PMC部組織職責(zé)架構(gòu)圖.doc

1、。PMC部組織職責(zé)架構(gòu)圖PMC經(jīng)理PMC文員倉(cāng)庫(kù)主管PMCPMC計(jì)劃跟單倉(cāng) 庫(kù)裝 箱物 流組 長(zhǎng)組 長(zhǎng)組 長(zhǎng)錄倉(cāng)裝檢送單務(wù)箱查貨員員員員員部門職能：1、 負(fù)責(zé)主導(dǎo)銷售訂單交期評(píng)審，保障訂單按期完成。2、 負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)指令單下達(dá)、計(jì)劃排產(chǎn)表，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，出貨計(jì)劃交期。3、 負(fù)責(zé)訂單數(shù)據(jù)匯總與異常分析，調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃排期，使生產(chǎn)更加順暢的生產(chǎn)，按照客戶交期達(dá)成。4、 負(fù)責(zé)定期組織召開(kāi) PMC周例會(huì) , 協(xié)調(diào)各部門訂單生產(chǎn)進(jìn)度與訂單的詳細(xì)具體情況、生產(chǎn)狀態(tài)。5、 負(fù)責(zé)整個(gè)訂單狀況的匯總，并每一個(gè)周統(tǒng)計(jì)，一個(gè)月后做出訂單異常的問(wèn)題分析、改善及預(yù)防。6、 負(fù)責(zé)訂單的交期進(jìn)行匯總 ，分類整理好每一個(gè)客戶完

2、成訂單明細(xì)， 及統(tǒng)計(jì)每個(gè)月的訂單交期達(dá)成率 。7、 負(fù)責(zé)訂單的異常溝通民協(xié)調(diào)處理，并對(duì)客訴情況追溯處理，分析，執(zhí)行，改善后預(yù)防。8、 負(fù)責(zé)成品倉(cāng)庫(kù)的收、發(fā)、管的管理與監(jiān)督，在保障交期的同時(shí)提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率和準(zhǔn)確率。9、 負(fù)責(zé)成品倉(cāng)庫(kù)的定期盤點(diǎn)和稽查，準(zhǔn)確反應(yīng)庫(kù)存，做到賬物卡相符。1。10、負(fù)責(zé)做好成品倉(cāng)庫(kù) 5S 管理執(zhí)行及現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督，且執(zhí)行檢查；11、負(fù)責(zé)主導(dǎo)成品倉(cāng)庫(kù)的成品呆滯時(shí)間進(jìn)行復(fù)檢，庫(kù)存周轉(zhuǎn)率和庫(kù)存準(zhǔn)確率，并提出優(yōu)化庫(kù)存管理。PMC經(jīng)理崗位說(shuō)明書崗位名稱PMC經(jīng)理所屬部門PMC部職位代理人權(quán)限代理：副總、總經(jīng)理編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨時(shí)授權(quán)工作概要訂單交期達(dá)成；客戶訂單管理、成本倉(cāng)

3、庫(kù)管理；團(tuán)隊(duì)建設(shè)；部門建制、部門培訓(xùn)及其他。工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系生產(chǎn)部品質(zhì)部工程部采購(gòu)部財(cái)務(wù)部市場(chǎng)部管理部副總、總經(jīng)理外部工作關(guān)系客戶PMC 經(jīng)理培訓(xùn)咨詢公司PMC 文員、計(jì)劃、跟單 /倉(cāng)庫(kù)主管主要工作職責(zé)工作項(xiàng)目工作描述及要求一、負(fù)責(zé)訂單交期負(fù)責(zé)結(jié)合生產(chǎn)進(jìn)度和成品狀況評(píng)審訂單交期，做出計(jì)劃排期。生產(chǎn)指令單下達(dá)。二、計(jì)劃管理1、訂單管理負(fù)責(zé)整個(gè)訂單的統(tǒng)籌、訂單生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)進(jìn)度掌控、出貨計(jì)劃與協(xié)調(diào)2、生產(chǎn)指令負(fù)責(zé)生產(chǎn)指令單的下達(dá)，按客戶預(yù)交期進(jìn)行生產(chǎn)。2、生產(chǎn)計(jì)劃負(fù)責(zé)計(jì)劃排產(chǎn)表的執(zhí)行，是否達(dá)到客戶交期要求。3、交期計(jì)劃負(fù)責(zé)訂單成品出貨計(jì)劃異常處理和溝通。4、計(jì)劃的執(zhí)行負(fù)責(zé)生產(chǎn)和成品計(jì)劃進(jìn)度執(zhí)行

4、的監(jiān)督 , 外理異常問(wèn)題，及時(shí)調(diào)整。5、跟單管理負(fù)責(zé)所有跟單的日常工作安排及問(wèn)題處理與協(xié)調(diào)6、倉(cāng)庫(kù)管理負(fù)責(zé)成品庫(kù)存的收、發(fā)、管，倉(cāng)庫(kù)日常工作的檢查與監(jiān)督7、成品控制監(jiān)督成品出倉(cāng)，成品周轉(zhuǎn)率、出庫(kù)準(zhǔn)確率、減少損耗、降低成本。8 、客戶服務(wù)負(fù)責(zé)訂單過(guò)程中遇到的異常問(wèn)題，客戶的有效溝通和及時(shí)處理三、人員管控1、規(guī)章制度建立并實(shí)施與本部門有關(guān)的規(guī)章制度。2、人力資源統(tǒng)籌所屬部門的人力資源 . 進(jìn)行整合優(yōu)化四、設(shè)備管理。2。1、設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃審批或制訂部門設(shè)備的保養(yǎng)計(jì)劃。2、設(shè)備保養(yǎng)實(shí)施監(jiān)督設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃的貫徹落實(shí)。3、設(shè)備操作指引審批或制訂各類設(shè)備的操作指引。4、設(shè)備使用監(jiān)督管理設(shè)備、儀器、工具的合理使用

