關(guān)于小學(xué)獎教獎學(xué)實(shí)施方案.doc

關(guān)于小學(xué)獎教獎學(xué)實(shí)施方案為了推動教學(xué)質(zhì)量的發(fā)展，激發(fā)老師教育的積極性，我們計(jì)劃了一系列方案。這里小編給大家?guī)淼氖顷P(guān)于小學(xué)獎教獎學(xué)實(shí)施方案，有興趣的小伙伴可以進(jìn)來看看，參考參考！第一條：為促進(jìn)*縣*小學(xué)教育事業(yè)的發(fā)展，營造尊師重教、弘揚(yáng)正氣、關(guān)注學(xué)生健康成長的良好社會氛圍，弘揚(yáng)學(xué)校修學(xué)儲能、立德樹人的辦學(xué)精神，大力支持學(xué)校開展各項(xiàng)工作。經(jīng)社會賢達(dá)人士倡導(dǎo)、響應(yīng)下，特成立*縣*小學(xué)教育促進(jìn)會，并制定本獎教獎學(xué)實(shí)施方案。第二條：本方案自2018年8月26日起實(shí)施，解釋權(quán)屬*縣*小學(xué)教育促進(jìn)會。第三條：本方案共分為八部分。一，學(xué)校管理獎。二，教育教學(xué)研究獎。三，教績優(yōu)秀獎。四，教師個人業(yè)務(wù)優(yōu)秀獎勵。五，優(yōu)秀學(xué)生獎勵。六，班科任津貼獎。七，代課教師津貼獎。八，外地教師生活補(bǔ)助獎。九，少先隊(duì)活動獎.第四條：有下列情形之一的教師，當(dāng)學(xué)年不給予任何獎勵。一，學(xué)年內(nèi)違反國家法律法規(guī)的；二，學(xué)年內(nèi)違反教師職業(yè)道德，違反黨員相關(guān)管理?xiàng)l例的；三，拒不接受或拖延怠慢學(xué)校分配的教育教學(xué)工作的；四，違反學(xué)校相關(guān)制度、規(guī)定的，如違反出勤考核等；五，弄虛作假的。第五條：本方案涉及的獎勵，由教育促進(jìn)會成員頒獎。細(xì)則第六條：學(xué)校管理獎學(xué)校全面工作有序推進(jìn)，校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)呈現(xiàn)良好的勢頭。每學(xué)年度在全鎮(zhèn)小學(xué)綜合評比中居前五名者，則按名次發(fā)給學(xué)校管理獎5000元、4000元、3000元、2000元、1000元。結(jié)合本校實(shí)際,設(shè)立管理進(jìn)步獎,每進(jìn)步一個名次,獎勵800元.（一至五名不兼得進(jìn)步獎，后三名也不享有進(jìn)步獎。）獲獎金額由學(xué)校統(tǒng)一安排。第七條：教育教學(xué)研究獎一、承擔(dān)課題研究的獎勵。縣級課題研究已結(jié)題的200元；市級400元；省級800元；國家級2000元。由課題組成員均分。（僅本校教師享有。）二、1、教師個人在各級教學(xué)比賽的獎勵?？h級比賽三等獎或以上者200元；市級400元；省級800元；國家級2000元。2、學(xué)生競賽指導(dǎo)獲獎獎勵。中心校一等獎每人80元，二等獎每人60元，三等獎每人40元?；蚩h級獎獎金1.5倍，市級2倍，省級2.5倍，國家級3倍。（學(xué)生獲獎給予相應(yīng)金額的獎品獎勵。）第八條：教績優(yōu)秀獎一、每學(xué)年學(xué)科教學(xué)成績綜合比居全鎮(zhèn)前七 名的，（五項(xiàng)：語文、數(shù)學(xué)、思品、科學(xué)、英語等參加全中心校評比的科目.） 1、語文、數(shù)學(xué)學(xué)科。（以中心評比為準(zhǔn)） 第一名：1200元；第二名：1000元；第三名：800元；第四名600元；第五名：400元；第六名：300元；第七名：200元。英語、品社、科學(xué)等學(xué)科獲獎獎金為語數(shù)學(xué)科相應(yīng)名次獎金的一半。二、教績進(jìn)步的，主要用于教師的教學(xué)成績比上學(xué)年度進(jìn)步做出的獎勵，參測學(xué)科每進(jìn)步一名獎勵50元（一年級進(jìn)步獎參照總班額÷2，逢小數(shù)進(jìn)1）；進(jìn)步六名（含）的每名獎勵100元；一年級與六年級成績居全鎮(zhèn)小學(xué)前五名的科目另加獎勵500元。（跟班老師倒三不享有進(jìn)步獎。）三、畢業(yè)班學(xué)科（語文、數(shù)學(xué)）綜合比超縣平均線，該學(xué)科科任獎勵500元。第九條：中心校級教師個人業(yè)務(wù)優(yōu)秀獎勵（數(shù)據(jù)由中心學(xué)校提供。） 每位教師每學(xué)期業(yè)務(wù)優(yōu)秀獎勵200元。第十條：優(yōu)秀學(xué)生獎勵畢業(yè)班學(xué)生在升學(xué)測試中，綜合成績在全鎮(zhèn)小學(xué)評比中，三十名內(nèi)者每人獎勵300元物品，一到五年級的綜合分居本班前三名的，第一名獎100元物品，第二名獎50元物品，第三名獎30元物品。（排名并列可兼得）并由教育促進(jìn)會頒發(fā)榮譽(yù)證書。第十一條：班科任出勤津貼獎班科任熱愛本位工作，認(rèn)真管理班級，認(rèn)真開展班級活動，經(jīng)學(xué)校考核、考勤合格者，每月給予班科任50元津貼，每學(xué)期結(jié)算一次。本補(bǔ)貼由教育促進(jìn)會愛心人士協(xié)助核實(shí)發(fā)放。杜絕弄虛作假，要有據(jù)可查。第十二條：代課教師津貼獎凡在*小學(xué)代課支持教育事業(yè)的教師，較好完成教育教學(xué)任務(wù)，積極主動配合、完成學(xué)校工作，不斷提高教學(xué)能力及執(zhí)教水平，經(jīng)學(xué)校量化考核合格者，每學(xué)期津貼滿勤獎勵1500元（每請假滿6節(jié)課扣100，不足6節(jié)課按6節(jié)課計(jì)算（早讀算一節(jié)課），扣完為止。其中病假、公假、婚假、喪假不算），按學(xué)期發(fā)放,。第十三條：教師食堂補(bǔ)助每學(xué)期對教師食堂補(bǔ)助2000元，由在校就膳老師享受，按學(xué)期發(fā)放。第十四條：寒暑假夏令營計(jì)劃為提高教師業(yè)余生活，提供出外學(xué)習(xí)的機(jī)會，拓展教師視野。經(jīng)學(xué)校向上級主管部門申請同意，由教育促進(jìn)會牽頭并提供費(fèi)用、場所、培訓(xùn)、考察、參觀等