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文檔簡介
1、四川華新現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院“省級重點專業(yè)”建設(shè)項目電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)實施方案四川華新現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院2014年 9 月目錄一、電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)目標(biāo) 3(一)建設(shè)總目標(biāo)3(二)建設(shè)分目標(biāo)4二、電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)實施思路 6三、電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)實施內(nèi)容 6(一)校企合作制度與管理運行機制建設(shè)6(二) “雙師”教學(xué)隊伍建設(shè) 8(三)課程改革與資源建設(shè) 10(四)實踐條件建設(shè) 11(五)社會服務(wù)能力 12四、經(jīng)費預(yù)算 13五、預(yù)期效益 13電子商務(wù)省級重點專業(yè)建設(shè)實施方案一、組織機構(gòu)重點專業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長:李建川楊波副組長:康敏成員:楊志超涂捷鄒 鵬 陳麗玉 王 慧 肖紅波 肖燕玲萬 靜賃瀟瀟 何婉玉
2、 鄭飛鳳重點專業(yè)建設(shè)校企合作指導(dǎo)委員會:帥青紅(西南財經(jīng)大學(xué)校企合作專家)明小波(成都信息工程學(xué)院校企合作專家)徐 震 (成都市電子商務(wù)協(xié)會行業(yè)指導(dǎo)專家)趙麗華(成都國際商貿(mào)城企業(yè)指導(dǎo)專家)涂 捷 (經(jīng)濟管理系系主任)王慧 (電子商務(wù)行業(yè)專家教研室主任)肖燕玲(電子商務(wù)行業(yè)專家)二、電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)目標(biāo)(一)建設(shè)總目標(biāo)秉承學(xué)院“1+2N”的人才培養(yǎng)模式和“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向、以創(chuàng)新謀發(fā) 展、以特色鑄品牌”的辦學(xué)理念,發(fā)揚“厚德、勵志、精技、篤行”的學(xué)院精神,加大資金投入,力爭在三年內(nèi)把電子商務(wù)專業(yè)建成西南地區(qū)一流示范性電子商務(wù)職業(yè)技能人才培養(yǎng)基地。專業(yè)總體建設(shè)目標(biāo):通過三年建設(shè),電
3、子商務(wù)專業(yè)將實現(xiàn)人才培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)控體系化、教學(xué)方法多樣化、辦學(xué)機制成熟化、師資結(jié)構(gòu)最優(yōu)化、產(chǎn)業(yè)集群規(guī)?;?、實訓(xùn)基地示范化、品牌影響區(qū)域化,并不斷推進(jìn)人才培養(yǎng)模式與教學(xué)改革,努力提高教學(xué)質(zhì)量;同時對我省高職院校電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)起到引領(lǐng)和示范作用,推動西南地區(qū)電子商務(wù)高素質(zhì)實操型人才的培養(yǎng),力爭使電子商務(wù)專業(yè)進(jìn)入國家級重點專業(yè)建設(shè)行列。(二)建設(shè)分目標(biāo)1 .人才培養(yǎng)模式規(guī)范,質(zhì)量監(jiān)控體系化成功實施“理實一體化”的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式,使學(xué)生的工學(xué)交替、畢業(yè)實習(xí) 等能在企業(yè)以頂崗實習(xí)方式完成,絕大部分課程設(shè)計、畢業(yè)綜合實踐和畢業(yè)設(shè)計能在企 業(yè)的現(xiàn)場營銷與管理,接受企業(yè)崗前錄用考驗,以培養(yǎng)學(xué)生“創(chuàng)新、創(chuàng)
