行政中心總監(jiān)授權(quán)書

1、行政中心總監(jiān)授權(quán)書授權(quán)書授權(quán)人：某某控股（集團(tuán)）治理副總裁被授權(quán)人：某某控股（集團(tuán)）行政中心總監(jiān)經(jīng)集團(tuán)總裁批準(zhǔn)，依照工作需要，授權(quán)人對被授權(quán)人所主持部門的業(yè)務(wù)治理、人事和財(cái)務(wù)等工作授權(quán)如下：一、授權(quán)原則1 .在責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一的基礎(chǔ)上實(shí)施授權(quán)。2 .被授權(quán)人在授權(quán)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，同意授權(quán)人的指導(dǎo)和監(jiān)督。3 .被授權(quán)人對授權(quán)人負(fù)責(zé)，在授權(quán)范疇內(nèi)全面主持集團(tuán)行政中心的經(jīng)營治理工作，切實(shí)保證實(shí)現(xiàn)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)。4 .被授權(quán)人所主持部門的年度和月度打算預(yù)確實(shí)是授權(quán)人對被授權(quán)人進(jìn)行授權(quán)、監(jiān)督和考核的基準(zhǔn)，被授權(quán)人在打算預(yù)算范疇內(nèi)進(jìn)行的日常業(yè)務(wù)經(jīng)營治理活動，授權(quán)人給予被授權(quán)人充分授權(quán)，簡化審批程序，

2、提高運(yùn)營效率。5 .被授權(quán)人對所屬下級的轉(zhuǎn)授權(quán)事項(xiàng)，須報(bào)授權(quán)人批準(zhǔn)二、授權(quán)項(xiàng)目及授權(quán)額度（一）業(yè)務(wù)治理:1. 被授權(quán)人全面負(fù)責(zé)行政中心的業(yè)務(wù)工作2. 被授權(quán)人按照集團(tuán)批準(zhǔn)的部門職能范疇履行業(yè)務(wù)治理職責(zé)和權(quán)限3. 被授權(quán)人嚴(yán)格按照集團(tuán)公司合同治理方法的規(guī)定,在下列項(xiàng)目額度內(nèi)有合同簽訂權(quán)，超過該額度須報(bào)分管副總裁審批:分管職能范疇內(nèi)的合同，數(shù)額在以內(nèi)（-）部門人事治理1.機(jī)構(gòu)設(shè)置:被授權(quán)人對行政中心的內(nèi)部治理機(jī)構(gòu)設(shè)置、治理人員編制打算及薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)的制定和調(diào)整方案有建議權(quán)，待授權(quán)人批準(zhǔn)后組織實(shí)施。2. 人員任免、招（解）聘、聘用及辭退:被授權(quán)人在與集團(tuán)人力資源中心協(xié)商一致后，對行政中心的經(jīng)理（含副

3、經(jīng)理）級別以下人員有任免、招（解）聘、聘用及辭退權(quán)被授權(quán)人對行政中心經(jīng)理（含副經(jīng)理）級別人員的任免、招（解）聘、聘用及辭退有向分管副總裁提名或建議的權(quán)力。3. 績效考核和薪酬鼓舞： 被授權(quán)人在與集團(tuán)人力資源中心協(xié)商一致后，對行政中心的經(jīng)理（含副經(jīng)理）級別以下人員的酬勞、福利、考核獎懲等有決定權(quán)； 被授權(quán)人對行政中心經(jīng)理（含副經(jīng)理）級別人員的酬勞、福利、考核獎懲等須報(bào)分管副總裁審批。 被授權(quán)人對行政中心的部門獎金有分配權(quán)（三）財(cái)務(wù)治理1. 費(fèi)用總額和預(yù)算操縱：被授權(quán)人須按所主持部門的年度費(fèi)用預(yù)算和月度費(fèi)用打算對費(fèi)用實(shí)行總額操縱，超預(yù)算限額和單筆限額的費(fèi)用須報(bào)分管審批。2. 行政治理費(fèi)用借支和報(bào)銷

4、：1）被授權(quán)人有行政費(fèi)、差旅費(fèi)和招待費(fèi)等行政治理費(fèi)用的借支審批權(quán)，但被授權(quán)人批準(zhǔn)的累計(jì)借支月度總額不得超過元。2）被授權(quán)人對所分管的部門行政治理費(fèi)用有如下報(bào)銷審批權(quán): 行政費(fèi)每次（筆）在元以內(nèi)，每月不超過元； 差旅費(fèi)每次（筆）在元以內(nèi)，每月不超過元； 招待費(fèi)每次（筆）在元以內(nèi)，每月不超過元；3. 禮金發(fā)放：被授權(quán)人對親自經(jīng)手的禮金每次金額在元以內(nèi)有自行簽處權(quán)，每月不超過元三、獎懲事項(xiàng)授權(quán)人對被授權(quán)人的年度經(jīng)營治理目標(biāo)進(jìn)行年終考核，依照與被授權(quán)人簽訂的業(yè)績合同進(jìn)行獎懲。四、其它事項(xiàng)1. 被授權(quán)人須在授權(quán)范疇內(nèi)開展工作，授權(quán)人定期或不定期對授權(quán)書各項(xiàng)條款的執(zhí)行情形進(jìn)行檢查。對被授權(quán)人的失職和瀆職行為，集團(tuán)公司將按有關(guān)規(guī)定對被授權(quán)人予以處罰。2. 本授權(quán)書由授權(quán)人負(fù)責(zé)說明。3. 本授