公司調(diào)薪合同范例

公司調(diào)薪合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方愿意在甲方處從事____________________崗位工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿前____個(gè)月，雙方均可提出續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為____年____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事____________________崗位工作，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間由甲方安排。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元，按月支付。

2.甲方根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行工資調(diào)整。

3.乙方在合同期限內(nèi)，如因甲方原因?qū)е鹿べY低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)立即補(bǔ)足差額。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)提供工作所需的工具、設(shè)備、材料等；

（2）提供必要的工作培訓(xùn)；

（3）提供工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品；

（4）根據(jù)國家規(guī)定，給予乙方相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方管理。

2.乙方不得擅自離崗、曠工、遲到、早退，不得從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。

七、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（2）未按照合同約定支付工資；

（3）未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)；

（4）其他違反合同約定的行為。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）其他相關(guān)文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方愿意在甲方處從事____________________崗位工作，丙方作為第三方，同意承擔(dān)乙方在合同履行過程中的特定責(zé)任，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿前____個(gè)月，雙方均可提出續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為____年____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方在甲方處從事____________________崗位工作，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間由甲方安排。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元，按月支付。

2.甲方根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行工資調(diào)整。

3.丙方對(duì)乙方工資的支付承擔(dān)連帶責(zé)任。

四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納事宜。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)提供工作所需的工具、設(shè)備、材料等；

（2）提供必要的工作培訓(xùn)；

（3）提供工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品；

（4）根據(jù)國家規(guī)定，給予乙方相應(yīng)的福利待遇。

五、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反合同約定或給甲方造成重大損失時(shí)，立即解除本合同。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。

2.丙方對(duì)乙方的工資支付承擔(dān)連帶責(zé)任。

3.丙方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供相關(guān)資料和報(bào)告。

七、乙方的違約責(zé)任與限制條款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方不得擅自離崗、曠工、遲到、早退，不得從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。

3.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方在乙方嚴(yán)重違反合同約定或給甲方造成重大損失時(shí)，有權(quán)立即解除本合同。

3.丙方在乙方未能履行合同約定或給甲方造成損失時(shí)，有權(quán)要求乙方或甲方解除本合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）丙方監(jiān)督管理協(xié)議；

（4）其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的在于通過丙方的監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。同時(shí)，丙方作為第三方，承擔(dān)一定的責(zé)任，增加了合同的保障性。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)，同時(shí)甲方在合同中擁有更多的權(quán)利條款和利益條款，保障了甲方的權(quán)益。通過這樣的合同模式，甲方能夠更好地維護(hù)自身的利益，提高工作效率，降低風(fēng)險(xiǎn)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方愿意在甲方處從事____________________崗位工作，丙方作為第三方，提供專業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿前____個(gè)月，雙方均可提出續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為____年____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方在甲方處從事____________________崗位工作，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間由甲方安排。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，提升乙方的工作能力。

三、培訓(xùn)內(nèi)容與安排

1.丙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于____________________。

2.培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)和頻率由丙方根據(jù)乙方工作需要和實(shí)際情況安排。

四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元，按月支付。

2.甲方根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行工資調(diào)整。

3.丙方不參與乙方的工資支付，但有權(quán)要求甲方按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。

五、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升自身職業(yè)技能。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)，確保培訓(xùn)效果。

3.乙方應(yīng)按照培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn)，并確保培訓(xùn)期間的工作效率。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)提供專業(yè)技能培訓(xùn)，確保培訓(xùn)內(nèi)容符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和乙方需求。

2.丙方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)建議。

3.丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。

七、甲方違約責(zé)任與限制條款

1.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)或培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方不得因乙方參加培訓(xùn)而降低乙方工資或解除乙方勞動(dòng)合同。

3.甲方在乙方參加培訓(xùn)期間，應(yīng)保證乙方的正常工作待遇。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方在培訓(xùn)期間因個(gè)人原因要求解除合同，應(yīng)提前____個(gè)月通知甲方和丙方。

3.甲方在乙方培訓(xùn)期間有違約行為，乙方有權(quán)解除本合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）培訓(xùn)計(jì)劃；

（2）培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)；

（3）丙方培訓(xùn)資質(zhì)證明；

（4）其他相關(guān)文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，