有關(guān)各項(xiàng)目管理人員配備的標(biāo)準(zhǔn)方案

1、PAGE5/5關(guān)于各項(xiàng)目管理人員配備的標(biāo)準(zhǔn)方案為適應(yīng)建筑行業(yè)的快速發(fā)展，應(yīng)對激烈的市場競爭壓力，節(jié)約管理成本，充分挖掘人才的潛能，激發(fā)員工主觀能動(dòng)性，公司特從企業(yè)規(guī)X化管理要求來實(shí)現(xiàn)自我的提升。通過對各項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)、項(xiàng)目特征、職能分工、人員配備的信息資料了解到，目前我公司各項(xiàng)目管理人員存在“過飽和”狀態(tài)。人員的配備情況超出了本項(xiàng)目的規(guī)模要求，從而導(dǎo)致管理成本的增加，更多程度上導(dǎo)致了管理人員工作的積極性得不到提升。針對這種現(xiàn)象，公司通過各部門會(huì)議討論，對項(xiàng)目管理人員的配備制定一套規(guī)X化方案。1、建筑面積在10萬平米以下的工程管理人員配備職位名稱人員配備備注項(xiàng)目經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)理1人1人技術(shù)總工商務(wù)部人

2、人不安排技術(shù)員安全部物資部人人收料與庫管專業(yè)工長4人機(jī)電工長2人機(jī)電與水暖財(cái)務(wù)部測量員人人兼材料會(huì)計(jì)資料員1人試驗(yàn)員1人管理人員總計(jì)不超過23人，可根據(jù)項(xiàng)目情況靈活調(diào)整后勤人員配備情況臨電工1人臨水臨電已分包的小食堂1人管理人員20-30人大食堂22-3人人工人人數(shù)300以下300-500人項(xiàng)目直屬隊(duì)3-4人現(xiàn)場文明施工保安3-4人生活區(qū)保潔1人可協(xié)助其他后勤部門辦公區(qū)保潔1人可協(xié)助其他后勤部門2、建筑面積在10萬-15萬平米的工程管理人員配備職位名稱項(xiàng)目經(jīng)理人員配備備注1人生產(chǎn)經(jīng)理1人技術(shù)部2人商務(wù)部安全部人人物資部專業(yè)工長4人6人收料與庫管機(jī)電工長2人機(jī)電與水暖財(cái)務(wù)部2人兼材料會(huì)計(jì)測量員資

3、料員4-5人1人試驗(yàn)員1人管理人員總計(jì)不超過30人，可根據(jù)項(xiàng)目情況靈活調(diào)整后勤人員的配備臨電工2人臨水臨電已分包的管理人員30-60人小食堂2人（包括甲方與監(jiān)理人員）3人300-500人大食堂4人500人以上項(xiàng)目直屬隊(duì)5人現(xiàn)場文明施工保安4-5人晝夜兩班生活區(qū)保潔2人可協(xié)助其他后勤部門辦公區(qū)保潔1人可協(xié)助其他后勤部門2、建筑面積在15萬-20萬平米的工程管理人員配備職位名稱人員配備備注項(xiàng)目經(jīng)理1人生產(chǎn)經(jīng)理技術(shù)部2人2人商務(wù)部安全部2人4人可配1名實(shí)習(xí)預(yù)算員物資部專業(yè)工長4人8人收料與庫管機(jī)電工長3人機(jī)電與水暖財(cái)務(wù)部2人兼材料會(huì)計(jì)測量員資料員6-7人1人試驗(yàn)員1人管理人員總計(jì)不超過37人，可根據(jù)項(xiàng)目情況靈活調(diào)整后勤人員的配備臨電工2人臨水臨電已分包的小食堂2人3人工人人數(shù)500以下大食堂4人500-1000人項(xiàng)目直屬隊(duì)5人5人1000人以上現(xiàn)場文明施工保安6-7人晝夜兩班生活區(qū)保潔2人可協(xié)助其他后勤部門辦公區(qū)保潔1人可協(xié)助其他后勤部門項(xiàng)目管理工作是一個(gè)動(dòng)態(tài)控制過程，實(shí)際施工過程中可根據(jù)項(xiàng)目的規(guī)模、承包X圍、施工進(jìn)度情況、質(zhì)量要求、工程造價(jià)等各方面因素綜合考