)辯論賽”，活動分為海選初賽復賽和決賽.經(jīng)過一個月的角逐，涌現(xiàn)出營銷國貿(mào)等優(yōu)秀代表隊及一大批優(yōu)秀辯手. 2.院辯論隊的組建與培訓.在新生辯論賽的基礎上，以大一優(yōu)秀辯手為主體組建了院辯論隊.隨后，邀請歷屆優(yōu)秀辯手對院隊進行各種形式的培訓，并在隨后與生命電信設藝等學院辯論隊

20、進行了友情賽以增加溝通熬煉隊伍. 3.“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)安排大賽協(xié)辦工作.在校團委的統(tǒng)一支配下，幫助?？茀f(xié)舉辦了“挑戰(zhàn)杯”高校生創(chuàng)業(yè)安排大賽，在為期半年多的競賽中我部負責管理學院參賽的組織宣揚、報名、團隊組建、協(xié)調(diào)溝通等工作. 4.XX級學生英語四級模擬考試.XX年10月，舉辦了旨在提高我院大二學生英語四級備考熱忱服務于英語四級考試的“英語四級模擬考試”活動，受到一樣好評. 5.圖書舉薦活動.今年4月，由學習部委員自主策劃實施的圖書舉薦活動正式起先，通過在學生會會議室開設專欄舉薦圖書并定期更新以提高人文內(nèi)涵，提倡組織文化. 6.組織院辯論隊參與第六屆“至博杯”高校生辯論賽. 7.“大四臨別贈言”活

21、動.由委員提出創(chuàng)意，并由委員策劃組織實施.將在近期開展. 8.幫助其他部門開展大型活動.在校內(nèi)紅歌會校運動會風箏節(jié)和各類體育競賽中，學習部根據(jù)統(tǒng)一支配主動投入到幫助工作中. (二).部門建設 1.圓滿完成納新.新生入學初，在統(tǒng)一支配下開展納新，共汲取新委員13人.男生3人，女生10人，組建了組織基礎. 2.建立完善部門例會制度，在學生會的統(tǒng)一要求下建立了學習部的例會制度，每兩周實行一次學習部例會，時間為隔周的周三晚七點半，并進行具體的會議記錄. 3.建立委員考評制度，以評分制為主要形式建立了委員考核表，(隨后被秘書處制定的考核制度取代) (三).人員發(fā)展 1.從公文書寫起先培育委員工作實力.學

22、習部每項活動的策劃總結(jié)均有委員參加撰寫，并由部長指導完善，是委員公文書寫實力有長足進步. 2.以辯論賽為契機培育主持人.管院辯論賽主持人均由學習部委員擔當，旨在為管院學生會建立相關人才儲備. 3.學生會干部培育.在中后期的學習部工作中漸漸的涌現(xiàn)出一批責任心強、工作熱忱高、工作實力強的委員，我們予以重點培育，以期更好地為管院學生會儲備干部人才. 二.全年工作反思 回顧學習部全年工作，基本上完成了期初的工作安排和總體的目標要求，部分工作中有不少亮點和好的工作思想方法.但總體來看依舊存在許多突出的問題有待解決.謹列舉如下: (一).工作開展方面 1.活動內(nèi)容單一，過多精力集中于辯論賽. 縱觀本年度學

23、習部工作，真正談得上品質(zhì)和影響力的只有辯論賽，其他活動則或因精力不足，或因時間不夠，或因重視不夠在數(shù)量和質(zhì)量上皆差強人意.這一點已成學習部工作的硬傷，亟待解決.2.活動缺乏創(chuàng)意，沒能“走出去” 今年學習部的主要活動大多是承襲上屆的活動，雖在其基礎上有所改進但也只是“炒好了冷飯”.創(chuàng)新活動內(nèi)容“烹出新的美味佳肴”仍是當務之急.此外各項活動影響力還是過于有限，沒能與其他院系甚至校外組織產(chǎn)生必要溝通.3.部門觀念濃重，部門間協(xié)調(diào)困難. 委員對自己部門工作主動參加仔細對待，但對其他部門主要負責的工作卻缺乏主動性和責任感.其主要緣由還是來自各部門干部的“門戶之見”.這種“門戶之見”稍有外露便會變更委員的

24、工作觀念.從而加重各部門之間的工作協(xié)調(diào)難度和不信任感.這一點不僅在學習不出現(xiàn)其他部門也普遍存在.4.對其他部門工作缺少了解和相識. 在校內(nèi)紅歌會中學習部曾負責后臺組織工作，但因?qū)ぷ魅狈α私庠置δ_亂屢出差錯;在運動會中學習部負責篩選和上報稿件，但因沒有相關閱歷，篩選過細導致送交稿件數(shù)量較少?各部門之間缺少應有了解已經(jīng)成為影響各部門之間協(xié)作質(zhì)量的重要瓶頸，應予以足夠重視.部門建設方面 2.委員性別和專業(yè)結(jié)構不合理. 納新時沒有充分考慮到委員性別和專業(yè)分部的問題，致使男委員只有三人，而且委員多集中在會計和國貿(mào)兩個專業(yè)，給隨后的工作帶來了許多困難. 3.例會制度實施不到位，例會效率不夠高. 在每學

