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員工辭職保密協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(離職員工):姓名:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方在甲方工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息,為保護(hù)甲方的合法權(quán)益,確保乙方離職后不會泄露相關(guān)機(jī)密信息,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,達(dá)成如下保密協(xié)議:一、保密信息的范圍1.商業(yè)秘密甲方的客戶信息,包括但不限于客戶名單、聯(lián)系方式、交易記錄、需求偏好等。甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃、營銷策略、市場推廣方案、銷售數(shù)據(jù)等。甲方的產(chǎn)品信息,如產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)參數(shù)、工藝流程、配方、樣品等。甲方的采購信息,包括供應(yīng)商名單、采購價格、采購合同等。2.技術(shù)秘密甲方擁有的專利技術(shù)、專有技術(shù)、技術(shù)訣竅、研發(fā)成果等。甲方正在研發(fā)或計(jì)劃研發(fā)的技術(shù)項(xiàng)目、技術(shù)方案、技術(shù)圖紙等。3.其他機(jī)密信息甲方的財(cái)務(wù)信息,如財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算計(jì)劃、成本數(shù)據(jù)等。甲方的內(nèi)部管理信息,包括組織架構(gòu)、人事信息、薪酬福利、規(guī)章制度等。甲方的會議紀(jì)要、決策文件、合同文本、協(xié)議等涉及機(jī)密的文件資料。甲方要求乙方保密的其他信息。二、保密期限乙方對本協(xié)議項(xiàng)下的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)的期限自本協(xié)議生效之日起[X]年。三、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定履行保密義務(wù)。對乙方違反保密協(xié)議的行為,有權(quán)追究乙方的違約責(zé)任,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。2.義務(wù)向乙方提供必要的保密培訓(xùn)和指導(dǎo),告知乙方保密信息的范圍、保密措施及違約責(zé)任等。按照法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付因履行保密義務(wù)而應(yīng)得的合理補(bǔ)償(如有)。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利在遵守本協(xié)議約定的前提下,有權(quán)獲取與工作相關(guān)的必要信息。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi),對甲方違反保密協(xié)議的行為,有權(quán)向有關(guān)部門投訴或提起訴訟。2.義務(wù)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定,對保密信息予以保密,不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。在離職后,妥善保管并返還甲方交付的所有保密信息載體,如文件、資料、電子存儲設(shè)備等,不得擅自留存?zhèn)浞荨2坏迷谂c甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的業(yè)務(wù)活動。在工作期間,采取合理的措施保護(hù)保密信息的安全,防止保密信息被泄露、篡改或丟失。如發(fā)現(xiàn)保密信息存在安全隱患,應(yīng)及時通知甲方并協(xié)助甲方采取措施消除隱患。未經(jīng)甲方書面同意,不得在任何場合或通過任何方式提及甲方的保密信息,不得利用保密信息為自己或他人謀取利益。四、保密措施1.甲方已采取合理的保密措施,包括但不限于:對保密信息進(jìn)行分類、標(biāo)識和加密存儲。限制接觸保密信息的人員范圍,并與接觸保密信息的人員簽訂保密協(xié)議。對涉及保密信息的辦公場所、設(shè)備等采取安全防范措施。制定內(nèi)部保密制度和流程,規(guī)范員工對保密信息的處理和管理。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的保密制度和流程,積極配合甲方采取的保密措施,如在使用保密信息時應(yīng)進(jìn)行必要的登記,在離職時應(yīng)辦理保密信息交接手續(xù)等。五、違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定,向第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息,乙方應(yīng)立即停止違約行為,并采取一切合理措施防止保密信息的進(jìn)一步擴(kuò)散。2.乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額為乙方在甲方工作期間累計(jì)工資收入的[X]%。如違約金不足以彌補(bǔ)甲方因此遭受的損失,乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、因維權(quán)而支付的合理費(fèi)用(如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公證費(fèi)等)。3.若乙方違反競業(yè)限制約定,在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù),或從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的業(yè)務(wù)活動,乙方應(yīng)立即停止違約行為,并向甲方支付違約金,違約金金額為乙方在甲方工作期間累計(jì)工資收入的[X]倍。如違約金不足以彌補(bǔ)甲方因此遭受的損失,乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、因維權(quán)而支付的合理費(fèi)用(如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公證費(fèi)等)。同時,乙方應(yīng)按照甲方的要求,采取措施消除違約行為給甲方造成的不良影響。4.如乙方的違約行為構(gòu)成犯罪,甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方(蓋章):___________
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