解除勞動的合同范本7篇

解除勞動的合同范本7篇篇1勞動合同解除協(xié)議書甲方（用人單位）：______________________地址：_________________________________法定代表人（主要負責人）：___________________聯(lián)系電話：_____________________________乙方（勞動者）：_______________________性別：_______________________________身份證號碼：____________________________住址：__________________________________聯(lián)系電話：_____________________________鑒于雙方于______年____月____日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因以下原因，經雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同關系。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成以下協(xié)議條款：第一條協(xié)議目的及解除勞動合同時間甲乙雙方一致同意解除原簽訂的勞動合同，確定解除的時間為____年____月____日。本協(xié)議簽署后，雙方之間的勞動關系即告終止。第二條工資及福利待遇結算1.乙方應得的工資報酬及福利等計算截止至解除勞動合同日，并于協(xié)議簽訂之日起____個工作日內支付給乙方。包括但不限于未結算工資、獎金、津貼、補貼等。2.甲方確認已支付乙方在勞動合同期限內所有的應得勞動報酬和待遇，不存在任何拖欠。解除勞動關系后甲方不再承擔任何費用。第三條社會保險及公積金處理甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定為乙方辦理社會保險及公積金的轉移手續(xù)或出具相關證明文件。社會保險及公積金的繳費記錄至勞動合同解除之日為止。第四條保密義務與競業(yè)限制條款乙方應遵守甲方的保密規(guī)定，并對因工作所接觸到的商業(yè)秘密和其他保密信息承擔保密義務。雙方確認如乙方在甲方任職期間及離職后一定期限內（具體期限根據(jù)崗位性質確定），對在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方的或者雖屬于第三方但甲方有保密義務的商業(yè)秘密及其他機密信息承擔保密責任。乙方違反保密義務的，應向甲方支付違約金并賠償由此造成的全部損失。競業(yè)限制條款根據(jù)具體情況單獨簽訂協(xié)議約定。第五條財產歸還及債務清算乙方應歸還所有代表甲方身份或職務的文件、資料及其他財物等，包括但不限于工作證、公章、筆記本電腦等。同時雙方確認無其他債權債務需要清算。若有尚未清算的債權債務，雙方應列明清單，并約定處理辦法。第六條違約責任及賠償損失約定如甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議約定，應向對方支付違約金并賠償由此造成的全部損失。包括但不限于因違約造成對方經濟損失的賠償、律師費、訴訟費、公證費、評估費等相關費用。違約金金額根據(jù)具體情況約定。如乙方未履行競業(yè)限制條款約定的義務，應按照未履行部分所涉金額的百分之____向甲方支付違約金。同時乙方因違約所得收益應歸甲方所有，且不足以彌補甲方實際損失的還需進行全額賠償。涉及侵權行為的還應當賠償被侵權第三方的全部損失。第七條其他事項約定甲乙雙方對解除勞動合同后的其他事項達成如下約定：（包括但不限于離職證明開具、離職手續(xù)等）_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。第八條協(xié)議生效及法律適用本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)的規(guī)定。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________法定代表人（簽字）：_______________委托代理人（簽字）：_____________簽訂日期：_______年______月______日簽訂日期：_______年______月______日---結束---篇2解除勞動合同協(xié)議甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]鑒于：甲方與乙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動合同，合同編號為[編號]?，F(xiàn)因[具體解除原因]原因，甲方需解除與乙方的勞動合同。經雙方協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、解除時間雙方同意，自XXXX年XX月XX日起，甲方解除與乙方的勞動合同。乙方需在解除當日辦理完畢工作交接手續(xù)，并離開甲方公司。二、薪資結算甲方需向乙方支付截至解除之日的未付薪資，并扣除乙方在甲方工作期間所欠的款項。具體薪資結算金額以財務部門核算為準。三、福利待遇處理1.乙方在甲方工作期間所享受的各類福利待遇（如社會保險、住房公積金等）將停止發(fā)放，相關手續(xù)由人力資源部負責辦理。2.乙方在甲方工作期間所獲得的獎金、津貼等已發(fā)放福利，若因解除勞動合同時未發(fā)放完，則剩余部分將不再發(fā)放。四、保密義務乙方在離職后仍需對甲方公司的重要信息保密，包括但不限于商業(yè)機密、客戶信息等。乙方不得在任何時候以任何方式泄露甲方公司的保密信息。五、違約責任1.雙方同意，如一方違反本協(xié)議的任何條款，需承擔相應的違約責任。具體違約責任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.乙方如違反保密義務，需向甲方支付違約金[違約金金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、爭議解決1.本協(xié)議的履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決具有法律效力，雙方應遵守裁決結果。