25、期后期，隨著部門工作削減例會次數(shù)也被大量壓縮，原有的例會制度在肯定程度上被破壞，這必定在肯定程度上降低了部門的凝合力.另一方面雖然每次例會前我們都做了相對仔細的打算，但部分例會的議事效率仍有待提高.3.委員考評制度沒有真正落實. 委員考評制度對于提高委員凝合力和工作主動性、規(guī)范委員行為具有不行替代的作用，但之所以沒有真正實行一方面是因為制度本身可實施性太差，另一方面是因為部門干部缺少足夠的重視和實踐的膽魄. 4.沒能建立起組織文化，沒能有效地激發(fā)委員的工作熱忱.我們始終試圖在學習部建立一種虛心謹慎、踏實進取的文化氛圍，雖然從委員的作風來看取得了肯定成效，但最終沒能形成相應的組織文化.其次學期，

26、隨著委員工作熱忱的下降部門風氣起先有了浮躁的苗頭，組織凝合力進一步下降，而作為部長，我們沒有剛好有效的解決這一問題重新激發(fā)委員工作熱忱. (二).人員發(fā)展方面 1.對委員的“重點培育”過于盲目. 毋庸諱言，人才培育的重點就是為下一屆學生會培育學生干部.然而就學習部自身而言，選擇培育對象過于盲目.起初僅憑部分委員在某件事情中不錯的表現(xiàn)就將其列為培育對象，難免有失片面，以至于后期難以確定重點培育對象.給學習部今后發(fā)展帶來了一些不必要的風險. 2.許多安排中的委員培訓安排未能實施. 后期的一系列要求委員發(fā)揮自主工作實力的活動已經(jīng)告知我們，委員的全面培育極其關鍵，而我們恰恰沒有做好這一點. 3.其次學

27、期在發(fā)揮委員自主工作實力方面依舊有欠缺. 對部分活動過問太細，限制了委員發(fā)揮的余地.在辯論隊負責人等工作支配上有沒有充分考慮委員實力特點，總體上也沒有形成重點培育的局面. 三.部門發(fā)展設想 通過在學習部一年的工作、思索和總結(jié)，對學習部以后的發(fā)展提出以下設想，希望有助于下一屆學習部的更好發(fā)展和管院學生會的蒸蒸日上. 1.尋求學習部工作、職能的精確定位，從觀念上摒棄因循守舊.學習部精確的工作職能應從學生會整體和學院的大環(huán)境著眼、充分借鑒其他學院學習部優(yōu)秀閱歷來進行定位和思索.以往以辯論賽為中心、附帶開展其它活動的工作定位已經(jīng)曝露出巨大不足，必需另辟蹊徑.下學年學習部工作可嘗試從宣揚國學、文學等方面

28、找尋切入點.按部就班的實現(xiàn)職能重新定位.此外培育演講、主持方面的人才也應成為學習部的重要工作目標. 2.從組織文化入手，建立“部門精神”.建設有“魂”的學習部.一個組織單位無論大小，都應當具有一種在組織內(nèi)被普遍認同的并被成員主動用以規(guī)范自己行為的價值標準、行為風格、為事看法和精神狀態(tài).這種組織精神將會對激勵委員工作主動性、提高工作效率、增加部門凝合力起到巨大的作用.本學年學習部上到部長下到委員，始終體現(xiàn)一種虛心、踏實、嚴謹、負責的工作作風，這對學習部本學年工作起到了巨大的推動作用.然而這種良好的氛圍卻沒有在其次學期得到很好的維持和深化.下學年學習部應從納新起先，通過例會、私下溝通、部門聯(lián)誼等一

29、系列溝通途徑從委員踏進學習部起就努力去灌輸一種符合長遠發(fā)展要求的部門精神.只有建設有“魂”的學習部才能談得上后續(xù)的一切工作 3.從自身做起，從部長做起，摒棄門戶之見，充分利用學生會整體資源. 部門觀念過重、部門間缺少真正意義上的協(xié)作、難以形成合力，已經(jīng)成為減弱本學年管院學生會工作實力的一個重要緣由.對其他部活動冷眼旁觀、部長護犢子、等這些現(xiàn)象將是學生會發(fā)展的巨大隱患.解決這一問題必需從各個部門入手.從學習部講，首先要從部長入手，毋庸置疑，委員的部門觀念、單掃門前雪的作風來自部長.部長一貫都是一邊說著“管院是一家”一邊說著“這事是咱部的那事是別的部的”.試想這樣怎能讓管院學生會各部形成合力?部門

