公司駐場(chǎng)靜默管理制度_第1頁
公司駐場(chǎng)靜默管理制度_第2頁
公司駐場(chǎng)靜默管理制度_第3頁
公司駐場(chǎng)靜默管理制度_第4頁
公司駐場(chǎng)靜默管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

公司駐場(chǎng)靜默管理制度一、總則(一)目的為確保公司駐場(chǎng)工作的順利開展,在特定情況下能夠有效應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),保障駐場(chǎng)人員的健康安全、工作秩序和公司業(yè)務(wù)的連續(xù)性,特制定本駐場(chǎng)靜默管理制度。(二)適用范圍本制度適用于因各類原因需要駐場(chǎng)工作的全體員工,包括但不限于因項(xiàng)目需求、突發(fā)情況等需在公司指定場(chǎng)所進(jìn)行駐場(chǎng)辦公的人員。(三)基本原則1.安全第一原則:始終將駐場(chǎng)人員的生命安全和身體健康放在首位,采取必要的安全防護(hù)措施,確保工作環(huán)境安全。2.有序開展原則:保障駐場(chǎng)期間各項(xiàng)工作能夠按照既定流程和標(biāo)準(zhǔn)有序進(jìn)行,維持正常的工作秩序。3.溝通協(xié)作原則:加強(qiáng)駐場(chǎng)人員之間以及與公司其他部門的溝通協(xié)作,形成工作合力,共同應(yīng)對(duì)駐場(chǎng)期間的各種情況。4.靈活應(yīng)變?cè)瓌t:根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整工作安排和管理措施,以適應(yīng)不同的駐場(chǎng)場(chǎng)景和需求。二、駐場(chǎng)準(zhǔn)備(一)人員安排1.根據(jù)駐場(chǎng)工作的任務(wù)和要求,確定駐場(chǎng)人員名單,并提前通知相關(guān)人員做好準(zhǔn)備。2.明確駐場(chǎng)人員的工作職責(zé)和分工,確保各項(xiàng)工作有人負(fù)責(zé)、有人落實(shí)。(二)物資準(zhǔn)備1.為駐場(chǎng)人員配備必要的辦公設(shè)備和用品,如電腦、桌椅、文具等。2.準(zhǔn)備充足的生活物資,包括食品、飲用水、洗漱用品、床上用品等,以滿足駐場(chǎng)期間的基本生活需求。3.配備必要的安全防護(hù)物資,如口罩、消毒液、防護(hù)服等,確保駐場(chǎng)人員的健康安全。(三)場(chǎng)地安排1.選擇合適的駐場(chǎng)場(chǎng)地,確保場(chǎng)地具備基本的辦公和生活條件,如電力供應(yīng)、網(wǎng)絡(luò)暢通、衛(wèi)生設(shè)施良好等。2.對(duì)駐場(chǎng)場(chǎng)地進(jìn)行合理規(guī)劃,劃分辦公區(qū)域、休息區(qū)域、用餐區(qū)域等,確保各區(qū)域功能明確、布局合理。3.做好駐場(chǎng)場(chǎng)地的安全保衛(wèi)工作,設(shè)置門禁系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備等,防止無關(guān)人員進(jìn)入。(四)溝通協(xié)調(diào)1.建立駐場(chǎng)人員與公司總部的溝通機(jī)制,明確溝通方式和渠道,如電話、郵件、即時(shí)通訊工具等,確保信息及時(shí)傳遞。2.與駐場(chǎng)場(chǎng)地的管理方或相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),了解場(chǎng)地的管理規(guī)定和要求,確保駐場(chǎng)工作的順利進(jìn)行。3.提前與駐場(chǎng)人員的家屬進(jìn)行溝通,告知駐場(chǎng)情況,取得家屬的理解和支持。三、駐場(chǎng)期間工作管理(一)考勤管理1.駐場(chǎng)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的考勤制度,按時(shí)上下班,不得遲到、早退、曠工。2.建立駐場(chǎng)人員考勤記錄,由專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和管理,考勤記錄作為員工績(jī)效考核的重要依據(jù)。3.如因特殊情況需要請(qǐng)假,應(yīng)提前按照公司請(qǐng)假流程辦理請(qǐng)假手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開駐場(chǎng)場(chǎng)地。(二)工作任務(wù)分配與執(zhí)行1.根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和駐場(chǎng)工作安排,合理分配工作任務(wù)給駐場(chǎng)人員,并明確工作要求和完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)。