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1、實習協(xié)議書甲方(單位)名稱:地址:郵編:乙方(實習生)姓名:身份證號碼:年齡:性別:民族:聯(lián)系電話:學校:專業(yè):畢業(yè)時間:為推動學生實習(實踐)活動的開展,保障各方的權益,明確各方的責任,在平等自愿、互惠互利的基礎上,甲乙雙方就學生實習(實踐)的有關事項達成以下協(xié)議:一、實習期限及留任承諾實習時間自年月日至年月日(畢業(yè)證書和學位證書交給公司驗明真?zhèn)魏鬄橹梗<追匠兄Z:乙方畢業(yè)時同等條件下優(yōu)先錄取。如果實習結束乙方拿到畢業(yè)證后,根據(jù)實習情況,經(jīng)雙方協(xié)商可考慮適當縮短或取消試用期,錄用乙方為正式員工,簽訂正式勞動合同。二、實習崗位及實習補貼1、甲方根據(jù)乙方的申請和甲方的工作安排,安排乙方在本公司部
2、門崗位實習。2、按口2011年在XXXXX武學宣講會招聘時的政策,本科生正式工資為XXX)玩(稅后)。(1)實習工資為正式工資的80%次月5個工作日內(nèi)發(fā)放。(2)電話補助:每月100元;午餐補助:工作日每天15元。(3)優(yōu)惠條件乙方在本公司實習4個月以上,到公司報到時可直接轉為正式員工。乙方在本公司實習不足4個月,到公司報到時需經(jīng)2個月試用期轉為正式員工。三、實習管理細則1、甲方應提供實習場地,包括生產(chǎn)或辦公的場地及相關條件;2、如果實習期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,甲方有權提出解除實習協(xié)議。3、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī);(2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律
3、及管理規(guī)定;(3)乙方所進行工作的責任、權限、程序、方法等均以甲方規(guī)定為依據(jù),不得自行變更和推卸責任,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理。(4)乙方在工作期間應服從領導,盡職盡責,與公司其他員工團結合作。4、乙方在實習期間接觸到的有關甲方研究成果、財務、人事等方面的機密,如有泄露,甲方有權要求乙方承擔因此而產(chǎn)生的一切責任。5、實習結束后,表現(xiàn)突出的實習生可留在本企業(yè)就業(yè),公司將與其簽訂正式勞動合同。6、實習期間乙方的保險及其它福利費用應同學校協(xié)商,甲方不承擔該項責任。四、知識產(chǎn)權乙方在甲方實習期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進行的進一步研究,均屬公司成果,甲方保留該部分成果的知識產(chǎn)權。五、協(xié)議終止與解除1、協(xié)議期滿自然終止;2、對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權提前解除實習協(xié)議,但是應提前告訴乙方并說明原因。3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。六、其它約定事項本協(xié)議規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的糾紛,應由雙方協(xié)商解決,經(jīng)協(xié)商不能解決的,甲乙任何一方均有權向法院提起訴訟。甲乙雙方同意,選擇甲方住所地人民法院作為訴訟的第一審管轄法院。本
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