30、間的協(xié)作肯定不是你干多我干少的計較，缺少了其他部門，任何一個部門都只能一事無成，所以部長必需把摒棄部門隔閡作為一項重要工作來做，從委員進入學習部起給委員做好榜樣.寧要學生會整體合格的螺絲釘，也不要學習部桀驁的發(fā)動機. 4.選人、育人、留人、用人. 這句話是從校學生會辦公室看到的，現(xiàn)在到處都在強調(diào)以人為本，而就學習部本身而言做得并不夠，首先是對委員的敬重不夠，辦活動確定時間從來沒有仔細考慮過委員訴求，支配任務也只是強硬下達，不在乎委員感受，更不要說間或?qū)ξ瘑T頤指氣使，甚至無端指責，不能在感情上感召委員、凝合委員，我們談何留人、用人? 其次是對委員的培育不夠，部門戰(zhàn)斗力不是由部長的實力確定的，反而

31、是取決于委員的工作表現(xiàn).一方面只有提高委員實力才能提高整個部門的工作質(zhì)量.另一方面，只有使委員切實感受到自身的進步才能激發(fā)他們的工作主動性.無論是學生會整體還是學習部這個小分支，主子恒久都是委員，近百名委員恒久大于十幾個部長和五個主席! 回顧學習部整年工作，感慨萬千.既有驕傲之處也有缺憾之事.真理總是在實踐總結(jié)中發(fā)覺的，而進步總是在反思改進中產(chǎn)生的. 學習會學習部工作總結(jié)6 時間過得真快，新學期已經(jīng)過去一個月了，在這勞碌、充溢的一個月里，我們在師傅xx的領導下完成了工作室預期的目標以及自己制定的發(fā)展規(guī)劃。從中體會到了學習的歡樂。 在師傅xx的領導和幫助下建立了個人博客。我可以借助老師博客平臺這

32、個加油站，在學習中思索，在思索中困惑，在困惑中傾聽，在傾聽中溝通，在溝通中提高。尤其是可以與同事們共享一堂堂精致地教學課件與教學設計，都會使我受益匪淺。在這里，我可以學到豐富的網(wǎng)絡學問和技能，獲得豐富的網(wǎng)絡學問；在這里，我可以找到教化教學的好方法。老師博客可以使我成長，可以使我收獲很多。給我供應了一個溝通的平臺，是一個能讓老師發(fā)展和成長的地方。 本月工作中在與本工作室的各位成果親密合作，相互幫助，共同學習。在此期間聽名師示范課，朱麗影的長方體與正方體的相識李世杰的小花貓穿鞋子，吳金鳳的愛心項鏈仔細記好聽課筆記，虛心向他們學習。并和工作室成員集體備課。 今后我們工作室以博客、班網(wǎng)和網(wǎng)絡教研為基礎

33、，將學校的教化教學工作融為一體，勤于思索、勇于實踐，爭取擁有更多的收獲，更大的進步。 學習會學習部工作總結(jié)7 經(jīng)過一學期的努力，我們學習部主動協(xié)作院、系開展相關活動，促進我們系的學習氣氛。在這過程中，我們有值得確定的地方，也尚有仍需改進的地方，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、在9月份，我部參與我系的迎新工作：新生接待和迎新晚會的開展工作。 二、在9月底，我部進行了招新工作，通過設點詢問和面試等工作，成功的完成了部門的招新，也為部門注入了新的血液，信任通過大家的實力，我們?yōu)檗k的越班來越好。 三、為協(xié)作院中的“三筆一話“師范生技能大賽，我們部門于20 xx年10月21日晚和22日勝利地實行了以“知行合一，學以致

34、用”為主題的“三筆一話”師范生技能大賽初賽。本次競賽我們邀請了我系黨總支書馬書記，美術系的梁教授，陳其銓書法培訓班總負責人廖老師，還有廣播臺的二位師姐當任各項目的評委，確保點評的專業(yè)性。 本次活動與去年有所不同，去年我們是與宣揚組的書畫展一起進行的，各個現(xiàn)場都擠滿了參觀的同學。今年考慮到宣揚組沒辦書畫展，我們就在活動中多加了個頒獎儀式，把活動的氣氛重新贏回來了。我們的活動取得了較好的效果，得到了老師們和同學們的確定。不過也存在以下幾點不足： 1、溝通溝通方面：在請我系老師時，始終她都很忙，多次找她都沒空，以至到后來對我們整個活動的流程都不了解，給活動的成功進行帶來了肯定的影響。 2、一般話的競