若一方不履行裁決，另一方有權向人民法院申請強制執(zhí)行。七、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方協(xié)商補充。協(xié)商補充的協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：[公司名稱]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[員工姓名]日期：XXXX年XX月XX日篇3勞動合同解除協(xié)議書甲方（用人單位）：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人（主要負責人）：[負責人姓名]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號：[乙方身份證號碼]住址：[乙方家庭住址]聯(lián)系電話：[乙方電話號碼]鑒于以下原因，甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經協(xié)商一致，就解除勞動合同事宜達成如下協(xié)議：一、解除勞動合同的雙方主體及基本情況本協(xié)議依據(jù)前述雙方真實有效的事實和法律上的勞動合同關系，明確了雙方在此基礎上的身份關系與職責權利，并根據(jù)真實意思表達自愿解除勞動關系。甲乙雙方均已明確知曉并理解本協(xié)議內容及其法律后果。甲乙雙方自XXXX年XX月XX日起正式解除勞動合同關系。解除勞動合同的原因系經雙方協(xié)商一致同意解除。雙方在此確認，該決定并不涉及任何一方違反法律法規(guī)或勞動合同約定的情形。三、雙方權利與義務終止事項及辦理手續(xù)雙方均承諾在完成本合同所約定的全部事項后終止所有相關權利和義務，并應按照國家的規(guī)定辦理相關手續(xù)。包括但不限于：工作交接、薪酬結算、社保關系轉移等事項。對于勞動報酬和社會保險等問題雙方均已依法支付并完成處理，不存在任何爭議。乙方應在本協(xié)議簽署后按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。四、保密義務及競業(yè)限制條款乙方應對在工作期間所獲得的商業(yè)機密及機密信息負有保密責任。無論本合同是否終止或解除，本條款下的保密責任和義務將一直持續(xù)至這些信息被公開或者失去其商業(yè)價值為止。此外，乙方在本合同解除后的一定期限內（通常為兩年）不得從事與甲方業(yè)務構成競爭的行業(yè)或職務。五、違約責任及賠償如甲乙雙方中任何一方違反本協(xié)議的任何條款，違約方需承擔由此產生的所有法律責任和損失賠償責任。包括但不限于因違約造成對方經濟損失的賠償、法律責任及違約金等。六、法律適用及爭議解決方式本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄。因執(zhí)行本協(xié)議而引起的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的法院提起訴訟。七、其他事項雙方在此確認，除本協(xié)議明確約定的內容外，其他未提及的事項按照相關法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。本協(xié)議的任何修改或補充必須以書面形式作出并由雙方簽字確認。八、協(xié)議的生效本協(xié)議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：[公司合同專用章]法定代表人（簽字）：[法人手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[員工手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日---以上內容結束后---篇4解除勞動合同協(xié)議甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]電話：[公司電話]乙方：[員工姓名]性別：[員工性別]身份證號：[員工身份證號]鑒于：甲方和乙方于[入職日期]簽訂了勞動合同，約定了雙方的權利和義務?，F(xiàn)因[具體解除原因]，甲方需要解除與乙方的勞動合同。為明確雙方的權利和義務，避免糾紛的發(fā)生，雙方經過友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：雙方同意，自[解除日期]起，解除勞動合同。乙方應在該日期前完成手頭工作，并移交相關文件和資料。甲方將在該日期后停止支付乙方的工資和福利，并停止為乙方繳納社會保險和住房公積金。雙方同意，解除勞動合同的原因是[具體解除原因]。乙方已了解甲方的決定，并同意接受這一安排。三、乙方的工作安排1.乙方在解除勞動合同前，應盡力完成手頭工作，并確保工作的順利進行。甲方將盡力協(xié)助乙方完成工作任務。2.乙方需將相關文件和資料移交至甲方指定的部門或人員。移交過程中應確保文件的完整性和安全性。3.乙方在解除勞動合同后，應遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露公司的商業(yè)機密和客戶信息。四、經濟補償和福利待遇1.甲方將按照乙方的實際工作時間支付乙方的工資和福利。具體支付時間和方式將由甲方人力資源部門負責。2.甲方將為乙方繳納社會保險和住房公積金至[解除日期]。之后的保險和公積金將由乙方自行承擔。3.甲方將按照公司規(guī)定給予乙方相應的經濟補償。補償金額將在乙方完成工作交接后支付。五、違約責任1.雙方同意，在解除勞動合同過程中，應遵守法律法規(guī)和公司的規(guī)定。如有違反，需承擔相應的法律責任。2.乙方在解除勞動合同后，如違反保密規(guī)定或泄露公司商業(yè)機密和客戶信息，需承擔相應的法律責任。甲方有權追究乙方的法律責任。六、其他事項1.雙方同意，在解除勞動合同過程中，應保持良好的溝通和協(xié)作。如有任何問題或爭議，應及時協(xié)商解決。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議生效后，雙方應共同遵守。如有違反，需承擔相應的法律責任。