4、意、創(chuàng)業(yè)”等綜 合能力(見表1)。表1預(yù)期三年人才培養(yǎng)與質(zhì)量提升程度年份就業(yè)型人才培養(yǎng)自主創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)比例對口就業(yè)比例非對口就業(yè)比例201463%37%20%201575%25%33%201680%20%40%在學(xué)生培養(yǎng)過程中,通過校企合作指導(dǎo)委員會、與“產(chǎn)學(xué)研”聯(lián)合協(xié)作體、教學(xué)督 導(dǎo)組,制定一套實習(xí)實訓(xùn)基地管理人員崗位職責(zé)、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地管理辦法、工學(xué) 交替管理規(guī)章制度等,加強人才培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)控的力度。2 .專業(yè)課程體系完善,教學(xué)方法多樣化通過三年建設(shè),將建成一套成熟的、以行業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(淘寶大學(xué)系列教材)為導(dǎo)向 的電子商務(wù)專業(yè)課程體系,并充分利用校內(nèi)外實習(xí)實訓(xùn)基地,將傳統(tǒng)的虛擬式、認(rèn)知式
5、 教學(xué)變體驗式、仿真式、全景式實踐教學(xué),以滿足電子商務(wù)及其專業(yè)群“教、學(xué)、練、 看、創(chuàng)”的多維式教學(xué)。2015年建成電子商務(wù)專業(yè)課程體系;2016年完成“電商實戰(zhàn)導(dǎo)向”為主的教學(xué)方 法改革和手段研究,完成“以賽促教,賽教合一”的教學(xué)方法改革和手段研究,并有五 門以上的課程實施新的教學(xué)方法和手段(見表 2)。表2預(yù)期三年課程體系與教學(xué)方法完善程度年份課程體系教學(xué)方式學(xué)生學(xué)習(xí)方式理論課程比例實操課程比例201438%62%教、學(xué)、練半主動式學(xué)習(xí)201525%75%教、學(xué)、練、看主動學(xué)習(xí)201620%80%教、學(xué)、練、看、創(chuàng)創(chuàng)業(yè)與自主學(xué)習(xí)3 .專業(yè)辦學(xué)活力增強,辦學(xué)機制成熟化通過我院電子商務(wù)人才培養(yǎng)
6、示范基地建設(shè),充分利用政府、行業(yè)、企業(yè)的資金、技 術(shù)信息等優(yōu)質(zhì)資源,成立電子商務(wù)專業(yè)校企合作指導(dǎo)委員會,建立較為完善的校企共同 發(fā)展的動力機制、互惠多贏的利益驅(qū)動機制、校企合作的保障機制和優(yōu)勢互補的共享機 制,使本專業(yè)辦學(xué)活力顯著增強,專業(yè)辦學(xué)優(yōu)勢更加明顯。4 .專業(yè)雙師素質(zhì)提高,師資結(jié)構(gòu)最優(yōu)化在三年的建設(shè)期間,電子商務(wù)專業(yè)以校企“共培共享、合作互融”的理念進(jìn)行專業(yè) 師資團(tuán)隊建設(shè),使本專業(yè)整體師資隊伍水平在四川省內(nèi)高職院校居于領(lǐng)先水平。提高專 業(yè)教師雙師素質(zhì),與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)專業(yè)教師,聘請行業(yè)專家任教,行業(yè)專家實施談判工 資制,使具有雙師素質(zhì)專業(yè)教師比例達(dá)到 85%以上(見表3)。表3預(yù)期三年內(nèi)
7、師資隊伍建設(shè)情況表年份師資人數(shù)雙師型師資比例行業(yè)專家承擔(dān)課程量專任教師企業(yè)兼職教師2014232662%25%2015242876%35%2016253085%40%每年聘請6名以上電子商務(wù)行業(yè)精英,參與我院 2-3門電子商務(wù)實戰(zhàn)型課程設(shè)計; 到2016年,50%的實踐技能課程由企業(yè)骨干承擔(dān)或指導(dǎo),同時使電商行業(yè)精英承擔(dān)的 專業(yè)課學(xué)時比例達(dá)45%左右。5 .實訓(xùn)基地特色明顯,產(chǎn)業(yè)規(guī)模集群化通過三年專業(yè)建設(shè),把我院電子商務(wù)人才培養(yǎng)實訓(xùn)基地打造成優(yōu)秀的互聯(lián)網(wǎng)龍頭企 業(yè)的集聚地和電子商務(wù)服務(wù)的高平臺,打造四川省內(nèi)最具規(guī)模的電子商務(wù)特色創(chuàng)業(yè)基 地,集聚30家以上科技型、電子商務(wù)型企業(yè),培育 1-2家規(guī)