35、賽環(huán)節(jié)做的還不夠好。如一般話我們是分二輪進行的，第一輪：有字、詞、繞口令。其次輪：有短文朗誦、評委問答。假如在其次輪加個字、詞或繞口令，會顯得整個競賽更加的周到，評委也能更好的評出優(yōu)秀選手。 3、由于時間緊迫，好多細微環(huán)節(jié)是干脆由我們部長商議好再跟干事說的，就沒怎么讓他們思索，自然他們熬煉到的也就比較少。下次，我們會盡量抽出時間來，多開會，讓干事們都參加到整個活動中來，盡量讓他們多熬煉，多學到東西。 四、我們還參與院學習部組織的黑板的出版和評比。 五、參加圖書館信息反饋和教學信息反饋的收集，并剛好向老師反饋同學的看法和建議，替同學解決了不少問題。 對于之上，我們做的不好的我們都有剛好的反思和改

36、正，信任在接下來的工作中我們會做得更好！ 這是我系對這一學期來的工作總結(jié)，感謝大家！ 學習會學習部工作總結(jié)8 轉(zhuǎn)瞬我已經(jīng)大二了，現(xiàn)在靜下心來細致回憶我在學生會的日子，發(fā)覺我進學生會就像在昨天，自己從那么多人中競選到學習部，而現(xiàn)在成為學習部負責人，當我第一天成為負責人起我就解了我所肩負的責任，這與做班委的感覺完全不同，做班委的時候還可以間或的懈怠或是放松但是在這里，幾乎每根神經(jīng)都是緊繃的，第一天我就牢記了要守時和誠信。招新后我就召集大一學習委員和班長一起開會，在同學習委員的接觸中面對他們集中的尖銳的問題，我學會了調(diào)解與溝通，我知道在他們面前我的角色只是組織者、記錄者，要想?yún)f(xié)作老師把晚自習、學風這

37、塊的工作做好我還有更多的要學習，比如晚自習考勤規(guī)定的制度、月量化考核的整理、學風建設開展的方式等等，這些都可以改進的更好。 這之后就緊接著是運動會，在運動會上我們部門負責的是收集運動員成果這塊。我們收集這一塊沒有出現(xiàn)什么大的問題，但在整個過程中發(fā)覺了很多的漏洞，由于事先的疏忽，頒獎的領獎服都沒有打算，在現(xiàn)場也難找到各項負責人，都比較混亂，建議在以后的活動中要全方位的考慮詳盡，大型活動可以與上一屆的同學多探討。但是總體而言，運動會是我們第屆學生會的第一次對外亮相，我們都盡著最大的努力，反映也還不錯。 緊接著就是我們部門舉辦的其次屆魅力方言大比拼，第一期舉辦時是屬于摸著石頭過河，這次我們有閱歷，舉

38、辦的很勝利，這次“魅力方言”競賽的勝利舉辦使得離開家鄉(xiāng)到安職院求學的各地學子感受到了家鄉(xiāng)的親情和家的暖和，并從對家鄉(xiāng)父母的感恩中獲得了更強的學習動力，同時選手們勇于表現(xiàn)自我，也讓其他同學感受了自己家鄉(xiāng)語言的魅力。 我們部門今年還負責了英語考級與一般話等級的相關工作，還與學院教務部門建立和保持聯(lián)系，協(xié)作學院的教務工作，反映同學們的愿望和要求，解決同學們在學習中遇到的實際問題，促進學院教學工作的提高和學生學習條件的改善，幫助老師開展各類學術性課外活動。 我現(xiàn)在成為學習部的負責人，這只是角色的轉(zhuǎn)變，我們的工作還是不變的，我會更加努力，做好部門工作，把我們這個部門帶領好，這也是我的職責，我知道這也是我

39、在學生會一個新的起先我會更加努力學習，做好每一件小事，向夏老師學習，把他們培育成我們學生會的主干力氣，更好的服務同學，做好學生會工作！ 下學期安排 我們學習部主要晚自習考勤，晚自習的好壞會干脆影響到我們系的學習作風，所以管理好晚自習是特別重要的，下學期我部門會嚴格根據(jù)月量化考核制度去管理好我系晚自習，創(chuàng)建良好的學習環(huán)境，為同學排憂解難。抓好晚自習紀律工作，保證有好的學習氛圍，讓他們更好的學習，下學期我部門還會實行一些活動，如班級PPT,PPT活動已經(jīng)通知下去了，下學期開學初我們將對班級活動開展籌備，教好部門干事做好本部門全部工作，在去幫助其他部門工作，做好我們學生會的每件小事，為我們紡織系學生

