2025勞務(wù)派遣簽訂合同樣本

2025勞務(wù)派遣簽訂合同樣本勞務(wù)派遣合同本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱：地址：聯(lián)系人：聯(lián)絡(luò)方式：電子郵箱：乙方（用工單位）：名稱：地址：聯(lián)系人：聯(lián)絡(luò)方式：電子郵箱：鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要臨時性、輔助性或者替代性的工作人員，甲乙雙方基于平等、自愿、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條合同的范圍和期限1.1派遣內(nèi)容：甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣名工作人員（以下簡稱“派遣人員”），從事崗位（以下簡稱“派遣崗位”）的工作。派遣人員的具體條件和要求見附件《派遣人員條件及要求》。1.2派遣期限：本合同期限為年，自年月日起至年月日止。派遣人員的派遣期限為個月，自年月日起至年月日止。1.3服務(wù)期限：本合同的服務(wù)期限為年，自合同簽訂之日起計算。服務(wù)期限內(nèi)，甲方負責為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，乙方負責按照約定支付相應(yīng)的服務(wù)費用。第二條甲方的權(quán)利與義務(wù)2.1甲方的權(quán)利：（a）有權(quán)了解乙方的用工需求，制定相應(yīng)的派遣方案。（b）有權(quán)要求乙方提供必要的用工信息和工作條件，確保派遣人員的工作環(huán)境符合國家法律法規(guī)和勞動安全標準。（c）有權(quán)要求乙方按時支付勞務(wù)派遣服務(wù)費用及相關(guān)費用。（d）有權(quán)對派遣人員的工作表現(xiàn)進行評估，并向乙方提出改進建議。（e）有權(quán)在乙方違反本合同約定的情況下，采取相應(yīng)的法律手段維護甲方的合法權(quán)益。2.2甲方的義務(wù)：（a）甲方應(yīng)按照乙方的要求，按時、保質(zhì)、保量地提供符合乙方需求的派遣人員。（b）甲方應(yīng)與派遣人員簽訂書面勞動合同，并依法辦理用工登記手續(xù)。（c）甲方應(yīng)負責派遣人員的工資發(fā)放、社會保險繳納及其他勞動關(guān)系管理事宜。（d）甲方應(yīng)定期向乙方提供派遣人員的考勤記錄、工資發(fā)放明細及相關(guān)勞動事務(wù)報告。（e）甲方應(yīng)協(xié)助乙方對派遣人員進行崗前培訓(xùn)，確保派遣人員熟悉乙方的規(guī)章制度和工作流程。（f）甲方應(yīng)保守乙方的商業(yè)秘密和甲方知悉的其他機密信息，未經(jīng)乙方書面同意，不得向第三方披露。第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方的權(quán)利：（a）有權(quán)要求甲方按時提供符合乙方需求的派遣人員，并對派遣人員的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和管理。（b）有權(quán)根據(jù)乙方的規(guī)章制度和工作需要，對派遣人員的工作時間、工作內(nèi)容進行合理安排和調(diào)整。（c）有權(quán)對派遣人員的勞動報酬提出建議，并協(xié)助甲方做好派遣人員的工資發(fā)放工作。（d）有權(quán)要求甲方協(xié)助處理派遣人員在工作中出現(xiàn)的勞動爭議和工傷事故。（e）有權(quán)要求甲方按時提供勞務(wù)派遣服務(wù)費用的發(fā)票及相關(guān)費用的結(jié)算單據(jù)。3.2乙方的義務(wù)：（a）乙方應(yīng)提供必要的用工信息和工作條件，確保派遣人員的工作環(huán)境符合國家法律法規(guī)和勞動安全標準。（b）乙方應(yīng)按時支付勞務(wù)派遣服務(wù)費用及相關(guān)費用，并向甲方提供相應(yīng)的付款憑證。（c）乙方應(yīng)依法為派遣人員提供必要的勞動保護和職業(yè)安全衛(wèi)生條件，確保其在乙方工作期間的人身安全和合法權(quán)益。（d）乙方應(yīng)協(xié)助甲方對派遣人員進行崗前培訓(xùn)，并為派遣人員提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)。（e）乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同的約定，按時支付派遣人員的勞動報酬和社會保險費用。（f）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和甲方知悉的其他機密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。第四條勞動報酬與社會保險4.1勞動報酬：派遣人員的勞動報酬由甲方與派遣人員協(xié)商確定，并依法簽訂書面勞動合同。乙方應(yīng)按照《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》的要求，向甲方支付相應(yīng)的勞動報酬和社會保險費用。4.2社會保險：甲方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。乙方應(yīng)按時足額支付甲方為派遣人員繳納的社會保險費用。4.3福利待遇：派遣人員在乙方工作期間，享有乙方為正式員工提供的福利待遇，具體包括但不限于節(jié)日補貼、生日福利、帶薪年假等。具體待遇標準以乙方的規(guī)章制度為準。第五條勞動條件與工作時間5.1勞動條件：乙方應(yīng)為派遣人員提供符合國家法律法規(guī)和勞動安全標準的工作環(huán)境和勞動條件，確保派遣人員的人身安全和身體健康。甲方應(yīng)定期對派遣人員的工作環(huán)境進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向乙方提出。5.2工作時間：派遣人員的工作時間由乙方根據(jù)崗位需求和乙方的規(guī)章制度合理安排，原則上每天不超過8小時，每周不超過40小時。乙方安排派遣人員加班的，應(yīng)當依法支付加班費或安排補休。5.3休息休假：派遣人員享有國家法定節(jié)假日和休息日，具體休假安排由乙方根據(jù)崗位需求和乙方的規(guī)章制度合理安排。第六條合同的變更、解除與終止6.1合同的變更：甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同的部分條款。變更后的合同內(nèi)容應(yīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2合同的解除：（a）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（b）本合同期內(nèi)，如因乙方的工作需求發(fā)生變化或其他客觀原因?qū)е卤竞贤瑹o法繼續(xù)履行的，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。（c）任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行的，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。6.3合同的終止：本合同期滿后自動終止，如雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同。第七條違約責任7.1違約責任：（a）任何一方未履行或未完全履行本合同義務(wù)的，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償給對方造成的損失。（b）乙方未按時支付勞務(wù)派遣服務(wù)費用的，甲方有權(quán)要求乙方支付逾期付款違約金，違約金為每日‰。（c）甲方未按乙方的要求提供派遣人員或提供的派遣人員不符合乙方需求的，乙方有權(quán)要求甲方更換符合條件的派遣人員或解除合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。第八條爭議的解決8.1爭議的解決：本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1補充協(xié)議：本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2合同文本：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（勞務(wù)派遣單位）：法定代表人：簽字：