一、簡(jiǎn)歷的標(biāo)題

1、一、簡(jiǎn)歷的標(biāo)題如果你是通過一些招聘網(wǎng)站的內(nèi)建簡(jiǎn)歷模板來向企業(yè)投遞的，一般不會(huì)出現(xiàn)簡(jiǎn)歷的標(biāo)題，但如果你是通過郵箱來投遞，就會(huì)出現(xiàn)簡(jiǎn)歷的標(biāo)題了。那簡(jiǎn)歷的標(biāo)題該怎么寫，才能增加HR的打開率？有些同學(xué)如下寫到：不點(diǎn)開你一定會(huì)后悔！不看不是中國(guó)人！小明，男，25歲，1562553xxxx 看到這樣的標(biāo)題，HR心里只能默念：我不會(huì)后悔，我不是中國(guó)人？，這不是相親的吧！然后全部扔進(jìn)垃圾箱。你要知道，HR的工作是很忙的，她每天要處理上百份的郵件，還要邀約覺得合適的人過來面試，她沒時(shí)間跟你耗，她只會(huì)關(guān)心能不能盡快招到合適的人。因此，標(biāo)題應(yīng)該直接呈現(xiàn)HR所關(guān)心的信息，比如說你要應(yīng)聘的崗位，你的名字，然后再加一個(gè)亮

2、點(diǎn)。舉個(gè)例子，假如我要應(yīng)聘新媒體運(yùn)營(yíng)主管的這個(gè)崗位，那么標(biāo)題就應(yīng)該這么寫應(yīng)聘新媒體運(yùn)營(yíng)主管-雅客-5年運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)這樣HR一看，應(yīng)聘的崗位符合，而且運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)也很豐富，是我們想要找的人，就會(huì)點(diǎn)進(jìn)去看你的個(gè)人簡(jiǎn)歷。如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生，還沒有工作經(jīng)驗(yàn)，但你就特別喜歡這個(gè)公司，是這個(gè)公司產(chǎn)品的發(fā)燒友。那么在標(biāo)題上你就可以寫應(yīng)聘新媒體運(yùn)營(yíng)-雅客-xx公眾號(hào)的3年讀者你想，如果HR在所有的郵件標(biāo)題上，突然看到一封郵件標(biāo)題提到自己的公司，那么是否會(huì)多看兩眼？二、個(gè)人基本信息個(gè)人的基本信息，通常是放在簡(jiǎn)歷的最頂端的，也有的放在側(cè)邊，或者最底下的，問題都不大。個(gè)人的基本信息只要填寫你的名字，性別，年齡，居住地，聯(lián)系

3、電話，郵箱基本就夠了。如果你面試的是國(guó)企，而你又是黨員，或者團(tuán)員，那可以再加上一個(gè)政治面貌。至于那些什么民族，已婚未婚就不用添加上去了。在個(gè)人信息這塊，有4個(gè)點(diǎn)值得注意一下。居住地如果你是居住在廣州的，應(yīng)聘的崗位卻是在深圳的，就會(huì)讓人擔(dān)心你居住的問題怎么解決了，所以最好還是應(yīng)聘你居住地所在的企業(yè)。聯(lián)系電話寫聯(lián)系電話的時(shí)候，最好在手機(jī)號(hào)碼中間空一格，以 156 2556 xxxx 這樣的格式來寫，方便別人進(jìn)行閱讀。如果你是給外企投的簡(jiǎn)歷，那么在電話開頭前，還應(yīng)該加多一個(gè)086 156 xxxx xxxx 。郵箱在郵箱這塊，建議大家盡量不要用QQ郵箱，因?yàn)镼Q畢竟是很私人的東西，給人的感覺也不太正