8、模電子商務(wù)及互聯(lián)網(wǎng)企業(yè), 孵化20家電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)企業(yè),形成互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)和電子商務(wù)聚集區(qū)。6 .深度校企合作加強,實訓(xùn)基地示范化經(jīng)過三年建設(shè),通過我院電子商務(wù)人才培養(yǎng)示范基地建設(shè),積極開展與伊廈成都國際商貿(mào)城、成都云端網(wǎng)絡(luò)科技公司、四川省電子商務(wù)協(xié)會、成都市電子商務(wù)協(xié)會進(jìn)行人才合作共育,探索出一套成熟的“校中園”、 “園中校”校企合作雙贏機制,并完成理實一體化管理辦法等系統(tǒng)化的制度建設(shè),把“校中園”、 “園中?!睂嵱?xùn)基地打造成服務(wù)學(xué)生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)平臺、教師科技研發(fā)平臺、高技能人才培訓(xùn)平臺的具有示范性的實訓(xùn)基地。7 . 社會服務(wù)能力提升,品牌影響區(qū)域化經(jīng)過三年建設(shè),通過我院電子商務(wù)人才培養(yǎng)示范基地建設(shè)
9、,力爭將我院電子商務(wù)專業(yè)建成西南地區(qū)知名的電子商務(wù)人才培訓(xùn)中心、電子商務(wù)行業(yè)人才服務(wù)中心,平均每年為成都本地大學(xué)生及社會各界人士進(jìn)行1000 人次以上電子商務(wù)專項技能培訓(xùn),每年為西南地區(qū)輸出符合社會需要的高素質(zhì)電子商務(wù)人才150 名。 同時將本專業(yè)建設(shè)為區(qū)域企業(yè)共建共享服務(wù)平臺、職業(yè)教育輻射服務(wù)平臺,促進(jìn)四川省本地產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型,為四川區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。三、電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)實施思路我院電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)將適時依據(jù)四川地區(qū)急需、緊缺的電子商務(wù)技能型人才狀況,把電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)和四川區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需求與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級轉(zhuǎn)型要求,列入到電子商務(wù)重點專業(yè)的建設(shè)規(guī)劃當(dāng)中,制定明確的階段目標(biāo),有可
10、監(jiān)測指標(biāo)和過程監(jiān)控手段;項目建設(shè)經(jīng)費預(yù)算科學(xué)合理,管理措施切實可行;項目管理制度完善,建設(shè)責(zé)任落實到位,確保在建設(shè)期內(nèi)完成建設(shè)任務(wù)。同時,根據(jù)四川省及成都市電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展對高素質(zhì)技能型人才的需求,堅持“政府協(xié)調(diào)、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與、學(xué)校主體”的電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)總體理念,緊密結(jié)合四川電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢,充分把握 “合作辦學(xué) 、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展”的辦學(xué)理念,政府、行業(yè)、企業(yè)、學(xué)院共建電子商務(wù)重點專業(yè),探索“多主體”專業(yè)建設(shè)模式,創(chuàng)新電子商務(wù)專業(yè)辦學(xué)機制,提升電子商務(wù)人才培養(yǎng)質(zhì)量,提高電子商務(wù)專業(yè)服務(wù)社會的能力。四、電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)實施內(nèi)容本專業(yè)計劃在20142016年期間從校企
