2025協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書范本（標準）

2025協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書范本（標準）本協(xié)議書由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的勞動合同（以下統(tǒng)稱“原勞動合同”），經(jīng)雙方友好協(xié)商，就協(xié)商解除原勞動合同事宜達成一致。為明確雙方權(quán)利義務(wù)，特訂立本協(xié)議如下：第一條協(xié)商解除勞動合同的事由1.1雙方一致同意解除原勞動合同，該解除自本協(xié)議生效之日起正式生效。1.2本協(xié)議的簽訂是基于雙方自愿、平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，不存在任何一方以欺詐、脅迫或其他違法手段迫使對方簽署本協(xié)議的情形。第二條經(jīng)濟補償2.1根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償金，具體金額為人民幣元（大寫：）。2.2經(jīng)濟補償金的計算依據(jù)為乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個月工資，不滿一年的部分按照法律規(guī)定計算。具體計算方式如下：工作年限：自年月日起至年月日止，共計年個月。月工資標準：以乙方在原勞動合同中的約定工資為基礎(chǔ)，結(jié)合乙方實際工作表現(xiàn)及薪酬調(diào)整情況，確定為人民幣元/月。2.3甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起個工作日內(nèi)，將經(jīng)濟補償金支付至乙方指定賬戶，賬戶信息如下：開戶銀行：銀行賬戶：2.4乙方向甲方確認，上述經(jīng)濟補償金已足額支付所有應(yīng)得的補償，包括但不限于勞動報酬、經(jīng)濟補償金及其他福利待遇。第三條社會保險和公積金轉(zhuǎn)移3.1甲乙雙方同意，自本協(xié)議生效之日起，甲方為乙方辦理社會保險和住房公積金的停繳手續(xù)。3.2乙方的社會保險關(guān)系自本協(xié)議生效之日起轉(zhuǎn)移至新的用人單位或由乙方自行接續(xù)，具體轉(zhuǎn)移手續(xù)由乙方自行辦理，甲方應(yīng)配合提供必要的證明材料。3.3若乙方申請轉(zhuǎn)移住房公積金，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，協(xié)助乙方辦理住房公積金賬戶轉(zhuǎn)移手續(xù)。第四條檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移4.1甲乙雙方同意，自本協(xié)議生效之日起，乙方的人事檔案及社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移至新的用人單位或由乙方自行處理，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，配合乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.2乙方承諾，其在甲方工作期間的所有檔案材料均為真實、完整，不存在任何虛假或遺漏。如因檔案材料問題引起爭議，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。第五條離職手續(xù)辦理5.1乙方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起日內(nèi)，辦理完畢所有離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、物品歸還、賬務(wù)核對等。具體交接內(nèi)容由甲方相關(guān)部門與乙方協(xié)商確定。5.2乙方承諾，在離職手續(xù)辦理期間，將繼續(xù)遵守甲方的規(guī)章制度，履行其作為員工的義務(wù)，不得從事任何有損甲方利益的行為。5.3甲方應(yīng)于乙方辦理完畢所有離職手續(xù)后，向乙方出具《解除勞動合同證明》，并及時辦理相關(guān)備案手續(xù)。第六條雙方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：6.1.1甲方應(yīng)按時支付經(jīng)濟補償金，并協(xié)助乙方辦理社會保險、公積金及檔案轉(zhuǎn)移等手續(xù)。6.1.2甲方有權(quán)要求乙方配合完成所有離職手續(xù)，并在辦理完畢后，不再承擔乙方作為員工的任何義務(wù)。6.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：6.2.1乙方有權(quán)要求甲方按時支付經(jīng)濟補償金，并協(xié)助辦理社會保險、公積金及檔案轉(zhuǎn)移等手續(xù)。6.2.2乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不再以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于勞動報酬、經(jīng)濟補償金、社會保險待遇等。第七條違約責任7.1若甲方未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟補償金或未按時辦理社會保險、公積金及檔案轉(zhuǎn)移等手續(xù)，乙方有權(quán)向甲方主張權(quán)利，包括但不限于要求繼續(xù)履行本協(xié)議或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。7.2若乙方未按本協(xié)議約定辦理離職手續(xù)或未按時完成工作交接，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)，并有權(quán)采取相應(yīng)措施維護自身合法權(quán)益。第八條爭議解決8.1本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2對于仲裁裁決不服的一方，可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。9.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.3本協(xié)議的簽訂、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。第十條簽署甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