(0711)《行政管理案例分析》網(wǎng)上作業(yè)題及答案 整理過.doc

政府雇員的工資采用 D A：職務(wù)工資制 B：職級工資制 C：結(jié)構(gòu)工資制 D：協(xié)議工資制 行政審批所面對的相對人主要是 D A：政府主體 B：社會主體 C：文化主體 D：市場主體 行政審批要解決的是( C )A.政府準入問題 B.社會準入問題 C.市場準入問題 D.法律準入問題政府雇員制的用人模式為 c A：選任制 B：委任制 C：聘任制 D：考任制 ,政府可資利用的影響經(jīng)濟社會發(fā)展的工具有( D )A.協(xié)調(diào),服務(wù),評估,管理 B.協(xié)調(diào),服務(wù),生產(chǎn),管制C.評估,管理,供應(yīng),補貼 D.供應(yīng),補貼,生產(chǎn),管制我國各地紛紛推行政府雇員的核心原因在于( C )A. 進一步擴大公務(wù)員隊伍 B.彌補當前公務(wù)員制度的缺陷 C.引入一種新的競爭機制 D.縮減國家財政開支政府信息的最終歸屬權(quán)應(yīng)屬于( D )A.利益集團 B.政策集團 C.工會 D.公民5,行政審批要解決的是( C )A.政府準入問題 B.社會準入問題 C.市場準入問題 D.法律準入問題電子化政府最基本的功能是( D )A.推動機構(gòu)改革的功能 B.實現(xiàn)公平,公正,公開的功能C.提升政府公信力的功能 D.利用網(wǎng)絡(luò)的信息傳媒與資源共享的功能政府信息的最終歸屬權(quán)應(yīng)屬于( D )A.利益集團 B.政策集團 C.工會 D.公民在我國,實行政府雇員制目前應(yīng)定位于引入( A )A.政府管理和服務(wù)工作急需的高端人才 B. 政府管理和服務(wù)工作的基層人員C.工勤人員 D.政府高層領(lǐng)導(dǎo)人員 在傳統(tǒng)的公共行政范式下,科層制公共組織的績效評價關(guān)注的是( C )A.人 B.事 C.過程 D.結(jié)果在現(xiàn)代社會中,最大的信息收集者-信息源為( A )A.政府 B.社會 C.市場 D.公民在組織的績效管理中,其核心環(huán)節(jié)為( C )A.目標分析 B.目標設(shè)計 C.績效評估 D.績效反饋3,電子化政府可以大大提升信息收信和處理的( B )A.全面性,公正性和效益性 B.全面性,時效性和可靠性C.公正性,時效性和效益性 D.時效性,可靠性和效益性建立電子化政府的前提為( A )A.信息收集 B.信息分析 C.信息流動 D.信息公開5,政府可資利用的影響經(jīng)濟社會發(fā)展的工具有( D )A.協(xié)調(diào),服務(wù),評估,管理 B.協(xié)調(diào),服務(wù),生產(chǎn),管制C.評估,管理,供應(yīng),補貼 D.供應(yīng),補貼,生產(chǎn),管制,在政府影響經(jīng)濟社會發(fā)展的工具中,行政審批屬于( D )A. 供應(yīng)工具 B.補貼工具 C.生產(chǎn)工具 D.管制工具第二次授權(quán)在現(xiàn)代組織發(fā)展中起的積極作用非常巨大,答：(1)可使高層管理人員從日常事務(wù)中解脫出來，專心處理重大問題。隨著組織規(guī)模的擴大，由于受一定的時間和空間及生理條件的限制，管理人員不可能事事過問。授權(quán)可使管理人員既能從日常事務(wù)中解脫出來，又能控制全局。 (2)可提高下屬的工作情緒，增強其責任心，并增進效率。授權(quán)，叮以使下屬不僅擁有一定的權(quán)力和自由，而且也分擔了相應(yīng)的責任，從而可調(diào)動其工作的積極性和主動性。由于不必事事請示，授權(quán)還可提高下屬的工作效率。 (3)可增長下屬的才干，有利于管理人員的培養(yǎng)。授權(quán)，能使下屬有機會獨立處理問題，從實踐中提高管理的能力，從而為建設(shè)一支成熟的管理隊伍打下基礎(chǔ)。這對于一個組織的長期持續(xù)發(fā)展是十分重要的。 (4)可充分發(fā)揮下屬的專長，以補救授權(quán)者自身才能之不足。隨著組織的發(fā)展和環(huán)境的日趨復(fù)雜，管理人員而對的問題越來越多，越來越復(fù)雜，而每一個人由于受自身能力的限制，不可能做到樣樣精通。通過授權(quán)，可把一些自己不會或不精的工作委托給有相應(yīng)專長的下屬去做，從而可彌補授權(quán)者自身的不足。新公共管理運動興起的時代背景是什么 答：新公共管理運動的興起有其特定的時代背景，具體包括以下幾方面：(1）全球化的興起是新公共管理運動的宏觀國際背景。全球化背景下，綜合國力的競爭成為各國關(guān)注的焦點，而政府能力則是一國綜合國力和競爭力的一個主導(dǎo)性因素。換言之，全球化對政府的公共管理能力和水平提出了更高的要求。各國政府部門甚至地區(qū)和地方政府部門，都必須具有追蹤、理解和處理國際問題的能力。政府必須更加靈活、高效地運作，以增強政府的權(quán)變管理能力，提高政府對公民的回應(yīng)能力。這些都要求變革政府的管理方式。(2）當代政府的財政、管理和信任危機是新公共管理運動的直接動因。這方面主要包括政府財政收人與公共支出矛盾加劇，政府行為目標與公共性價值之間的偏離，政府機構(gòu)存在高成本、低效率的內(nèi)生障礙，政府行為的外部性導(dǎo)致管理危機，政府合法性和公信力的下降等原因。（3）以信息技術(shù)為支撐的新技術(shù)革命對新公共管理運動的推動。信息技術(shù)與生產(chǎn)能力的發(fā)展使得社會事務(wù)日益復(fù)雜化，具有更大的動態(tài)性和時效性。政府面臨著職能的重新調(diào)整和管理方式的轉(zhuǎn)變。信息技術(shù)的發(fā)展與成熟為政府管理提供了新的技術(shù)基礎(chǔ)，又使政府原有的金字塔”型組織結(jié)構(gòu)向扁平化演變，使政府放松規(guī)制成為可能新的技術(shù)環(huán)境既向各國政府突出改革其政府管理模式的要求，又為改革本身提供了物質(zhì)和技術(shù)條件。（4）對傳統(tǒng)官僚制困境的反思。隨著人類社會的發(fā)展，傳統(tǒng)官僚制的弊端日益顯露，如無法適應(yīng)信息社會政治、經(jīng)濟和社會個性化發(fā)展的要求；層級節(jié)制的線形控制導(dǎo)致權(quán)力集中、信息封閉，阻礙競爭；對專業(yè)分工的極力推崇導(dǎo)致政府功能退化，各部門封閉分割，各自為政；對規(guī)章制度的過度推崇往往導(dǎo)致循規(guī)蹈矩、按部就班，激勵機制和創(chuàng)新機制喪失?，F(xiàn)代化進程中的全球化、民主化、信息化和人本化所帶來的靈活性、創(chuàng)新性和快速反應(yīng)性，以及公民社會自治能力的增強，必將要求改革傳統(tǒng)的官僚制行政模式，建立有創(chuàng)造力和生命力的新的政府運行機制。推進政府雇員制的關(guān)鍵何在？答案：( 1 ）加大政府雇員制宣傳，更新公眾觀念；( 2 ）加強政府雇員制立法，完善制度環(huán)境；（3）因地制宜，量力支出；( 4 ）科學(xué)審核監(jiān)督，完善雇用程序；( 5 ）雇用期內(nèi)權(quán)責一致，改善雇員工作環(huán)境。你認為應(yīng)該如何努力才能提高政府績效管理的水平？參考答案：一是要有一套科學(xué)的評估指標體系。指標就是導(dǎo)向，科學(xué)的指標能引導(dǎo)各級政府將工作的重點和注意力放在落實科學(xué)發(fā)展觀上，促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展；反之，如果指標設(shè)計失當，就會造成地方政府片面追求某一方面的政績，出現(xiàn)形象工程、政績工程。二是要有科學(xué)的評估方式。二套指標體系不會自動的發(fā)生效力，而是要通過一定的途徑和形式來考評，從目前來看，要特別重視改變過去單純的自上而下的、封閉式的評估模式，引人外部評估機制，讓入民群眾充分參與績效評估體系。