11、合作制度與管理運行機制建設(shè)、“雙師”教 學(xué)隊伍建設(shè)、課程改革與資源建設(shè)、實踐條件建設(shè)以及社會服務(wù)能力等五個方面進(jìn)行重 點建設(shè)。(一)校企合作制度與管理運行機制建設(shè)在“緊密型校企合作”人才培養(yǎng)模式的基礎(chǔ)上,構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)教育教學(xué)模式及校企一體實訓(xùn)教學(xué)流程與教學(xué)評價流程,規(guī)范校企一體實訓(xùn)教學(xué)管理機制。按照引企入校,聯(lián)合建立“基于緊密型校企網(wǎng)店運營實訓(xùn)基地”的戰(zhàn)略,校企雙方聯(lián)合建立校企工作室,并聯(lián)合建立管理機構(gòu)及運行機構(gòu),建章立制。建立校企合作、理實一體的工學(xué)結(jié)合運行的組織保障系統(tǒng)、過程監(jiān)控系統(tǒng)、績效評價系統(tǒng),建立運行有效的實習(xí)基地、頂崗單位信息庫。1 建立重點專業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,成立校企合作指導(dǎo)委
12、員會在重點專業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組之下,設(shè)立各個項目組和項目建設(shè)團(tuán)隊,落實人員,明確責(zé)任,確保建設(shè)項目的順利完成。作為學(xué)院重點專業(yè)建設(shè)機制的重要組成部分,我院電子商務(wù)專業(yè)校企合作指導(dǎo)委員會主要由成都市電子商務(wù)協(xié)會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、電子商務(wù)權(quán)威專家、電子商務(wù)龍頭企業(yè)等人員共同組成。校企合作指導(dǎo)委員會的責(zé)任是負(fù)責(zé)校企合作相關(guān)協(xié)議、合同的議定和審定,每年召開數(shù)次會議,研究商討和決策校企合作實體或合作項目的重要事宜,包括專業(yè)建設(shè)、校企合作創(chuàng)新型課程開發(fā)、學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)及就業(yè)等。( 1)建立“人才共育、責(zé)任共擔(dān)”的合作機制在校企合作委員會指導(dǎo)下,由學(xué)院牽頭提供場地及實訓(xùn)設(shè)備,合作企業(yè)入駐指導(dǎo)和培訓(xùn)學(xué)生,建立以網(wǎng)店客服培訓(xùn)
13、為主的工學(xué)結(jié)合實訓(xùn)機制。主要運作方式是按需召開運營層面的相關(guān)會議,商討實體和項目的具體任務(wù)。電子商務(wù)教研室針對企業(yè)的發(fā)展需要設(shè)定培訓(xùn)項目,提升學(xué)生網(wǎng)店運營技能和經(jīng)營決策,提高就業(yè)競爭力。企業(yè)積極參與學(xué)生網(wǎng)店運營技能培訓(xùn),真正實現(xiàn)“人才共育、過程共管、成果共享、責(zé)任共擔(dān)”的緊密型合作辦學(xué)體制機制。網(wǎng)店客服培訓(xùn)以項目任務(wù)形式開展企業(yè)經(jīng)營管理,在滿足教學(xué)功能需要的基礎(chǔ)上,為教師提供課程實訓(xùn)項目;在實際應(yīng)用方面不斷擴展增強學(xué)生網(wǎng)店運營能力,滿足動手能力的需求。達(dá)到能夠滿足每學(xué)期接受200 名學(xué)生頂崗實訓(xùn)的規(guī)模。( 2)建立長效雙贏的運行機制在校企合作委員會指導(dǎo)下,學(xué)院、企業(yè)雙方都是實訓(xùn)項目的積極參與者
14、,建立學(xué)院主導(dǎo),校企合作的企業(yè)化運行機制。包括依托學(xué)院實訓(xùn)室建設(shè)和實訓(xùn)場所優(yōu)勢,有關(guān)企業(yè)員工培訓(xùn)、學(xué)生頂崗實習(xí)、學(xué)生就業(yè)等人才培育機制,建立校企互惠雙贏的驅(qū)動機制以及相關(guān)的調(diào)控機制、溝通機制和保障機制;出臺相關(guān)的管理辦法,如實訓(xùn)基地校企共管實施辦法、 教師企業(yè)掛職管理規(guī)定、 企業(yè)兼職教師補貼制度、 關(guān)于鼓勵教師去企業(yè)掛職鍛煉的管理規(guī)定等;制定科學(xué)標(biāo)準(zhǔn),對校企合作進(jìn)行全面的評估,樹立參與校企合作的先進(jìn)典型,同時以評價體系為基礎(chǔ),建立激勵機制,保護(hù)和激發(fā)企業(yè)參與 校企合作的積極性,以此保障校企合作長期穩(wěn)定進(jìn)行。2 .加強校際、校企之間的交流與調(diào)研通過考察調(diào)研、學(xué)習(xí)座談,同省內(nèi)外學(xué)院、合作企業(yè)交流合
