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僅供參考2019年上半年統(tǒng)計局黨支部書記述職報告范文 日期:_ 姓名:_ 單位:_第 1 頁 共 5 頁2019年上半年統(tǒng)計局黨支部書記述職報告范文今年以來,左權(quán)縣統(tǒng)計局在市統(tǒng)計局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體工作人員緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作和年初提出的總體目標,以提高統(tǒng)計數(shù)字質(zhì)量為突破口,以提升統(tǒng)計服務(wù)為宗旨,團結(jié)拼搏,求實創(chuàng)新,充分發(fā)揮統(tǒng)計部門的信息、咨詢、監(jiān)督三大職能,圓滿完成了各級領(lǐng)導(dǎo)干部交辦的各項統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。xx年被國務(wù)院經(jīng)濟普查領(lǐng)導(dǎo)小組授予經(jīng)濟普查先進集體,被晉中市婦聯(lián)授予巾幗文明崗,被晉中市統(tǒng)計局授予目標責任制綜合考核先進集體,被國家統(tǒng)計局授予城鄉(xiāng)劃分清查工作先進集體,被晉中市婦聯(lián)授予三八紅旗先進集體等榮譽稱號.現(xiàn)將踐行承諾情況報告如下:一、順利完成了人口普查的各項工作今年5月份,市政府下發(fā)了關(guān)于認真做好我市第六次全國人口普查工作的通知,按照通知要求,左權(quán)縣人普辦扎實有效地開展了普查前期的各項工作,從機構(gòu)組建、普查員選聘、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、經(jīng)費落實、廣告宣傳、普查試點、清查摸底到正式入戶登記,各項普查工作進展有序,并取得了可喜成績,受到了省市人普辦的好評和表揚。二、縣局統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)順利達標從全省開展統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)活動以來,我縣統(tǒng)計局對全縣縣鄉(xiāng)兩級統(tǒng)計基礎(chǔ)工作開展了大刀闊斧的工作,無論是從辦公硬件設(shè)施還是統(tǒng)計業(yè)務(wù)等軟件方面都取得了翻天翻天覆地的變化,有了質(zhì)的飛躍。5月份縣統(tǒng)計局基層基礎(chǔ)建設(shè)達標順利通過了省統(tǒng)計局的驗收,16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站全部達標。三、開展了一次大規(guī)模的統(tǒng)計執(zhí)法檢查根據(jù)市政辦發(fā)電xx67號文件要求,統(tǒng)計局聯(lián)合監(jiān)察局、司法局、法制辦四部門于7月20日在全縣范圍內(nèi)開展了一次統(tǒng)計執(zhí)法大檢查,這次統(tǒng)計執(zhí)法我們在全面開展自查自糾的基礎(chǔ)上,重點抽查了32個單位。這次執(zhí)法檢查是對30家單位存在的各種違紀問題都下發(fā)了責令改正通知書。并對職業(yè)中學(xué)、盤城嶺煤礦兩家嚴重的違法行為進行了立案處罰。在執(zhí)法檢查過程中發(fā)放了統(tǒng)計法、統(tǒng)計違法違紀處分規(guī)定、統(tǒng)計法宣傳手冊等宣傳資料300余份。通過執(zhí)法檢查,有力打擊了各類統(tǒng)計違法活動,有效凈化了統(tǒng)計社會環(huán)境。四、開展了畜牧業(yè)等十多項統(tǒng)計調(diào)研調(diào)查我們按照市局文件要求,分四個組分別由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了一次畜牧業(yè)大調(diào)研活動。通過調(diào)研,徹底掌握了全縣畜牧業(yè)養(yǎng)殖現(xiàn)狀和存在的問題。撰寫了16余篇調(diào)研報告。為各級領(lǐng)導(dǎo)制定農(nóng)村經(jīng)濟政策提供了有價傳值的可靠依據(jù)。同時還開展了群眾安全感調(diào)查、社區(qū)調(diào)查、價格調(diào)查、居民收入調(diào)查、新農(nóng)村建設(shè)調(diào)查等十多項調(diào)查,為各級政府掌握民意提供了可靠依據(jù)。五、按時保質(zhì)完成了各類常規(guī)報表按時完成了常規(guī)性報表任務(wù)。做好常規(guī)性報表,是對我們統(tǒng)計人員的最基本要求,鑒于我局人員不足,報表專業(yè)增多增難的實際情況,我們對各專業(yè)制定了科學(xué)合理的管理制度,并建立了嚴格的崗位目標責任制考核辦法。因為做到了任務(wù)明,責任清,所以大大激發(fā)了大家做好報表的自覺性,以機制創(chuàng)新促進了業(yè)務(wù)工作的提高。經(jīng)過精心組織安排,嚴格報表標準,認真審核把關(guān),今年上半年130種常規(guī)性報表都能按照要求及時準確上報。六、加強作風(fēng)建設(shè),提高了整體素質(zhì)統(tǒng)計局按照縣委、縣政府關(guān)于加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的的安排和部署,針對機關(guān)工作人員客觀存在的疲沓懶散,遲到早退等現(xiàn)象,經(jīng)局務(wù)會議研究通過,出臺了操作性較強的機關(guān)管理十項制度和崗位目標責任制,并裝訂成冊分發(fā)到每一個領(lǐng)導(dǎo)和工作人員手中,用制度規(guī)范事,用制度約束人,將職工的工作、學(xué)習(xí)、紀律等方面細化分解到相對應(yīng)的各項制度中來,嚴格用制度管人管事管作風(fēng),在落實制度上,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范作用,去影響帶動全體同志。全局堅持每周一集體學(xué)習(xí)制度雷打不動,通過業(yè)務(wù)和政治

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