“三整頓”自查報(bào)告_5874

1、“三整頓”自查報(bào)告按照段和段黨委關(guān)于在全段范圍內(nèi)開展工作質(zhì)量、工作紀(jì)律和工作作風(fēng)整頓的通知要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí) “三整頓”活動(dòng)的內(nèi)容，領(lǐng)悟“三整頓”活動(dòng)的內(nèi)涵，深層次發(fā)掘并開展自我整頓活動(dòng)。通過這次活動(dòng)查找了自身在工作質(zhì)量、工作紀(jì)律和工作作風(fēng)的問題和不足，深刻剖析了問題的存在的原因，并制定了整改措施?，F(xiàn)將問題、原因及整改措施報(bào)告如下：一、自查情況：整頓作風(fēng)中存在的問題：1、學(xué)風(fēng)方面集體學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)內(nèi)容較為單一，形式較呆板，學(xué)習(xí)的要求和動(dòng)力不夠，主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)；二是學(xué)習(xí)的鉆勁不夠；三是學(xué)習(xí)重點(diǎn)不清。還有待進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合。2、工作作風(fēng)方面工作作風(fēng)有時(shí)不夠扎實(shí)，缺乏主動(dòng)

2、性和創(chuàng)造性。一是工作不夠踏實(shí)。平常對(duì)自已要求不嚴(yán)，說話隨便，不注意小節(jié)。缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，工作效率不高，工作效果不佳，有的甚至留有尾巴，在處理時(shí)不是十分果斷。二是工作標(biāo)準(zhǔn)和要求定的不高，欠主動(dòng)，缺乏新思路。沒有很好地沉下去，解剖麻雀，抓點(diǎn)帶面，工作滿足于一般抓法，新思路出的少，指導(dǎo)工作缺乏針對(duì)性和力度。3、觀念滯后，創(chuàng)新意識(shí)不夠。有時(shí)只是為了工作而工作，只能滿足干上級(jí)交辦的工作完成，習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)來處理工作，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動(dòng)性和能動(dòng)性，不能勇于打破老框框、老套路，膽子不夠大。思維方式、工作作風(fēng)還不適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)，創(chuàng)新意識(shí)不足，思想還不夠解放，工作思路不夠

3、開闊。4、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。具體到自己身上，就應(yīng)保持高度的敬業(yè)精神，認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所負(fù)責(zé)的工作，并以上訪群眾滿意作為改進(jìn)、提高自己工作的標(biāo)準(zhǔn)。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠，在工作上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上不能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，提高和改進(jìn)自我工作的緊迫感、責(zé)任心還不夠強(qiáng)，離科內(nèi)要求還有較大差距。二、存在的主要原因1、統(tǒng)籌創(chuàng)新能力比較缺乏，自身積累還需增強(qiáng)。工作上的創(chuàng)新，需要有熟悉的業(yè)務(wù)能力，對(duì)信息有快速的反應(yīng)和整合能力，對(duì)題目的判定有前瞻性，綜合性。通過認(rèn)真分析自己，感覺到：一方面，對(duì)于本部分的業(yè)務(wù)能力還比較缺乏，一年來，對(duì)于自己分管的工作已經(jīng)逐步了解和

4、熟悉，但是，對(duì)于整體工作而言，自己所理解和把握的還很有限。并且，平時(shí)處理日常性、事務(wù)性的工作已經(jīng)比較繁忙，較少有時(shí)間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新，還需要自己不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。2、工作作風(fēng)的精神不夠，還需加強(qiáng)。作為新時(shí)期新青年的意識(shí)的還不夠牢，不夠強(qiáng)。認(rèn)真分析原因，一方面，自己主觀上還存在依靠思想；另一方面，在平時(shí)工作中，以為只要把本部分分管的工作做好，做出成績(jī)， 就是盡職的表現(xiàn)，在工作中表現(xiàn)出的拼搏精神不夠。3、無私奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)，工作作風(fēng)還需務(wù)實(shí)。由于在工作中經(jīng)常接觸的題目很多，但是依靠本身很難解決，致使自己經(jīng)常感覺很矛盾，很多問題靠我們自身是無法解決，經(jīng)常

5、會(huì)產(chǎn)生畏難情緒，急躁心理。這段時(shí)間，通過不斷學(xué)習(xí)后，感到在工作的敬業(yè)精神，務(wù)實(shí)作風(fēng)方面， 自己還有很大差距。三、整改措施：1、堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn)，勇于開拓創(chuàng)新。我將把這次自查作為一個(gè)新的出發(fā)點(diǎn)，在今后的工作中，一是進(jìn)步工作標(biāo)準(zhǔn)，更加嚴(yán)格要求自己， 努力做到立足本職，敬業(yè)奉獻(xiàn)；二是刻苦鉆研，進(jìn)步業(yè)務(wù)能力，使自己能夠更加正確地把握社保工作的發(fā)展方向，更好地找準(zhǔn)工作定位，創(chuàng)新工作思路， 自覺地超越過往、 超越自我，開創(chuàng)工作新局面。2、堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)，強(qiáng)化宗旨觀念。堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)來創(chuàng)造業(yè)績(jī)。一是腳踏實(shí)地工作。在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和探索，盡心盡力完成社保的各項(xiàng)工作；二是樹立務(wù)實(shí)形象。在工作作風(fēng)上，要堅(jiān)持實(shí)事求是，做到知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效; 要矯正思想偏差，把工作作為樂趣看待，不斷充實(shí)工作內(nèi)容，重在敬業(yè)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、開拓、創(chuàng)新，充分發(fā)揮社保職能作用。3、堅(jiān)持廉潔奉公，進(jìn)步自身修養(yǎng)。一要始終堅(jiān)持用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。遵循科內(nèi)工作的標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)刻反省自己，勇于重視錯(cuò)誤，真正做到自我價(jià)值升華；二要樹立廉政觀念，嚴(yán)格規(guī)范自己的日常行為。從小節(jié)做起，嚴(yán)于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事。繼續(xù)規(guī)范