教師辭職解除協(xié)議書(shū)

教師辭職解除協(xié)議書(shū)?甲方（學(xué)校名稱(chēng)）：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：地址：法定代表人：乙方（教師姓名）：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話(huà)：鑒于乙方系甲方學(xué)校教師，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因向甲方提出辭職申請(qǐng)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方辭職相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景乙方在甲方學(xué)校擔(dān)任[具體教師崗位]，負(fù)責(zé)[教學(xué)課程及相關(guān)職責(zé)描述]等工作。乙方在甲方工作期間，雙方已按照法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度履行了各自的權(quán)利和義務(wù)。現(xiàn)乙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向甲方提出辭職，雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，就解除雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系事宜達(dá)成一致意見(jiàn)。二、辭職申請(qǐng)及審批1.乙方于[申請(qǐng)日期]向甲方提交了書(shū)面辭職申請(qǐng)，明確表示希望辭去在甲方學(xué)校的教師職務(wù)。2.甲方收到乙方辭職申請(qǐng)后，依據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定和流程進(jìn)行了審批，并于[審批日期]批準(zhǔn)了乙方的辭職申請(qǐng)。三、離職時(shí)間乙方應(yīng)于[離職日期]正式離職，離職前應(yīng)完成所有工作交接手續(xù)。四、工作交接1.乙方離職前，應(yīng)按照甲方要求，將其負(fù)責(zé)的教學(xué)工作、學(xué)生管理工作、教學(xué)資料、教學(xué)設(shè)備等相關(guān)工作及物品向甲方指定的人員進(jìn)行詳細(xì)交接。交接內(nèi)容應(yīng)包括但不限于以下方面：正在教授課程的教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)計(jì)劃、教案、學(xué)生作業(yè)及成績(jī)記錄等教學(xué)資料；所負(fù)責(zé)班級(jí)的學(xué)生信息、學(xué)生檔案、班級(jí)管理記錄等學(xué)生管理資料；與教學(xué)相關(guān)的教材、教具、實(shí)驗(yàn)設(shè)備等教學(xué)用品及資產(chǎn)；尚未完成的教學(xué)任務(wù)、待處理的學(xué)生問(wèn)題及相關(guān)工作的后續(xù)安排等。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成與新接手教師的工作交接會(huì)議，詳細(xì)介紹教學(xué)情況、學(xué)生特點(diǎn)及工作注意事項(xiàng)等，確保教學(xué)工作的順利過(guò)渡。3.交接過(guò)程中，雙方應(yīng)制作書(shū)面交接清單，由交接雙方及監(jiān)交人簽字確認(rèn)。交接清單一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，作為工作交接完成的憑證。五、工資及福利待遇結(jié)算1.甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及學(xué)校工資支付制度，在乙方離職前結(jié)算并支付乙方在職期間的工資及福利待遇。乙方離職前的工資結(jié)算至[工資結(jié)算截止日期]，工資標(biāo)準(zhǔn)為[月工資數(shù)額]元/月。甲方應(yīng)在[工資支付日期]將乙方工資足額支付至乙方指定的銀行賬戶(hù)。乙方在職期間應(yīng)享受的福利待遇，包括但不限于績(jī)效獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，甲方應(yīng)按照規(guī)定足額繳納和支付至乙方離職當(dāng)月。對(duì)于乙方已符合領(lǐng)取條件的福利待遇，甲方應(yīng)按照規(guī)定及時(shí)發(fā)放給乙方。2.乙方確認(rèn)，其已收到甲方支付的在職期間的所有工資及福利待遇，且對(duì)工資及福利待遇的結(jié)算金額和支付方式無(wú)任何異議。六、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金1.雙方勞動(dòng)關(guān)系解除后，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定，及時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員手續(xù)，并停止繳納相關(guān)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)按照規(guī)定配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員手續(xù)，提供必要的協(xié)助和資料。如因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法按時(shí)辦理減員手續(xù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為：乙方在甲方工作的年限為[工作年限]年，月工資標(biāo)準(zhǔn)為[月工資數(shù)額]元，按照每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，共計(jì)[經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額]元。2.甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后的[經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付日期]內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償足額支付至乙方指定的銀行賬戶(hù)。八、保密及競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息、學(xué)校規(guī)章制度等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、可得利益損失以及因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用。2.競(jìng)業(yè)限制乙方承諾，在離職后的[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得自行從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)每月向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前月工資的[競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償比例]%。如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方返還已領(lǐng)取的全部競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額的[違約金比例]向甲方支付違約金。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因乙方違約行為而遭受的全部損失，包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、可得利益損失以及因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用。九、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在甲方工作期間，因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于教學(xué)成果、科研論文、著作權(quán)、專(zhuān)利權(quán)等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的登記、申請(qǐng)等手續(xù)，并提供必要的證明文件和資料。十、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定完成工作交接，并提供必要的協(xié)助和配合。甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定及時(shí)結(jié)算并支付乙方工資、福利待遇及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員手續(xù)。甲方應(yīng)保守乙方的個(gè)人隱私信息，不得向任何第三方披露乙方的個(gè)人信息，法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付工資、福利待遇及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的離職時(shí)間和工作交接要求，完成工作交接手續(xù)。乙方應(yīng)遵守甲方的保密及競(jìng)業(yè)限制約定，不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)資料，如有虛假信息，乙方應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失。十一、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、福利待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員手續(xù)等，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[逾期違約金比例]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[逾期期限]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部應(yīng)付款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作交接、違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定等，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)條款承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)對(duì)方為實(shí)現(xiàn)債權(quán)而支付的合理費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等。十二、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充