40、會這個大家庭共同努力，奮斗！把我們系的學生會工作做更加完備！ 學習會學習部工作總結(jié)9 學習部始終是學生會中很重要的部門之一，它擔負著統(tǒng)管全系全部同學的學習，考勤，以及主辦相關的活動的職能。為了切實搞好本系同學的學習，我們部門主動開展各項與學習有關的活動，以充分調(diào)動大家學習的熱忱，為大家營造一個良好的學習氛圍。 眾所周知，活動是檢驗部門成員辦事實力的一個重要的衡量標準。我們始終以服務于同學為宗旨，綻開了一系列的與學習緊密有關的活動。 回顧學習部這半年的工作，取得了成果當然也發(fā)覺了不足，現(xiàn)在對這半年的工作和活動作出總結(jié)：我們學習部這學期共舉辦了5個活動。第一個就是讀書日活動，該項活動是以班級為單位

41、，就是班級內(nèi)部同學進行溝通讀書心得。只有大一的兩個班舉辦了這個活動，利用晚自習的兩個小時開展的。該項活動分為兩個部分，第一節(jié)課同學們分組進行溝通，其次節(jié)課每組選一位同學上臺共享自己的讀書心得?？傮w來說，同學們對這項活動是挺主動的，他們熱忱探討，主動參加，所以這項活動還是挺勝利的。 其次個活動就是演講競賽了，這是我們部舉辦的算是比較大的一個活動了。我們也是做好了活動前的各項打算工作。不過雖然自認為已盡力的我們，這項活動還是有許多不足之處。首先就是活動前的打算工作做得不夠充分，從教室的布置、音響話筒的 調(diào)試到對各班的宣揚都存在嚴峻的不足。其次就是活動中的各個細微環(huán)節(jié)沒有留意到。沒有做好嘉賓老師的接

42、待工作；統(tǒng)分過程的滯后性及向老師藥分數(shù)時的不敬重；現(xiàn)場秩序的混亂等等。導致這項活動舉辦的很失敗。不過，我們還是剛好地相識到了自己的不足，我們各自都進行了反思，仔細吸取了這次活動的教訓。我認為有不足是好事，這樣我們可以不斷地進步，才能在下個活動中呈現(xiàn)最好的成果。 考研溝通會是我們部舉辦的第三個活動，因為到大三才會著手打算考研的事，所以這項活動主要是大三的和大二的同學參與，但是因為時間倉促，宣揚力度不夠，到場的人還是很少。在這個活動中我們請來了五位07級考研的學長學姐，共享他們的考研閱歷，其中第三個環(huán)節(jié)：自由溝通，同學們都很主動，特殊是大三的，他們詢問了許多相關問題，學長學姐也賜予了一一解答。 法

43、律學問競賽是我們部與宣揚部及青法會共同舉辦的一向活動，由于人數(shù)足夠，這項活動從舉辦到結(jié)束都還是挺順當?shù)?。大一、二、三均有人參與。該活動分為初賽和決賽，同學們都作了充分的打算。因為活動前對非選手做了硬性規(guī)定：即不到的按曠課處理，所以臺下的觀眾相對來說還是挺多的。該項活動持續(xù)了一個多小時，活動過程中臺下的觀眾保持了響相對的寧靜，這同時賜予了選手一個很好的答題環(huán)境。此外，此項活動中每位選手都有獎品，還很豐厚，也都賜予了獎狀，這能很好的提高同學們的主動性，從另一方面來講為下個活動做了一個很好的宣揚工作。 最終一個是學校的英語風采大賽，我們部干脆舉薦了大二的一位同學參與校級競賽?；仡櫤涂偨Y(jié)半年來的工作歷

44、程，我們深深感到，學習部組織舉辦的每一項活動，每一聲喝彩和每一次微笑，無不包涵著系里各位領導的關愛和激勵；無不凝聚著學生會每一位成員的才智和汗水；離不開與我們同舟共濟、給我們悉心指導的團委老師，離不開賜予我們真誠理解與大力支持的同學，同時也離不開學校各職能部門對我們工作的關懷及支持。雖然在過去的半年中，我們經(jīng)驗過彩虹但也經(jīng)驗了風雨，可是我們?nèi)稳粓孕牛涸谙道镱I導的關懷下、各職能部門的支持下，系團委的指導下、全體回顧和總結(jié)半年來的工作歷程，我們深深感到，學習部組織舉辦的每一項活動學生會成員的共同努力下，在將來的日子里，學習部肯定能夠做得更加精彩，贏得大家更多的信任，真正成為“同學之家、師生之橋、干