5、與保存。5、設(shè)備維修建立檔案 ,監(jiān)管維護(hù)、維修并保留記錄。五、環(huán)境與安全管理1、作業(yè)環(huán)境申請(qǐng)與監(jiān)督管理正常的作業(yè)環(huán)境的實(shí)現(xiàn)。2、 5S管理部門成立 5S 小組， 5S管理的貫徹落實(shí)，完善部門5S 管理結(jié)果。3、消防安全負(fù)責(zé) PMC的消防安全監(jiān)管。4、部門培訓(xùn)制訂培訓(xùn)計(jì)劃，可執(zhí)行的部門管理培訓(xùn)、心態(tài)培訓(xùn)、崗位職責(zé)培訓(xùn)。六、團(tuán)隊(duì)建設(shè)部門組織建設(shè)與團(tuán)隊(duì)能力、意識(shí)的提升。部門人員的定崗定編。七、部門制度部門工作制度、管理責(zé)任制的擬定與組織實(shí)施執(zhí)行。八、工作規(guī)劃與計(jì)劃擬定 PMC部門近期、中期、長(zhǎng)期的工作規(guī)劃與計(jì)劃。九、其他1、建議為公司發(fā)展提出合理化建議。2、臨時(shí)性工作上級(jí)交待的其他臨時(shí)性工作。權(quán)1、

6、部門所有報(bào)表的審批。 2、生產(chǎn)計(jì)劃的審批。 3、下屬工作計(jì)劃的審批。4、授權(quán)范圍內(nèi)本部門人員任用、晉升、調(diào)薪、異動(dòng)、招聘審批。 5、授權(quán)范圍內(nèi)部門人員的請(qǐng)假、離職的審批。限6、部門規(guī)劃的上報(bào)與實(shí)施。 7、部門其它審批必備要求理想要求1、年齡 : 介于 28-40歲之間。1、 年齡 : 介于 28-40 歲之間。2、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷。2、管理類或電子類本科以上學(xué)歷，在其它大中型企業(yè)有任 3、業(yè)務(wù)技能：大中型企業(yè)有 5 年 5 年以上 PMC管理工作經(jīng)驗(yàn)。會(huì) ERP應(yīng)用，表達(dá)、溝通、職以上 PMC管理工作經(jīng)驗(yàn)，有 ISO協(xié)作、組織能力強(qiáng)。管理體系工作經(jīng)驗(yàn)，電腦操作3、熟悉公司所有制度、流程和其他

7、公文規(guī)范寫作。資熟練，會(huì) ERP應(yīng)用，表達(dá)、溝4、計(jì)算機(jī)辦公軟件應(yīng)用嫻熟。格通、協(xié)作、組織能力強(qiáng)。5、有多次接受專業(yè)的培訓(xùn)經(jīng)歷。4、性格 : 身體健康，性格平和、穩(wěn)6、ISO 體系經(jīng)驗(yàn)豐富及其它各種體系熟悉。重。7、對(duì)膠粘行業(yè)有一定的了解。5、語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利8、 對(duì) RoHS有一定認(rèn)識(shí)。3。崗位名稱職位代理人工作概要PMC計(jì)劃崗位說(shuō)明書PMC計(jì)劃所屬部門PMC部權(quán)限代理： PMC經(jīng)理或指定人代理編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨 時(shí)授 權(quán)制定生產(chǎn)計(jì)劃，跟進(jìn)成品計(jì)劃，其它。工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系生產(chǎn)各車間品質(zhì)部采購(gòu)部財(cái)務(wù)部市場(chǎng)部管理部外部工作關(guān)系PMC 經(jīng)理客戶PMC 計(jì)劃工作項(xiàng)目工作描述及要求一計(jì)劃制定主

8、1.訂單統(tǒng)籌、匯總接收所有新的訂單，在訂單跟蹤表進(jìn)行維護(hù)。根據(jù)客戶的訂單預(yù)交期下達(dá)生產(chǎn)指令單到原料倉(cāng)、生產(chǎn)部、手要2.下達(dá)生產(chǎn)指令工部、倉(cāng)庫(kù)、包裝部進(jìn)行生產(chǎn)。工3擬制生產(chǎn)計(jì)劃根據(jù)客戶交期安排做出合理的計(jì)劃排產(chǎn)表 ，一切計(jì)劃以結(jié)果為導(dǎo)作向，保障客戶交期的準(zhǔn)時(shí)達(dá)成職4.成品交期訂單所需成品進(jìn)度了解，信息掌控 . 避免停工待料或推期責(zé)二計(jì)劃控制1.生產(chǎn)控制每日跟進(jìn)訂單跟蹤表的交期，生產(chǎn)是否按照計(jì)劃執(zhí)行2.異常分析負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中異常事項(xiàng)的記錄、分析、整理等。4權(quán)限。三 . 管控?cái)?shù)據(jù)、報(bào)表維護(hù)1.日常維護(hù)每日在 中查看、維護(hù)并跟進(jìn)具體生產(chǎn)狀況2.定期維護(hù)每周 / 月對(duì)訂單未做結(jié)案的（銷售訂單）做

