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文檔簡介
入職保證合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“員工”)本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方加入公司事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、入職條件
1.乙方須具備以下條件:
(1)具有完全民事行為能力;
(2)符合公司崗位要求,具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能;
(3)身體健康,能夠勝任工作;
(4)無違法犯罪記錄;
(5)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。
二、入職時間及崗位
1.乙方同意在接到公司錄用通知之日起____個工作日內(nèi),到公司報到,正式履行本合同規(guī)定的各項義務(wù)。
2.乙方入職后,將擔任公司____部門____崗位,具體工作內(nèi)容、工作職責及考核標準由公司另行規(guī)定。
三、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂續(xù)簽合同。
四、工資及福利待遇
1.乙方入職后的月工資為人民幣____元,按月支付。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
3.乙方入職滿一年后,享受公司提供的五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金)。
五、保密條款
1.乙方應(yīng)嚴格遵守公司保密制度,不得泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。
2.乙方離職后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得利用在任職期間所掌握的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等從事與公司相競爭的業(yè)務(wù)。
六、解除合同
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情況,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度,造成嚴重后果;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給公司造成重大損失;
(3)乙方因健康原因無法履行工作職責,經(jīng)公司安排治療后仍無法勝任工作;
(4)乙方被依法追究刑事責任。
3.以下情況,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)甲方未按時足額支付乙方工資;
(2)甲方未按照約定提供勞動條件,嚴重影響乙方工作;
(3)甲方違反本合同約定,侵害乙方合法權(quán)益。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)公司規(guī)章制度;
(2)崗位說明書;
(3)其他相關(guān)文件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“員工”)及丙方(以下簡稱“擔保方”)本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方加入公司事宜,以及丙方提供擔保,經(jīng)三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、入職條件及擔保方責任
1.乙方須具備以下條件:
(1)具有完全民事行為能力;
(2)符合公司崗位要求,具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能;
(3)身體健康,能夠勝任工作;
(4)無違法犯罪記錄;
(5)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。
2.擔保方承諾對乙方在合同履行期間的義務(wù)承擔連帶擔保責任,包括但不限于乙方因違反合同約定給公司造成的經(jīng)濟損失。
二、入職時間及崗位
1.乙方同意在接到公司錄用通知之日起____個工作日內(nèi),到公司報到,正式履行本合同規(guī)定的各項義務(wù)。
2.乙方入職后,將擔任公司____部門____崗位,具體工作內(nèi)容、工作職責及考核標準由公司另行規(guī)定。
三、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂續(xù)簽合同。
四、工資及福利待遇
1.乙方入職后的月工資為人民幣____元,按月支付。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
3.乙方入職滿一年后,享受公司提供的五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金)。
五、保密條款
1.乙方應(yīng)嚴格遵守公司保密制度,不得泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。
2.乙方離職后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得利用在任職期間所掌握的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等從事與公司相競爭的業(yè)務(wù)。
3.擔保方應(yīng)協(xié)助公司監(jiān)督乙方履行保密義務(wù)。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作內(nèi)容、工作職責及考核標準進行合理調(diào)整。
3.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或公司規(guī)章制度時,采取相應(yīng)的管理措施,包括但不限于警告、降職、解雇等。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)立即解除本合同,并要求乙方賠償由此給公司造成的損失:
(1)違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度,造成嚴重后果;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給公司造成重大損失;
(3)因健康原因無法履行工作職責,經(jīng)公司安排治療后仍無法勝任工作;
(4)被依法追究刑事責任。
2.乙方離職后,一年內(nèi)不得在同行業(yè)或與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的企業(yè)中擔任與原崗位相同或類似的工作。
八、擔保方責任
1.擔保方應(yīng)確保乙方在合同履行期間遵守合同約定,如乙方違約,擔保方應(yīng)在接到甲方通知后____個工作日內(nèi),向甲方支付違約金。
2.擔保方應(yīng)承擔因乙方違約給甲方造成的經(jīng)濟損失。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)公司規(guī)章制度;
(2)崗位說明書;
(3)其他相關(guān)文件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:____年____月____日
第三方介入的意義和目的:
丙方作為擔保方,其介入旨在保障甲方的權(quán)益,降低甲方在乙方違約時的風險。通過擔保方的連帶擔保責任,甲方能夠更加放心地聘用乙方,提高公司的運營效率。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過設(shè)定嚴格的合同條款和權(quán)益保障措施,確保公司在乙方入職、在職及離職過程中,能夠最大程度地維護自身利益,降低潛在風險,實現(xiàn)公司的長期穩(wěn)定發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“員工”)及丙方(以下簡稱“擔保方”)本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方加入公司事宜,以及丙方提供擔保,經(jīng)三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、入職條件及擔保方責任
1.乙方須具備以下條件:
(1)具有完全民事行為能力;
(2)符合公司崗位要求,具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能;
(3)身體健康,能夠勝任工作;
(4)無違法犯罪記錄;
(5)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。
2.擔保方承諾對乙方在合同履行期間的義務(wù)承擔連帶擔保責任,包括但不限于乙方因違反合同約定給公司造成的經(jīng)濟損失。
二、入職時間及崗位
1.乙方同意在接到公司錄用通知之日起____個工作日內(nèi),到公司報到,正式履行本合同規(guī)定的各項義務(wù)。
2.乙方入職后,將擔任公司____部門____崗位,具體工作內(nèi)容、工作職責及考核標準由公司另行規(guī)定。
三、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂續(xù)簽合同。
四、工資及福利待遇
1.乙方入職后的月工資為人民幣____元,按月支付。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
3.乙方入職滿一年后,享受公司提供的五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金)。
五、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求公司按照合同約定支付工資和福利待遇。
2.乙方有權(quán)參與公司的民主管理,對公司的決策提出意見和建議。
3.乙方有權(quán)獲得公司提供的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。
六、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)立即解除本合同,并要求甲方賠償由此給乙方造成的損失:
(1)未按時足額支付乙方工資;
(2)未按照約定提供勞動條件,嚴重影響乙方工作;
(3)違反本合同約定,侵害乙方合法權(quán)益。
2.甲方在乙方任職期間,不得無故降低乙方的工資和福利待遇。
3.甲方不得以任何理由非法限制乙方的勞動權(quán)利。
七、保密條款
1.乙方應(yīng)嚴格遵守公司保密制度,不得泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。
2.乙方離職后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得利用在任職期間所掌握的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等從事與公司相競爭的業(yè)務(wù)。
3.擔保方應(yīng)協(xié)助公司監(jiān)督乙方履行保密義務(wù)。
八、擔保方責任
1.擔保方應(yīng)確保乙方在合同履行期間遵守合同約定,如乙方違約,擔保方應(yīng)在接到甲方通知后____個工作日內(nèi),向甲方支付違約金。
2.擔保方應(yīng)承擔因乙方違約給甲方造成的經(jīng)濟損失。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)公司規(guī)章制度;
(2)崗位說明書;
(3)其他相關(guān)文件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:____年____月____日
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