主數(shù)據(jù)管理理論與實(shí)踐

主數(shù)據(jù)管理理論與實(shí)踐-1一、管理主數(shù)據(jù)概述1.1 .主數(shù)據(jù)的定義數(shù)據(jù)管理區(qū)域?qū)χ鲾?shù)據(jù)的概念和定義有不同的說明和說明。參考標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范定義，本文在國(guó)際數(shù)據(jù)管理協(xié)會(huì)DAMA DAMA數(shù)據(jù)管理知識(shí)體系指南這本書中介紹了主數(shù)據(jù)的定義。主數(shù)據(jù)是業(yè)務(wù)實(shí)體的數(shù)據(jù)，提供與業(yè)務(wù)事務(wù)處理關(guān)聯(lián)的環(huán)境。業(yè)務(wù)規(guī)則通常規(guī)定主數(shù)據(jù)格式和允許的值范圍。一般組織的主數(shù)據(jù)包括交易方、產(chǎn)品、財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)和位置等。主數(shù)據(jù)是重要業(yè)務(wù)實(shí)體權(quán)威的最準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，可用于建立事務(wù)處理數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)環(huán)境。主數(shù)據(jù)值被視為“黃金”數(shù)據(jù)，與事務(wù)數(shù)據(jù)相比，主數(shù)據(jù)相對(duì)穩(wěn)定，精度要求高且具有唯一性。1.2 .主數(shù)據(jù)的特征與其他數(shù)據(jù)相比，主數(shù)據(jù)具有以下特征：1)跨部門的所有部門和所有業(yè)務(wù)流程的最大公約數(shù)主數(shù)據(jù)；2)如果超過了流程，主數(shù)據(jù)不會(huì)根據(jù)特定流程發(fā)生變化，而是作為整個(gè)流程的不可變因素。3)提供所有業(yè)務(wù)主題的業(yè)務(wù)實(shí)體信息，而不依賴特定業(yè)務(wù)主題：4)超越系統(tǒng)，主數(shù)據(jù)管理作為單獨(dú)的系統(tǒng)存在，提供的服務(wù)比其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)更多。5)除了技術(shù)以外，主控還必須應(yīng)用各種異構(gòu)系統(tǒng)兼容的技術(shù)條件，并為基于微服務(wù)體系結(jié)構(gòu)的數(shù)據(jù)實(shí)施提供有效的工具。1.3 .主數(shù)據(jù)類型主數(shù)據(jù)主要包括基于配置的主數(shù)據(jù)和核心主數(shù)據(jù)。l基于配置的主數(shù)據(jù)：也稱為參考數(shù)據(jù)，基于配置的主數(shù)據(jù)是描述業(yè)務(wù)或核心主數(shù)據(jù)屬性分類的參考信息，在整個(gè)組織內(nèi)共享。一般根據(jù)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)范等，組織系統(tǒng)中使用一次的基本數(shù)據(jù)，如國(guó)家、民族、性別等的規(guī)范性表達(dá)。基于配置的主節(jié)點(diǎn)相對(duì)穩(wěn)定，不容易更改。l核心主體：核心主體是用于描述企業(yè)核心業(yè)務(wù)實(shí)體的主數(shù)據(jù)，它是企業(yè)核心業(yè)務(wù)對(duì)象、交易業(yè)務(wù)的執(zhí)行主體(例如產(chǎn)品、物料、設(shè)備、組織機(jī)構(gòu)、員工、供應(yīng)商、客戶、會(huì)計(jì)等)。1.4主數(shù)據(jù)與其他數(shù)據(jù)的關(guān)系在DAMA數(shù)據(jù)管理知識(shí)體系指南一書中，將數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域的知識(shí)體系結(jié)構(gòu)概括為10個(gè)主要方面：數(shù)據(jù)體系結(jié)構(gòu)管理、數(shù)據(jù)開發(fā)、數(shù)據(jù)操作管理、數(shù)據(jù)安全管理、參考數(shù)據(jù)和主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)和業(yè)務(wù)智能管理、文檔和內(nèi)容管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)治理，以及主要數(shù)據(jù)管理和參考數(shù)據(jù)管理作為最重要的業(yè)務(wù)內(nèi)容，不僅包括數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)，還包括提高數(shù)據(jù)質(zhì)量、企業(yè)數(shù)據(jù)主數(shù)據(jù)和主數(shù)據(jù)管理經(jīng)常與其他現(xiàn)有概念混合，影響人們對(duì)主數(shù)據(jù)和主數(shù)據(jù)管理本質(zhì)的認(rèn)識(shí)。