4、式。特別是有些人的網(wǎng)名還特別奇怪，什么“想你夜不能寐”、“習(xí)慣沉默”、“出軌丶看看”，你說如果別人看到，是什么樣的感受？如果你要應(yīng)聘的是國(guó)內(nèi)的企業(yè)，推薦使用163郵箱，國(guó)外的就用Gmail，而最干凈標(biāo)準(zhǔn)的郵箱名，應(yīng)該是名字.姓。以小王子這個(gè)名字來作為例子吧，就是 wangzi.xiao。照片雖然大部分企業(yè)都沒有在招聘信息上寫著要招收長(zhǎng)相標(biāo)致，好看的人。但愛美是人的天性，這個(gè)不可否認(rèn)，看到兩份水平差不多的簡(jiǎn)歷，HR肯定會(huì)偏向于長(zhǎng)得好看的那個(gè)。如果你對(duì)自己的長(zhǎng)相并沒有太大的信心，那么大可不必在簡(jiǎn)歷上貼上自己的照片。投遞簡(jiǎn)歷的目標(biāo)是要拿到面試的邀約，如果對(duì)自己不太有利，又不是很重要的，那么可以先放一

5、放。如果你決定要把自己的照片放上去，那么最好先收拾一下自己，然后找一家專業(yè)的照相館來拍幾張職業(yè)照。我看過很多人，雖然錢是花了，著裝打扮也花了不少錢，但拍出來的效果卻一般般，這就很不值了。三、教育背景如果你是已經(jīng)有工作經(jīng)歷的，那么教育背景這塊就可以不寫了，而如果你還是在校生，那么這一塊就要留意一下。教育背景主要包括畢業(yè)的學(xué)校，所修的專業(yè)，成績(jī)，GPA，學(xué)歷這些基本信息。學(xué)校在學(xué)校這一欄，你只要把學(xué)歷最高的那個(gè)學(xué)校寫上去就可以了，不需要把所有的學(xué)校都填上。如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生，那么在就讀時(shí)間那一欄可以注明：2013.9-2017.6 。有些公司他只招17年的應(yīng)屆畢業(yè)生，如果你在簡(jiǎn)歷的信息上非常清晰地

6、體現(xiàn)出這一點(diǎn)，那么通過的概率就高了幾個(gè)點(diǎn)。專業(yè)不少招聘信息上都會(huì)寫上什么什么專業(yè)的優(yōu)先，說明如果專業(yè)對(duì)口，還是能為你加分不少的。特別是有些HR在網(wǎng)上搜索簡(jiǎn)歷的時(shí)候，會(huì)用專業(yè)作為關(guān)鍵詞來搜索，如果你的簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)了這個(gè)詞，那么就能出現(xiàn)在HR的視線中。如果你所讀的專業(yè)不是所要應(yīng)聘的公司想要的，但自己讀過這方面的書，那么你可以在簡(jiǎn)歷上寫【正在全力學(xué)歷xx專業(yè)】【正在備考xx證書】。這樣就能被HR搜索到，并且也沒有違反道德。記住，你投簡(jiǎn)歷的目的是要被HR看到，并且收到HR的面試邀約，所以你要學(xué)會(huì)靈活變通，在不違反道德的情況下，增加簡(jiǎn)歷的存活率。成績(jī)?cè)诔煽?jī)這一欄，如果你的成績(jī)一般般，只要把成績(jī)最高的那幾科

7、寫上就好了，即便跟專業(yè)不相關(guān)也沒有關(guān)系。如果你成績(jī)很好，那么可以把GPA也寫上。成績(jī)好代表了你是個(gè)勤奮好學(xué)的人，而這樣的人公司都比較喜歡。四、工作經(jīng)歷工作經(jīng)歷怎么寫？先別急！寫工作經(jīng)歷的第一步并不是寫，而是去了解應(yīng)聘崗位的要求，然后一對(duì)一地去對(duì)標(biāo)?？催^很多人，同一份簡(jiǎn)歷投了十幾家公司，如果你簡(jiǎn)歷上寫的內(nèi)容跟招聘單位想要的不符 ，那么你即便是投100份簡(jiǎn)歷也是沒有用的！所以不要干傻事，一份簡(jiǎn)歷對(duì)應(yīng)一家企業(yè)這樣去寫。在每個(gè)企業(yè)的招聘網(wǎng)站上，都會(huì)清楚地列出這個(gè)崗位需要的人才，那么你就針對(duì)這些點(diǎn)，從自己的過往經(jīng)歷中，搜索有關(guān)的信息來寫。而且在寫的時(shí)候，也有方法，你要遵循STAR法則來寫，也即：情景，目