9、維護(hù)和分析，需要指定結(jié)束的，指定人員做訂單完結(jié)并處理后續(xù)工作。三其他1.信息傳達(dá)有關(guān)所有訂單生產(chǎn)的指令、計(jì)劃、信息的上傳下達(dá)與共享2.臨時(shí)任務(wù)完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。3.數(shù)據(jù)分析訂單計(jì)劃達(dá)成等相關(guān)數(shù)據(jù)按周、月、年統(tǒng)計(jì)、分析。4.其它協(xié)助 PMC經(jīng)理或跟單安排本部門日常工作事項(xiàng)部門授權(quán)單據(jù)的審核或指定的其它權(quán)限必備要求理想要求1、年齡 : 24-35歲。1、年齡 : 24-35歲。2、學(xué)歷：大專或以上學(xué)歷。2、學(xué)歷：高中以上學(xué)歷。3. 工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 PMC工作經(jīng)歷3、工作經(jīng)驗(yàn)：3 年以上 PMC工作經(jīng)歷任職4、業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練，熟悉4、業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練，熟悉 ISO 運(yùn)作、E

10、RPISO資格應(yīng)用，統(tǒng)計(jì)、分析、統(tǒng)籌能力強(qiáng)。有排生產(chǎn)計(jì)運(yùn)作、 ERP應(yīng)用，對(duì)倉(cāng)庫(kù)的操作熟悉，表達(dá)、溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。劃的經(jīng)驗(yàn)。5、工作能力：善于表達(dá)、溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。5、性格 : 身體健康，工作認(rèn)真仔細(xì)。6、性格 : 身體健康，工作認(rèn)真仔細(xì)。6、語(yǔ)言：普通話流利7、語(yǔ)言：普通話流利、粵語(yǔ)。5。PMC跟單崗位說(shuō)明書崗位名稱PMC跟單所屬部門PMC部職位代理人權(quán)限代理： PMC經(jīng)理或指定人編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨時(shí)授權(quán)工作概要倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃，成品的收、發(fā)、管的監(jiān)督與控制，5S 活動(dòng)的執(zhí)行與監(jiān)督。內(nèi)部工作關(guān)系PMC 經(jīng)理生產(chǎn)車間外部工作關(guān)系工品質(zhì)部作管理部客戶關(guān)財(cái)務(wù)部PMC 跟單系主工作描述及要求工作

11、項(xiàng)目要一、訂單管理工接收客戶的訂單， 確認(rèn)客戶交期和相關(guān)客戶要求。 完成后提交1、訂單接收訂單（紙件、郵件和電子檔）給到 PMC計(jì)劃。6。作職責(zé)限權(quán)任職資格二、訂單安排掌握和跟蹤訂單的整體進(jìn)度， 并對(duì)訂單生產(chǎn)異常做出相應(yīng)的措1、訂單跟進(jìn)施和處理。訂單完成后，提前一天做好出貨計(jì)劃單給到成品倉(cāng)庫(kù)，當(dāng)2、出庫(kù)單天出庫(kù)的產(chǎn)品須開(kāi)具出庫(kù)單和送貨單給到成品倉(cāng)庫(kù)檢查送貨單是否與實(shí)物一致和包裝的外標(biāo)簽是否達(dá)到客戶要3、出庫(kù)核查求。4、訂單維護(hù)每一天的訂單交貨完成后， 在訂單跟蹤表進(jìn)行維護(hù)或結(jié)案，對(duì)沒(méi)有交完的訂單持續(xù)掌握和跟進(jìn)。5、客戶溝通每天與客戶溝通訂單的交貨事宜及訂單交期異常安排。處理客戶反饋的品質(zhì)問(wèn)題、

12、混裝、少裝、送錯(cuò)貨、標(biāo)識(shí)不到位6、客訴處理或標(biāo)錯(cuò)。每個(gè)月對(duì)已完結(jié)訂單進(jìn)行出庫(kù)匯總 （各跟單依據(jù)客戶分類存電三、訂單明細(xì)匯總子檔）1、訂單異常匯總在訂單跟蹤表把日常維護(hù)的異常統(tǒng)計(jì)到訂單月度分析報(bào)表。要求把每一個(gè)客戶的信息或新的客戶信息維護(hù)到客戶信息管2、客戶信息建檔理明細(xì)表 PMC文員主導(dǎo)。3、臨時(shí)任務(wù)有關(guān)指令、信息的上傳下達(dá)，完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。部門其它指定權(quán)限必備要求理想要求1.年齡：20 歲以上，學(xué)歷：大專。1.年齡： 22 歲以上，學(xué)歷：大專或大專以上。2.工作經(jīng)驗(yàn)： 2 年以上跟單經(jīng)驗(yàn)，2.工作經(jīng)驗(yàn)： 3 年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)歷，工作上能工作上能獨(dú)擋一面。獨(dú)擋一面。有過(guò)客戶跟單的經(jīng)

13、驗(yàn)。3.業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練，熟悉3.業(yè)務(wù)技能：電子商務(wù)溝通實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的，電腦操作熟ISO 運(yùn)作、 ERP應(yīng)用，對(duì)倉(cāng)庫(kù)的流程練，熟悉 ISO 運(yùn)作、 ERP應(yīng)用，對(duì)業(yè)務(wù)訂單流程非常有一定的熟悉，表達(dá)、溝通，組織熟悉，表達(dá)、溝通，組織能力強(qiáng)。能力強(qiáng)。4.語(yǔ)言：英語(yǔ)、國(guó)語(yǔ)流利4.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利。7。PMC文員崗位說(shuō)明書崗位名稱PMC文員所屬部門PMC部權(quán)限代理： PMC經(jīng)理或指定人職位代理人編寫人 汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨時(shí)授權(quán)工作概要倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃，成品的收、發(fā)、管的監(jiān)督與控制，5S 活動(dòng)的執(zhí)行與監(jiān)督。8。內(nèi)部工作關(guān)系生產(chǎn)車間工品質(zhì)部作管理部關(guān)財(cái)務(wù)部系PMC 經(jīng)理PMC文員外部工作關(guān)系客戶工作項(xiàng)目一、部門

