劉一秒執(zhí)行智慧課程重點(diǎn)筆記

1、執(zhí)行智慧重點(diǎn)筆記行動創(chuàng)造結(jié)果只要干就行執(zhí)行的四大心態(tài)一、遇到問題你就說是別人的問題，你立刻原地踏步，簡稱自殺二、公司找你來就是讓你解決問題，沒問題，你立刻失業(yè)凡是好做的、容易做的事，收入肯定比較低誰能解決問題，誰的收入自然就高搶問題，就是搶錢三、你白天上班，私下又說公司不好，這就是在出賣自己的身體和靈魂你只有資格在這么差的公司上班四、記住，這是你的工作，你享受了榮譽(yù)、收入；也要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和委屈要保持責(zé)任、委屈大于榮譽(yù)、收入執(zhí)行的前提：服從有服從才有其他一切，才談得上執(zhí)行力導(dǎo)致員工不服從的原因：一、領(lǐng)導(dǎo)承諾不兌現(xiàn)二、變化太快執(zhí)行的兩大關(guān)鍵：、先用心二、后用腦公司靠什么人支撐？公司靠那些把全身

2、心放在公司的人支撐人生就有兩條路：1、有本事讓別人成為你的心腹知己2、有本事讓自己成為別人的心腹知己先用證明有效的辦法，然后再去創(chuàng)造（老板可以創(chuàng)造，員工必須先用已經(jīng)證明有效的辦法去做）執(zhí)行的三大策略：敢、快、好一、敢男人所有的不幸，所有男人的不幸，都是因?yàn)椴挥赂夜镜奈幕諊阂艺f、敢做、敢當(dāng)、敢沖、敢表達(dá)、敢交流、敢溝通，有委屈敢承受、有矛盾敢闡述、有問題敢提建議，不要壓抑員工的積極性，讓員工充分綻放、流淌。二、快生存久遠(yuǎn)的物種，就是對環(huán)境的變化反應(yīng)快石頭可以漂在水上一事實(shí)取決于速度三、好好就是顧客滿意狼的執(zhí)行智慧：第一智慧：生存的野性野性體現(xiàn)在什么地方？1、贏2、臉皮厚，厚到不要臉，然后

3、才能有臉成功就是在很多地方丟臉，在另外一個地方有臉第二智慧：團(tuán)隊(duì)執(zhí)行狼會一起嚎叫，告訴別人我們是一個整體，最好不要來惹我們第三智慧：練習(xí)（老虎伍茲，著名的高爾夫球手，他一年可以賺2億美元，你是否了解？他給自己規(guī)定每天必須練習(xí)揮桿1000次，有時(shí)生病，躺在病床上都起不來，告訴護(hù)士給他拿個小球桿，在病床上仍然要練習(xí)1000次。你對你的行業(yè)、專業(yè)，練習(xí)的是多？是少？還是根本就沒有入門？知道了，沒用；理解了，也沒用；練熟了，才有用；練到出神入化，才能超越對手。想要啥，你就練啥第四智慧：狼張嘴必咬咽喉，伸爪必挖眼員工在執(zhí)行中只能抓核心經(jīng)營家庭的秘密就在于：抓核心、放外圍第五智慧：狼會等到凌晨3點(diǎn)左右再出手，因?yàn)榇藭r(shí)羊的膀胱充滿尿液，不敢跑。時(shí)機(jī)大于其他一切執(zhí)行的四大原則：一、復(fù)雜的事簡單化二、簡單的事量化三、量化的因素流程化四、流程化的因素框式化以開會為例，說明如何使用這些原則：1、開會的目的：就是讓員工有狀態(tài)2、如果10個人開會，那每個人提一個方案，然后大家舉手選出一兩個最能用的，其他的不做評論（不要總想討論完善，要想哪些能拿來馬上用）3、每次開會解決一個問題如果解決三個問題，就連著開三個會4、發(fā)言者必須站著發(fā)言執(zhí)行的命脈：帶動（讓那些優(yōu)秀的