電子化政府的定義是什么，它主要包括哪幾個發(fā)展階段？參考答案：電子化政府（e-government），作為一個術(shù)語，可以指運用信息技術(shù)特別是國際互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，以更方便的、顧客導(dǎo)向的和成本效益更佳的全新方式傳遞公共服務(wù)。廣義的定義指政府對于任何信息和通訊技術(shù)（ICT）的采用。這些技術(shù)包括電視會議系統(tǒng)、按鍵式數(shù)字輸入、光盤驅(qū)動器、私有局域網(wǎng)，和其他的技術(shù)如交互式電視、移動電話上網(wǎng)和個人數(shù)字助手。它的主要發(fā)展階段包括：信息這是第一階段，也是大部分政府在2002年以前所發(fā)展到的最高階段?；舆@個階段的網(wǎng)站成了雙向交流的工具。但是，這種方式的反饋信息是有限的。處理在這個階段，發(fā)生了正式的可以計量的價值交換，盡管還需要一些離線渠道才能完成以前那些任務(wù)，這個層次還是可以把它們變成一種基于網(wǎng)絡(luò)的自助服務(wù)。交易這個階段，人們可以通過一種通道享受一系列的政府服務(wù)。解制型政府模式的主要內(nèi)容？參考答案：解制型政府模式認為，傳統(tǒng)公共行政下的官僚體系過分強調(diào)層級節(jié)制，過度依賴非人格化的規(guī)章制度，造成公共管理者缺乏足夠的自由空間以有效地開展工作。解制刑政府模式強調(diào)所謂的規(guī)制緩和”，就是通過解除公共部門過多的束縛公共管理者開展工作以及為社會公眾提供服務(wù)的規(guī)章制度，改變官僚體制下官員嚴格按章辦事、循規(guī)蹈矩、因循守舊、機械呆板的傳統(tǒng)工作方式，相信并依靠公務(wù)員的責任心和能力來從事創(chuàng)造性的工作，提高辦事效率，擴大社會的產(chǎn)出效益。解制將有助于廢除內(nèi)部人事控制的許多機制，發(fā)揮管理者的創(chuàng)造能力。推動非政府組織發(fā)展的因素有哪些？參考答案：推動非政府組織發(fā)展的因素。首先是經(jīng)濟的不斷發(fā)展，二戰(zhàn)結(jié)束，各國都把主要精力放到發(fā)展經(jīng)濟上，各國的經(jīng)濟都得到了恢復(fù)和發(fā)展。這樣各國就積累了一定的社會財富，為民間組織的發(fā)展莫定了經(jīng)濟基礎(chǔ)。其次是政府職能轉(zhuǎn)變的推動。上世紀中葉以后，世界許多國家的政府機構(gòu)進行了改革職能發(fā)生了變化。政府把一些不該管或不需要管的事，轉(zhuǎn)移給社會，落實到民間組織身上。這樣，民間組織有了業(yè)務(wù)和職能，自然就有了發(fā)展。假如政府包攬一切民間組織就很難有發(fā)展空間。最后是新的社會問題不斷出現(xiàn)。隨著人類文明向前推進，社會問題也越來越多，如貧困問題、環(huán)境保護問題、艾滋病防治問題等等。人類必須不斷解決這些問題才能獲得可持續(xù)發(fā)展。第三次判別行政處罰決定的內(nèi)容是否合法與適當?shù)闹饕罁?jù)答:（1）該處罰決定認定事實是否清楚，證據(jù)是否確鑿充分。（2）該處罰決定適用法律是否正確。（3）該處罰決定是否適當，即是否合理題目： 委托代理理論的主要內(nèi)容？ 答：委托代理理論是制度經(jīng)濟學(xué)契約理論的主要內(nèi)容之一，主要研究的委托代理關(guān)系是指一個或多個行為主體根據(jù)一種明示或隱含的契約，指定、雇傭另一些行為主體為其服務(wù)，同時授予后者一定的決策權(quán)利，并根據(jù)后者提供的服務(wù)數(shù)量和質(zhì)量對其支付相應(yīng)的報酬。授權(quán)者就是委托人，被授權(quán)者就是代理人。 委托代理關(guān)系起源于專業(yè)化”的存在。當存在專業(yè)化”時就可能出現(xiàn)一種關(guān)系，在這種關(guān)系中，代理人由于相對優(yōu)勢而代表委托人行動?