公司管理專業(yè)畢業(yè)論文規(guī)范

1、公司管理專業(yè)畢業(yè)論文規(guī)范（修訂版）為了規(guī)范公司管理專業(yè)的畢業(yè)論文工作，按照 公司管理專業(yè)畢業(yè)論文要求與實(shí)施辦法的要求，特把畢業(yè)論文的結(jié)構(gòu)、內(nèi)容和裝幀規(guī)范細(xì)化如下：一、封面封面由東北大學(xué)統(tǒng)一印制，必須打印，在打印時要注意：1、屆學(xué)生畢業(yè)論文（設(shè)計），要填寫畢業(yè)的年份。2、題目：應(yīng)能概括整個論文最重要的內(nèi)容，要具體、切題，不能太長，太籠統(tǒng)，要引人注目，題名力求簡短，嚴(yán)格控制在20字以內(nèi)，10字左右。3、專業(yè)：要填寫全稱。4、完成時間：填寫成稿裝幀后的日期。二、頁面設(shè)置和格式1、紙型：B5 紙（18.2×25.7）2、頁邊距：上邊距：3cm，下邊距：3cm，左邊距：3cm，右邊距：2.5c

2、m，左側(cè)裝訂。頁碼：頁面底端、居中，兩側(cè)不帶橫線。3、具體格式為：格式段落：對齊方式：兩端對齊；縮進(jìn)：左0字符，右0字符；特殊方式：首行縮進(jìn)2字符；間距：段前0行，段后0行；行距：單倍行距。所有頁面都相同。4、中文摘要頁、英文摘要頁、目錄頁、正文、致謝辭頁，一律采用上述頁面設(shè)置。目錄頁、中文摘要頁、英文摘要頁要用羅馬數(shù)字標(biāo)注，在頁下邊居中。三、中文摘要頁1、“摘要”2個字為黑體小3號，頂頭寫，然后冒號，接著寫不另起一行。2、中文摘要是畢業(yè)論文的內(nèi)容不加注釋和評論的簡短陳述，具有獨(dú)立性和自含性。其內(nèi)容應(yīng)說明寫作目的、意義、內(nèi)容，論文的主要結(jié)果、結(jié)論等，一般不少于500至800字，用宋體小4號，必

3、須與關(guān)鍵詞組成一頁。3、關(guān)鍵詞：關(guān)鍵詞這三個字用黑體小3號，內(nèi)容用宋體小4號，每個關(guān)鍵詞之間要用分號隔開，關(guān)鍵詞一般為3至5個。要排在摘要的下方。4、關(guān)鍵詞與中文摘要內(nèi)容之間要空一行間距。四、英文摘要英文摘要是將中文摘要直譯成英文，其規(guī)定如下：1、譯為“Abstract”加黑，小3號，然后冒號，接著寫，與中文摘要嚴(yán)格對應(yīng)。2、內(nèi)容采用“Times New Roman”體、4號。3、關(guān)鍵詞譯為“Key Words”加黑，然后冒號，接著寫。4、英文摘要內(nèi)容和關(guān)鍵詞的內(nèi)容不加黑，關(guān)鍵詞之間要用分號隔開。五、目錄頁：目錄頁由畢業(yè)論文的章、節(jié)，附錄等序號、名稱和頁碼組成（見附件1格式）。1、目錄兩字居中

4、，用黑體小3號。目與錄之間空2字距離。2、目錄頁正文用宋體小4號。3、目錄頁排列順序為摘要、Abstract、正文（一級標(biāo)題、二級標(biāo)題）、參考文獻(xiàn)、致謝、附錄。4、目錄頁中注意的問題：摘要和Abstract以羅馬數(shù)字標(biāo)頁碼，正文要寫到二級標(biāo)題，用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)注頁碼，標(biāo)題和頁碼之間用點(diǎn)線連接。5、二級標(biāo)題要比一級標(biāo)題空一字距離，向后錯開。6、目錄頁中標(biāo)題與正文中標(biāo)題要嚴(yán)格一致。六、正文（見附件2格式）正文中的引言或緒言可有可無。引言或緒言主要是簡要說明工作的目的、意義、范圍、研究設(shè)想、方法、答題依據(jù)等。內(nèi)容不要與摘要雷同，主要寫問題的提出、研究的目的和研究方法，文字量不要太大，一頁足夠。教科書中