14、管理1、文件、報(bào)表收發(fā)2、單據(jù)的整理主3、辦公用品要3、部門考勤工作描述及要求負(fù)責(zé)部門文件接收，文件、報(bào)表存檔與部門文件派發(fā)。負(fù)責(zé)整個(gè)部門的所有單據(jù)、表格、表單，例如：訂單、送貨單、出庫(kù)單按日期順序排列存檔。及其它存檔資料部門辦公用品的申購(gòu)與領(lǐng)用，做好管理記錄。負(fù)責(zé)部門所有人員的考勤管理和考勤記錄，加班申請(qǐng)記錄存檔。工作4、部門人員管理5、客戶信息存檔6樣品與物料跟進(jìn)負(fù)責(zé)部門所有人員的資料統(tǒng)計(jì)，不斷更新。負(fù)責(zé)跟單所有客戶的信息統(tǒng)計(jì)存檔。負(fù)責(zé)新產(chǎn)品訂單的跟進(jìn)及結(jié)果， 訂單物料的跟進(jìn)及結(jié)果在訂單跟蹤中更新。職7工作計(jì)劃與總結(jié)二、其他責(zé)1、會(huì)議記錄2、管理職責(zé)3、員工培訓(xùn)4、5S 的執(zhí)行5、臨時(shí)任務(wù)

15、權(quán)限格資職任必備要求部門人員的周工作計(jì)劃與周工作總結(jié)，負(fù)責(zé)收集確認(rèn)。負(fù)責(zé)所有部門會(huì)議的記錄，并列追蹤事項(xiàng)，進(jìn)行跟進(jìn)。代理上級(jí)檢查監(jiān)督下屬員工的各項(xiàng)工作和管理制度。協(xié)助上級(jí)完成部門的培訓(xùn)編制，并做好相對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)記錄。辦公室的 5S 管理工作的組織與貫徹實(shí)施。有關(guān)指令、信息的上傳下達(dá)，完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。理想要求。9。1. 年齡： 20 歲以上，學(xué)歷：高中以1. 年齡： 20 歲以上，學(xué)歷：高中或大專上。2. 懂物流類專業(yè)知識(shí) ，在其它大中型企業(yè)有2 年以上倉(cāng)2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 2 年以上訂單管理工作 庫(kù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)歷，工作上能獨(dú)擋一面3. 熟悉制度、流程和其他公文規(guī)范寫作。3. 業(yè)務(wù)技能

16、：電腦操作熟練，熟悉 ISO 4. 計(jì)算機(jī)辦公軟件應(yīng)用嫻熟。運(yùn)作、 ERP應(yīng)用，組織能力強(qiáng)。5.有多次接受專業(yè)的培訓(xùn)經(jīng)歷。4. 語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利6.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利PMC部倉(cāng)庫(kù)主管崗位說(shuō)明書。10。崗位名稱倉(cāng)庫(kù)主管（成品倉(cāng)）所屬部門PMC部權(quán)限代理： PMC經(jīng)理職位代理人編寫人 汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨時(shí)授權(quán)工作概要倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃，倉(cāng)庫(kù)建制、人員考核、人員日常統(tǒng)籌管理工作，成品的入、出、存的有效監(jiān)督內(nèi)部工作關(guān)系生產(chǎn)車間工品質(zhì)部管理部作財(cái)務(wù)部關(guān)系PMC 經(jīng)理倉(cāng)庫(kù)主管外部工作關(guān)系客戶倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)、裝箱組長(zhǎng)、 物流組長(zhǎng)工作項(xiàng)目工作描述及要求一、倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃整個(gè)成品倉(cāng)的統(tǒng)籌規(guī)劃與定區(qū)，定位、定點(diǎn)統(tǒng)一擺放。1、倉(cāng)庫(kù)工作目標(biāo)

17、整個(gè)倉(cāng)庫(kù)的每月計(jì)劃與目標(biāo)，確認(rèn)完成情況。主二、倉(cāng)庫(kù)管理職責(zé)要1、入庫(kù)管理負(fù)責(zé)安排整個(gè)入庫(kù)流程和人員安排，過(guò)程關(guān)注與監(jiān)督。2、出庫(kù)管理負(fù)責(zé)訂單的出貨管理， 嚴(yán)格按照出庫(kù)流程執(zhí)行， 人員與過(guò)程監(jiān)督工負(fù)責(zé)每日各類明細(xì)、單據(jù)與帳目的登記 , 檢查監(jiān)督每日成品進(jìn)出3、帳務(wù)管理存帳目是否準(zhǔn)確、 ERP系統(tǒng)單據(jù)審核狀況，保證帳目清楚。作4、裝箱出庫(kù)管理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)日常成品出庫(kù)的裝箱工作， 并嚴(yán)格按照客戶要求進(jìn)行包職裝和標(biāo)識(shí)。責(zé)5、物流管理要求各客戶的產(chǎn)品分開(kāi)標(biāo)識(shí)， 避免將各客戶的產(chǎn)品混淆， 導(dǎo)致送錯(cuò)貨，并做好送貨記錄。出庫(kù)記錄表4、盤點(diǎn)管理整個(gè)盤點(diǎn)工作的組織、溝通、安排、執(zhí)行與監(jiān)督。每個(gè)月必須安排盤點(diǎn)，數(shù)據(jù)確認(rèn)