本文將區(qū)分三個(gè)概念：主數(shù)據(jù)和元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)和事務(wù)數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)和參考數(shù)據(jù)。1)主數(shù)據(jù)和元數(shù)據(jù)主數(shù)據(jù)和元數(shù)據(jù)是兩個(gè)完全不同的概念。元數(shù)據(jù)是公司數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的基礎(chǔ)，是關(guān)于“數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)”(例如數(shù)據(jù)類型、數(shù)據(jù)定義、數(shù)據(jù)關(guān)系等)，是與數(shù)據(jù)表中的標(biāo)題信息相對(duì)應(yīng)的相對(duì)客觀概念。元數(shù)據(jù)中選定的主數(shù)據(jù)是表示公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)核心和普遍數(shù)據(jù)的比較主觀的概念。不僅包括標(biāo)頭信息，還包括實(shí)例數(shù)據(jù)。例如，公司的產(chǎn)品列表、客戶列表、分支機(jī)構(gòu)地址信息等。2)主數(shù)據(jù)和事務(wù)數(shù)據(jù)交易資料也是根據(jù)中繼資料衍生的，反映公司即時(shí)商業(yè)記錄中的資料。同樣，也是實(shí)例數(shù)據(jù)。主數(shù)據(jù)相對(duì)穩(wěn)定，是靜態(tài)或一段時(shí)間內(nèi)的靜態(tài)數(shù)據(jù)，事務(wù)數(shù)據(jù)是實(shí)時(shí)變化的數(shù)據(jù)，通常描述在特定時(shí)間點(diǎn)發(fā)生的事務(wù)行為。例如，客戶訂單、庫(kù)存跟蹤、銷售記錄、售后事件等。一個(gè)主節(jié)點(diǎn)可以與多個(gè)事務(wù)數(shù)據(jù)相關(guān)，一個(gè)事務(wù)數(shù)據(jù)可以影響主節(jié)點(diǎn)。例如，在航空公司，客戶本年度里程是主數(shù)據(jù)，客戶飛行記錄是交易數(shù)據(jù)，交易數(shù)據(jù)客戶飛行記錄累計(jì)一年，主數(shù)據(jù)客戶本年度里程將更新。3)主數(shù)據(jù)和參考數(shù)據(jù)參考資料是用于分類其他資料或重新組合目錄的資料。業(yè)務(wù)規(guī)則通常規(guī)定引用數(shù)據(jù)值是允許的幾個(gè)值之一。接受值的數(shù)據(jù)集為范圍。一些組織可以根據(jù)內(nèi)部業(yè)務(wù)定義參考數(shù)據(jù)的范圍，其他參考數(shù)據(jù)的范圍可以定義為外部資源，例如政府或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。多個(gè)引用數(shù)據(jù)集的范圍可以指向同一個(gè)概念域。每個(gè)值在具有相應(yīng)值的域集中是唯一的。用通俗的術(shù)語(yǔ)表示，參考數(shù)據(jù)也可以稱為數(shù)據(jù)詞典、代碼集等。企業(yè)希望實(shí)現(xiàn)更高效的數(shù)據(jù)整合、數(shù)據(jù)共享和數(shù)據(jù)分析應(yīng)用程序，在企業(yè)或部門級(jí)別整合和管理參考數(shù)據(jù)，并希望利用參考數(shù)據(jù)集記錄系統(tǒng)提供范圍內(nèi)IT系統(tǒng)中數(shù)據(jù)庫(kù)的統(tǒng)一參考數(shù)據(jù)。參考數(shù)據(jù)是描述數(shù)據(jù)范圍和值的數(shù)據(jù)解釋，使相關(guān)數(shù)據(jù)更易于讀取。在政府?dāng)?shù)據(jù)應(yīng)用領(lǐng)域，廣泛的參考數(shù)據(jù)反映在參考數(shù)據(jù)集記錄系統(tǒng)、政府信息資源目錄系統(tǒng)、代碼集系統(tǒng)、數(shù)據(jù)圖書館等系統(tǒng)中，廣泛的主數(shù)據(jù)反映在一般政府?dāng)?shù)據(jù)項(xiàng)目構(gòu)建人口、法人、住宅、電子證據(jù)、社會(huì)信用、空間地理等主數(shù)據(jù)，也稱為基礎(chǔ)庫(kù)的數(shù)據(jù)集成構(gòu)建過程中。在實(shí)際工作中，參考數(shù)據(jù)管理和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施通常與主數(shù)據(jù)管理項(xiàng)目一起實(shí)施。二、管理主數(shù)據(jù)的重要性主數(shù)據(jù)是數(shù)據(jù)源，是數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的核心，是信息系統(tǒng)互操作的基石，是信息和數(shù)字化的重要基礎(chǔ)。