以合伙名義招工合同范例

以合伙名義招工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（合伙企業(yè)名稱）：____________________

乙方（合伙人姓名）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合伙企業(yè)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方以合伙名義招工事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、招工事項(xiàng)

1.1甲方同意以合伙企業(yè)名義，按照乙方提供的招工需求，向社會(huì)公開招工。

1.2乙方負(fù)責(zé)提供招工需求，包括但不限于招工崗位、招聘人數(shù)、招聘條件等。

1.3甲方按照乙方提供的招工需求，進(jìn)行招聘活動(dòng)。

二、雙方權(quán)利義務(wù)

2.1甲方權(quán)利：

（1）對(duì)乙方提供的招工需求進(jìn)行審核，有權(quán)對(duì)不符合要求的招工需求予以拒絕；

（2）有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整招聘方案；

（3）有權(quán)對(duì)乙方提供的招工信息進(jìn)行保密。

2.2甲方義務(wù)：

（1）按照乙方提供的招工需求，開展招聘活動(dòng)；

（2）對(duì)乙方提供的招工信息予以保密；

（3）對(duì)乙方提供的招工需求進(jìn)行合理審核，確保招聘活動(dòng)的合法性。

2.3乙方權(quán)利：

（1）有權(quán)要求甲方按照招工需求進(jìn)行招聘；

（2）有權(quán)要求甲方對(duì)乙方提供的招工信息予以保密；

（3）有權(quán)對(duì)甲方招聘活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。

2.4乙方義務(wù)：

（1）提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招工需求；

（2）對(duì)甲方招聘活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向甲方反映；

（3）對(duì)甲方招聘活動(dòng)提供必要的協(xié)助。

三、違約責(zé)任

3.1甲方違反本合同約定，未按照乙方提供的招工需求進(jìn)行招聘的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。

3.2乙方違反本合同約定，提供虛假招工需求的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。

四、爭(zhēng)議解決

4.1本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交__________仲裁委員會(huì)仲裁。

五、其他

5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

5.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

5.3本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

附件：

1.招工需求表

2.招聘方案

3.其他相關(guān)文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（合伙企業(yè)名稱）：____________________

乙方（合伙人姓名）：____________________

丙方（第三方招聘機(jī)構(gòu)）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合伙企業(yè)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方以合伙名義招工事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、招工事項(xiàng)

1.1甲方同意以合伙企業(yè)名義，通過丙方提供的招聘服務(wù)，向社會(huì)公開招工。

1.2乙方負(fù)責(zé)提供招工需求，包括但不限于招工崗位、招聘人數(shù)、招聘條件等。

1.3丙方負(fù)責(zé)按照乙方的招工需求，提供招聘服務(wù)，包括但不限于發(fā)布招聘信息、組織面試、辦理入職手續(xù)等。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