8、標(biāo)，行動(dòng)，結(jié)果。也許你有些懵逼，沒關(guān)系，我們來舉個(gè)例子。招聘崗位信息要求：微信運(yùn)營(yíng)：與粉絲用戶保持互動(dòng)，了解用戶的需求點(diǎn)。策劃符合微信平臺(tái)的相關(guān)線上增粉活動(dòng)。那相對(duì)應(yīng)的工作經(jīng)歷就應(yīng)該這樣寫： 在微信平臺(tái)上策劃了一場(chǎng)增粉活動(dòng)（情景） 利用網(wǎng)絡(luò)搜集資源，免費(fèi)贈(zèng)送給粉絲（行動(dòng)） 3天時(shí)間，帶來1500+粉絲的關(guān)注（結(jié)果）以上這樣的一個(gè)三段式，就能簡(jiǎn)單清晰地把一件事情說完整了，而且末尾還有數(shù)據(jù)作為結(jié)果的支撐，真實(shí)性和能力都得到了體現(xiàn)。我看過一些同學(xué)在工作經(jīng)歷上寫了滿滿的幾句話，卻從中找不到與崗位相符的信息，而且也沒有結(jié)果，那么這樣的信息就純屬作廢！另外，在工作經(jīng)歷描述中，也要減少或盡量不要使用形容詞，

9、而是應(yīng)該多用動(dòng)詞，這樣表述出來的句子才干凈利索。我為大家整理了在簡(jiǎn)歷上常用的一些動(dòng)詞，在公眾號(hào)后臺(tái)回復(fù)“簡(jiǎn)歷”，即可獲取。五、自我評(píng)價(jià)在自我評(píng)價(jià)這塊，很多同學(xué)也是就寫上什么，我是一個(gè)性格開朗，活潑可愛，人見人愛，花見花開，團(tuán)結(jié)友善，敬業(yè)愛國(guó)，尊老愛幼的好青年。這樣不帶任何具體事例來證明的短語，都是耍流氓！憑什么你說你是尊老愛幼就是尊老愛幼啊，你至少得說，我每天坐車看到老奶奶，老公公，和小孩子，都主動(dòng)給他們讓座，這樣才能體現(xiàn)你是一個(gè)尊老愛幼的好青年嘛！另外，在寫這一部分內(nèi)容的時(shí)候，你也要盡量往用人單位想要的方向去靠，努力積極地用事實(shí)來證明，你就是他們想要找的人。除此之外，有些公司會(huì)在招聘信息上要

10、求你什么office熟練，PS熟練之類的。有些人就在簡(jiǎn)歷上畫了幾個(gè)條形圖，或者幾個(gè)環(huán)形圖。上面寫著，office熟練度：80%（熟練），PS熟練度：70%（熟練），你以為你是機(jī)器人啊，還能把熟練度算出數(shù)值來！你說你熟練，同樣也要舉出一兩個(gè)事例來證明，而不是簡(jiǎn)單地就擺個(gè)數(shù)值在哪里，或者單純就說自己熟練。舉個(gè)例子來說，如果你想表述你制作PPT非常熟練，那么你可以這樣說：曾獨(dú)立完成過上百份不同風(fēng)格的PPT制作，PPT技能非常熟練。六、檢查修正寫完以上信息后，一份簡(jiǎn)歷就基本完成了。但最后你還是再檢查優(yōu)化一下。檢查的清單如下：應(yīng)聘崗位是否有在簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)工作經(jīng)歷是否跟招聘要求相符工作成果是否有數(shù)據(jù)作為支撐