45、部之校”。 學習會學習部工作總結(jié)10 從20 xx年10月到20 xx年6月，在這為期一年的學生會生涯中，學習部，作為學生會大集體的一份子，也圓滿地完成了自己本部門的職責。 學習部職能介紹： 1、幫助任課老師檢查課堂出勤率 2、管理信息學院辯論隊，組織并參與辯論競賽 3、舉辦學問競賽等各類院級活動 4、召開日常例會 為了仔細完成好幫助任課老師檢查課堂出勤率的任務，學習部這一年一共支配了273次點名，包含17、16、15級各專業(yè)課程。對于每周的點名支配，學習部保證每個專業(yè)至少有一次的專業(yè)課點名。對于每一次的點名工作，我們都肅穆仔細對待。在課間的非常鐘休息時間，我們奔跑于各個教室。 寧靜等待老師下

46、課，輕輕地敲門示意老師，征得同意后，起先點名：“各位同學，請保持寧靜，下面例行學習部點名，請點到名的同學舉手并答到，禁止替答到”，用同學們的回應記錄下課堂出勤狀況，并課后溝通班長，督促大家主動按時上課。這就是我們學習部成員們的工作日常。 為了更精確地了解出勤狀況，削減替答到的現(xiàn)象，我們不斷地協(xié)商對策，比如要求舉手答到、點名完成以后核查一下缺席名單等。除此之外，我們還會在點名完成以后，拍照片，用圖片的形式記錄下同學們的上課狀況，并且剛好將其公布于家長群中，便利家長們了解孩子的在校學習狀況。點名單的記錄也會定時交給導員，這樣導員也可以駕馭學生們的學習狀況，能夠比較有針對性地改善學習狀況。 這一學年

47、以來，整體的點名狀況如下：17級的新生出勤率特別高，除去請假的，基本上每節(jié)課的出勤率都是101%，只有極少數(shù)狀況下會有一兩個缺席的狀況;對于16級的學生，大部分專業(yè)出勤還是不錯的，但是也有極少數(shù)專業(yè)出勤率不太高，相較于大一新生有所下降。舉個例子，20 xx年11月份，16硬件專業(yè)共點名了四次，每次都有六七名同學缺席，出勤率大約維持在90%左右;大三的學生們，整體上出勤率挺高，基本維持在93%。其中，針對整個三個年級的專業(yè)來說，信管專業(yè)出勤率最高，基本達到了101%。硬件和軟件專業(yè)稍差一些。 最終，希望大家在新的學期能夠再接再厲，按時上課出勤! 學習會學習部工作總結(jié)11 流星轉(zhuǎn)瞬，時間消逝，轉(zhuǎn)瞬

48、間一個學年即將過去了。學習部在這一學年做出了優(yōu)異的工作成果，給學校、老師、同學交出了一份滿足的工作答卷。我們努力完成學校交給的各項工作、協(xié)作其他部門的工作、為同學們細心打造了一個又一個豐富多彩的活動這一學年我們是勞碌的，同樣也是收獲的?；厥走@一學年的工作，我們受益匪淺。 依據(jù)學習部的安排和職責，我部這學期的主要工作包括以下幾個方面： 在主要工作和日常工作方面： 晚自習檢查：由于學習部是一個與每位同學日常學習生活休戚相關的部門，所以學風建設是學習部本學期的工作重心之一。學風建設是一個持續(xù)且須按部就班的過程，不行能冀望于一朝一夕就從根本上解決問題。因此，我們采納了通過實施嚴格的考勤制度來對同學們的

49、日常學習生活加以約束的方法來幫助大家養(yǎng)成良好的學習習慣，這對每一位同學起到了監(jiān)督作用。同時對于同學們反映的部分問題進行了訂正,同時也主動聽取同學們所反饋的建議.不斷改進我們的工作。.學生會作為服務同學們的學生組織就應當端正我們的服務看法.在這一思想的指導下,我們還須要加強對自身的監(jiān)督,以身作則. 教學信息表的收發(fā)：教學信息表的收發(fā),匯總工作也是我部主要活動之一,我們不但要駕馭到同學們在學習過程中面對的問題而且須要剛好進行反饋,工作的責隨意識感使我們必需仔細對待這一關系到同學們?nèi)粘W習的大事.然而對于部分教學信息員看法不主動的狀況,我們已經(jīng)賜予肯定的勸告.我們組織了教學信息員會議,對部分教學信息

50、員的狀況進行了核實,發(fā)覺其中存在著肯定的誤差,我們發(fā)覺了問題便剛好訂正,對部分事宜進行了更正.補就了工作上的缺漏,使以后的工作可以盡善盡美. 寒假社會實踐報告評比工作：作為我部的主要工作，在10年開學伊始，我部就起先了對寒假實踐報告的評比的工作。我們對班級上交狀況進行統(tǒng)計、并計算出班級上交率，經(jīng)過初選和復選后,選出我系優(yōu)秀作品.并且再從中選擇精品報送院學生會.采加院評比.在評比過程中我們堅持民主,公正的原則，爭取不遺漏任何一份好的報告，也不多選任何一份平平內(nèi)容。 在定期實行的大型活動方面： 院杯辯論賽：院杯辯論賽是我部這學期的重要工作之一，在活動中我們主動打算，從系杯辯論賽中選擇優(yōu)秀辯手，以及