建立準(zhǔn)確、唯一、權(quán)威的數(shù)據(jù)源，建立企業(yè)主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理系統(tǒng)，是提高企業(yè)和機(jī)構(gòu)單位數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)資產(chǎn)價(jià)值的關(guān)鍵因素。建立優(yōu)秀的主數(shù)據(jù)管理企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)系統(tǒng)，開發(fā)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，構(gòu)建未來發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，具有重要意義。1)消除數(shù)據(jù)冗馀和提高數(shù)據(jù)質(zhì)量：基礎(chǔ)數(shù)據(jù)是業(yè)務(wù)鏈、統(tǒng)一數(shù)據(jù)語(yǔ)言、統(tǒng)一數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)共享、最大限度地提高數(shù)據(jù)冗馀和提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。2)提高數(shù)據(jù)處理效率：通過主數(shù)據(jù)管理，可以減少動(dòng)態(tài)自動(dòng)整理、復(fù)制和手動(dòng)整理數(shù)據(jù)的時(shí)間和工作量。3)以數(shù)據(jù)為中心，提高公司的戰(zhàn)略協(xié)作能力：數(shù)據(jù)是公司內(nèi)部管理分析、決策支持的“通過聲音”，實(shí)現(xiàn)各部門的統(tǒng)一，有助于打開部門、系統(tǒng)壁壘，實(shí)現(xiàn)信息整合和共享，提高公司整體戰(zhàn)略協(xié)作。4)改進(jìn)IT系統(tǒng)和企業(yè)數(shù)據(jù)體系結(jié)構(gòu)以支持?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用程序和管理：主數(shù)據(jù)構(gòu)建為數(shù)據(jù)應(yīng)用和管理提供了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。從IT部署的角度看，主數(shù)據(jù)管理增強(qiáng)了IT結(jié)構(gòu)的靈活性，在整個(gè)企業(yè)范圍內(nèi)構(gòu)建了數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理基礎(chǔ)和相應(yīng)的規(guī)格，并且能夠更靈活地適應(yīng)企業(yè)的業(yè)務(wù)需求變化。提高主數(shù)據(jù)質(zhì)量還可以為后期數(shù)據(jù)整合和數(shù)據(jù)整合奠定良好的基礎(chǔ)。三、主數(shù)據(jù)管理的實(shí)施問題主數(shù)據(jù)管理具有特殊的意義，但在以下方面有很多實(shí)際和困難的地方：1)認(rèn)知不統(tǒng)一，不重視主數(shù)據(jù)的總體規(guī)劃，頂層設(shè)計(jì)不足，無法在單位決策層、管理層、業(yè)務(wù)層等各個(gè)級(jí)別統(tǒng)一思想。2)各部門各自負(fù)責(zé)，很難在標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則級(jí)別達(dá)成協(xié)議，因此很難統(tǒng)一主數(shù)據(jù)代碼標(biāo)準(zhǔn)。3)通用標(biāo)準(zhǔn)主數(shù)據(jù)(國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)生成的主數(shù)據(jù))管理分布，缺乏方便可靠的數(shù)據(jù)訪問通道，數(shù)據(jù)訪問困難；4)由于單元內(nèi)部已經(jīng)存在、分布式管理的主數(shù)據(jù)、集成標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)相關(guān)性不足，大量數(shù)據(jù)清洗根據(jù)人的判斷，數(shù)據(jù)清洗的困難和風(fēng)險(xiǎn)很高。5)企業(yè)歷史系統(tǒng)和歷史數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化水平不高，數(shù)據(jù)清洗困難，改造成本高，對(duì)主數(shù)據(jù)系統(tǒng)集成造成很大困難，主數(shù)據(jù)管理流程需要修改現(xiàn)有的相關(guān)生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)，從經(jīng)營(yíng)角度充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)部門的密切合作，對(duì)組織的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)效率和信息決策周期提出了很高的要求。