2.駐場(chǎng)人員應(yīng)按照工作任務(wù)分配認(rèn)真履行工作職責(zé),積極主動(dòng)開展工作,確保工作任務(wù)按時(shí)、高質(zhì)量完成。3.加強(qiáng)對(duì)駐場(chǎng)人員工作的監(jiān)督和指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并給予解決,確保工作順利進(jìn)行。(三)會(huì)議管理1.根據(jù)工作需要,適時(shí)組織駐場(chǎng)人員召開會(huì)議,傳達(dá)公司的工作部署和要求,總結(jié)工作進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)解決工作中存在的問題。2.會(huì)議應(yīng)提前確定時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)人員和會(huì)議議程,確保會(huì)議高效進(jìn)行。3.做好會(huì)議記錄,會(huì)后及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要,并傳達(dá)給相關(guān)人員。(四)文件資料管理1.駐場(chǎng)人員應(yīng)妥善保管公司的文件資料,不得隨意丟棄或泄露。2.對(duì)重要文件資料應(yīng)進(jìn)行分類整理、編號(hào)歸檔,便于查閱和使用。3.如需借閱或使用公司文件資料,應(yīng)按照公司文件資料管理制度辦理相關(guān)手續(xù)。(五)保密管理1.駐場(chǎng)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的保密制度,保守公司的商業(yè)秘密和工作秘密。2.不得在駐場(chǎng)場(chǎng)地以外的場(chǎng)所談?wù)摴緳C(jī)密信息,不得將公司機(jī)密信息泄露給無關(guān)人員。3.對(duì)涉及公司機(jī)密的文件資料、電子數(shù)據(jù)等應(yīng)采取加密存儲(chǔ)、專人保管等措施,防止信息泄露。四、駐場(chǎng)期間生活管理(一)飲食管理1.合理安排駐場(chǎng)人員的用餐時(shí)間和方式,可選擇集中用餐或自行用餐。2.如選擇集中用餐,應(yīng)確保餐飲質(zhì)量和食品安全,選擇正規(guī)的餐飲供應(yīng)商,簽訂餐飲服務(wù)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.如選擇自行用餐,應(yīng)提供必要的廚房設(shè)施和用品,確保駐場(chǎng)人員能夠自己做飯。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)食品采購(gòu)、儲(chǔ)存、加工等環(huán)節(jié)的管理,確保食品安全。(二)住宿管理1.為駐場(chǎng)人員提供安全、舒適的住宿環(huán)境,配備必要的住宿設(shè)施,如床鋪、衣柜、空調(diào)等。2.加強(qiáng)對(duì)住宿區(qū)域的管理,保持住宿環(huán)境整潔衛(wèi)生,不得在住宿區(qū)域內(nèi)大聲喧嘩、亂扔垃圾等。3.制定住宿人員管理制度,明確住宿人員的行為規(guī)范和安全注意事項(xiàng),確保住宿人員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。(三)衛(wèi)生管理1.定期對(duì)駐場(chǎng)場(chǎng)地進(jìn)行清潔消毒,保持辦公區(qū)域、生活區(qū)域等環(huán)境整潔衛(wèi)生。2.為駐場(chǎng)人員提供必要的衛(wèi)生用品,如洗手液、衛(wèi)生紙等,引導(dǎo)駐場(chǎng)人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。3.加強(qiáng)對(duì)駐場(chǎng)人員的健康管理,定期組織健康檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理健康問題。(四)娛樂活動(dòng)管理1.在不影響工作的前提下,適當(dāng)組織駐場(chǎng)人員開展娛樂活動(dòng),豐富駐場(chǎng)人員的業(yè)余生活。2.娛樂活動(dòng)應(yīng)健康、文明、安全,不得組織涉及賭博、色情等違法違規(guī)活動(dòng)。3.合理安排娛樂活動(dòng)時(shí)間,避免影響駐場(chǎng)人員的正常工作和休息。五、駐場(chǎng)期間安全管理(一)消防安全1.確保駐場(chǎng)場(chǎng)地的消防設(shè)施完好有效,定期進(jìn)行檢查和維護(hù),如滅火器、消火栓等。2.加強(qiáng)對(duì)駐場(chǎng)人員的消防安全教育,提高消防安全意識(shí),掌握基本的消防知識(shí)和技能。3.