51、往屆的優(yōu)秀辯手，在賽前對他們進行仔細的輔導。但是由于戰(zhàn)略的失誤我們沒有進入決賽，沒有取得往屆的優(yōu)秀成果，這就給了我們更大的壓力和目標！ 院第三屆企業(yè)管理學問競賽：這項活動是我們學習部承辦院里的重要活動，從接到通知的那一刻起我們就主動打算！從初賽到復賽，從通知、宣揚、報名到考試支配我們都盡力而為。今年我們在往屆的基礎上主動創(chuàng)新，達到了特別好的效果！但是其中還是有許多我們要留意的細微環(huán)節(jié)，在以后的活動中我們會再接再厲，我們信任會取得更好的成果！ 幫助其他部門工作：我們深知自己的職責是與其他部門主動合作，揚長避短，以進一步完善學生工作，而不是為了一己私利，與人爭搶功勞。因此我們非常留意加強與學生會其

52、他部門及校內(nèi)其他學生團體的合作互助。其中我們協(xié)外聯(lián)部實行“演講與讀書競賽”，幫助女生部舉辦“女子風采大賽”等。 一學年的工作讓我們得到了許多成就感，系領導、學生會內(nèi)部、全體同學都賜予了我們很大的確定。但也留下了不少缺憾與自責。比如不少活動的宣揚力度還不夠大，今后還應加強工作的前期宣揚；工作中還缺乏進一步地創(chuàng)新這些缺點我們肯定會在今后的工作中改正，爭取更好的充當校方與同學之間的紐帶。接著秉承學習部一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)，吸取閱歷教訓，為今后的工作努力。 學習會學習部工作總結(jié)12 學生會是學生自我管理自我約束的團體,它在學生的日常工作中起到了主動有效的作用,而作為學生會的重要組成部分的學習部的作用更是不行

53、磨滅。學生的主要工作是學習,而我們學習部正是本著“為大家的學習服務”的原則在院黨團總支的領導下主動為大家服務?；仡欁蚤_學以來的工作，有成果也有不足，下面將本學期的工作總結(jié)如下： 一、學習部例會 學習部一貫堅持學習部內(nèi)部例會制度并不定期的召開學習部例會。主要內(nèi)容涉及每個成員各自安排的任務的進展狀況，有什么問題或困難，以及活動結(jié)束后的總結(jié)，包括成果和不足，對不足的改進等方面。對提出的問題全體成員集思廣益，爭取把工作做得更好，把最好的服務獻給大家。 二、主動舉辦的活動 為豐富高校生活，活躍校內(nèi)文化，提高同學們的學習熱忱，樹立我院主動向上的學習風尚。本學期學習部舉辦了一些有意義的活動，現(xiàn)將詳細狀況匯報

54、如下： 1、新生學習閱歷溝通會 時間：20 xx年9月16日 活動形式：由高年級得才兼?zhèn)涞耐瑢W和大一新生聯(lián)系，地點商議確定。 活動內(nèi)容：主要針對自己在高校生活及學習中的體會和新生溝通，廣泛談及自己的閱歷和平常生活與學習中應當留意的問題，并對新生存在的疑問進行了回答。 活動意義：使新生明確了在高校中的目標，也為他們指明白方向，起到了良好的效果。 2、第三屆“信息杯”辯論賽 時間：20 xx年10月9日-20 xx年10月19日 地點：信息學院多媒體教室M2 活動相關狀況及意義：本次活動共有大一和大二16支代表隊參與，經(jīng)過長時間的角逐與激烈的辯論最終06級信管2班奪得了本次辯論賽的冠軍，張欣等11

55、名同學榮獲優(yōu)秀辯手稱號，其中秦銀英同學榮獲最佳辯手稱號。通過這次活動，極大地調(diào)動了同學們的主動性，豐富了課余文化生活，為我院選拔了辯論人才，同時也提高了辯手的各種實力。 3、我部還主動協(xié)作院其它部門的工作如院十佳高校生評比、新生辯論賽、新生籃球賽、女生周活動等，除次之外，學習部還主動協(xié)作校里面的各種活動，如英語四六級模擬考試，各種學問競賽等。 三、不足之處 學習部內(nèi)部成員有時工作主動性不高，在工作中缺乏肯定的創(chuàng)新思維。賽前的打算工作不是很充分，各項用品不夠周全，沒有全面思索問題，在以后的工作中我們會堅決杜絕這一點以便更好的宏大家服務。 伴著絢麗的陽光，我們又走過了一個學期，在這段時間里，我們的

