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文檔簡介

1、文檔來源為:從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word版本可編輯.歡迎下載支持.醫(yī)院培訓(xùn)計劃為不斷提高全院職工的整體素質(zhì),有效開發(fā)醫(yī)院人力資源,提升員工職業(yè)技能與職業(yè)素質(zhì),提高工作績效,使員工能夠獲得醫(yī)院發(fā)展所需要的知識和技能,適應(yīng)日新月異的社會需求。我院將制定多種形式的職工培訓(xùn)計劃。具體安排如下:一、管理人員培訓(xùn)為提高領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì),加強政治理論學習,注重管理骨干培養(yǎng),計劃每年組織一次管理人員培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容為廉政教育、干部素質(zhì)教育、管理知識和風險防范意識教育等。此項工作由黨委工作部組織實施。二、新員工崗前培訓(xùn)每年新員工入職前由人力資源部組織組織實施員工上崗前培訓(xùn),主要內(nèi)容為領(lǐng)導(dǎo)動員及醫(yī)院規(guī)章制度等,要求新

2、員工培訓(xùn)率達到100%,培訓(xùn)后統(tǒng)一參加考試,考試成績達60分以上為合格,合格率須達到100%。三、醫(yī)師業(yè)務(wù)考核重視中青年醫(yī)師培養(yǎng)工作,重點抓好基本知識、基本理論和基本技能訓(xùn)練,提高實踐操作能力,每年不定期舉行醫(yī)師“三基”理論和技能培訓(xùn)及考核,每年度對全院中青年醫(yī)師進行定期考核,對成績優(yōu)異者將給予相應(yīng)的獎勵。此項工作有醫(yī)務(wù)部組織實施。四、各類醫(yī)療技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學教育為擴大醫(yī)院影響力,加強行業(yè)內(nèi)學術(shù)交流,各部門、科室應(yīng)積極申報各級繼續(xù)醫(yī)學教項目。此項工作由教學管理部負責組織申報和管理,具體按照院內(nèi)繼續(xù)醫(yī)學教育項目開展方案實施。中級以上職稱每年須取得I類學分5-10分,口類學分15-20分,5年內(nèi)須

3、取得國家級繼續(xù)教育學分10分以上。五、專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員進修培訓(xùn)申請赴上級醫(yī)院進修學習的醫(yī)療技術(shù)人員須具備較高的思想素質(zhì)、較好的相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)理論和工作能力。專業(yè)進修由科主任向醫(yī)務(wù)部提出申請,醫(yī)務(wù)部審核后報分管院長審批。時間以3個月至12個月為主,要求科室及進修人員有明確的進修目的、進修回院能開展預(yù)期項目,并對項目的先進性、社會及經(jīng)濟效益進行評估。本年度計劃外派60人左右。其中約10人赴上海、天津、江蘇、西安等地三甲醫(yī)院進修,約50人赴安徽醫(yī)科大學第一附屬醫(yī)院、第二附屬醫(yī)院、省立醫(yī)院等省內(nèi)三甲醫(yī)院進修。六、科研能力培訓(xùn)科研能力是醫(yī)院發(fā)展的動力和潛力,積極鼓勵專業(yè)人員參加省、市級科研項目申報,不斷提

4、高本院科研水平。每年度邀請學術(shù)專家、科研專業(yè)人員等來院進行科研項目的專業(yè)培訓(xùn)3-5次。進一步完善立項課題的隨防、總結(jié)(驗收)制度,完善科研檔案管理,不斷提高職工的科研能力和水平。此項工作由科研部組織實施。七、外出參會學習每年初由教學管理部組織各科室統(tǒng)一申報計劃或由各科室根據(jù)實際需求提出申請,經(jīng)教學管理部及分管院長審核同意后方可選派人員外出參加與本專業(yè)相關(guān)的會議或培訓(xùn)班學習。要求參會學習人員必須是中級職稱以上。未經(jīng)審核的參訓(xùn)費用一律不予以報銷。八、教師能力培訓(xùn)為提高我院整體教學水平,增強我院教師教學能力,教學管理部應(yīng)加強與國內(nèi)外醫(yī)院、高校和科研機構(gòu)的合作和交流,學習更先進的管理理念和方法,探索更

5、先進、更合理的教學管理模式。充分利用對方在人才、信息、管理、設(shè)備、實驗技術(shù)等方面的資源優(yōu)勢,建立穩(wěn)定長期的合作關(guān)系。積極參加安徽醫(yī)科大學及相關(guān)醫(yī)學院校舉辦的師資力量、教學能力培訓(xùn)班,組織教師觀摩各層次教學競賽;定期邀請知名專家來我院舉辦講座,為我院教師提供更多培訓(xùn)研修的機會。九、研究生導(dǎo)師崗前培訓(xùn)加強研究生導(dǎo)師隊伍建設(shè),提高導(dǎo)師隊伍水平,我院擬申請擔任研究生導(dǎo)師的人員必須參加每年大學舉辦的導(dǎo)師崗前培訓(xùn)班,培訓(xùn)班約為一天時間。申請導(dǎo)師條件請參閱安徽醫(yī)科大學碩士研究生指導(dǎo)教師遴選條例、安徽醫(yī)科大學臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生指導(dǎo)教師遴選條例(2009年修訂)和安徽醫(yī)科大學非直屬臨床學院和教學醫(yī)院研究生導(dǎo)師評聘管理辦法。十、培訓(xùn)中心教學管理部2018年的重點工作是把培訓(xùn)中心建設(shè)成醫(yī)護人員及學生理論教學、技能實踐、新技術(shù)實踐訓(xùn)練、競賽培訓(xùn)、AHA培訓(xùn)中心及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的重要基地。建成后培訓(xùn)中心對全院醫(yī)護人員及規(guī)培醫(yī)師、實習、見習醫(yī)師開放。為提高中心帶教老師的教學能力,保證教學質(zhì)量,將在各臨床科室選派優(yōu)秀師資進行專業(yè)培訓(xùn)。每年度培訓(xùn)

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