XX年企業(yè)黨工委黨建工作述職報(bào)告[范本]

XX年企業(yè)黨工委黨建工作述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將履行抓基層黨建工作職責(zé)匯報(bào)如下，不妥之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。一、采取的措施及取得成效在“抓組建、抓規(guī)范、抓創(chuàng)新、抓整頓”上下功夫，以增強(qiáng)企業(yè)黨組織自身能力建設(shè)為核心來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用年初，市企業(yè)工委制定下發(fā)XX市XX年企業(yè)黨建工作要點(diǎn)以此抓面上工作，指導(dǎo)各企業(yè)黨組織繼續(xù)抓好制度、陣地和檔案等方面規(guī)范化建設(shè)。同時(shí)，集中力量，以川恒、越都、華鑫、利森總支為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨組織自身能力建設(shè)，提高黨組織的感召力和吸引力，把民企黨組織對(duì)企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用落到實(shí)處。一是啟發(fā)和轉(zhuǎn)變了民企老板對(duì)黨建的認(rèn)識(shí)，認(rèn)可、支持企業(yè)黨建。二是彰顯了黨組織在企業(yè)發(fā)展中不可缺的作用，擴(kuò)大了黨組織的影響力，入黨積極分子倍增。打造民企黨建工作示范點(diǎn)，為全市民企黨建樹(shù)標(biāo)桿、立榜樣以川恒、越都、華鑫、利森總支為重點(diǎn)，以黨建專職指導(dǎo)員為紐帶，圍繞“一中心、兩落實(shí)、兩服務(wù)”總要求，以創(chuàng)“三心人”黨組建設(shè)為抓手，以黨員起先鋒骨干作用推動(dòng)企業(yè)發(fā)展為平臺(tái)來(lái)開(kāi)展企業(yè)黨建工作。川恒公司黨總支號(hào)召帶領(lǐng)黨員發(fā)揮先鋒作用，助推公司從資產(chǎn)不足1000萬(wàn)元小企業(yè)一躍成為現(xiàn)在資產(chǎn)超6億元的全州明星企業(yè)。同時(shí)公司黨組織快速壯大，黨員人數(shù)超120人，公司中層以上干部黨員占到80%以上，把黨組織對(duì)民企的組織領(lǐng)導(dǎo)變成現(xiàn)實(shí)。越都公司黨總支號(hào)召帶領(lǐng)黨員以奉獻(xiàn)在前、吃苦在前、工作業(yè)績(jī)?cè)谇暗男袆?dòng)來(lái)支持公司發(fā)展，助推公司建立了福磷公司，實(shí)現(xiàn)規(guī)模翻番。黨組織成為了公司、職工的主心骨，老板的好幫手。這兩個(gè)公司的黨組織引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展作用已獲民企老板、黨員、職工三方共認(rèn)，企業(yè)黨建工作成效顯著，成為民企的標(biāo)兵。制定企業(yè)黨建優(yōu)劣評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，夯實(shí)黨建促企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)以有利于企業(yè)發(fā)展，有利于職工，有利于社會(huì)作為企業(yè)黨建優(yōu)劣的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，讓企業(yè)黨組織明確發(fā)揮作用的方向，黨建有了具體內(nèi)容，評(píng)比檢查有了具體標(biāo)準(zhǔn)。讓老板、黨員、職工對(duì)黨建工作看得見(jiàn)、摸得著，把黨組織促企業(yè)發(fā)展變實(shí)。這一措施，使企業(yè)黨員干部職工在思想認(rèn)識(shí)上有了新提高，在科學(xué)發(fā)展上有了新思路，黨組織的感召力得到了明顯增強(qiáng)。以組織民企選舉市委四次黨代表為切入點(diǎn)，提高企業(yè)各方對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)作用的認(rèn)識(shí)，借此增強(qiáng)黨組織責(zé)任感，黨員自豪感、使命感企工委把企業(yè)黨代表選舉工作與加強(qiáng)黨性教育有機(jī)結(jié)合，制定選舉方案，指導(dǎo)各民企黨組織“海選”黨代表初步人選，在選舉中要求各黨組織廣泛宣講黨的領(lǐng)導(dǎo)作用，宣講黨員的權(quán)利和義務(wù)，宣傳落實(shí)民主集中制。把選舉工作變成了實(shí)實(shí)在在的黨性教育和黨員模范作用的評(píng)選工作，在完成選舉任務(wù)的過(guò)程中，使民企黨員深受教育，民企黨組織深受鼓舞，充分認(rèn)識(shí)到了各自的作用，增強(qiáng)了使命感、責(zé)任感，產(chǎn)生了廣泛而深遠(yuǎn)的正效應(yīng)。二、存在的問(wèn)題和不足一是市企業(yè)工委聯(lián)席和兼職的工作機(jī)構(gòu)難適應(yīng)企業(yè)黨建工作的現(xiàn)實(shí)需要，難以推動(dòng)工作。二是少數(shù)老板對(duì)黨建存在疑慮，害怕企業(yè)黨組織活動(dòng)沖擊其對(duì)企業(yè)的控制，對(duì)黨建工作拒、推、拖。三是本人能力有限，難以統(tǒng)籌各成員單位形成合力抓黨建，而且兼職過(guò)多，難以集中精力抓好企業(yè)黨建工作。三、今后工作的努力方向一是以發(fā)揮重點(diǎn)企業(yè)黨組織作用為重心推進(jìn)民企黨建工作上臺(tái)階，設(shè)法切實(shí)消除少數(shù)民企老板對(duì)黨建工作的思想障礙。二是擴(kuò)大黨對(duì)民營(yíng)企業(yè)的覆蓋面，實(shí)現(xiàn)哪里有職工，哪里就有黨和組織活動(dòng)的目標(biāo)要求。