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文檔簡介
車隊(duì)運(yùn)輸勞動(dòng)合同協(xié)議?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方從事車隊(duì)運(yùn)輸業(yè)務(wù),乙方具備相應(yīng)的勞動(dòng)能力,愿意為甲方提供運(yùn)輸勞務(wù),雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同協(xié)議,以資共同遵守。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任運(yùn)輸駕駛員崗位工作,負(fù)責(zé)駕駛甲方指定的車輛,按照甲方要求完成貨物運(yùn)輸任務(wù)。具體運(yùn)輸任務(wù)包括但不限于將貨物從指定地點(diǎn)運(yùn)輸至另一指定地點(diǎn),確保貨物安全、按時(shí)送達(dá)。2.工作地點(diǎn):乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的運(yùn)輸路線及貨物裝卸地點(diǎn),具體地點(diǎn)根據(jù)甲方業(yè)務(wù)安排確定。工作地點(diǎn)可能會(huì)因甲方業(yè)務(wù)拓展或調(diào)整而發(fā)生變化,乙方應(yīng)服從甲方的工作地點(diǎn)安排。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間:甲方實(shí)行不定時(shí)工作制,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的運(yùn)輸任務(wù)安排,合理安排工作時(shí)間,確保按時(shí)完成運(yùn)輸任務(wù)。在執(zhí)行運(yùn)輸任務(wù)期間,乙方應(yīng)遵守交通法規(guī),確保行車安全。2.休息休假:乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方應(yīng)提前向甲方提出休假申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,保障乙方的休息休假權(quán)益。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn):乙方的工資由基本工資和績效工資組成。基本工資為每月____元,績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、運(yùn)輸任務(wù)完成情況等因素確定,績效工資每月平均為____元。乙方的月工資總額為____元。2.工資發(fā)放方式:甲方于每月____日以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。甲方應(yīng)將工資直接發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。3.加班工資:如乙方在法定工作時(shí)間以外加班,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。具體加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為:平日加班工資為乙方小時(shí)工資的1.5倍,周末加班工資為乙方小時(shí)工資的2倍,法定節(jié)假日加班工資為乙方小時(shí)工資的3倍。乙方小時(shí)工資=月工資總額÷(月計(jì)薪天數(shù)×8小時(shí)),月計(jì)薪天數(shù)按照國家規(guī)定計(jì)算。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn):甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.福利待遇:乙方享有甲方提供的以下福利待遇:交通補(bǔ)貼:甲方每月為乙方發(fā)放交通補(bǔ)貼____元,用于補(bǔ)貼乙方在工作期間的交通費(fèi)用。通訊補(bǔ)貼:甲方每月為乙方發(fā)放通訊補(bǔ)貼____元,用于補(bǔ)貼乙方在工作期間的通訊費(fèi)用。其他福利:甲方根據(jù)經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn),適時(shí)為乙方提供其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利等。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù):甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,如安全帽、安全帶、防護(hù)手套等,確保乙方在工作過程中的人身安全。乙方應(yīng)按照甲方的要求正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。2.勞動(dòng)條件:甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境,確保乙方在安全、衛(wèi)生的條件下工作。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作場所進(jìn)行安全檢查,及時(shí)消除安全隱患。3.職業(yè)危害防護(hù):甲方對(duì)乙方從事的運(yùn)輸工作可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進(jìn)行告知,并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,確保乙方的身體健康。乙方應(yīng)遵守甲方的職業(yè)危害防護(hù)規(guī)定,配合甲方做好職業(yè)健康防護(hù)工作。七、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利:按照本合同約定,要求乙方按時(shí)、按質(zhì)、按量完成運(yùn)輸任務(wù)。對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和工作需要,調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,制定和執(zhí)行勞動(dòng)規(guī)章制度。義務(wù):按照本合同約定,按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn),提高乙方的業(yè)務(wù)水平和安全意識(shí)。按照國家有關(guān)規(guī)定,保障乙方的休息休假權(quán)益。2.乙方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利:按照本合同約定,獲得勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。獲得甲方提供的必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn)。對(duì)甲方的工作提出意見和建議。義務(wù):按照本合同約定,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成運(yùn)輸任務(wù)。遵守甲方的勞動(dòng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,服從甲方的工作安排和管理。愛護(hù)甲方的車輛及其他設(shè)備設(shè)施,合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密,不得向任何第三方泄露。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更:本合同履行期間,如遇不可抗力或國家法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化等原因,導(dǎo)致本合同無法履行或部分條款無法履行,雙方應(yīng)協(xié)商變更本合同相關(guān)條款。變更后的合同內(nèi)容經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)后生效。2.合同解除:乙方解除合同:乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:在試用期內(nèi)提前三日通知甲方;甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的;甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的;甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。甲方解除合同:甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;乙方嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律的;乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的;乙方被依法追究刑事責(zé)任的;法律、行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除本合同的其他情形。雙方協(xié)商一致解除合同:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。協(xié)商一致解除合同的,雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確解除合同的時(shí)間、原因及相關(guān)事項(xiàng)。3.合同終止:本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí),本合同即行終止。合同終止后,雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定辦理終止手續(xù)。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任:甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇、未提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等,應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金,并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任:乙方違反本合同約定,未按時(shí)、按質(zhì)、按量完成運(yùn)輸任務(wù)、違反甲方的勞動(dòng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律、泄露甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密等,應(yīng)按照本合同約定向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。違約金的具體金額按照本合同約定執(zhí)行,如本合同未約定違約金的,甲方有權(quán)根據(jù)乙方的違約行為給甲方造成的損失情況,要求乙方賠償相應(yīng)的損失。十、爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充,并以書面形式作為本合
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