火鍋店服務員勞動合同6篇

火鍋店服務員勞動合同6篇篇1甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：______________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方在甲方擔任火鍋店服務員一事，達成以下勞動合同協(xié)議：一、合同期限1.合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方的火鍋店部門擔任服務員職位。2.乙方的工作地點在_____________________________。三、工作時間和休息休假1.甲方根據餐飲服務業(yè)特性，實行倒班制，乙方應予接受。2.甲方保證乙方享有法定休息休假權利。四、勞動報酬1.甲方按月支付乙方工資，工資標準不低于當地最低工資標準。2.甲方根據實際經營情況和乙方貢獻，可對乙方工資進行調整。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。2.乙方在勞動過程中必須嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程。六、社會保險和其他福利待遇1.甲乙雙方應按國家和當地規(guī)定參加社會保險。2.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。七、勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方應按規(guī)定變更、解除或終止勞動合同。2.勞動合同解除或終止后，甲方應按規(guī)定辦理相關手續(xù)。八、違約責任1.甲乙雙方應全面履行本合同，違約方應承擔相應的法律責任。九、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。十、爭議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方應先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法向勞動爭議調解委員會申請調解或依法向勞動爭議仲裁機構申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。甲方（公章）：____________________地址：_____________________________法定代表人（簽字）：_______________聯系電話：_________________________日期：_____________________________篇2甲方（雇主）：____________________地址：____________________________聯系方式：________________________乙方（員工）：____________________性別：____________________________身份證號碼：______________________聯系方式：________________________鑒于甲方需要雇傭服務員從事火鍋店的日常服務工作，乙方具備從事相關工作的能力和條件，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，特訂立本合同，以明確雙方的權利和義務。一、工作內容及地點1.乙方從事火鍋店服務工作，具體職位為服務員。2.工作地點在甲方的火鍋店經營場所。二、合同期限1.合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，經雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。三、工作時間和休息休假1.工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體上下班時間根據店鋪實際情況安排。2.甲方保證乙方享有法定的休息日和節(jié)假日。四、工資待遇及支付方式1.乙方的基本工資為____元/月。2.甲方根據經營情況和乙方的表現，可以給予相應的獎金和福利。3.甲方應于每月的____日支付乙方的工資。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)衛(wèi)生防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生條件。2.乙方應嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度，正確使用勞動工具。六、社會保險及福利待遇1.甲方應按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。七、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。2.乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度的，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。八、合同解除和終止1.合同期間，雙方均可依法解除或終止合同。2.合同解除或終止的，雙方應按照規(guī)定辦理相關手續(xù)。九、違約責任及爭議解決方式1.雙方應全面履行本合同，違約方應承擔違約責任。2.如發(fā)生勞動爭議，雙方應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解或依法向勞動爭議仲裁機構申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。十、其他約定事項篇3甲方（用人單位）：__________________地址：______________________________法定代表人（主要負責人）：____________聯系電話：__________________________乙方（勞動者）：____________________戶籍所在地：________________________身份證號碼：________________________聯系電話：__________________________鑒于甲乙雙方均有意愿建立勞動關系，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方在甲方從事火鍋店服務員工作事宜，達成如下協(xié)議：一、工作內容和工作地點1.乙方應在甲方指定的火鍋店擔任服務員職務。2.乙方的工作地點為甲方的店面所在地。二、勞動合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。三、工作時間和休息休假1.甲方實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十四小時。2.甲方應保證乙方享有法定休息日和節(jié)假日。3.具體的工作時間和休息休假安排，由甲方根據火鍋店的工作需求進行安排。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為每月______元。2.甲方根據實際工作表現、業(yè)績和貢獻，可給予乙方相應的獎金、津貼和補貼。3.甲方應以貨幣形式按月支付乙方的工資，不得無故拖欠或克扣工資。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標準和勞動保護條件。2.乙方應嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生制度，有權拒絕違章指揮，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)的情況，可以提出批評、拒絕執(zhí)行和舉報。六、社會保險和其他福利待遇1.甲乙雙方應按照國家和地方的規(guī)定參加社會保險，繳納社會保險費。2.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。3.甲方可根據實際情況，為乙方提供其他福利待遇。七、勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲乙雙方解除勞動合同，應當按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.本合同到期終止，甲乙雙方均有權不再續(xù)簽。八、違約責任甲乙雙方應嚴格遵守本合同的約定，如一方違反合同約定，應承擔違約責任。具體違約責任按照法律法規(guī)和本合同約定執(zhí)行。九、其他約定事項甲乙雙方可約定其他事項，如保密協(xié)議、競業(yè)限制等。具體事項應在合同中明確約定。十、爭議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；不愿調解的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。雙方另有約定的從其約定。十一、本合同未盡事宜或國家有法律、法規(guī)規(guī)定的，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。十二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。十三、本合同條款的解釋權歸甲方所有。如有任何疑問，可向甲方人力資源部門咨詢。甲方（蓋章）：___________________法定代表人（簽字）：_______________日期：_______年______月______日乙方（簽字）：___________________日期：_______年______月______日希望以上回答對您有所幫助！在格式方面，我已經盡力確保合同的完整性和美觀性。在清晰性方面，我也已經確保合同條款清晰明了，易于理解。如果有任何需要修改或改進的地方，請隨時告知！篇4甲方（用人單位）：__________________地址：_____________________________法定代表人：_____________________聯系方式：________________________乙方（員工）：_____________________性別：_____________________________年齡：_____________________________身份證號碼：_______________________住址：_____________________________聯系方式：________________________鑒于甲方需要雇傭服務員從事火鍋店的日常服務工作，乙方具備從事該工作的能力，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，達成以下協(xié)議，以明確雙方的權利和義務。一、工作內容和地點1.乙方應按照甲方的要求，擔任火鍋店服務員的工作。2.工作地點在甲方指定的火鍋店。二、工作時間和休息休假1.工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，實行輪班制度。2.甲方保證乙方享有法定休息的權利，具體休息時間和方式按照國家規(guī)定和甲方規(guī)定執(zhí)行。三、勞動報酬和福利待遇1.乙方的工資標準為____元/月，甲方按月支付乙方的工資。2.乙方享有國家法定節(jié)日帶薪休假期間的工資。3.甲方根據經營情況和員工的貢獻，可以給予乙方獎金、津貼和補貼。4.甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。四、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的，甲方可以根據情節(jié)輕重給予警告、罰款、降職、解除勞動合同等處理。五、勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同。2.勞動合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除勞動合同的，勞動合同即行終止。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。4.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：（1）在試用期內；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；篇5甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：______________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方經友好協(xié)商，達成以下勞動合同：一、工作內容及地點1.乙方同意在甲方的火鍋店擔任服務員職務。2.工作地點：____________________。二、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，雙方可協(xié)商是否續(xù)簽。三、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.甲方保證乙方享有法定的休息日和節(jié)假日。四、薪酬待遇1.乙方的基本工資為每月____元。2.甲方將根據乙方的工作表現和業(yè)績進行獎金分配。3.甲方每月___日發(fā)放工資。五、社會保險與福利1.甲方負責為乙方繳納社會保險。2.乙方享有甲方規(guī)定的員工福利。六、勞動紀律1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度。2.乙方違反勞動紀律的，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。七、合同的變更、解除和終止1.合同期間，雙方不得隨意變更、解除和終止合同。如需變更，應協(xié)商一致并書面確認。2.合同解除或終止的，雙方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。八、違約責任1.甲乙雙方違反本合同的，應承擔違約責任。2.違約方應按照法律法規(guī)的規(guī)定支付違約金。九、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：____________________（蓋章）