自考行政管理重要考點試題及答案

自考行政管理重要考點試題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.下列哪些屬于行政管理的職能？

A.計劃

B.組織

C.協(xié)調

D.控制

E.指導

2.行政組織的特點有哪些？

A.公共性

B.目標性

C.嚴密性

D.專業(yè)性

E.獨立性

3.行政管理的主要方法有哪些？

A.行政命令法

B.行政指導法

C.行政協(xié)商法

D.行政協(xié)調法

E.行政監(jiān)督法

4.下列哪些屬于公共政策的構成要素？

A.政策目標

B.政策手段

C.政策主體

D.政策對象

E.政策效果

5.下列哪些屬于行政決策的程序？

A.確定問題

B.收集信息

C.提出方案

D.評估方案

E.選擇方案

6.下列哪些屬于行政監(jiān)督的類型？

A.自我監(jiān)督

B.同級監(jiān)督

C.上級監(jiān)督

D.下級監(jiān)督

E.社會監(jiān)督

7.下列哪些屬于行政績效評估的指標？

A.效率

B.效果

C.公平性

D.合法性

E.可持續(xù)性

8.下列哪些屬于公共危機管理的基本原則？

A.預防為主

B.及時處置

C.科學決策

D.綜合應對

E.信息公開

9.下列哪些屬于政府職能轉變的主要方向？

A.強化公共服務

B.推進政府職能市場化

C.優(yōu)化政府組織結構

D.提高政府工作效率

E.強化政府與社會組織的合作

10.下列哪些屬于行政管理的發(fā)展趨勢？

A.精細化管理

B.創(chuàng)新化管理

C.智能化管理

D.環(huán)境友好型管理

E.全程績效管理

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.行政管理的主要目標是實現社會公共利益的最大化。（）

2.行政組織是行政管理的核心，其結構決定了行政管理的效率。（）

3.行政決策的制定過程必須遵循民主集中制的原則。（）

4.行政監(jiān)督的目的是確保行政行為的合法性和合理性。（）

5.行政績效評估的結果可以直接用于行政人員的獎懲。（）

6.公共危機管理的主要任務是最大限度地減少危機帶來的損失。（）

7.政府職能轉變的核心是減少政府干預，增加市場調節(jié)。（）

8.行政管理的發(fā)展趨勢是向更加開放、透明和參與式管理轉變。（）

9.行政組織在執(zhí)行政策時，應當遵循“一事一議”的原則。（）

10.行政管理中的協(xié)調職能主要包括內部協(xié)調和外部協(xié)調兩個方面。（）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述行政管理的職能及其相互關系。

2.解釋行政組織結構的基本原則，并舉例說明。

3.簡要說明行政決策過程中可能遇到的風險及其應對措施。

4.闡述公共危機管理的基本步驟及其重要性。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在新時代背景下，如何加強和創(chuàng)新社會治理，提高行政管理的現代化水平。

2.結合當前行政管理實踐，探討如何有效實施行政績效評估，以提升政府服務質量和效率。

五、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理的核心是：

A.法律法規(guī)