15、作,增強了校企、校際 溝通和友誼。近幾年,西南財經(jīng)大學(xué)、成都信息工程學(xué)院、成都職業(yè)技術(shù)學(xué)院等兄弟院 校及四川易網(wǎng)科技有限公司、成都百都科技有限公司、成都睿盟網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、淘 寶四川商盟、南方家私育才都市店、成都市電子商務(wù)協(xié)會、成都國際商貿(mào)城等企業(yè)來我 院交流學(xué)習(xí)、同時我院老師還將走訪西華大學(xué)、四川大學(xué)、西南交大等;我院電子商務(wù) 專業(yè)將更加注重校企合作交流,擬將不定期走訪了阿里學(xué)院、淘寶大學(xué)、四川易網(wǎng)科技 有限公司等企業(yè),共同探討教學(xué)改革,做好西部電子商務(wù)人才培養(yǎng)工作,進(jìn)一步了解和 掌握相關(guān)企業(yè)發(fā)展對本專業(yè)的新要求,為制訂適應(yīng)市場需求的課程標(biāo)準(zhǔn)及人才培養(yǎng)模式 提供了可靠依據(jù)。校企合作制度與管
16、理運行機制建設(shè)經(jīng)費預(yù)算情況(見表4):表4 校企合作制度與管理運行機制建設(shè)經(jīng)費預(yù)算(單位:萬元)校企合作制度 運行機制建設(shè)省級財政投入學(xué)校自籌2014年度2015年度2016年度2014年度2015年度2016年度校企合作制度 及運行機制122122校企之間的交 流與調(diào)研111122合計18(二)“雙師”教學(xué)隊伍建設(shè)我院電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)將重視教師隊伍建設(shè),打造以“雙師型”素質(zhì)培養(yǎng)為核心的 專業(yè)團(tuán)隊,強調(diào)“雙師型”隊伍的“雙構(gòu)成”,即“專職教師+業(yè)界人士”的專兼結(jié)合模 式;要求專職教師則具有“雙能力”,即“授課能力+實踐能力”。同時與企業(yè)建立校企 合作機制,建立和完善教師到企業(yè)實踐制度,按照每位
17、教師的發(fā)展方向,加大聘請行業(yè) 專家作為兼職教師的力度,邀請他們來學(xué)院作報告、講座,同時指導(dǎo)學(xué)生的實踐活動。本專業(yè)教師積極參加當(dāng)?shù)卣鐓^(qū)與企業(yè)員工的培訓(xùn)活動。鼓勵專業(yè)教師參加培訓(xùn)與學(xué)術(shù)會議,安排專業(yè)骨干教師參加高職高專教師培訓(xùn)基地 的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),鼓勵教師參加各類學(xué)術(shù)會議,了解高職教育教學(xué)規(guī)律及行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài),使專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊在業(yè)務(wù)知識、實踐能力和教改研究等方面具有較強的優(yōu)勢。加強師德師風(fēng)建設(shè),建立健全師德評價機制,引導(dǎo)教師樹立正確的世界觀、人生觀 和價值觀,忠誠人民的教育事業(yè),恪守教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),為人師表,教書育人1 .聘請行業(yè)專家承擔(dān)課程(1)強力推進(jìn)“電商精英”兼職教師隊伍建設(shè)結(jié)合
18、學(xué)院現(xiàn)有的外聘兼職教師管理條例及補充規(guī)定,本專業(yè)切實做好兼職教師 的聘用、業(yè)務(wù)能力培養(yǎng)、業(yè)績評價和薪酬分配工作,進(jìn)一步規(guī)范兼職教師管理,健全兼 職教師考核評價機制,不斷優(yōu)化兼職教師隊伍,從企業(yè)一線聘請電商精英擔(dān)任學(xué)生實訓(xùn) 指導(dǎo)教師。(2)大力加強“電商精英”兼職教師的選拔和指導(dǎo)大力加強對兼職教師的教學(xué)技能的培養(yǎng)與培訓(xùn),提高企業(yè)兼職教師的教學(xué)能力與水 平。對于新聘任的兼職教師,嚴(yán)格按照兼職教師聘用條件進(jìn)行選拔,由專業(yè)主任、專任 教師、學(xué)院督導(dǎo)進(jìn)行教學(xué)能力考核,再由學(xué)院人事處進(jìn)行資歷審核,納入到兼職教師資 料庫進(jìn)行管理。對于教學(xué)能力考核不合格的,人事處將不再進(jìn)行聘用。在關(guān)注兼職教師 技能水平的同時
