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文檔簡介
個人勞動合同續(xù)簽注意事項編號:__________
甲方(以下簡稱“雇主”):[雇主全稱]
地址:[雇主地址]
乙方(以下簡稱“雇員”):[雇員全稱]
地址:[雇員地址]
鑒于:
一、甲方與乙方于[起始日期]簽訂了編號為[原合同編號]的勞動合同,合同期限自[起始日期]至[原合同到期日]。
二、現(xiàn)甲方與乙方雙方均同意繼續(xù)履行勞動合同關(guān)系,續(xù)簽勞動合同。
三、為明確雙方的權(quán)利義務(wù),保障雙方的合法權(quán)益,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同。
合同目的:續(xù)簽甲方與乙方之間的勞動合同,明確雙方在續(xù)簽期間的勞動關(guān)系及相關(guān)權(quán)利義務(wù)。
雙方的責任和義務(wù):
甲方責任和義務(wù):
1.按照國家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定,按時足額支付乙方工資,并保證工資的發(fā)放不低于當?shù)刈畹凸べY標準。
2.為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施,確保乙方的人身安全和健康。
3.保障乙方享有國家規(guī)定的休息、休假、社會保險和福利待遇。
4.對乙方進行必要的職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和素質(zhì)。
5.依法為乙方辦理社會保險登記,按時足額繳納社會保險費。
6.在乙方患病或非因工負傷時,依法提供醫(yī)療照顧和相應(yīng)的經(jīng)濟補償。
7.依法維護乙方的人格尊嚴,不得對乙方進行侮辱、誹謗、恐嚇等行為。
乙方責任和義務(wù):
1.遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定,認真履行崗位職責。
2.按時到崗,不遲到、早退、擅自離崗,保證工作質(zhì)量和效率。
3.保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方泄露或使用。
4.遵守職業(yè)道德,維護甲方形象,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。
5.積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
6.依法納稅,如實申報個人收入。
7.在合同約定的期限內(nèi),不得擅自離職,如需離職應(yīng)提前[提前通知期限]向甲方提出書面申請。
雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護措施,確保自身權(quán)益。
3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。
4.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資和提供相應(yīng)的福利待遇。
雙方義務(wù):
1.甲方有義務(wù)按照約定支付乙方工資和福利待遇。
2.乙方有義務(wù)按照約定履行工作職責,提高工作效率。
3.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護措施。
4.乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。
合同金額與支付方式:
一、合同總金額
本合同約定的總金額為人民幣[合同金額]元整,包括乙方的基本工資、加班費、獎金、津貼、補貼等所有應(yīng)得收入。
二、支付方式
1.工資支付
(1)乙方的基本工資按月支付,每月[具體日期]前支付上一個月度的工資。
(2)工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬,甲方將工資直接轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。
(3)如乙方更換銀行賬戶,應(yīng)在[具體日期]前通知甲方,以避免支付錯誤。
2.加班費、獎金、津貼、補貼等支付
(1)加班費、獎金、津貼、補貼等根據(jù)甲方規(guī)定的時間和條件支付。
(2)如乙方在合同期間獲得任何額外收入,甲方將在收到相關(guān)證明材料后,按約定時間支付。
三、支付條件
1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。
3.甲方支付工資和福利待遇前,乙方應(yīng)提供有效的身份證明和工作證明。
四、額外費用
1.如因乙方個人原因?qū)е碌墓ぷ魇д`或違反合同約定而產(chǎn)生的任何額外費用,由乙方自行承擔。
2.如因不可抗力等因素導(dǎo)致甲方無法按時支付工資,甲方應(yīng)在不可抗力事件消除后盡快支付。
五、支付變更
1.如合同期間有任何工資調(diào)整或支付方式變更,雙方應(yīng)書面協(xié)商一致,并修改本合同相應(yīng)條款。
2.任何支付變更均需甲方書面通知乙方,乙方收到通知后視為已知曉并同意變更。
六、爭議解決
1.如因支付問題產(chǎn)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
違約與爭議解決機制:
一、違約責任
