聘用合同協(xié)議書樣本

聘用合同協(xié)議書樣本

甲方（聘用單位）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方工作需要，決定聘用乙方在__________崗位從事工作，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達成如下協(xié)議：一、聘用期限本合同聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容及要求1.乙方的工作崗位為__________，具體工作職責和任務(wù)為____________________。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的工作標準。三、工作時間和休息休假1.甲方實行__________工時制度，乙方應(yīng)遵守甲方的工時制度。2.乙方享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方的月工資為______元。甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績等情況，可按照公司相關(guān)規(guī)定發(fā)放獎金。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納各項社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如____________________。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，按照國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和標準，為乙方提供必要的工作環(huán)境和勞動條件。2.甲方對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。七、合同的解除、終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)的；-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、保密和競業(yè)限制1.乙方對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方在合同期內(nèi)及離職后__年內(nèi)不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.乙方在合同期內(nèi)及離職后__年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。九、違約責任1.甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同，如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金______元。2.乙方違反保密和競業(yè)限制條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金______元；如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔全部賠償責任。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定，附件與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：___________