5、已有的知識、理論在此也不宜出現(xiàn)。正文是畢業(yè)論文的論證部分，首先要寫理論綜述（理論的含義、理論的內(nèi)容和理論的新發(fā)展）；其次，再寫某某單位簡介（包括歷史沿革和現(xiàn)狀等）。在此基礎(chǔ)上要形成論文的核心部分第四部分和第五部分，核心部分中要形成論點(diǎn)和有導(dǎo)出的結(jié)論。論文字?jǐn)?shù)要求在在8000字以上，10000字以內(nèi)。引用他人資料要有標(biāo)注，引用的數(shù)字要有出處。參考文獻(xiàn)一律采用篇末注（尾注）。論文結(jié)論應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確、完整、精煉，也可提出建議、設(shè)想和尚待解決的問題。其裝幀要求如下：1、論文標(biāo)題居中，用黑體小2號；標(biāo)題與下面正文行距是固定值38磅或兩行距離。2、論文正文一級標(biāo)題（章）用黑體小3號，居中。第一章 標(biāo)題（章和標(biāo)之

6、間空兩個字符）。3、論文正文二級標(biāo)題（節(jié)）用黑體4號，頂格。1.1 標(biāo)題（序號和標(biāo)之間空兩個字符）。4、三級標(biāo)題（目）用黑體小4號，頂格。1.1.1 標(biāo)題(序號和標(biāo)之間空兩個字符).5、四級標(biāo)題（條）用宋體小4號,空二格寫。（1）標(biāo)題（序號和標(biāo)之間不空字符）。6、五級標(biāo)題（點(diǎn)）用宋體小4號,空二格寫。 標(biāo)題（序號和標(biāo)之間不空字符）。7、節(jié)、目、條、點(diǎn)這四級標(biāo)題后無標(biāo)點(diǎn)符號，正文要另起一行。8、每章都另起一頁。9、從正文第一頁開始計算頁碼，用阿拉伯?dāng)?shù)字表示，頁碼對齊方式：下邊居中。10、正文用宋體小4號字。11、圖與表一定要同正文相對應(yīng)，而且按章排列順序，圖名在圖的下方居中，序號和圖名之間空兩個

7、字符；表名在表的上方居中，序號和表名之間空兩個字符，圖、表的名字用5號字黑體，圖表內(nèi)的文字用5號宋體，而且全文必須統(tǒng)一。例如：第二章的第一個圖叫圖2.1；第三章的第一個表叫表3.1。七、參考文獻(xiàn)頁：包括注釋和參考文獻(xiàn)的規(guī)定（見附件3格式）。參考文獻(xiàn)四個字用黑體小3號，頂頭寫，字與字之間不空格，有冒號。 （一）注釋的規(guī)定 1、注釋是指引自文獻(xiàn)中的不同數(shù)字、表、圖和語句，一般都是從別的文獻(xiàn)中原樣抄錄過來的，與參考文獻(xiàn)混合計算，但要排在參考文獻(xiàn)的前面。2、論文中的專業(yè)性數(shù)字和表格、圖必須注明出處。3、引自同一篇文獻(xiàn)中的兩個不同數(shù)字、表、圖，出現(xiàn)在論文不同地方時，在注釋頁中采用同一行順序排序，只是頁碼

8、不同。4、注釋至少采用2個，一律采用篇末注。5、論文中的注釋語要用雙引號（“”）引上，序號用1在正文中標(biāo)出，用右上標(biāo)標(biāo)明（有標(biāo)點(diǎn)符號時，放在標(biāo)點(diǎn)符號后右上角）。6、注釋書寫格式為：（全部不用書名號）是期刊文獻(xiàn)時：“作者，文章題目，期刊名，年份，卷號，期數(shù)，頁碼（頁碼必須寫成如“第7頁”這樣）”。每項之間要用小實(shí)心圓點(diǎn)（.）隔開，如是兩位以上著者，要用逗號隔開。是圖書文獻(xiàn)時：“作者，書名，出版單位所在城市，出版單位，年月，頁碼”。其中，所在城市與出版社之間用冒號隔開，其它同上。是網(wǎng)上材料時：“作者，文章名，網(wǎng)名，網(wǎng)址，日期”是報紙時：作者（或記者名），文章名，報紙名，年月日，國內(nèi)統(tǒng)一刊號，總期數(shù)

9、，版面數(shù)。7、注釋必須有序號，頂頭排列，不空格。如果一行印不完，另起一行時，只空出序號，與上行第一字對齊。8、內(nèi)容用宋體5號。 （二）參考文獻(xiàn)的規(guī)定 1、參考文獻(xiàn)要排在注釋的后面。2、參考文獻(xiàn)在論文中不標(biāo)出。3、參考文獻(xiàn)至少采用5個。4、參考文獻(xiàn)必須有序號，如1，與注釋混合計算，放在注釋后面排序。5、內(nèi)容用宋體5號。6、參考文獻(xiàn)書寫格式見（一）注釋規(guī)定中的第6條，只是不標(biāo)明頁碼，其它相同。八、致謝頁1、“致謝”二字用黑體小3號，居中，字與字之間空2個漢字。2、致謝內(nèi)容用宋體小4號，開頭空兩格。3、致謝內(nèi)容規(guī)定：致謝對象限于在學(xué)術(shù)方面對論文的完成有較重要幫助的團(tuán)體和人士。4、致謝內(nèi)容字?jǐn)?shù)限200