1.甲方違約:
(1)如甲方未按約定支付乙方工資或福利待遇,應(yīng)支付乙方違約金,違約金按逾期支付工資或福利待遇總額的[違約金比例]%計算。
(2)如甲方違反保密協(xié)議,導(dǎo)致乙方商業(yè)秘密泄露,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任,并賠償乙方因此遭受的損失。
2.乙方違約:
(1)如乙方違反合同約定提前離職,應(yīng)賠償甲方相當于一個月工資的違約金。
(2)如乙方在工作中發(fā)生重大失誤或違反保密協(xié)議,導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。
二、爭議解決
1.雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可按下列方式解決:
(1)協(xié)商解決:自爭議發(fā)生之日起[協(xié)商期限]內(nèi),雙方應(yīng)盡力協(xié)商解決爭議。
(2)仲裁:協(xié)商不成,任何一方均可向[仲裁委員會名稱]申請仲裁。仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
(3)訴訟:協(xié)商和仲裁均不成,任何一方均可向合同履行地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
2.適用法律:本合同的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
3.管轄法院:對于因本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的任何爭議,雙方同意提交[具體法院名稱]管轄。
三、不可抗力
1.如發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難,受影響的方應(yīng)立即通知對方,并采取一切可能的措施減輕損失。
2.不可抗力事件持續(xù)超過[具體期限],雙方可協(xié)商解除本合同,并免除在此期間因不可抗力導(dǎo)致的違約責任。
四、合同解除
1.本合同自任何一方違約,另一方給予[解除通知期限]通知后解除。
2.如因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行,雙方可協(xié)商解除本合同,并免除在此期間因不可抗力導(dǎo)致的違約責任。
附則:
一、生效條件
本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,自生效之日起至[合同到期日]止,為期[合同期限]。
二、有效期
本合同有效期為[合同期限]年,自[起始日期]至[終止日期]。合同到期后,如雙方無異議且愿意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前[提前通知期限]內(nèi)書面協(xié)商續(xù)簽事宜。
三、變更
1.本合同的任何變更必須以書面形式進行,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
2.任何對合同內(nèi)容的修改、補充或刪除,均需取得雙方一致同意。
四、終止
1.合同期滿或因雙方協(xié)商一致解除合同,合同自動終止。
2.在合同有效期內(nèi),如遇以下情形之一,合同可以提前終止:
(1)一方嚴重違約,另一方給予[解除通知期限]通知后終止;
(2)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,雙方協(xié)商一致解除;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情形。
五、通知
1.雙方應(yīng)通過書面形式相互通知有關(guān)合同履行的事項。
2.任何通知應(yīng)以掛號信或快遞方式發(fā)送,以信件或快遞單據(jù)上的日期為送達日期。
六、爭議解決
本合同的解釋、履行、變更、解除及爭議的解決,均按照本合同正文及附則中的相關(guān)條款執(zhí)行。
七、其他
1.本合同一式[份數(shù)]份,雙方各執(zhí)[份數(shù)]份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
3.本合同簽訂后,任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓或變更合同內(nèi)容,否則轉(zhuǎn)讓或變更無效。
4.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):_________
乙方(蓋章):_________
簽訂日期:_________
附件:
一、勞動合同文本
1.個人勞動合同續(xù)簽注意事項
2.勞動合同書
二、乙方個人資料
1.身份證復(fù)印件
2.學(xué)歷證明復(fù)印件
3.職業(yè)資格證書復(fù)印件(如有)
三、工作職責和崗位說明書
1.乙方工作崗位職責說明書
2.乙方工作職責和考核標準
四、保密協(xié)議
1.保密協(xié)議文本
五、其他相關(guān)文件
1.甲方規(guī)章制度
2.甲方福利待遇政策
3.甲方培訓(xùn)計劃
六、合同簽訂過程中的溝通記錄
1.雙方協(xié)商記錄
2.通知和回復(fù)記錄
七、合
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