19、,還要進(jìn)行個人政治思想品德、職業(yè)道德等方面的審查。(3)完善“電商精英”兼職教師隊伍管理詳細(xì)記錄每一位兼職教師的情況,加強對兼職教師的動態(tài)管理。加強成都各行業(yè)企 業(yè)專家、電商精英、一線運營人員的人才信息庫的建設(shè),兼職教師教學(xué)效果評價等檔案 資料作為續(xù)聘的依據(jù)。(4)聘請企業(yè)兼職老師承擔(dān)生產(chǎn)性實訓(xùn)和頂崗實習(xí)教學(xué)任務(wù)本專業(yè)近幾年非常重視兼職教師隊伍建設(shè),每學(xué)期的生產(chǎn)實訓(xùn)周進(jìn)行的實踐技能課 程和頂崗實習(xí)環(huán)節(jié)主要由兼職教師講授和一線運營精英指導(dǎo)。 在招聘階段注重資歷和能 力的審查,在實踐教學(xué)的過程中注重指導(dǎo),建立檔案管理制度(見表 5)。表5 聘請行業(yè)專家承擔(dān)課程經(jīng)費預(yù)算(單位:萬元)“雙師”教學(xué)隊
20、伍建設(shè)省級財政投入學(xué)校自籌2014年度2015年度2016年度2014年度2015年度2016年度聘請行業(yè)專家 承擔(dān)課程033233合計142 .教師“授課能力+實踐能力”培訓(xùn)為了進(jìn)一步落實師資培養(yǎng)計劃和提升電子商務(wù)專業(yè)教師的授課與實踐能力,2015-2016年度我院將安排本專業(yè)老師參加國內(nèi)的多層次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。安排資深電子商務(wù)專業(yè)教師進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo),鞏固和提高我院電子商務(wù)專業(yè)教師的教育教學(xué)能力。我院將 鼓勵電子商務(wù)教師到電商企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)一線,采用頂崗實習(xí)、掛職鍛煉、與企業(yè)共同 研發(fā)項目等模式,讓教師在真實企業(yè)環(huán)境中掌握實際專業(yè)技能(見表6)。表6 教師“授課能力 +實踐能力”培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算(單位:萬
21、元)“雙師”教學(xué)隊伍 建設(shè)省級財政投入學(xué)校自籌2014年度2015年度2016年度2014年度2015年度2016年度教師“授課能力+ 實踐能力”培訓(xùn)033122合計113 .教師到企業(yè)頂崗掛職學(xué)院將對電子商務(wù)專任教師的綜合職業(yè)素養(yǎng)和實踐教學(xué)能力提出具體明確的要求, 在實踐中促進(jìn)教師下企業(yè)實踐活動,保證專業(yè)教師每兩年有兩個月以上時間到企業(yè)或生 產(chǎn)服務(wù)一線進(jìn)行實踐。通過選派青年教師參加各類考級考證培訓(xùn)如電子商務(wù)師認(rèn)證,以 及下企業(yè)頂崗或兼職工作等,提升青年教師的“雙師”素質(zhì)(見表7)。表7 教師到企業(yè)頂崗掛職經(jīng)費預(yù)算(單位:萬元)“雙師”教學(xué)隊 伍建設(shè)省級財政投入學(xué)校自籌2014年度2015年度
22、2016年度2014年度2015年度2016年度教師到企業(yè)頂 崗掛職022102合計7(三)課程改革與資源建設(shè)1 .課件研發(fā)思路按照國家級精品資源共享課建設(shè)的相關(guān)要求, 我院電子商務(wù)專業(yè)教學(xué)課件資源建設(shè) 與開發(fā)工作將與阿里巴巴集團(tuán)合作共建開發(fā)。在課件的制作過程中,我們將既重視課件 的制作載體,又重視課件制作的正確步驟和流程。我們首先將確定選題,明確制作課件 目的,不為做課件而做課件,要注重教學(xué)實效。其次是稿本的編寫,通過稿本的編寫, 明確教學(xué)思路,展示教學(xué)環(huán)節(jié),制定重難點的教學(xué)突破方法。第三是腳本編輯,針對具 體的課件制作軟件,細(xì)致到每一屏課件的制作。第四是素材收集,注意素材格式要與軟 件平臺