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有未盡事宜，可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：XXXX年XX月XX日篇5解除勞動合同協(xié)議甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[公司電話]乙方（員工）：[員工姓名]地址：[員工住址]聯(lián)系方式：[員工電話]鑒于甲方和乙方于[雇傭起始日期]簽訂了勞動合同，現(xiàn)因[解除原因]雙方決定解除該勞動合同。為明確雙方的權利和義務，達成如下協(xié)議：一、解除勞動關系的日期雙方同意，自[解除日期]起，甲方和乙方的勞動關系正式解除。二、未支付的工資和福利甲方確認，截至[解除日期]，乙方在甲方工作的未支付工資和福利（包括獎金、津貼、補貼等）總計為[未支付金額]元。甲方承諾在乙方辦理完離職手續(xù)后，一次性支付給乙方。三、社會保險和住房公積金1.甲方將為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險）至[社保截止日期]。乙方在甲方工作期間的社會保險個人部分，由乙方自行承擔。2.甲方將為乙方繳納住房公積金至[公積金截止日期]。乙方在甲方工作期間的住房公積金個人部分，由乙方自行承擔。3.乙方在甲方工作期間的社會保險和住房公積金的具體繳費金額，以甲方人力資源部門提供的繳費明細為準。四、保密義務乙方同意，在甲方工作期間所接觸到的所有商業(yè)機密、技術機密和其他機密信息，在勞動關系解除后仍然保持保密義務。乙方不得將這些信息泄露給任何第三方，也不得用于任何商業(yè)用途。保密期限為自勞動關系解除之日起[保密期限]年。五、競業(yè)禁止義務乙方同意，在勞動關系解除后，不得在[競業(yè)禁止期限]年內從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。違反此條款的，乙方需向甲方支付違約金[違約金金額]元。六、違約責任雙方同意，如果一方違反本協(xié)議的任何條款，違約方需向另一方支付違約金[違約金金額]元。違約金不足以彌補對方損失的，還需賠償對方的全部損失。七、爭議解決如雙方因本協(xié)議產生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他條款本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：[公司名稱]簽字/蓋章：__________日期：__________乙方（員工）：[員工姓名]簽字/蓋章：__________日期：__________篇6勞動合同解除協(xié)議書甲方（用人單位）：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人（主要負責人）：[負責人姓名]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號：[乙方身份證號碼]住址：[乙方具體住址]聯(lián)系方式：[乙方電話號碼或其他聯(lián)系方式]鑒于以下原因，甲乙雙方經協(xié)商一致，決定解除雙方之間的勞動合同關系。為明確雙方的權利與義務，特訂立本協(xié)議：一、協(xié)議背景及依據(jù)甲乙雙方本著誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其相關法規(guī)的規(guī)定，經友好協(xié)商，同意解除雙方之前簽訂的勞動合同。雙方一致同意，自本協(xié)議簽署之日起，正式解除雙方之間的勞動合同關系。三、雙方權利義務的終止1.乙方完成交接工作：乙方保證在解除勞動合同前，已完成所有工作職責的交接，并返還所有公司財產、資料、文件等。2.薪酬及福利待遇結算：甲方應按約定支付乙方工資、獎金、津貼、補助、福利及應支付的其他待遇。雙方確認在簽署本協(xié)議時，已結算完畢，不存在任何未支付的薪酬和福利待遇。3.競業(yè)限制和保密義務：乙方同意，在離職后的約定期限內不得從事與甲方業(yè)務構成競爭的活動，并繼續(xù)履行對甲方的保密義務。保密事項包括但不限于技術秘密、商業(yè)秘密及其他約定內容。違反此義務的，乙方應承擔相應的法律責任。4.其他事項的處理：雙方應就其他未盡事項進行友好協(xié)商并達成處理意見。包括但不限于社會保險關系的轉移、離職證明的開具等。四、違約責任及賠償如甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議約定的條款，均應承擔違約責任，并賠償對方由此造成的全部損失。五、爭議解決方式如甲乙雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；對調解結果不滿意的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；如對仲裁結果仍有異議的，可以向人民法院提起訴訟。六、其他約定本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議的解釋權歸甲方所有。本協(xié)議的未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及相關政策執(zhí)行。雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（用人單位）（蓋章）：[甲方公司合同專用章]法定代表人或委托代理人（簽字）：[負責人手寫簽名]簽訂日期：____年__月__日乙方（勞動者）（簽字）：[乙方手寫簽名]簽訂日期：____年__月__日---END---篇7勞動合同解除協(xié)議書甲方（用人單位）：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人（主要負責人）：[負責人姓名]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號：[乙方身份證號碼]住址：[乙方具體住址]聯(lián)系方式：[乙方電話號碼或其他聯(lián)系方式]鑒于以下原因，甲乙雙方經協(xié)商一致，決定解除雙方之間的勞動合同關系，并達成以下協(xié)議條款：一、解除合同的背景及依據(jù)甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，因（列舉解除合同的具體原因，如期限屆滿、雙方