18、，提交盤點(diǎn)結(jié)果由上級(jí)審核，5、相關(guān)報(bào)表負(fù)責(zé)安排填寫裝箱記錄表 出貨記錄表進(jìn)出存月報(bào)表6成品保管日常工作安排， 執(zhí)行結(jié)果確認(rèn)， 協(xié)調(diào)整個(gè)部門工作的完整性， 達(dá)到工作井然有序的進(jìn)行。11。7成品庫(kù)存控制降低庫(kù)存量與呆滯品處理，優(yōu)化庫(kù)存管理。8執(zhí)行與監(jiān)督在倉(cāng)庫(kù)作業(yè)過(guò)程中， 掌控整個(gè)工作的進(jìn)度， 對(duì)出現(xiàn)的異常及時(shí)處理和解決。三、其他1、安全工作倉(cāng)庫(kù)倉(cāng)安全工作的實(shí)施與監(jiān)督。2、管理職責(zé)檢查監(jiān)督下屬員工的各項(xiàng)工作，并做出考核。3、員工培訓(xùn)崗位職責(zé)培訓(xùn)、倉(cāng)儲(chǔ)管理培訓(xùn)，及其它相關(guān)培訓(xùn)編制。4、5S 的執(zhí)行倉(cāng)庫(kù) 5S工作的組織與貫徹實(shí)施。5、臨時(shí)任務(wù)有關(guān)指令、信息的上傳下達(dá)，完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。1. 下屬員

19、工入職、離職、請(qǐng)假手續(xù)的審核與上報(bào)。權(quán)2. 部門管轄人員加班申請(qǐng)的提出與安排。限3負(fù)責(zé)部門人員的考核。必備要求理想要求1. 年齡：26 歲以上，學(xué)歷：高中以上。1.年齡： 26 歲以上，學(xué)歷：大?；蛞陨先?.懂物流類專業(yè)知識(shí)，在大中型企業(yè)有3 年以上倉(cāng)庫(kù)2. 工作經(jīng)驗(yàn)：2 年以上成品倉(cāng)庫(kù)管理工管理工作經(jīng)驗(yàn)。職作經(jīng)歷，工作上能獨(dú)擋一面3.熟悉制度、流程和其他公文規(guī)范寫作。資3. 業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練，熟悉ISO4、業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練，熟悉 ISO 運(yùn)作、 ERP應(yīng)格運(yùn)作、 ERP應(yīng)用及原料倉(cāng)庫(kù)、半成品、用及原料倉(cāng)庫(kù)、半成品、成品倉(cāng)庫(kù)整個(gè)流程，管理和成品倉(cāng)庫(kù)整個(gè)流程，管理和組織能力組織能力強(qiáng)

20、強(qiáng)。5.有多次接受專業(yè)的培訓(xùn)經(jīng)歷。4. 語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利6.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利 / 粵語(yǔ)。12。PMC部倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)崗位說(shuō)明書崗位名稱倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)（成品倉(cāng)）所屬部門PMC部職位代理人權(quán)限代理：倉(cāng)庫(kù)主管編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨時(shí)授權(quán)工作概要倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃，成品的入、出、存的監(jiān)督與控制，5S活動(dòng)的執(zhí)行與監(jiān)督。倉(cāng)庫(kù)制度的執(zhí)行內(nèi)部工作關(guān)系生產(chǎn)車間工品質(zhì)部作管理部財(cái)務(wù)部關(guān)系倉(cāng)庫(kù)主管外部工作關(guān)系無(wú)倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)倉(cāng)管員、錄單文員工作項(xiàng)目工作描述及要求一、倉(cāng)庫(kù)管理制度主1、管理制度負(fù)責(zé)建立成品倉(cāng)的倉(cāng)庫(kù)管理制度和制度執(zhí)行。二、成品的入、出、存管控要1、入庫(kù)控制每日按照包裝部開(kāi)具入庫(kù)單安排人員入庫(kù)后出貨或擺放整齊，參照入庫(kù)作業(yè)流程嚴(yán)格執(zhí)

21、行。工2、出庫(kù)控制按照出庫(kù)計(jì)劃準(zhǔn)備出貨產(chǎn)品，確認(rèn)出貨必須有出庫(kù)單，方可執(zhí)行出庫(kù)交由裝箱組進(jìn)行包裝， 參照出庫(kù)作業(yè)流程 嚴(yán)格執(zhí)行。作3、帳務(wù)管理負(fù)責(zé)每日出入庫(kù)單據(jù)的時(shí)效處理，單單清、日日清，日清日畢。職4、盤點(diǎn)安排每個(gè)月底主導(dǎo)成品倉(cāng)的盤點(diǎn)計(jì)劃工作， 盤點(diǎn)細(xì)節(jié)，盤點(diǎn)要求做出安排與執(zhí)行落實(shí)責(zé)任到個(gè)人。責(zé)5、單據(jù)、報(bào)表管理負(fù)責(zé)所有的單據(jù)和報(bào)表做好記錄， 必須按日期、分客戶整理完整，一周小整理，一個(gè)月做匯總。進(jìn)行有效的成品防護(hù)、 搬運(yùn)和擺放，降低產(chǎn)品在各個(gè)環(huán)節(jié)中沒(méi)有6倉(cāng)庫(kù)管理管理到位所造成的不良和客戶投訴。13。7庫(kù)存控制合理的訂單計(jì)劃生產(chǎn)，嚴(yán)格按照PO數(shù)量執(zhí)行入庫(kù)。庫(kù)存的呆滯料處理，降低倉(cāng)庫(kù)管理成本和