23、兼容,當(dāng)然也可以通過一些轉(zhuǎn)換工具進(jìn)行轉(zhuǎn)換。第五是課件合成,按照事先做好 的腳本進(jìn)行合成,這一項工作在實施時要有一定的自我預(yù)見能力,以減少不必要的重復(fù) 工作。2 .課件研發(fā)工作階段性目標(biāo)我院電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)過程中課程改革與資源建設(shè)的重點是課件研發(fā)工作,2014年內(nèi)將完成專業(yè)核心課程課件開發(fā)確定工作,初步確定網(wǎng)店客服 、網(wǎng)店美工、網(wǎng) 店推廣3門課程作為本年度課件研發(fā)對象。具體開發(fā)工作完成時間安排如下:2015年內(nèi)將完成網(wǎng)店美工、網(wǎng)店客服2門 課程課件研發(fā)工作;2016年內(nèi)將完成網(wǎng)店推廣1門課程課件研發(fā)工作。3 .課件研發(fā)費用安排4 件研發(fā)預(yù)算安排(見表8)。表8 課件研發(fā)經(jīng)費預(yù)算(單位:萬元)課程
24、改革與資 源建設(shè)省級財政投入學(xué)校自籌2014年度2015年度2016年度2014年度2015年度2016年度課件研發(fā)102020222合計56(四)實踐條件建設(shè)1 .實訓(xùn)室軟件購置考慮到實訓(xùn)軟件的使用頻率和使用效益,充分發(fā)揮實訓(xùn)軟件對電子商務(wù)專業(yè)群的資 源共享性,擬購置“電子商務(wù)專業(yè)綜合實訓(xùn)軟件”,該實訓(xùn)平臺應(yīng)該擁有電子商務(wù)、財 會實訓(xùn)I、外貿(mào)實訓(xùn)I、文秘、商務(wù)禮儀等模擬實訓(xùn)軟件功能。2 .實訓(xùn)室硬件設(shè)備設(shè)施購置電子商務(wù)重點專業(yè)建設(shè)的核心項目就是實訓(xùn)室硬件設(shè)備設(shè)施,主要是采購140臺電 腦、服務(wù)器、掃描儀、空調(diào)、音響、投影儀、投影幕、講臺機柜、交換機、控制臺、筆 記本電腦、單反相機、會議室椅子
25、、帶寫字板培訓(xùn)椅、會議桌、攝像機、攝影棚相關(guān)設(shè) 備、功放、服務(wù)器、路由器、有線麥(會議麥)等。(1)整體規(guī)劃采取公司化運作模式,部分區(qū)域模塊以公司業(yè)務(wù)流程形式來設(shè)計;(2)依托行業(yè)龍頭企業(yè)、彰顯行業(yè)文化特色,重點打造“客服情景模擬實訓(xùn)區(qū)、 推廣區(qū)和美工區(qū)”(見表9)。表9實訓(xùn)室軟、硬件設(shè)備設(shè)施購置經(jīng)費預(yù)算(單位:萬元)實踐條件建設(shè)省級財政投入學(xué)校自籌2014年度2015年度2016年度2014年度2015年度2016年度實訓(xùn)硬件設(shè)備設(shè) 施購置608842175合計140(五)社會服務(wù)能力完成電子商務(wù)人才培訓(xùn)整體方案設(shè)計,組建電子商務(wù)人才培訓(xùn)師資團(tuán)隊,制定人才 培訓(xùn)計劃。依托我院電子商務(wù)實訓(xùn)基地
26、,建立電子商務(wù)人才培訓(xùn)中心。加強與成都市電 子商務(wù)協(xié)會的培訓(xùn)合作,拓展社會服務(wù)的廣度和深度,新增電子商務(wù)2個技能培訓(xùn)項目, 培訓(xùn)學(xué)員達(dá)200人次,參與培訓(xùn)企業(yè)達(dá)到8家。同時,立足于我院電子商務(wù)實訓(xùn)基地, 組建網(wǎng)絡(luò)營銷外包服務(wù)團(tuán)隊,制定外包服務(wù)流程與規(guī)章制度(見表 10)。表10社會服務(wù)能力建設(shè)經(jīng)費預(yù)算(單位:萬元)其他省級財政投入學(xué)校自籌2014年度2015年度2016年度2014年度2015年度2016年度電子商務(wù)人才 培訓(xùn)服務(wù)000011網(wǎng)絡(luò)營銷外包 服務(wù)000011合計4我院電子商務(wù)專業(yè)將整合實訓(xùn)室軟硬件資源,加強專業(yè)對社會的服務(wù)功能,指導(dǎo)行業(yè)職工在職接受職業(yè)教育,推動企業(yè)委托職業(yè)學(xué)校并協(xié)同優(yōu)質(zhì)社會培訓(xùn)機構(gòu)、各級各類成人繼續(xù)教育機構(gòu)進(jìn)行職工培訓(xùn),有計劃地提高從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)技能,滿足在職職工繼續(xù)學(xué)習(xí)、終身發(fā)展的需求,提供電子商務(wù)培訓(xùn)和遠(yuǎn)程教育、為社會輸送專業(yè)人
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