11、工作技能是否跟招聘要求相符個(gè)人評(píng)價(jià)是否有事實(shí)作為論證個(gè)人信息是否有填寫上的錯(cuò)誤 行文當(dāng)中是否有字或語法錯(cuò)誤另外，所寫的簡(jiǎn)歷內(nèi)容，最好是控制在一頁紙，不多不少。如果你寫了好幾頁，就有可能有些信息并不是與應(yīng)聘的崗位非常對(duì)標(biāo)，這些就可以考慮是否進(jìn)行刪除。七、網(wǎng)絡(luò)郵箱投遞簡(jiǎn)歷除非你是通過招聘網(wǎng)站內(nèi)建的簡(jiǎn)歷模板投遞的，大多人還是需要通過網(wǎng)絡(luò)郵件來進(jìn)行投遞，那么在網(wǎng)絡(luò)郵件投遞這一塊，也需要注意以下細(xì)節(jié)。標(biāo)題標(biāo)題在開頭就說了，應(yīng)當(dāng)以【應(yīng)聘的崗位+名字+一個(gè)亮點(diǎn)】這樣的格式來寫，千萬別自作聰明。發(fā)件人姓名和郵箱地址發(fā)件人的姓名應(yīng)該填寫自己真實(shí)的姓名，不要搞那些奇奇怪怪的網(wǎng)名，會(huì)給人一種不專業(yè)的感覺。郵箱的地址

12、就按照前文中所說的，以名字.姓的格式來寫，比如你叫小王子，那么郵箱地址就應(yīng)該是：wangzi.xiao郵件正文郵件的正文一定不要空！一般來說郵件的正文是用來寫求職信的，如果別人看到你在郵件正文那里沒有內(nèi)容，一片空白，就給人的感覺你不是特別重視這份工作。那求職信怎么寫？你可以根據(jù)你之前對(duì)這家公司的了解，從你所要應(yīng)聘崗位的角度出發(fā)，去為這家公司提出你所看到的一些問題，以及提出你的建議，如果是你，你會(huì)怎樣做。這里也有個(gè)小技巧，寫建議的時(shí)候不要全部說完，你要留一手，賣個(gè)關(guān)子，說希望能跟貴公司面對(duì)面進(jìn)行溝通，根據(jù)實(shí)際的情況，再提出自己的建議，這樣別人邀請(qǐng)你面試的可能性就大大提高了。附件附件名字的格式，最

13、好就是按照【崗位名稱-名字-工作經(jīng)驗(yàn)】這樣的格式來寫。而上傳的文件格式，一定要是PDF的！為什么要用PDF的，因?yàn)槿绻惆l(fā)Word文檔的話，每個(gè)人的office版本都不同，就會(huì)出現(xiàn)格式錯(cuò)亂的情況，使用PDF的就絕對(duì)不會(huì)出現(xiàn)問題。發(fā)送發(fā)送郵件之前，建議先發(fā)送給自己，這樣可以看到自己在收到郵件的時(shí)候有沒有什么錯(cuò)誤是剛才沒注意到的，待確認(rèn)沒問題后，再發(fā)送給HR。八、線下投遞簡(jiǎn)歷不管你是在招聘平臺(tái)內(nèi)部投遞的簡(jiǎn)歷，還是利用郵箱投遞的簡(jiǎn)歷，你最后都要打印幾份紙質(zhì)版的簡(jiǎn)歷出來，留作面試的時(shí)候用。那在紙質(zhì)版簡(jiǎn)歷打印這塊，同樣也有幾個(gè)點(diǎn)要注意的。紙質(zhì)在打印簡(jiǎn)歷的時(shí)候，最好找一家紙質(zhì)好的店，千萬不要找那種雖然價(jià)錢很便宜，但打印出來，紙質(zhì)卻很薄的那種紙。紙質(zhì)好的紙一般都比較厚，而且有一定的重量，拿在手上的感覺是完全不同的，雖然這個(gè)細(xì)節(jié)非常的細(xì)小，但也能傳遞出你是一個(gè)有品味，專業(yè)，而且重視這份工作的求職者顏色關(guān)于顏色這塊，我個(gè)人認(rèn)為打印黑白的或者彩印的，并沒有太大的區(qū)別，如果你喜歡彩色的，那就打印彩色的，喜歡黑白的