10、字左右。5、致謝頁最后要寫完成日期，應(yīng)與封面上的完成日期相同。6、“致謝”二字與致謝正文空一行間距。九、對論文中所用圖、表的規(guī)定1、圖要精選，切忌與表及文字表述重復(fù)。2、圖要清楚，但坐標(biāo)比例不要過分放大，同一圖上不同曲線的點(diǎn)要分別用加黑實(shí)心點(diǎn)標(biāo)出，并在近旁用大寫英文字母標(biāo)出。3、圖中的術(shù)語、符號、單位等應(yīng)與文字表述所用一致。4、圖序及圖名居中，置于圖的下方。5、表中參數(shù)應(yīng)標(biāo)明量和單位的符號。6、表名置于表的上方，居中，與表格空一行間距。表序應(yīng)置于表的右上方，在表名和表之間。7、圖、表等與正文之間要有一行的間距。8、論文中的圖、表一律按章單獨(dú)編號。如：圖1.1，表2.1，表3.2等。若圖或表中有

11、附注，采用英文小寫字母順序編號，附注寫在圖或表的下方，開頭要空兩小格，用楷體小5號。注意：1、論文一律用WORD排版打印，論文裝幀后上交一式2份，全部為打印稿或打印稿復(fù)印件。2、裝訂的順序為：封皮、目錄頁、中文摘要（）、英文摘要（）、正文和參考文獻(xiàn)（從正文開始排頁碼）。 附件1目 錄摘要Abstract第一章 引言11.1問題的提出（或?qū)懽鞅尘?、研究背景?1.2研究的目的 21.3研究的方法 2第二章 人力資源管理的概述32.1 人力資源的含義及重要性 32.2 人力資源管理的含義及重要性 4第三章 我國民營企業(yè)人力資源管理存在的問題63.1 家族式控制、管理混亂63.2 民營企業(yè)家的問題

12、63.3 民營企業(yè)的薪酬管理誤區(qū) 73.4 民營企業(yè)的培訓(xùn)開發(fā)問題 73.5 民營企業(yè)的人員流失與控制管理 73.6 民營企業(yè)資源匱乏、難以網(wǎng)羅人才8第四章 民營企業(yè)人力資源管理的對策分析94.1 將權(quán)力制約原則貫徹到企業(yè)的決策管理中 94.2 提高民營企業(yè)家的素質(zhì)104.3 走出薪酬管理的誤區(qū)104.4 加強(qiáng)民營企業(yè)的培訓(xùn)開發(fā)，建立制度化約束114.5 增強(qiáng)企業(yè)吸引力、降低員工流失率124.6 培養(yǎng)企業(yè)文化凝聚力，留住人才12第五章 結(jié)束語13參考文獻(xiàn)14致謝15附錄16附件2第一章 引言1.1問題的提出（或?qū)懽鞅尘?、研究背景?.2研究的目的1.3研究的方法第二章 有關(guān)理論綜述2.1有關(guān)理

13、論的涵義2.2有關(guān)理論的內(nèi)容2.3有關(guān)理論的新發(fā)展第三章 ×××單位簡介3.1×××的歷史沿革3.2×××的現(xiàn)狀（生產(chǎn)經(jīng)營、組織機(jī)構(gòu)、職工隊伍）3.3×××存在的問題第四章 ××××狀況的調(diào)查分析4.1調(diào)查方法4.2調(diào)查樣本的選擇4.3調(diào)查數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析4.4基本結(jié)論或者：第四章 ××××存在問題及其原因分析4.1××存在的問題4.2××存在問題的原因分析或

14、者：第四章 ××××經(jīng)驗4.14.24.3第五章 ×××××對策建議5.15.2（注意對策建議與問題的呼應(yīng)）或者：第五章 ×××經(jīng)驗的有益啟示5.15.2第六章 結(jié)束語附件3 參考文獻(xiàn)1.著作格式：序號，作者，書名M，出版地：出版社，年代2.期刊論文格式：序號，作者，論文名稱J，期刊名稱，年度，期，頁碼3.學(xué)位論文格式：序號，作者，學(xué)位論文名稱D，發(fā)表地：學(xué)位授予單位，年度例如：1.張玉，王丹.人力資源管理M.北京：清華大學(xué)出版社.2006.82.王飛.職工激勵技巧J.經(jīng)濟(jì)管理.2007年第1期.第2025頁3.周麗.朝陽機(jī)械廠職工薪酬研究D.沈陽：東北大學(xué).2006附：畢業(yè)論文的參考題目從實(shí)際出發(fā)，圍繞公司管理的各個方面選題，參考題目如下：公司