6)基本數(shù)據(jù)管理模型需要在業(yè)務(wù)之間交換表單數(shù)據(jù)，因此在短期內(nèi)，信息體系結(jié)構(gòu)可能會(huì)發(fā)生變化或變得更加復(fù)雜。四、主數(shù)據(jù)管理的內(nèi)容主數(shù)據(jù)管理的主要內(nèi)容包括“兩個(gè)系統(tǒng)、一個(gè)工具”:主數(shù)據(jù)管理標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)、主數(shù)據(jù)管理保證系統(tǒng)和主數(shù)據(jù)管理工具。主數(shù)據(jù)管理標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)是主數(shù)據(jù)管理工作的重中之重，主數(shù)據(jù)管理安全系統(tǒng)保護(hù)主數(shù)據(jù)管理，主數(shù)據(jù)管理工具確保主數(shù)據(jù)管理的有效著陸。4.1主數(shù)據(jù)管理標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理系統(tǒng)包括業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(編碼規(guī)則、分類規(guī)則、描述規(guī)則等)、主數(shù)據(jù)模型標(biāo)準(zhǔn)。主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理系統(tǒng)通常創(chuàng)建一系列代碼系統(tǒng)表或主數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄。1)主數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是對(duì)主數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)含義的綜合描述和要求，包括主數(shù)據(jù)源、主數(shù)據(jù)的管理級(jí)別、合并管理中的基本數(shù)據(jù)項(xiàng)、相關(guān)業(yè)務(wù)環(huán)境中數(shù)據(jù)項(xiàng)的創(chuàng)建過程說明和語(yǔ)義說明、數(shù)據(jù)之間的約束關(guān)系以及創(chuàng)建數(shù)據(jù)時(shí)應(yīng)遵循的業(yè)務(wù)規(guī)則。主數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)則包括主數(shù)據(jù)中每個(gè)數(shù)據(jù)項(xiàng)的編碼規(guī)范、分類規(guī)則和說明規(guī)則。2)主數(shù)據(jù)模型標(biāo)準(zhǔn)包括主數(shù)據(jù)邏輯模型和主數(shù)據(jù)物理模型。主數(shù)據(jù)邏輯模型通過實(shí)體關(guān)系圖表示，該圖主要是ER圖、主數(shù)據(jù)物理模型和主數(shù)據(jù)的物理存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)表。3)主數(shù)據(jù)代碼系統(tǒng)表：在某些區(qū)域也稱為主數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄。描述企業(yè)和機(jī)構(gòu)信息構(gòu)建過程中使用的主數(shù)據(jù)代碼類型、每種類型的主數(shù)據(jù)代碼名稱、代碼屬性(分類、詳細(xì)信息、規(guī)則等)、采礦(參數(shù))標(biāo)簽和代碼構(gòu)建情況的匯總表，它是查看和應(yīng)用企業(yè)主數(shù)據(jù)代碼的基礎(chǔ)，也是主數(shù)據(jù)代碼的全局和指導(dǎo)文件。主數(shù)據(jù)代碼系統(tǒng)表主要是企業(yè)經(jīng)營(yíng)特性的結(jié)合，為企業(yè)信息建設(shè)提供服務(wù)，主要由兩部分組成，第一部分是企業(yè)信息代碼系統(tǒng)表的框架結(jié)構(gòu)和分類，第二部分是所有分類下的信息代碼標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)信息和建設(shè)情況。政府?dāng)?shù)據(jù)應(yīng)用領(lǐng)域的政府信息資源目錄系統(tǒng)等。4.2主數(shù)據(jù)管理保證系統(tǒng)主數(shù)據(jù)管理安全系統(tǒng)包括五個(gè)部分：主數(shù)據(jù)管理組織、系統(tǒng)、流程、應(yīng)用程序和管理評(píng)估。1)主數(shù)據(jù)管理組織主數(shù)據(jù)管理組織主要包括企業(yè)中不同類型主數(shù)據(jù)的管理組織體系結(jié)構(gòu)、操作模式、角色和責(zé)任計(jì)劃，通過組織系統(tǒng)計(jì)劃建立明確的主數(shù)據(jù)管理機(jī)構(gòu)和組織系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)所有級(jí)別的部門責(zé)任和可持續(xù)的主數(shù)據(jù)管理組織和人員。