B.行政組織

C.行政人員

D.公共政策

2.下列哪項不是行政組織的特征？

A.公共性

B.目標性

C.獨立性

D.商業(yè)性

3.行政管理的基本原則不包括：

A.法治原則

B.公平原則

C.效率原則

D.服務原則

4.行政決策的制定者主要是：

A.行政首長

B.行政人員

C.行政立法機關

D.公眾參與

5.行政監(jiān)督的主要對象是：

A.行政機關

B.行政人員

C.行政立法機關

D.公眾

6.行政績效評估的主要目的是：

A.提高行政效率

B.評價行政效果

C.發(fā)現行政問題

D.以上都是

7.公共危機管理的關鍵是：

A.預防

B.應急

C.恢復

D.以上都是

8.政府職能轉變的主要方向是：

A.強化公共服務

B.減少政府干預

C.提高行政效率

D.以上都是

9.行政管理的發(fā)展趨勢不包括：

A.精細化管理

B.創(chuàng)新化管理

C.財政化管理

D.智能化管理

10.行政管理的目標是：

A.維護社會穩(wěn)定

B.實現社會公平

C.促進社會和諧

D.以上都是

試卷答案如下

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.ABD

解析思路：行政管理的職能包括計劃、組織、協(xié)調和控制，以及指導等，其中不包括法律或政策本身，故排除E選項。

2.ABCD

解析思路：行政組織具有公共性、目標性、嚴密性和專業(yè)性，而獨立性并非其固有特征，故排除E選項。

3.ABCDE

解析思路：行政管理的常用方法包括行政命令法、行政指導法、行政協(xié)調法、行政協(xié)調法、行政監(jiān)督法，涵蓋了行政管理的各個方面。

4.ABCD

解析思路：公共政策由政策目標、政策手段、政策主體、政策對象和政策效果構成，是公共政策的完整要素。

5.ABCDE

解析思路：行政決策的程序包括確定問題、收集信息、提出方案、評估方案和選擇方案，這是決策的科學流程。

6.ABCDE

解析思路：行政監(jiān)督的類型包括自我監(jiān)督、同級監(jiān)督、上級監(jiān)督、下級監(jiān)督和社會監(jiān)督，涵蓋了監(jiān)督的所有層面。

7.ABCDE

解析思路：行政績效評估的指標包括效率、效果、公平性、合法性和可持續(xù)性，全面評價行政活動的效果。

8.ABCD

解析思路：公共危機管理的基本原則包括預防為主、及時處置、科學決策、綜合應對和信息公開，確保危機得到有效管理。

9.ABCDE

解析思路：政府職能轉變的主要方向包括強化公共服務、推進政府職能市場化、優(yōu)化政府組織結構、提高政府工作效率和強化政府與社會組織的合作。

10.ABCDE

解析思路：行政管理的發(fā)展趨勢包括精細化管理、創(chuàng)新化管理、智能化管理、環(huán)境友好型管理和全程績效管理，反映了行政管理的發(fā)展方向。

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.對

解析思路：行政管理的目標是實現社會公共利益的最大化，這是行政管理的基本宗旨。

2.對

解析思路：行政組織的結構直接影響行政管理的效率，因此其設計需要遵循一定的原則。

3.對

解析思路：行政決策的制定必須遵循民主集中制，確保決策的科學性和民主性。

4.對

解析思路：行政監(jiān)督的目的是確保行政行為的合法性和合理性，防止權力濫用。

5.對

解析思路：行政績效評估的結果可以用于評價行政人員的績效，是獎懲的重要依據。

6.對

解析思路：公共危機管理旨在最大限度地減少危機帶來的損失，保護人民生命財產安全。

7.錯

解析思路：政府職能轉變的核心不僅僅是減少政府干預，還包括優(yōu)化政府職能和提升服務質量。

8.對

解析思路：行政管理的發(fā)展趨勢確實是向更加開放、透明和參與式管理轉變，以提高治理水平。

9.錯

解析思路：“一事一議”通常指的是會議決策機制，不是行政組織的執(zhí)行原則。

10.對

解析思路：行政組織的協(xié)調職能確實包括內部協(xié)調和外部協(xié)調，以確保行政工作的順利進行。

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.行政管理的職能及其相互關系：行政管理的職能包括計劃、組織、協(xié)調、控制和指導，它們相互聯系、相互支持。計劃是確定行政目標的過程；組織是建立和優(yōu)化行政機構的過程；協(xié)調是確保行政活動協(xié)調一致的過程；控制是監(jiān)控和糾正行政行為的過程；指導是提供行政領導和政策導向的過程。

2.行政組織結構的基本原則及舉例：行政組織結構的基本原則包括權責一致、分工協(xié)作、精簡高效、靈活適應。例如，權責一致原則要求行政組織的每個職位都應明確其權責范圍；分工協(xié)作原則要求行政組織內部各部門之間應明確職責分工，協(xié)同工作。

3.行政決策過程中可能遇到的風險及其應對措施：行政決策過程中可能遇到的風險包括信息風險、技術風險、政治風險、法律風險等。應對措施包括：加強信息收集與分析，提高決策的科學性；采用先進的決策技術和方法；充分考慮政治和社會環(huán)境，確保決策的政治合法性；遵守法律法規(guī)，確保決策的合法性。

4.公共危機管理的基本步驟及其重要性：公共危機管理的基本步驟包括預防、應對、恢復和重建。重要性在于：預防可以減少危機發(fā)生的可能性；應對可以控制危機蔓延，保護人民生命財產安全；恢復可以盡快恢復正常社會秩序；重建可以提高應對未來危機的能力。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.在新時代背景下，加強和創(chuàng)新社會治理，提高行政管理的現代化水平的方法：加強社會治理能力建設，提高依法治國水平，創(chuàng)新行政管理方式，加強行政文化建設，提高政府透明度和公信力，推動政府職