嚴(yán)禁在駐場(chǎng)場(chǎng)地內(nèi)吸煙、使用明火,如需動(dòng)火作業(yè),應(yīng)按照公司動(dòng)火作業(yè)管理制度辦理相關(guān)手續(xù),并采取相應(yīng)的防火措施。(二)用電安全1.規(guī)范駐場(chǎng)場(chǎng)地的用電行為,不得私拉亂接電線,不得使用大功率電器。2.定期對(duì)用電設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),確保用電安全。如發(fā)現(xiàn)電器設(shè)備故障或電線老化等問題,應(yīng)及時(shí)報(bào)修。3.離開駐場(chǎng)場(chǎng)地時(shí),應(yīng)關(guān)閉所有電器設(shè)備電源,防止發(fā)生電氣火災(zāi)。(三)人身安全1.加強(qiáng)對(duì)駐場(chǎng)場(chǎng)地的安全保衛(wèi)工作,設(shè)置門禁系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備等,防止無關(guān)人員進(jìn)入。2.為駐場(chǎng)人員配備必要的安全防護(hù)用品,如安全帽、安全鞋等,確保駐場(chǎng)人員在工作過程中的人身安全。3.如遇突發(fā)安全事件,駐場(chǎng)人員應(yīng)保持冷靜,按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)的措施,確保自身安全,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。(四)應(yīng)急管理1.制定駐場(chǎng)期間的應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。2.定期組織駐場(chǎng)人員進(jìn)行應(yīng)急演練,提高應(yīng)急處置能力。3.確保應(yīng)急物資儲(chǔ)備充足,如應(yīng)急照明設(shè)備、急救藥品等,隨時(shí)處于可用狀態(tài)。六、駐場(chǎng)期間溝通與協(xié)調(diào)(一)與公司總部溝通1.駐場(chǎng)人員應(yīng)定期向公司總部匯報(bào)駐場(chǎng)工作進(jìn)展情況,及時(shí)反饋工作中存在的問題和困難。2.公司總部應(yīng)加強(qiáng)對(duì)駐場(chǎng)工作的指導(dǎo)和支持,及時(shí)協(xié)調(diào)解決駐場(chǎng)人員提出的問題。3.通過電話、郵件、即時(shí)通訊工具等方式保持與公司總部的密切溝通,確保信息暢通。(二)與駐場(chǎng)場(chǎng)地管理方溝通1.駐場(chǎng)人員應(yīng)積極與駐場(chǎng)場(chǎng)地管理方溝通協(xié)調(diào),遵守場(chǎng)地管理規(guī)定,配合場(chǎng)地管理方做好各項(xiàng)管理工作。2.及時(shí)向場(chǎng)地管理方反饋駐場(chǎng)工作中需要場(chǎng)地管理方協(xié)助解決的問題,如場(chǎng)地設(shè)施維修、環(huán)境衛(wèi)生等。3.與場(chǎng)地管理方建立良好的合作關(guān)系,共同營(yíng)造良好的駐場(chǎng)工作環(huán)境。(三)駐場(chǎng)人員之間溝通1.加強(qiáng)駐場(chǎng)人員之間的溝通交流,形成良好的工作氛圍和團(tuán)隊(duì)合作精神。2.定期組織駐場(chǎng)人員召開工作交流會(huì),分享工作經(jīng)驗(yàn)和心得,共同探討解決工作中遇到的問題。3.鼓勵(lì)駐場(chǎng)人員之間相互幫助、相互支持,及時(shí)傳遞工作信息和任務(wù)安排。七、駐場(chǎng)結(jié)束管理(一)工作交接1.駐場(chǎng)工作結(jié)束后,駐場(chǎng)人員應(yīng)與接替人員進(jìn)行工作交接,確保工作的連續(xù)性。2.工作交接內(nèi)容包括工作任務(wù)完成情況、文件資料、設(shè)備設(shè)施等,交接雙方應(yīng)簽字確認(rèn)。(二)物資清理1.對(duì)駐場(chǎng)期間使用的物資進(jìn)行清理盤點(diǎn),如有損壞或丟失,應(yīng)按照公司規(guī)定進(jìn)行賠償。2.將剩余的物資整理打包,歸還公司或妥善處理。(三)場(chǎng)地清理1.對(duì)駐場(chǎng)場(chǎng)地進(jìn)行全面清理,恢復(fù)場(chǎng)地原狀,保持場(chǎng)地整潔衛(wèi)生。2.檢查場(chǎng)地設(shè)施設(shè)備是否完好,如有損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修。(四)總結(jié)評(píng)估1.對(duì)駐場(chǎng)工作進(jìn)行總結(jié)評(píng)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論