主數(shù)據(jù)管理組織結(jié)構(gòu)包括決策層次結(jié)構(gòu)、管理層和執(zhí)行層次結(jié)構(gòu)。2)主數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)主數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)規(guī)定了主數(shù)據(jù)管理工作的內(nèi)容、程序、章程和方法，主要包括各種管理方法、規(guī)范、規(guī)則、文檔等，是主數(shù)據(jù)管理人員的行為準(zhǔn)則和準(zhǔn)則。主要包括主數(shù)據(jù)管理辦法、主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、主數(shù)據(jù)提案指南、主數(shù)據(jù)維護(hù)細(xì)則、主數(shù)據(jù)管理工具操作手冊(cè)、0103010等。3)主數(shù)據(jù)管理流程梳理數(shù)據(jù)維護(hù)和管理流程，建立適合企業(yè)實(shí)際應(yīng)用的管理流程，確保主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的有效執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)主數(shù)據(jù)的持續(xù)長(zhǎng)期管理。主數(shù)據(jù)管理過程可以通過管理系統(tǒng)的方式存在，也可以直接嵌入主數(shù)據(jù)管理工具。主數(shù)據(jù)管理流程包括主數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)管理流程(針對(duì)主數(shù)據(jù)的申請(qǐng)、驗(yàn)證、審核、發(fā)布、更改、凍結(jié)、存檔等的完整生命周期管理)、主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理流程(針對(duì)主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的分析、開發(fā)、審核、發(fā)布、應(yīng)用和反饋等流程)、主數(shù)據(jù)質(zhì)量管理流程()4)主數(shù)據(jù)應(yīng)用程序主數(shù)據(jù)應(yīng)用程序主要由三部分組成。這包括明確的管理要求、有效的管理實(shí)施和加強(qiáng)安全服務(wù)。5)主數(shù)據(jù)管理評(píng)估主數(shù)據(jù)管理評(píng)估用于評(píng)估和評(píng)估主數(shù)據(jù)相關(guān)所有者的工作表現(xiàn)以及數(shù)據(jù)管理標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)策略實(shí)施情況，通過建立定性或定量主數(shù)據(jù)管理評(píng)估指標(biāo)，加強(qiáng)企業(yè)對(duì)主數(shù)據(jù)管理相關(guān)責(zé)任、標(biāo)準(zhǔn)和策略實(shí)施的控制。主數(shù)據(jù)管理評(píng)估指標(biāo)由數(shù)據(jù)所有者和數(shù)據(jù)識(shí)別者從管理標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)識(shí)別責(zé)任和數(shù)據(jù)策略三個(gè)角度共同確定，定義一系列度量指標(biāo)和規(guī)則，實(shí)施和檢查主數(shù)據(jù)的應(yīng)用，同時(shí)調(diào)查和評(píng)估主數(shù)據(jù)管理、主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、主數(shù)據(jù)質(zhì)量的執(zhí)行情況。4.3 .主數(shù)據(jù)管理工具主數(shù)據(jù)管理工具是發(fā)布主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)文本、管理主數(shù)據(jù)整個(gè)生命周期的重要平臺(tái)。主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)過程和管理措施通過管理平臺(tái)實(shí)現(xiàn)和控制系統(tǒng)，確保標(biāo)準(zhǔn)的唯一性和及時(shí)性。主數(shù)據(jù)管理工具主要包括數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)服務(wù)基本管理、標(biāo)準(zhǔn)管理等功能模塊。1)主數(shù)據(jù)建模：主要基于主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)，通過可視建模工具定義主數(shù)據(jù)對(duì)象、編碼規(guī)則、屬性值和控制過程等基本元素，構(gòu)建主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)模型。