，F(xiàn)代意義的委托代理的概念最早是由羅斯提出的:如果當事人雙方，其中代理人一方代表委托人一方的利益行使某些決策權(quán)，則代理關(guān)系就隨之產(chǎn)生。”委托代理理論從不同于傳統(tǒng)微觀經(jīng)濟學(xué)的角度來分析企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)之間的委托代理關(guān)系，它在解釋一些組織現(xiàn)象時，優(yōu)于一般的微觀經(jīng)濟學(xué)。論述題政務(wù)超市”的創(chuàng)新意義何在？參考答案：首先，政務(wù)超市”是實現(xiàn)善治”的重要嘗試。善治”要求有關(guān)的管理機構(gòu)和管理者最大限度地協(xié)調(diào)公民之間、公民與政府之間的各種利益矛盾，以使公共管理活動取得公民最大限度的同意和認可。政務(wù)超市”實行一門式”辦公方式，集中在一個大廳以服務(wù)，大大方便了群眾，同時以此為契機，全面貫徹以民為本”的思想，遵循立即辦、限時辦、聯(lián)合辦、轉(zhuǎn)報辦、解答辦、勸慰辦”的服務(wù)原則。這些措施無疑都維護了人民群眾的利益，增強了民眾對政府的支持和理解，擴大了政府的合法性基礎(chǔ)。其次，政務(wù)超市”有利于建立服務(wù)型政府，有利于轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，增強工作人員的服務(wù)理念，促進控制導(dǎo)向的政府管理向服務(wù)導(dǎo)向的政府管理轉(zhuǎn)變。題目： 交易成本理論的主要內(nèi)容？ 答：1、交易成本理論假定委托人和代理人交易雙方在交易過程中都會設(shè)法尋求自身的利益最大化。而雙方能否達到目標則取決于一系列的結(jié)構(gòu)條件和環(huán)境因素，包括不確定程度，信息失衡狀況，是否存在有限理性制約，在某一領(lǐng)域是否存在少數(shù)人議價的情況（即潛在的買方或賣方很少，造成討價還價時缺乏競爭）。 2、一些西方學(xué)者以交易成本理論來探討政府管制，官僚體系與預(yù)算，公共服務(wù)，私營部門與政府公營部門的選擇，分析和解釋現(xiàn)代政府有效運行所必須的關(guān)鍵制度特征，以此提示改革者，哪些公共服務(wù)可以利用市場機制，而哪些領(lǐng)域的公共服務(wù)由傳統(tǒng)的，等級制的官僚機構(gòu)生產(chǎn)更好。 3、具體來說，當提供服務(wù)者行為的不確定性低，所需物品或者服務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量易于平衡，潛在的供應(yīng)商數(shù)量多時，將公共服務(wù)承包出去最好。如垃圾回收，衛(wèi)生清掃之類的事務(wù)；而若條件相反，特別是當保持所供物品或服務(wù)的質(zhì)量特別重要時，由政府內(nèi)部機構(gòu)承擔會更好，如國防，外交，治安等領(lǐng)域的事務(wù)題目： 公共選擇理論的主要內(nèi)容？ 答：1. 公共選擇是指非市場的集體選擇，亦即政府選擇。公共選擇理論是經(jīng)濟學(xué)方法在公共行政領(lǐng)域的具體運用。其宗旨是把市場制度中的人類行為與政治制度中的人類行為納入同一分析軌道，以理性經(jīng)紀人”的模式分析政治人的行為。2. 公共選擇理論認為政治領(lǐng)域中的官員和市場中的人其有同樣的行為動機。政府并非是按照公眾要求提供公共物品和公共服務(wù)的機器，而是由自理人選出并由自理人組成的群體。政府產(chǎn)出的非市場性特征使得政府行為低效甚至無效。官僚追求預(yù)算最大化，從而導(dǎo)致政府規(guī)模擴張，并進一步引起政府行為擴張，造成政府對市場的過度干預(yù)，滋生權(quán)力尋租等腐敗行為。3. 