22、有效空間。8、日常工作安排負(fù)責(zé)下屬人員的工作安排及監(jiān)督。三、其他1、安全工作倉(cāng)庫(kù)的安全工作的實(shí)施與監(jiān)督2、管理職責(zé)檢查監(jiān)督下屬員工的各項(xiàng)工作。3、員工培訓(xùn)倉(cāng)庫(kù)各級(jí)員工的培訓(xùn)工作。4、5S 的執(zhí)行倉(cāng)庫(kù) 5S工作的組織與貫徹實(shí)施。5、臨時(shí)任務(wù)有關(guān)指令、信息的上傳下達(dá)，完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。1. 下屬員工入職、離職、請(qǐng)假手續(xù)簽字與上報(bào)。權(quán)2. 部門管轄人員加班申請(qǐng)的提出與安排。限必備要求理想要求任1.年齡： 24 歲以上學(xué) 歷：高中1.年齡： 24 歲以上，學(xué) 歷：高中或以上2.工作經(jīng)驗(yàn)： 3 年以上大中型倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)2.工作經(jīng)驗(yàn)： 2 年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)歷，工職歷，工作上能獨(dú)擋一面，有一定的

23、倉(cāng)庫(kù)和人員作上能獨(dú)擋一面資組織管理能力3.業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練 ，熟悉 ISO 運(yùn)作、格3.業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練，熟悉 ISO 運(yùn)作、ERP應(yīng)用及原料倉(cāng)庫(kù)、 半成品、成品倉(cāng)庫(kù)整個(gè)ERP應(yīng)用及原料倉(cāng)庫(kù)、半成品、成品倉(cāng)庫(kù)整個(gè)流程，管理和組織能力強(qiáng)。流程，管理和組織能力強(qiáng)。4.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利4.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利。14。PMC部裝箱組長(zhǎng)崗位說(shuō)明書崗位名稱裝箱組長(zhǎng)（成品倉(cāng)）所屬部門PMC部權(quán)限代理： PMC主管職位代理人編寫人 汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨時(shí)授權(quán)工作概要成品倉(cāng)庫(kù)的裝箱安排， 并指導(dǎo)包裝員、裝箱員日常工作監(jiān)督執(zhí)行內(nèi)部工作關(guān)系倉(cāng)庫(kù)主管生產(chǎn)車間外部工作關(guān)系品質(zhì)部工管理部無(wú)作財(cái)務(wù)部裝箱組長(zhǎng)關(guān)系裝箱員、裝

24、箱檢查員主工作項(xiàng)目工作描述及要求要一、裝箱安排接到倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)的出貨單 ，安排人員對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行分客戶裝箱。二、裝箱的標(biāo)準(zhǔn)和要求工1、裝箱要求嚴(yán)格按照客戶的要求，進(jìn)行裝箱。裝箱結(jié)果進(jìn)行抽查。2、標(biāo)識(shí)統(tǒng)一標(biāo)識(shí)的統(tǒng)一，標(biāo)識(shí)的要求標(biāo)準(zhǔn)及客戶的要求，執(zhí)行與安排。15。作3、裝箱檢查裝箱的數(shù)量和標(biāo)識(shí)是否與出貨數(shù)量相符，如有異常馬上處理。職4、裝箱交接當(dāng)裝箱完成確認(rèn)無(wú)誤后， 出庫(kù)單與實(shí)物與物流交接5裝箱記錄做好當(dāng)天的裝箱記錄便于追溯和查找原因。責(zé)6現(xiàn)場(chǎng)管理負(fù)責(zé)做好整個(gè)現(xiàn)場(chǎng)的裝箱進(jìn)度監(jiān)督。三、其他1、安全工作管理區(qū)域安全工作的實(shí)施與監(jiān)督2、管理職責(zé)檢查監(jiān)督下屬員工的各項(xiàng)工作和倉(cāng)庫(kù)管理制度執(zhí)行3、員工培訓(xùn)裝箱的崗位職

25、責(zé)培訓(xùn)工作。4、5S 的執(zhí)行倉(cāng)庫(kù) 5S 工作的組織與貫徹實(shí)施。5、臨時(shí)任務(wù)有關(guān)指令、信息的上傳下達(dá)，完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。權(quán)1. 下屬員工入職、離職、請(qǐng)假手續(xù)的審核與上報(bào)。2. 部門管轄人員加班申請(qǐng)的提出與安排。限必備要求理想要求任 1. 年齡 24 以上，學(xué)歷：高中以上。1. 年齡： 24 歲以上，學(xué)歷：高中或大專以上2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 2 年以上成品包裝工作 2. 懂物流類專業(yè)知識(shí) ，在其它大中型企業(yè)有 2 年以上制職經(jīng)歷，工作上能獨(dú)擋一面造包裝工作經(jīng)驗(yàn)資 3. 業(yè)務(wù)技能：電腦操作熟練，熟悉 ISO 3. 熟悉制度、流程和其他公文規(guī)范寫作。格運(yùn)作、 ERP應(yīng)用，對(duì)成品包材有一定4.計(jì)算機(jī)辦