2)主數(shù)據(jù)集成：主要利用數(shù)據(jù)清洗工具和擴(kuò)展功能收集每個(gè)系統(tǒng)生成的主數(shù)據(jù)，驗(yàn)證、整理和發(fā)布根據(jù)主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和主數(shù)據(jù)模型定義的規(guī)則，以實(shí)現(xiàn)主數(shù)據(jù)的完整生命周期管理，并集成一致可靠的主數(shù)據(jù)。3)主數(shù)據(jù)管理：根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)主數(shù)據(jù)管理程序的要求，通過嚴(yán)格的管理流程執(zhí)行主數(shù)據(jù)創(chuàng)建、批準(zhǔn)、發(fā)布、修改、凍結(jié)和過期等整個(gè)生命周期管理和數(shù)據(jù)詞典的管理維護(hù)，從而確保數(shù)據(jù)的一致性、準(zhǔn)確性、實(shí)時(shí)性和權(quán)威。4)主數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和服務(wù)：主數(shù)據(jù)平臺(tái)發(fā)布的基準(zhǔn)數(shù)據(jù)集中存儲(chǔ)在主數(shù)據(jù)基準(zhǔn)庫(kù)中，提供在線查詢和訂閱功能，并通過面向流程和面向消息的標(biāo)準(zhǔn)界面提供數(shù)據(jù)共享服務(wù)。5)標(biāo)準(zhǔn)文件數(shù)據(jù)管理：利用外部公共文檔管理系統(tǒng)或內(nèi)置管理功能，實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)文件及其相關(guān)數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)管理、版本管理和標(biāo)準(zhǔn)目錄管理，配置智能搜索引擎，實(shí)現(xiàn)智能、快速、準(zhǔn)確和高效的查詢搜索功能。6)基本管理：對(duì)用戶、用戶組、角色、資源、流程配置等系統(tǒng)中的基本數(shù)據(jù)設(shè)置，靈活、安全、可靠的權(quán)限管理和日志管理，對(duì)各種類型的主數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)主數(shù)據(jù)應(yīng)用程序評(píng)估等提供強(qiáng)大支持。五、如何實(shí)施主數(shù)據(jù)管理實(shí)施主數(shù)據(jù)的核心包括規(guī)劃主數(shù)據(jù)、制定主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、構(gòu)建主數(shù)據(jù)代碼庫(kù)、構(gòu)建主數(shù)據(jù)管理工具、操作和六個(gè)主要部分。主數(shù)據(jù)計(jì)劃是制定程序、主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、構(gòu)建主數(shù)據(jù)主數(shù)據(jù)代碼庫(kù)的前提，構(gòu)建主數(shù)據(jù)管理工具是技術(shù)手段、運(yùn)營(yíng)和維護(hù)系統(tǒng)的前提，標(biāo)準(zhǔn)化是持續(xù)的保證。1)主數(shù)據(jù)計(jì)劃：使用方法并結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，制定主數(shù)據(jù)整體實(shí)施路線圖。主數(shù)據(jù)計(jì)劃強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)建模的基礎(chǔ)需求分析和系統(tǒng)建模的緊密結(jié)合，而業(yè)務(wù)調(diào)查是需求分析的前提。在主數(shù)據(jù)計(jì)劃咨詢過程中需要參考標(biāo)準(zhǔn)，主要參考的標(biāo)準(zhǔn)是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，在企業(yè)的主數(shù)據(jù)計(jì)劃咨詢后，確保符合國(guó)家相關(guān)法規(guī)和企業(yè)行業(yè)特性。通過狀態(tài)調(diào)查和需求分析等前期工作，生成主數(shù)據(jù)計(jì)劃結(jié)果。主數(shù)據(jù)計(jì)劃階段的主要活動(dòng)，包括主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化體系結(jié)構(gòu)、主數(shù)據(jù)集成體系結(jié)構(gòu)、主數(shù)據(jù)安全體系結(jié)構(gòu)(數(shù)據(jù)減影、數(shù)據(jù)權(quán)限)和操作管理體系結(jié)構(gòu)(組織、系統(tǒng)、流程、管理規(guī)