56、工作中有酸、有甜、有苦、有辣。不管是陽光明媚還是風雨交加，我們都一路攜手前進，揮灑著青春，用我們的真誠去擁抱每一天。 本學期的工作既將結(jié)束，也是這屆社團工作的尾聲了，在這一年的時間里，我們每個人都收獲到了許多東西，取得著各自的進步。每個人的付出與收獲，換來了我們學院學生工作的新發(fā)展。我們很幸運在社團宣揚部的位子上為社團的各項工作的建設出一份力?？梢赃@么說：這一年是累的一年，忙的一年，歡樂的一年，收獲的一年，難忘的一年 在工作方面，這個學期我們宣揚部主動幫助學校及其他的部門進行了相關的宣揚工作，工作成果得到了其他部門的一樣好評。社團宣揚部主要負責對我院的社團活動的總體宣揚工作，在工作中，我們始終

57、在為引導正確的校內(nèi)文化而不斷創(chuàng)新著。尤其在協(xié)作各部門舉辦各種活動上，我們宣揚部始終如一的用主動熱忱得太對對待每一張板報及相關宣揚布置。 本學期部門除了幫助其他部門的一些常規(guī)宣揚工作外，最主要的工作有：幫助開展社團游園會、舉辦動漫節(jié)人物-徽標設計大賽等。 社團活動期間，宣揚部除了為各種活動供應人力資源外，主要負責活動期間的相關宣揚活動，如晚會的布置、張貼海報、現(xiàn)場攝影等。仔細負責地對待每件工作并高效高質(zhì)地完成了，得到了各個部門的確定。 開展活動方面，由于我們部門以服務為主的特別性，本部門很少有時間開展自己的活動.首屆動漫節(jié)人物徽標設計大賽可以說是我部門一個比較有特色，有影響力的活動。首屆動漫節(jié)人

58、物徽標設計大賽作品進行了為期一星期的展覽，通過開展此次活動，大大的考驗了宣揚部委員的團隊意識和工作主動性。為了能達到更好的效果，畫展沒有在室內(nèi)展出而是在學院大道旁，這樣一來便利了師生參觀二來營造了良好的校內(nèi)藝術氛圍。 宣揚部本學期的活動主要有部門內(nèi)部組織聚餐，聚會。通過這些活動使得成員之間有了很好的溝通，加深了成員的感情，也讓宣揚部很好的走出部門，對外展示了部門的形象。 從我接手到現(xiàn)在，宣揚部的工作就是始終在進行中。這一點是大家都能看到的。總結(jié)起來真的有種不知從何說起的感覺，因為工作性質(zhì)的差異，我們很少有自己的品牌活動，但是在同各部門協(xié)作的過程中，我想我們的仔細和責任心就是我們的品牌。 首先是

59、我們的主要工作出海報。這兩個學期我們學院舉辦了許多活動，我們部門可以說是有求必應的，出了多少海報，我們早就記不清了，也沒法準確的說明，下面舉幾個代表性的工作，在上學期運動會中的“換換吧”活動中，在社團表彰大會中以及各種社團活動中我們都做了大量宣揚工作，我們用手中的畫筆能讓我們院的活動在色調(diào)斑斕中進行，真的感到很欣慰。 或許有人不理解，海報不就是個通知嗎?內(nèi)容寫上不就行了，其實不然，因為這里所展示的是一個學院的學生工作建設的風貌，海報質(zhì)量的提高是我們專心描繪的成果，在這個過程中我們付出了許多，時間，精力，有時候板很急，我們常會加班工作，累是確定的了，但大家對我們的信任和自己的勞動成果，還是喜悅大

60、于勞累的。在這一年里，我們同各個部門之間的關系非常融洽，也只有在一個融洽的環(huán)境下我們才能把工作做好，信任社團肯定會更加團結(jié)，各項工作肯定會有更好的成果。 宣揚部按部門安排開展常規(guī)工作，制定了部門例會制度和綜合評比制度。推行“高效工作”的原則，每次任務都能在最短的時間內(nèi)保質(zhì)保量的完成，在各部門活動綻開前提前征集部門內(nèi)每個人方案，制作好相關宣揚海報等,并在每學期末把各個部員一學期內(nèi)海報被采納的次數(shù)作為每學期期末考核的一個重要的內(nèi)容,同時也可以通過競爭促進部內(nèi)整體水平的提高。出海報，通知這一塊，通過內(nèi)部協(xié)調(diào)，我們采納了勞動責任承包制，分成2組。假如工作量太大則一起協(xié)作完成工作任務.我們把工作表現(xiàn)平常