2.1甲方的權(quán)利：

（1）對(duì)乙方提供的招工需求進(jìn)行最終審核，有權(quán)對(duì)不符合要求的招工需求予以拒絕；

（2）有權(quán)要求丙方按照乙方提供的招工需求，提供符合標(biāo)準(zhǔn)的招聘服務(wù)；

（3）有權(quán)對(duì)丙方的招聘服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估；

（4）在招聘過程中，甲方享有優(yōu)先選擇權(quán)，對(duì)符合要求的候選人享有最終決定權(quán)；

（5）對(duì)丙方提供的招聘信息享有保密權(quán)。

2.2甲方的義務(wù)：

（1）按照乙方提供的招工需求，向丙方提供必要的支持和配合；

（2）對(duì)丙方的招聘服務(wù)進(jìn)行合理評(píng)估，并提出改進(jìn)意見；

（3）支付丙方約定的招聘服務(wù)費(fèi)用。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

3.1乙方的權(quán)利：

（1）要求甲方對(duì)乙方提供的招工需求進(jìn)行合理審核；

（2）要求丙方按照約定的招聘流程提供服務(wù)；

（3）對(duì)丙方的招聘服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。

3.2乙方的義務(wù)：

（1）提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招工需求；

（2）對(duì)丙方的招聘服務(wù)提出合理建議；

（3）對(duì)甲方和丙方在招聘過程中的合法權(quán)益予以尊重。

四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

4.1丙方的權(quán)利：

（1）按照約定向甲方和乙方提供服務(wù)；

（2）要求甲方和乙方支付約定的招聘服務(wù)費(fèi)用；

（3）對(duì)招聘過程中獲得的甲方和乙方信息予以保密。

4.2丙方的義務(wù)：

（1）按照乙方的招工需求，提供專業(yè)的招聘服務(wù)；

（2）保證招聘服務(wù)的質(zhì)量和效率；

（3）在招聘過程中，遵循法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；

（4）對(duì)招聘過程中遇到的問題，及時(shí)與甲方和乙方溝通解決。

五、違約責(zé)任

5.1乙方違反本合同約定，提供虛假招工需求的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。

5.2丙方違反本合同約定，未按約定提供招聘服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。

5.3甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付丙方招聘服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向丙方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。

六、爭(zhēng)議解決

6.1本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交__________仲裁委員會(huì)仲裁。

七、其他

7.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.3本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入，有助于甲方在招工過程中降低招聘成本，提高招聘效率，同時(shí)，丙方作為專業(yè)招聘機(jī)構(gòu)，能夠提供更加專業(yè)的招聘服務(wù)，保障甲方的招聘需求得到滿足。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合伙企業(yè)，通過主導(dǎo)招工過程，能夠更好地控制招聘質(zhì)量，確保新員工符合企業(yè)要求，同時(shí)，甲方對(duì)招聘過程有更高的掌控權(quán)，有利于保護(hù)自身權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（勞務(wù)派遣公司）：____________________

乙方（合伙企業(yè)）：____________________

丙方（第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)）：____________________

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要通過勞務(wù)派遣方式解決部分用工需求，丙方作為人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣服務(wù)事項(xiàng)

1.1乙方同意將部分用工需求通過甲方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)實(shí)現(xiàn)。

1.2乙方負(fù)責(zé)確定派遣員工的工作崗位、人數(shù)、工作內(nèi)容等派遣需求。

1.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、離職管理等。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

2.1乙方的權(quán)利：

（1）對(duì)甲方派遣的員工進(jìn)行工作內(nèi)容、工作時(shí)間的監(jiān)督和考核；

（2）要求甲方和丙方對(duì)派遣員工的信息進(jìn)行保密；

（3）在符合法律法規(guī)和合同約定的前提下，對(duì)派遣員工的工作安排進(jìn)行調(diào)整；

（4）享有派遣員工的優(yōu)先續(xù)簽權(quán)。

2.2乙方的義務(wù)：

（1）按照派遣需求向甲方提供明確的用工崗位和工作內(nèi)容；

（2）對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行合理評(píng)估，并提供反饋；

（3）支付甲方約定的勞務(wù)派遣費(fèi)用。

三、丙方的權(quán)利和義務(wù)

3.1丙方的權(quán)利：

（1）按照乙方的派遣需求，為乙方提供合格的派遣員工；

（2）要求乙方提供必要的配合，以完成派遣員工的招聘和培訓(xùn)；

（3）對(duì)派遣員工的招聘和培訓(xùn)信息進(jìn)行保密。

3.2丙方的義務(wù)：

（1）為乙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，確保派遣員工的質(zhì)量；

（2）對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核，提高其工作能力；

（3）協(xié)助乙方處理派遣員工的離職手續(xù)。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

4.1甲方的權(quán)利：

（1）根據(jù)丙方的招聘結(jié)果，對(duì)派遣員工進(jìn)行篩選和派遣；

（2）要求乙方支付約定的勞務(wù)派遣費(fèi)用；

（3）對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并向丙方反饋。

4.2甲方的義務(wù)：

（1）按照乙方提供的派遣需求，派遣符合要求的員工；

（2）對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)和在職指導(dǎo)；

（3）確保派遣員工的人身安全和合法權(quán)益。

五、違約責(zé)任

5.1乙方違反本合同約定，未按時(shí)支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。

5.2丙方違反本合同約定，未按約定提供合格派遣員工的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。

5.3甲方法律責(zé)任：甲方違反本合同約定，導(dǎo)致派遣員工權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

6.1本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交__________仲裁委員會(huì)仲裁。

七、其他

7.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.3本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為合伙企業(yè)，通過主導(dǎo)勞務(wù)派遣服務(wù)，能夠更好地控制