代發(fā)工資協(xié)議書

代發(fā)工資協(xié)議書 甲方： 乙方： 為更好地服務(wù)于人力資源供需雙方，構(gòu)建和諧用工平臺(tái)，保護(hù)用人單位和求職者的合法權(quán)益及員工的勞動(dòng)保障，按照互惠互利、平等協(xié)商的原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，雙方達(dá)成如下協(xié)議： 一、甲方與乙方建立勞務(wù)代理關(guān)系，由乙方根據(jù)雙方約定向甲方提供代發(fā)工資事宜，甲方據(jù)此向乙方支付相應(yīng)的費(fèi)用。 二、雙方合作期限自_年_月_日至_年_月_日，合同到期后如雙方有意可續(xù)簽。 三、乙方服務(wù)內(nèi)容： 1、乙方為甲方招聘員工(以下簡稱丙方)統(tǒng)一管理工資檔案;丙方的工資由乙方代甲方發(fā)放，工資標(biāo)準(zhǔn)以甲方相關(guān)的規(guī)定為準(zhǔn)。 2、協(xié)助甲方進(jìn)行丙方的管理，根據(jù)甲方需要對(duì)丙方進(jìn)行遵紀(jì)守法、廠規(guī)廠紀(jì)、素質(zhì)提高及崗位技能方面的各項(xiàng)培訓(xùn)。 四、費(fèi)用承擔(dān)及支付方式 1、甲方每月向乙方支付勞務(wù)費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)為每人每月_元或按工資總額的_。以上費(fèi)用包含稅和甲方向乙方支付的管理費(fèi)。甲方除以上費(fèi)用外，不再承擔(dān)任何其他費(fèi)用。 2、按照本協(xié)議確定的勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)于每月_日將上月費(fèi)用支付給乙方，乙方于_日向甲方送達(dá)勞務(wù)費(fèi)稅務(wù)發(fā)票。 3、甲方每月_日前向乙方送達(dá)上月丙方的工資清單,并代乙方向丙方支付上月工資，乙方于每月_日前送達(dá)工資稅務(wù)發(fā)票。 4、甲乙雙方承諾不任意克扣丙方的工資，如實(shí)按期發(fā)放丙方的工資;如丙方出現(xiàn)工作失誤，違規(guī)等按公司規(guī)定要求予以處罰的除外。 五、其他約定事項(xiàng) 1、丙方在代理期間發(fā)生工傷的由甲方負(fù)責(zé)處理，丙方工傷期間的工資由乙方按照國家有關(guān)規(guī)定通過甲方足額發(fā)放。 2、乙方收取的勞務(wù)費(fèi)包含因勞務(wù)代理而產(chǎn)生的各項(xiàng)稅費(fèi)和收益。根據(jù)國家和本地有關(guān)規(guī)定，上述費(fèi)用如有調(diào)整或在上述范圍之外如有增減，本協(xié)議所規(guī)定的各項(xiàng)費(fèi)用經(jīng)過雙方協(xié)商應(yīng)可以調(diào)整。 3、雙方應(yīng)提供具有合法經(jīng)營許可權(quán)的證明文件復(fù)印件，作為本協(xié)議的附件，并保證其有關(guān)證件在協(xié)議期間一直有效。 六、違約責(zé)任 1、甲、乙雙方中的任何一方違約，守約方須及時(shí)通知并要求違約方糾正，違約方未糾正的，守約方可以根據(jù)實(shí)際損失要求違約方賠償。 2、因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商。如不能達(dá)成一致，任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。 七、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除協(xié)議，但應(yīng)提前30日以書面形式通知對(duì)方。 八、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可以協(xié)商解決。凡與國家或本地有關(guān)規(guī)定不一致的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 九、本協(xié)議一式四份，甲方持兩份、乙方持兩份