旅游酒店連鎖管理服務合同

旅游酒店連鎖管理服務合同第一章合同訂立1.1合同編號合同編號：________________________1.2甲乙雙方基本信息甲方（旅游酒店連鎖管理方）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：________________________聯(lián)系方式：________________________乙方（酒店業(yè)主方）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：________________________聯(lián)系方式：________________________1.3合同簽訂時間及地點本合同于____年____月____日在______簽訂。1.4合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.5合同期限本合同的有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.6合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在旅游酒店連鎖管理服務中的權利、義務和責任，保證旅游酒店連鎖管理服務的順利進行。第二章酒店概述2.1酒店名稱及位置酒店名稱：________________________酒店位置：________________________2.2酒店規(guī)模及設施酒店規(guī)模：____層，共計____間客房。酒店設施：包括但不限于餐廳、會議室、健身房、游泳池等。2.3酒店品牌及標準酒店品牌：________________________酒店管理標準：________________________2.4酒店經(jīng)營理念甲方應遵守國家法律法規(guī)，以誠信、專業(yè)的態(tài)度為乙方提供旅游酒店連鎖管理服務。2.5酒店宣傳及推廣甲方應利用自身資源，對酒店進行宣傳和推廣，提升酒店知名度和品牌形象。第三章管理服務內容3.1管理服務范圍甲方負責酒店的日常管理、運營、維護和升級，包括但不限于以下方面：3.1.1客房管理3.1.2餐飲管理3.1.3人力資源3.1.4財務管理3.1.5設施設備管理3.1.6客戶服務3.2管理服務質量甲方應按照國家相關標準，保證酒店的管理服務質量。3.3管理服務期限甲方提供的旅游酒店連鎖管理服務期限為合同約定的有效期內。3.4管理服務費用甲方管理服務費用按以下方式計算：3.4.1年度管理服務費：____元/年3.4.2額外服務費用：按實際發(fā)生費用結算第四章甲方權利與義務4.1甲方權利4.1.1依照合同約定，收取乙方支付的管理服務費用。4.1.2對酒店進行日常管理、運營、維護和升級。4.1.3對乙方違反合同的行為，甲方有權采取相應措施。4.2甲方義務4.2.1按照合同約定，為乙方提供旅游酒店連鎖管理服務。4.2.2保證酒店的管理服務質量。4.2.3保障酒店的正常運營。4.2.4及時解決酒店運營中的問題。第五章乙方權利與義務5.1乙方權利5.1.1享有酒店的經(jīng)營權和使用權。5.1.2對酒店的經(jīng)營狀況有知情權。5.1.3對甲方的管理服務提出意見和建議。5.2乙方義務5.2.1按照合同約定，支付甲方管理服務費用。5.2.2配合甲方進行酒店的管理和服務工作。5.2.3不得將酒店經(jīng)營權轉讓給他人。5.2.4保障酒店的安全和秩序。第六章費用與支付6.1費用結構6.1.1管理服務費用：根據(jù)合同約定的管理服務內容，甲方應向乙方收取年度管理服務費。6.1.2運營支持費用：包括但不限于市場推廣、培訓、設備維護等費用，按實際發(fā)生金額結算。6.1.3額外服務費用：甲方提供的超出合同約定范圍的服務，雙方另行協(xié)商費用。6.2支付方式6.2.1乙方應在每年的____月____日前向甲方支付年度管理服務費。6.2.2運營支持費用和額外服務費用，乙方應在收到甲方開具的發(fā)票后____日內支付。6.3付款條件6.3.1甲方應在提供服務后____日內向乙方開具正規(guī)發(fā)票。6.3.2乙方在收到發(fā)票后____日內完成付款。6.4逾期付款6.4.1乙方逾期付款，應向甲方支付____%的滯納金。6.4.2甲方有權暫?；蚪K止提供服務，直至乙方支付全部款項。第七章信息與保密7.1甲方信息7.1.1甲方應向乙方提供管理服務所需的必要信息，包括但不限于市場分析、運營策略等。7.2乙方信息7.2.1乙方應向甲方提供酒店的經(jīng)營信息，包括但不限于財務報表、客戶數(shù)據(jù)等。7.3保密義務7.3.1甲乙雙方對本合同內容以及相互提供的信息負有保密義務。7.3.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露相關信息。7.4保密例外7.4.1法律法規(guī)要求披露的信息。7.4.2經(jīng)對方同意披露的信息。第八章人力資源8.1人員配置8.1.1甲方應按照酒店運營需求，為乙方提供必要的管理人員和技術人員。8.1.2乙方應配合甲方進行人員招聘、培訓和管理。8.2員工福利8.2.1甲方應保證酒店員工的福利待遇符合國家相關法律法規(guī)。8.2.2乙方應配合甲方制定和實施員工福利政策。8.3員工培訓8.3.1甲方應定期對乙方員工進行業(yè)務培訓，提高員工的服務水平。8.3.2乙方應鼓勵員工參加培訓，提升個人能力。第九章風險與責任9.1風險承擔9.1.1酒店運營中的風險，由甲乙雙方按照合同約定分擔。9.1.2因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。9.2責任范圍9.2.1甲方對因管理不善導致酒店損失承擔責任。9.2.2乙方對因自身原因導致酒店損失承擔責任。9.3責任追究9.3.1因一方責任導致合同無法履行，另一方有權要求賠償損失。9.3.2賠償金額由雙方協(xié)商確定。第十章合同變更與終止10.1合同變更10.1.1甲乙雙方同意變更合同內容的，應書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.1.2合同變更不影響已履行部分的效力。10.2合同終止10.2.1本合同在有效期內，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以終止。10.2.2因一方違約導致合同無法履行，另一方有權終止合同。10.3終止后的處理10.3.1合同終止后，甲乙雙方應按照合同約定處理剩余事宜。10.3.2雙方應相互配合，保證酒店運營的平穩(wěn)過渡。第十一章違約責任11.1違約情形11.1.1乙方未按時支付管理服務費用。11.1.2甲方未按合同約定提供管理服務。11.1.3任何一方違反合同約定的保密義務。11.1.4任何一方違反合同約定的其他條款。11.2違約責任11.2.1乙方未按時支付管理服務費用，應向甲方支付滯納金，并賠償甲方因此遭受的損失。11.2.2甲方未按合同約定提供管理服務，應向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。11.2.3違反保密義務的一方，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。11.2.4違反合同其他條款的一方，應根據(jù)違約的具體情況，承擔相應的違約責任。11.3違約處理11.3.1一方違約后，另一方有權要求違約方采取補救措施或賠償損失。11.3.2雙方應通過友好協(xié)商解決違約問題，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第十二章合同解除12.1解除條件12.1.1合同到期，雙方未續(xù)簽。12.1.2一方嚴重違約，另一方要求解除合同。12.1.3因不可抗力導致合同無法履行。12.2解除程序12.2.1一方要求解除合同，應提前____日書面通知對方。12.2.2收到解除通知后，雙方應盡快協(xié)商解除事宜，并簽署解除合同協(xié)議。12.3解除后的處理12.3.1合同解除后，雙方應按照合同約定處理剩余事宜。12.3.2雙方應相互配合，保證酒店運營的平穩(wěn)過渡。第十三章合同其他條款13.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同文本本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。13.3合同未盡事宜本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。13.4合同附件本合同附件包括但不限于以下內容：酒店管理服務細則人員配置表費用結算明細表甲方（旅游酒店連鎖管理方）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：________________