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校園保安聘用合同合同編號(hào):__________甲方(聘用單位):________________地址:____________________________聯(lián)系方式:_______________________乙方(被聘用人員):______________身份證號(hào):_____________________地址:______________________第一章總則1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方的聘用事宜達(dá)成以下協(xié)議。第二章職位與職責(zé)2.1乙方同意擔(dān)任甲方校園保安的職位,履行以下職責(zé):2.1.1保障校園內(nèi)師生的人身和財(cái)產(chǎn)安全;2.1.2按照甲方制定的安全制度和操作規(guī)程進(jìn)行工作;2.1.3及時(shí)報(bào)告校園內(nèi)的安全隱患,配合甲方處理突發(fā)事件;2.1.4完成甲方交辦的其它與保安工作相關(guān)的事務(wù)。第三章工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每天__________小時(shí),每周休息__________天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,具體休息時(shí)間按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方因特殊原因需要請(qǐng)假,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第四章薪酬待遇4.1乙方的薪酬待遇為每月人民幣_(tái)_________元,甲方按月支付乙方工資。4.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),適時(shí)調(diào)整乙方的薪酬待遇。4.3乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇,包括但不限于:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。第五章勞動(dòng)合同終止與解除5.1本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)_________年,自合同生效之日起計(jì)算。5.2在合同期限內(nèi),除非乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同,否則甲方不得解除本合同。5.3如乙方在工作中出現(xiàn)嚴(yán)重過(guò)失,給甲方造成重大損失,甲方有權(quán)解除本合同。5.4乙方在合同期限內(nèi),如因個(gè)人原因需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前__________天書(shū)面通知甲方。5.5合同到期后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂新的勞動(dòng)合同。如雙方不再續(xù)簽,本合同自動(dòng)終止。第六章紀(jì)律與獎(jiǎng)懲6.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。6.1.1乙方應(yīng)按時(shí)到崗,不得遲到早退,不得私自離崗。6.1.2乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生,維護(hù)良好的工作秩序。6.2甲方對(duì)乙方的工作表現(xiàn)將進(jìn)行定期考核,并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。6.2.1乙方表現(xiàn)優(yōu)秀者,甲方將給予物質(zhì)或精神獎(jiǎng)勵(lì)。6.2.2乙方違反甲方規(guī)章制度者,甲方將視情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)的處罰。第七章勞動(dòng)安全與保護(hù)7.1甲方應(yīng)保障乙方在履行職責(zé)過(guò)程中的勞動(dòng)安全,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。7.1.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。7.1.2甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn),保證乙方掌握必要的勞動(dòng)安全知識(shí)。7.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程,不得擅離崗位或進(jìn)行危險(xiǎn)操作。第八章保密與競(jìng)業(yè)限制8.1乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密和工作中獲取的機(jī)密信息予以保密。8.1.1乙方不得向任何第三方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。8.1.2乙方在合同終止后__________年內(nèi),不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位任職或經(jīng)營(yíng)與甲方相同或類似的業(yè)務(wù)。第九章違約責(zé)任9.1如甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.1甲方未按時(shí)支付乙方工資的,乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付部分的工資及賠償金。9.1.2甲方違反合同規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。9.2如乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除勞動(dòng)合同。9.2.1乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章其他事項(xiàng)10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同的修改和解除,必須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式作出。10.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.4雙方因履行本合同發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一章培訓(xùn)與發(fā)展11.1甲方應(yīng)提供乙方必要的崗位培訓(xùn),以提升乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。11.1.1甲方負(fù)責(zé)安排乙方參加相關(guān)的職業(yè)培訓(xùn),保證乙方掌握必要的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。11.1.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),努力提升自身綜合素質(zhì)。11.2甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn),提供乙方晉升和發(fā)展的機(jī)會(huì)。第十二章知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1乙方在履行職務(wù)過(guò)程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,除非法律法規(guī)另有規(guī)定。12.1.1乙方應(yīng)妥善保管與工作相關(guān)的技術(shù)資料和成果,不得侵占或私自使用。12.1.2乙方在離職后,不得使用或泄露與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。第十三章?tīng)?zhēng)議解決13.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)優(yōu)先通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。13.1.1若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。13.1.2在爭(zhēng)議解決過(guò)程中,除爭(zhēng)議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。第十四章合同的變更和終止14.1本合同在履行過(guò)程中,如因法律法規(guī)變化或客觀情況發(fā)生重大變化,雙方可協(xié)商變更或終止本合同。14.1.1任何一方要求變更或終止合同,應(yīng)提前通知對(duì)方,并達(dá)成書(shū)面協(xié)議。14.1.2合同終止后,甲方應(yīng)按乙方的工作年限和實(shí)際情況,依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十五章其他約定15.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_(kāi)_________年。15.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。15.3本合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本

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