公共選擇理論認為，要改善官僚制的運轉(zhuǎn)效率，消除政府失靈，就必須杜絕任何形式的公共壟斷”現(xiàn)象，在公共部門中恢復(fù)競爭打破政府機構(gòu)對公共服務(wù)和公共產(chǎn)品供給以及生產(chǎn)成本信息的壟斷，要重構(gòu)公共部門的激勵結(jié)構(gòu)，激勵官僚采取最小化成本策略，而非預(yù)算最大化策略，以效率邏輯取代擴張邏輯；將私人方法運用到公共服務(wù)的生產(chǎn)中，采取簽約外包方式提高效率。4.公共選擇理論還提倡分權(quán)化，力求建立一個精簡、高效的公共組織，給予公民用腳股票”的機會。個人通過在生產(chǎn)公共物品的不同俱樂部”之間做出選擇來促進公共部門之間的競爭，激勵他們提高公共物品的生產(chǎn)效率。題目： 什么是彈性化政府？ 答：彈性化政府模式認為，公共行政是一個動態(tài)的生態(tài)系統(tǒng)。它所面臨的環(huán)境的、治理的問題，以及所要達到的月標都處在彈性變化之中。彈性化政府強調(diào)政府的應(yīng)變和回應(yīng)能力，即政府機構(gòu)和人員有能力根據(jù)行政環(huán)境的變化制定相應(yīng)的政策，而不是以固定的方式回應(yīng)新的挑戰(zhàn)。論述題政務(wù)超市”的特點是什么？ 參考答案：(l）公開性。辦公方式、辦公程序?qū)ν忾_放，是當前政務(wù)公開的最佳選擇。(2）可選擇性。把政務(wù)服務(wù)項目的選擇權(quán)交給服務(wù)對象，類似商品超級市場。將來還要打破區(qū)域界限，把對政務(wù)超市”甚至工作人員的選擇權(quán)都交給服務(wù)對象。(3）便民性。由于實行了前廳后室”式的辦公模式，簡化了工作流程，服務(wù)對象辦事更加方便了。 ( 4）豐富性。以政務(wù)服務(wù)為主，也提供黨務(wù)、人大、政協(xié)等方面工作的服務(wù)?；鶎诱?wù)超市”甚至提供一切與服務(wù)對象有關(guān)的無償服務(wù)和部分家政服務(wù)。解制型政府模式的主要內(nèi)容？ 參考答案：解制型政府模式認為，傳統(tǒng)公共行政下的官僚體系過分強調(diào)層級節(jié)制，過度依賴非人格化的規(guī)章制度，造成公共管理者缺乏足夠的自由空間以有效地開展工作。解制刑政府模式強調(diào)所謂的規(guī)制緩和”，就是通過解除公共部門過多的束縛公共管理者開展工作以及為社會公眾提供服務(wù)的規(guī)章制度，改變官僚體制下官員嚴格按章辦事、循規(guī)蹈矩、因循守舊、機械呆板的傳統(tǒng)工作方式，相信并依靠公務(wù)員的責任心和能力來從事創(chuàng)造性的工作，提高辦事效率，擴大社會的產(chǎn)出效益。解制將有助于廢除內(nèi)部人事控制的許多機制，發(fā)揮管理者的創(chuàng)造能力。審查行政處罰決定是否合法的主要依據(jù)？答：行政處罰決定的內(nèi)容是否合法與適當，可以從三方面進行審查：(1)該處罰決定認定事實是否清楚，證據(jù)是否確鑿充分。（2）該處罰決定適用法律是否正確。（3）該處罰決定是否適當，即是否合理。在法理上，如何判斷行政主體的管轄范圍？答案：在法理上，可從以下幾個方面判斷：第一，事務(wù)管轄權(quán)。第二，層級管轄權(quán)。第三，地域管轄權(quán)。1.答：沒有，行政處罰法第十四條明確規(guī)定，除法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章和地方規(guī)章外，其他規(guī)范性文件不得設(shè)定行政處罰。超市作為企業(yè)，根本無權(quán)設(shè)定行政處罰。偷一罰十”的規(guī)定沒有法律依據(jù)，是違法無效的。2.答：沒有，根據(jù) 行政處罰法 第三章的規(guī)定，行政處罰的實施機關(guān)才擁有行政處罰權(quán)。行政處罰的實施機關(guān)主要有以下幾種類型： ( l）具有行政處罰權(quán)的行政機關(guān)。（2 ）法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織。（3 ）受行政機關(guān)委托的組織。