員工簽歇工協(xié)議書

員工簽歇工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于目前的經(jīng)營狀況及實際情況，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方歇工相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、歇工期間說明1.自____年__月__日起至____年__月__日止，乙方進(jìn)入歇工狀態(tài)。在此期間，乙方無需到甲方指定的工作崗位工作，但應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度。2.歇工期間，甲方將按照本協(xié)議約定向乙方支付相關(guān)費用，乙方承諾不再從事與甲方有競爭關(guān)系的工作或活動。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)經(jīng)營狀況及法律法規(guī)調(diào)整歇工安排，并提前通知乙方。在歇工期間，有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付歇工期間的相關(guān)費用。為乙方保留勞動關(guān)系，在歇工期滿或符合相關(guān)條件時，按照法律法規(guī)及甲方規(guī)定安排乙方恢復(fù)工作或辦理相關(guān)手續(xù)。歇工期間，甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險（具體險種及繳費標(biāo)準(zhǔn)按照國家及地方規(guī)定執(zhí)行），其中乙方個人應(yīng)承擔(dān)的部分，由甲方從支付給乙方的費用中代扣代繳。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定，獲得甲方支付的歇工期間相關(guān)費用。在歇工期間，享有法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)利。2.義務(wù)歇工期間遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，不得從事任何有損甲方利益的行為。積極配合甲方的歇工安排，按照甲方要求提供必要的信息或辦理相關(guān)手續(xù)。未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自到其他單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。歇工期間，保持通訊暢通，及時接聽甲方通知，如有聯(lián)系方式變更，應(yīng)及時告知甲方。三、歇工費用及支付方式（一）歇工費用標(biāo)準(zhǔn)1.歇工期間，甲方按照乙方正常工作期間月工資的____%向乙方支付基本生活費，月基本生活費為人民幣____元。2.若乙方在歇工期間符合國家或地方政府規(guī)定的發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金等其他補貼條件，甲方將按照規(guī)定協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)，并從乙方應(yīng)得的費用中扣除相應(yīng)補貼金額。（二）支付方式1.甲方于每月____日前將上月的歇工費用支付至乙方工資卡賬戶。2.如遇法定節(jié)假日或休息日，支付日期提前至最近的工作日。四、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付歇工費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定，擅自解除與乙方的勞動關(guān)系或不為乙方繳納社會保險，應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定，擅自到其他單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)，乙方應(yīng)向甲方返還已領(lǐng)取的歇工費用，并按照歇工費用總額的____%向甲方支付違約金。2.若乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方未按照甲方要求提供必要信息或辦理相關(guān)手續(xù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。五、協(xié)議變更、解除與終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議履行期間，如有法律法規(guī)政策調(diào)整或甲乙雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更。變更協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.協(xié)議變更后，雙方應(yīng)按照變更后的協(xié)議履行各自的義務(wù)。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。解除協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.若乙方在歇工期間嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議，并無需向乙方支付任何經(jīng)濟(jì)補償。3.若甲方經(jīng)營狀況好轉(zhuǎn)，需要恢復(fù)乙方工作，乙方應(yīng)在接到甲方通知后____日內(nèi)到崗工作。若乙方逾期未到崗，視為乙方自動放棄恢復(fù)工作的機會，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。2.若乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇，本協(xié)議自動終止。3.若因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行的，本協(xié)議自動終止。六、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______