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關(guān)于項目基建期內(nèi)艱苦崗位補助發(fā)放規(guī)定公司基建項目地理位置都較偏僻,工作環(huán)境與生活條件相對艱苦,為了充分體現(xiàn)以人為本的企業(yè)理念,提高在項目工程管理現(xiàn)場工作的員工的工作積極性,經(jīng)總經(jīng)理辦公會決定,特制定本規(guī)定。一、發(fā)放人員施工現(xiàn)場管理人員必須是專門從事建設項目施工現(xiàn)場的管理、協(xié)調(diào)和指揮人員,不包括行政后勤(文書、檔案管理、財會、司機、食堂等)人員。二、發(fā)放時間以項目備案表中項目開工建設、竣工時間計算。三、發(fā)放標準場長、副場長、部門主任、副主任:XX元/月主管、值班長:XX元/月專責、主運檢員:XX元/月業(yè)務員、運檢員:XX元/月辦事員、輔助運檢員:XX元/月四、發(fā)放要求1.下屬各單位應嚴格建立和執(zhí)行考勤制度,按實際從事現(xiàn)場工作天數(shù)計算。事假、病假、年休假等不應計入實際從事現(xiàn)場工作的天數(shù)。2.施工現(xiàn)場工作的人員,每月須在工地連續(xù)工作5天以上的(含5天),方可按上述標準計發(fā)工地補助。3.下屬各單位應在建設項目開工前將建設單位現(xiàn)場施工管理人員名單報公司綜合管理部備案。如人員發(fā)生變動,應及時書面通知綜合管理部。因各單位原因,造成的延誤、錯發(fā),責任由各單位自行承擔。4.國家法定節(jié)假日在施工現(xiàn)場加班則按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。附件:項目現(xiàn)場施工人員備案表 XXXXXXXXXXXXX有限公司 XX年XX月 XX日 附件項目現(xiàn)場施工人員備案表項目名稱: 開工日期: 竣工日期:序號姓名到崗日期離/調(diào)崗日期變更原因備注注:項目開
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