本案中，超市作為不具有管理公共事務(wù)職能的企業(yè)，既不是行政機關(guān)，也不是法律、法規(guī)授權(quán)的組織或行政機關(guān)委托的組織。因此，超市不屬于行政處罰的實施機關(guān)，不具有行政處罰權(quán)。第四次7：判斷題彈性化政府強調(diào)政府的應(yīng)變和回應(yīng)能力參考答案：正確8：判斷題數(shù)字化鴻溝是不存在的參考答案：錯誤13：判斷題公共選擇理論認為政治領(lǐng)域中的官員和市場中的人其有同樣的行為動機參考答案：正確5：判斷題行政復(fù)議的被申請人，是指公民、法人或者其他組織因不服具體行政行為而申請復(fù)議，作出該具體行政行為的行政機關(guān)參考答案：正確14：判斷題“政務(wù)超市”不利于建立服務(wù)型政府參考答案：錯誤判斷題“政務(wù)超市”是實現(xiàn)“善治”的重要嘗試參考答案：正確12：判斷題交易成本理論假定委托人和代理人交易雙方在交易過程中都會設(shè)法尋求自身的利益最大化參考答案：正確10：判斷題根據(jù)政府雇員制，政府雇員與政府之間完全是一種雇用關(guān)系、契約關(guān)系參考答案：正確：判斷題解制型政府模式認為，官僚體制下政府對公共管理人員的規(guī)制必須得到完全的廢除參考答案：錯誤判斷題我國各地紛紛推行政府雇員的核心原因在于進一步擴大公務(wù)員隊伍參考答案：錯誤 判斷題公共選擇理論認為，不將私人方法運用到公共服務(wù)的生產(chǎn)中，比如，不能采取簽約外包方式提高效率參考答案：錯誤判斷題組織的規(guī)模越大，高層管理人員更可能把決策權(quán)授予下級管理人員參考答案：正確 判斷題政府信息的最終歸屬權(quán)應(yīng)屬于工會參考答案：錯誤 判斷題電子化政府最基本的功能是推動機構(gòu)改革的功能參考答案：錯誤判斷題彈性化政府強調(diào)政府的應(yīng)變和回應(yīng)能力參考答案：正確第五次1：單選題我國機構(gòu)改革的主流理念為（ ） A：大政府、大社會B：大政府、小社會C：小政府、大社會D：小政府、小社會答案：C2：單選題我國現(xiàn)階段政府行政改革的出發(fā)點和歸宿為（ ） A：行政科學(xué)化B：行政民主化C：發(fā)展生產(chǎn)關(guān)系D：發(fā)展生產(chǎn)力答案：D單選題國際上解決環(huán)境和生態(tài)問題的傳統(tǒng)方法為（ ） A：命令控制方式B：政府供應(yīng)方式C：政府補貼方式D：政府生產(chǎn)方式答案：A我國政務(wù)公開的原則為（ ） A：信息公開、民主監(jiān)督、追求效率B：信息公開、全面真實、民主監(jiān)督C：民主監(jiān)督、嚴格依法、及時便民D：嚴格依法、全面真實、及時便民答案：A據(jù)報道，10年前，某市按照小政府、大社會”的模式，組建起一個精干高效的政府機構(gòu)，政府僅設(shè)有政府辦、經(jīng)濟局等14個單位（經(jīng)濟局對應(yīng)上級34個單位和兄弟縣市的22個單位）；黨委僅設(shè)黨務(wù)工作部和市委辦。這種改革，使得某市成為當時全國地方機構(gòu)改革的5種模式之一。如今，10年過去了，當年的這個小政府典范”卻重新走上了機構(gòu)膨脹的老路。10年中，該市精簡的人員、機構(gòu)逐漸反彈，機構(gòu)由14個增至25個，黨政工作人員由600人增至1300多人，再次出現(xiàn)官”多兵”少的現(xiàn)象，僅市委常委就達15人，正副市長9人。該市機構(gòu)改革失敗的原因為（ ） A：市場力量的發(fā)展壯大B：利益集團的力量強大C：社會力量的發(fā)展壯大D：行政權(quán)力的自我擴張性答案：D與傳統(tǒng)行政相比較，當代公共管理更注重（ ） A：過程和投入B：過程和結(jié)果C：結(jié)果和產(chǎn)出D：投入和產(chǎn)出答案：D我國政務(wù)公開的責任主體為（ ） A：政府或受行政機關(guān)委托的有關(guān)組織B：社會群體C：利益集團答案：