26、公軟件應(yīng)用嫻熟。業(yè)務(wù)技能：熟悉 ISO的了解，組織能力強(qiáng)。5.有多次接受專業(yè)的培訓(xùn)經(jīng)歷。4. 語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利6.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利。16。PMC部物流組長(zhǎng)崗位說(shuō)明書崗位名稱物流組長(zhǎng)（成品倉(cāng)）所屬部門PMC部職位代理人權(quán)限代理：倉(cāng)庫(kù)主管或指定人編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨時(shí)授權(quán)工作概要倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃，成品的收、發(fā)、管的監(jiān)督與控制，5S活動(dòng)的執(zhí)行與監(jiān)督。內(nèi)部工作關(guān)系生產(chǎn)車間品質(zhì)部工管理部作財(cái)務(wù)部關(guān)系倉(cāng)庫(kù)主管物流組長(zhǎng)送貨員外部工作關(guān)系客戶倉(cāng)庫(kù)主工作項(xiàng)目工作描述及要求。17。一、物流的工作職責(zé)要二、送貨的管理工1、工作安排2、內(nèi)部交接作3、貨物擺放職4、對(duì)外交接責(zé)5、單據(jù)交接6、送貨記錄7退貨交接8報(bào)銷費(fèi)用三、其

27、他1、安全工作2、管理職責(zé)3 、員工培訓(xùn)5、臨時(shí)任務(wù)整個(gè)送貨的人員安排，人員管理安排送貨，送貨員各自負(fù)責(zé)客戶的管轄送貨工作送貨單上的貨物是否與實(shí)物一致，核對(duì)總箱數(shù)與裝箱交接按照送貨先到先卸貨的方式， 做好相應(yīng)的車上擺放整齊， 不要堆積，造成產(chǎn)品不良和避免發(fā)錯(cuò)貨情況。送貨員和客戶交接貨物， 嚴(yán)格認(rèn)真與客戶收貨方核對(duì)， 貨號(hào)、數(shù)量，規(guī)格?？蛻舸_認(rèn)簽字。負(fù)責(zé)每一天的送貨單匯總交由跟單處理。每個(gè)送貨員的送貨詳細(xì)信息記錄并且登記。認(rèn)真核對(duì)客戶所退貨物是否和退貨單一樣。匯總各送貨員的報(bào)銷單，確認(rèn)檢查是否一致。倉(cāng)庫(kù)的安全工作的實(shí)施與監(jiān)督檢查監(jiān)督下屬員工的各項(xiàng)工作。倉(cāng)庫(kù)各級(jí)員工的培訓(xùn)工作。有關(guān)指令、信息的上傳

28、下達(dá)，完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。權(quán)1. 下屬員工入職、離職、請(qǐng)假手續(xù)的審核與上報(bào)。限2. 部門管轄人員加班申請(qǐng)的提出與安排。必備要求理想要求任1.年齡： 24 歲以上，學(xué)歷：高中以上職1.年齡： 24 歲以上，學(xué)歷：高中2.懂物流類專業(yè)知識(shí)，在其它大中型企業(yè)有2 年以資2.工作經(jīng)驗(yàn)： 2 年以上送貨工作經(jīng)歷，有上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)或送貨工作經(jīng)驗(yàn)格良好的溝通與技巧3.有一定的管理組職能力3.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利4.語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利。18。倉(cāng)管員崗位說(shuō)明書崗位名稱倉(cāng)管員所屬部門PMC部職位代理人權(quán)限代理：倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨 時(shí) 受權(quán)工作概要成品的收、發(fā)、管；協(xié)助倉(cāng)庫(kù)的管理；5S 活動(dòng)的執(zhí)行及其它。內(nèi)

29、部工作關(guān)系工生產(chǎn)車間作品質(zhì)部市場(chǎng)部關(guān)系倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)外部工作關(guān)系倉(cāng)管工作項(xiàng)目工作描述及要求。19。主一、成品的收、發(fā)、管要1、成品入庫(kù)每日將包裝入庫(kù)的成品清點(diǎn)數(shù)量，按照存放位置辦理入庫(kù)擺放。工根據(jù)出庫(kù)計(jì)劃表備貨及出庫(kù)單發(fā)貨，核對(duì)發(fā)出實(shí)物是否作2、成品出庫(kù)和單上的貨號(hào)及數(shù)量一致。職每次對(duì)發(fā)出產(chǎn)品，做相對(duì)應(yīng)的成品入出記錄，便于庫(kù)存掌握和追責(zé)3、成品卡的填寫溯原因及數(shù)據(jù)管控。4、成品的搬運(yùn)及擺放成品在搬運(yùn)中應(yīng)注意產(chǎn)品的防護(hù)，存?zhèn)}擺放注意上輕下重。5、成品保管成品統(tǒng)一定區(qū)、定位、定點(diǎn)擺放、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)，擺放整齊。數(shù)量清楚6、盤點(diǎn)月末盤點(diǎn)工作計(jì)劃的具體執(zhí)行。二、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)管理1、安全工作遵守倉(cāng)庫(kù)各類安全工作和管

