2025合同違約金約定不得超過勞動合同總價款

2025合同違約金約定不得超過勞動合同總價款本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（以下簡稱“用人單位”）：地址：法定代表人：乙方（以下簡稱“勞動者”）：身份碼：住址：聯(lián)絡方式：鑒于甲方與乙方之間即將建立的勞動關系，為確保雙方權益，明確雙方權利義務，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國民法典》等相關法律法規(guī)，雙方經過友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同生效與期限1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。1.2本合同期限為年，自年月日起至年月日止。1.3合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽事宜另行約定。第二條工作內容與職責2.1乙方同意根據(jù)甲方安排，在合同期限內從事以下工作：。2.2乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。2.3甲方有權根據(jù)生產經營需要，依法調整乙方的工作崗位或工作內容，乙方應予以配合。第三條工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間按照國家法律法規(guī)執(zhí)行，具體工作時間由甲方根據(jù)崗位需求安排。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日，具體休假安排由甲方根據(jù)實際情況確定。3.3乙方因工作需要加班的，甲方應依法支付加班工資或安排補休。第四條勞動報酬與福利4.1甲方應按時足額支付乙方勞動報酬，勞動報酬包括基本工資、績效獎金、津貼補貼等，具體標準以雙方約定為準。4.2甲方支付勞動報酬的時間為每月日。4.3乙方享有國家規(guī)定的社會保險和福利待遇，具體由甲方按法律規(guī)定辦理。4.4乙方個人所得稅及其他依法應繳納的稅費由甲方代扣代繳。第五條合同違約金約定5.1為確保雙方在勞動關系中的權益，雙方同意以下違約金約定：（a）在本合同期限內，任何一方違反本合同約定，導致合同無法履行或提前終止的，違約方應向守約方支付違約金。（b）違約金金額不得超過本合同約定的勞動報酬總額（即勞動合同總價款），具體計算方式為：違約金=違約行為發(fā)生時乙方的月平均工資×違約行為導致的損失比例。（c）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，但不得超過本合同約定的勞動報酬總額的%（百分比）。（d）違約金的支付方式為：違約方應自收到守約方通知之日起日內支付完畢。（e）因乙方違反競業(yè)限制、保密義務或其他約定的特殊條款導致的違約金，應另行約定，但不得超過本合同總價款的%。5.2除上述約定外，雙方不得在本合同中另行約定超出勞動報酬總額的違約金。5.3違約金的支付應符合法律規(guī)定，不得以非法手段強制乙方支付。第六條合同的變更與解除6.1雙方可協(xié)商一致，對本合同進行變更，變更內容應以書面形式確認，經雙方簽字或蓋章后生效。6.2在合同期限內，如遇不可抗力或其他客觀情況導致合同無法履行的，雙方可協(xié)商解除合同，無需承擔違約責任。6.3一方違反合同約定的，另一方有權解除合同，并要求違約方支付違約金。6.4合同解除后，雙方應依法辦理勞動關系終止手續(xù)，結算工資、經濟補償?shù)认嚓P費用。第七條爭議解決7.1因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同的任何條款不得違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定，如有違反，相應條款無效，但不影響其他條款的效力。8.3本合同一式份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表（簽字）：日期：年