30、理制度及產(chǎn)品防護(hù)2、 5S 的執(zhí)行倉(cāng)庫(kù) 5S的執(zhí)行限權(quán)1、見(jiàn)單辦理實(shí)物入出庫(kù)2 、無(wú)單拒絕入出庫(kù)3 、特殊情況入出庫(kù)的，當(dāng)天補(bǔ)回單據(jù)必備要求理想要求1、年齡 : 18-35歲。1、年齡 : 18-30 歲。任2、學(xué)歷：中專以上，物流專業(yè)2、學(xué)歷：高中以上。職3、工作經(jīng)驗(yàn)： 2 年以上倉(cāng)管工作經(jīng)歷。3、工作經(jīng)驗(yàn)：1 年以上倉(cāng)管工作經(jīng)歷。資 4、業(yè)務(wù)技能：熟悉整個(gè)成品倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出流4、業(yè)務(wù)技能：懂基本的辦公軟件 , 懂手工做帳、熟格程，表達(dá)、溝通能力強(qiáng)，熟識(shí)成品，悉倉(cāng)庫(kù)管理流程，善于表達(dá)、溝通能力強(qiáng)，熟識(shí)成品，熟練 ERP應(yīng)用。熟練 ERP查詢。5、語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利5、語(yǔ)言：國(guó)語(yǔ)流利錄單文員崗位說(shuō)明書崗

31、位名稱錄單文員所屬部門PMC部職位代理人權(quán)限代理：倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)或指定人員編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨 時(shí) 授權(quán)工作概要服從和執(zhí)行管理人員的安排 , 單據(jù)的時(shí)效和數(shù)據(jù)賬目管理。內(nèi)部工作關(guān)系倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)外部工作關(guān)系工作錄單文員關(guān)生產(chǎn)車間無(wú)系。20。工作項(xiàng)目工作描述及要求一、日常工作1、入庫(kù)單接到入庫(kù)單，根據(jù)單據(jù)上明細(xì)，錄入進(jìn)出庫(kù)明細(xì)表或入ERP系統(tǒng)，并檢查審核的單據(jù)是否準(zhǔn)確2、出庫(kù)單接到出庫(kù)單，根據(jù)單據(jù)上明細(xì)，錄入進(jìn)出庫(kù)明細(xì)表或入ERP系統(tǒng)，并檢查審核的單據(jù)是否準(zhǔn)確。主3、單據(jù)換算負(fù)責(zé)每天入出單據(jù)的換算，分類進(jìn)行匯總。要工4. 單據(jù)整理所有進(jìn)出單據(jù)按日期、客戶分類、分月匯總，做好記錄并保存。作職5、賬務(wù)管理當(dāng)

32、倉(cāng)庫(kù)的實(shí)物與賬務(wù)不一致時(shí)，查找原因。責(zé)6、報(bào)表編制倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)出存報(bào)表匯總，7、數(shù)據(jù)盤點(diǎn)依據(jù)出入庫(kù)明細(xì)表的結(jié)存，核對(duì)倉(cāng)庫(kù)的實(shí)物進(jìn)行盤點(diǎn)。二、 5S的執(zhí)行1、5S 的執(zhí)行分配區(qū)域的 5S 執(zhí)行。權(quán)1、單據(jù)的完整檢查，字跡工整，貨號(hào)與數(shù)量清楚。辦理單據(jù)處理，否則之退回處理。限必備要求理想要求任1、年齡 :介于 18-35歲。1、年齡 : 18-35 歲。2、學(xué)歷：初中以上學(xué)歷。2、學(xué)歷：高中以上學(xué)歷。職3、業(yè)務(wù)技能：頭腦靈活，溝通能3、業(yè)務(wù)技能：熟悉公司產(chǎn)品，頭腦靈活，溝通能力強(qiáng)，資力強(qiáng)，崗位技能熟練。熟練 ERP應(yīng)崗位技能熟練，具有成品出入庫(kù)經(jīng)驗(yàn)和單據(jù)管理經(jīng)驗(yàn)，格用熟練 ERP應(yīng)用4、性格 : 身體

33、健康，性格平和。4、性格 : 身體健康，性格平和。5、語(yǔ)言：普通話流利5、語(yǔ)言：普通話流利裝箱員崗位說(shuō)明書崗位名稱裝箱員所屬部門PMC部職位代理人權(quán)限代理：裝箱組長(zhǎng)編寫人汪學(xué)兵職責(zé)代理：臨 時(shí) 授權(quán)工作概要服從和執(zhí)行管理人員的安排；5S 的執(zhí)行；其他。21。內(nèi)部工作關(guān)系裝箱組長(zhǎng)外部工作關(guān)系工作生產(chǎn)車間裝箱員無(wú)關(guān)系工作項(xiàng)目工作描述及要求一、日常工作事項(xiàng)主1、裝箱細(xì)則按出庫(kù)單的貨號(hào)，數(shù)量進(jìn)行包裝，同時(shí)根據(jù)不同的客戶要要求裝箱。2、裝箱要求工嚴(yán)格按照客戶、公司要求進(jìn)行包裝，并標(biāo)識(shí)。作2、裝箱確認(rèn)裝箱完成后，是否有按客戶、公司要求包裝及數(shù)量確認(rèn)。職3、裝箱記錄裝箱完成后，做好裝箱記錄。便后后續(xù)原因追溯。責(zé)4、其它工作上級(jí)交待其它的工作和協(xié)助其它人完成工作二、 5S的執(zhí)行1、5S 的執(zhí)行分配區(qū)域的 5S 執(zhí)行。權(quán)無(wú)限必備要求理想要求任1、年齡 : 介于 18-35 歲。1、年齡 : 18-35 歲。職2、學(xué)歷：初中以上學(xué)歷。2、學(xué)歷：高中以上學(xué)歷。資3、業(yè)務(wù)技能：頭腦靈活，溝通能3、業(yè)務(wù)技能：熟悉公司產(chǎn)品，頭腦靈活，溝通能力強(qiáng)，格力強(qiáng)，有一定的包裝工作經(jīng)驗(yàn) .崗位技能熟練，具有成